电商运营总监的岗位职责(10篇)
人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
电商运营总监的岗位职责篇一
1、根据公司经营战略目标,制定公司品牌渠道销售的整体规划及目标分解;
2、负责京东、聚美、唯品、淘内、猫超等线上平台发展战略以及产品线上渠道策略,制定合理的电商平台运营计划;
3、负责各线上平台渠道销售目标、运营计划、产品整体规划、费用预算的制定及具体实施,利用合理资源完成销售目标,对结果负责;
4、负责全网电商渠道的拓展,分销业务,外部平台合作的管理;
5、负责部门管理及团队组织分工完善,并负责团队人员的业务能力提升和技能考核评估;
6、负责外部关键平台供应商关系建立及维护。
1、本科以上学历,28-38岁;
2、3年以上护肤品电商运营渠道负责人经验,精通京东、唯品、淘内等电商运营模式及交易规则;
3、高度责任心,较强的团队意识和强烈的'自我驱动力,且能够承受一定的工作压力;
4、具有优秀的抗压能力,严谨仔细。
电商运营总监的岗位职责篇二
1、熟悉电商,互联网平台运营5年以上,担任运营总监或同级别3年以上。
2、负责公司公众号运营。包括活动策划、营销活动等。对公众号吸粉方式有比较成熟的方法,建立内容运营规划以及量化指标,提高用户转化和交易转化。
3、了解或者涉及过小程序运营,通过各种手段提升用户来访、留存、粘性,直至达成最后下单目的。理解客户买单心理要素,快速提炼产品卖点和客户痛点。
4、负责迭代公司官网、某博、某度词条、seo,提高各大平台浏览量,提高影响力。(不需要具体执行,但是需要提出优化方案)
5、搭建公司品牌宣传渠道,在热门社交媒体上都开创品牌号,整合公司新媒体资源做内容宣发。
6、提出运营方向,发现、解决公司运营中出现的bug。希望你是个综合型的'营销人才,有自己的想法。
1、本科以上学历,须在互联网公司有过至少3年运营工作经验,有一定成绩者优先。
2、负责过微信、小程序平台运营,有b2c运营经验,熟悉移动互联网、电商、o2o、电子行业。线上运营熟悉者,了解装修行业者优先。
3、熟悉运营的方方面面,如策划、推广、文案、活动等。
4、有超强的策划能力、创意能力和执行力,勇于创新。喜欢互联网,具备一定的新闻敏感性,喜欢与人交流与分享,团队精神佳。
电商运营总监的岗位职责篇三
1、负责全网营销的整体规划,店铺日常运营及成本控制,完成公司制定的业绩目标、毛利率指标及费用控制目标;
2、负责电商全渠道平台各类营销推广项目及运营统筹工作;包括大型活动如双十一的销售策划及日常运营管理;
3、根据公司的发展和品牌的定位,负责新渠道的开拓,各网络渠道的平台资源和活动对接,引入新的流量;
4、负责线上活动策划、推广方案及年度销售计划的制定执行相应的方案并完成公司的`业绩和利润目标;
5、负责每日数据监控(营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理),产品访问量、转化率数据进行分析,及时调整销售策略,并根据各项分析及时调整和提出建议;
6、对竞争对手的品牌、价位、活动进行研究,提出应对措施;
7、负责上下架商品、管理在线客服,解决售后疑难问题等;
8、合理控制电商渠道费用收入,制定合理可行的电商促销方案,拉动电商渠道销售增长;
9、负责带领和管理运营团队,推动各相关项目执行进度,优化业务流程。
电商运营总监的岗位职责篇四
职责:
1、负责制定公司的电商运营发展战略,组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标;
2、负责公司电商平台的运营、维护和日常管理,制定运营策略、方案并组织实施;
3、负责整合相关资源,制定电商平台品牌推广计划及推广活动实施;
4、监控并分析行业动态和竞争对手市场行为并针对性的'进行市场分析及制定策略;
5、建立健全部门内考核、奖惩制度,并对部门任务目标完成情况负责;
6、密切沟通协调公司内部各职能部门,保持与各大电商渠道的良好关系和有效沟通;
7、负责电商营销团队的建设和管理;
8、完成上级临时交办的工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,电子商务、市场营销专业,年龄28-35岁;
2、电商运营6年以上经验,有淘宝/天猫/京东等大型平台运营经验至少3年以上;
3、为人正直,热爱电商行业,有带领团队突破业绩的能力、成熟稳重、有创造力、工作效率高、工作态度积极;
4、具有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力、沟通能力和独立开拓市场的能力;
5、熟悉电商运营各种渠道运营模式并有创新思维,并有团队协作精神;
6、对于品牌推广有实操经验,并有成功案例。
电商运营总监的岗位职责篇五
1、负责电商平台的整体运营、推广和销售管理,制定销售活动策划,完成销售业绩目标;
2、制定对外推广引流计划,完成各项活动的策划执行,并跟踪记录数据,评估和优化推广计划;
3、通过线上、线下运营活动推进平台市场品牌认知,提升客户活跃度及交易粘性,促进平台业绩提升;
4、团队目标分解和关键指标的设定,人员管理与激励;
1、大专以上学历;
2、1年以上广告优化经验,3年以上to b端电商运营经验;
3、30人以上团队管理经验;
4、具有较强的`市场分析能力,有良好的抗压能力、沟通能力、应变能力、团队管理能力;
电商运营总监的岗位职责篇六
1、负责电商平台的整体运营,包括活动策划、在线宣传推广、品牌定位包装等;
2、根据网站营销数据进行深入分析,对每个产品运营情况进行评估,提炼卖点,指导美工进行页面优化,提升搜索量,促进销量;
3、负责收集市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的变化和选款、定价等营销策略,结合本企业优势提供有效方案;
4、熟悉运用各电商平台的运营环境、交易规则、淘宝网站广告资源;
5、根据月、季、年度目标,制定有针对性、创造性的营销策略和推广方案,制定实施细则,监督落实执行,对营销推广效果进行评估,有效控制成本;
6、管理团队:制定并落实电商运营团队的.培训计划;对团队进行有效的激励,提高团队战斗力。
电商运营总监的岗位职责篇七
1、此岗位为公司高管职位,协助总经理制定公司的发展战略、销售战略,制定并组织本部门完整的销售计划,领导团队将计划变为销售结果。
2、负责管理运营部门阿里巴巴店铺年度、季度目标完成进度,及部门预算;
3、负责运营部门年度、季度目标完成进度,及部门预算,管理并激励以及制定健全的部门工作绩效;
4、分解托管运营任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整运营销售政策。
5、建立和管理运营团队,承接销售部下放的托管客户数,完成运营目标;
6、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估,确保运营安全实施;
7、接受公司总经理安排的其他临时性工作,协助销售部门进行运营客户业务的沟通,促进成交,处理部门紧急发生的状况;
8、根据公司及部门的变化做出合理的.绩效管理制度,确保部门安全高效的完成工作。
1、从事电子商务(阿里巴巴1688、京东、淘宝、天猫等网购平台)的整体运营管理工作2年经验以上;
2、组建和培训团队经验丰富,既往工作业绩良好;具有优秀的领导能力,团队管理能力,谈判能力及全局把握能力;
3、具有较强的责任心、事业心,能在承受压力的情况下接受挑战,解决问题完成任务。
电商运营总监的岗位职责篇八
1、负责对经营计划目标进行分解,制定经营计划执行方案,并组织落实;
2、组织制定运营流程、规章制度、执行标准、服务规范,比督导执行;
3、负责管理线上平台(天猫、京东、pc/wap官网、微信、app)的运营和后台管控,并提出应对措施,推动整体的业绩提升;
4、负责部门运营指标达成的策略分解、预算、激励和需要的支持制定;
5、反馈和收集客户线上体验的问题,优化产品升级;
6、负责优化服务于客户、分店、渠道的运营平台和制定运营服务策略,包括门店的信息维护等。
1、市场营销、电子商务、计算机及互联网应用等相关专业本科及以上学历;
2、受过市场营销、电子商务、财务管理、运营管理、领导艺术等知识培训;
3、三年以上的知名电商公司同运营岗位工作经验,精通各大电商平台推广模式,学习能力强,在拉新引流、转化留存、用户活动运营、推广运营等方向上有实操经验的积累;
4、精通互联网电商平台的运营,有实战成功案例;
5、具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的.沟通技巧;
6、办事严谨,追求成功,精力充沛,可承受较大的工作压力。
电商运营总监的岗位职责篇九
1、负责公司家居内衣服饰类品牌:2(x)ist的全平台运营事务,运营规划及战略部署等;
2、根据产品特性,针对市场和客户需求特征进行业务体系的制定和整体营销方案的`策划,提升平台影响力;
3、团队人员管理。
1、5年以上电商运营工作经验,3年以上管理经验,大专以上学历;
2、具备较强的规划能力并能够落地执行;
3、有操作过家居内衣类或运动(户外)服饰类目经验者。
电商运营总监的岗位职责篇十
1、根据公司产品特性以及既定的电商运营计划,全面负责管辖天猫、京东平台的各个运营工作;
2、负责与设计团队、客服团队等部门沟通需求,并确认检查结果优劣,提出改善方案;
3、负责店铺各个运营的日常工作的计划和执行的管理,并落实;
4、根据店铺相关板块的工作合理分工安排工作,并跟进结果,对店铺结果负责;
5、根据公司的整体发展战略,制定店铺发展目标、营销方案以及推广策略;
6、根据店铺运营情况、选品、调品、控价,制定爆款方案并彻底执行落地;
7、对流量和推广数据进行总结和分析,有效控制店铺roi;
8、关注同行竞争对手数据、业绩、动态、产品等,针对店铺销售提出合理化建议,并负责执行。
1、3年以上品牌运营相关工作经历,具备独立完成营销策划方案的能力;
2、熟悉电子商务相关平台操作模式、管理规划和流程,熟练掌握电商平台的.运营推广方式,有成功的电商运作案例;
3、具有较好的沟通能力、团队领导能力、总结规划能力及承压能力;
4、35周岁以下,大专以上学历,本科优先;