工作岗位保密协议(汇总5篇)

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工作岗位保密协议篇一

在党的保密工作中，保密协议起着至关重要的作用。作为一名党员，我深切体会到了保密协议的重要性和必要性。通过与同志们的交流和实践中的总结，我对党的保密协议有了更加深刻的认识和心得体会。我认为，我们党员在签署保密协议时需要要意识到其具有的严肃性和度量之间的平衡，并充分认识到保密协议对个人和组织的重要意义。

首先，党员在签署保密协议之前需要明确其严肃性。保密协议在保护党和国家利益方面有着不可替代的作用，是党组织对党员的一种责任约束。因此，党员在签署保密协议之前要明确保密协议的内容和要求，严肃对待协议中的条款。保密协议不仅仅是一纸文书，更是党的忠诚和保护党的核心利益的承诺。党员要对此予以高度重视，做到知法懂法、遵守法规。

其次，党员在签署保密协议时需要平衡度量。保密协议旨在保护国家机密和重要党务的泄露，但也应尊重个人的正当权益和隐私。党员要认识到，党的保密工作不是将信息和知识封锁起来，而是将其合理利用和传播。因此，在签署保密协议时，党员需要明确自己的权利和义务，确保个人的合法权益不受侵犯。党组织也应在制定保密协议时，充分考虑到党员的实际情况和合理需求，保障其基本权益。

第三，党员需要认识到保密协议对个人和组织的重要意义。保密协议是一种责任和担当的体现，是党员对党的忠诚和对国家安全的负责。保密协议的签署意味着党员将主动履行保密责任，承担起维护国家利益安全的重任。只有通过保密协议的签署，党员才能更好地保护党的机密知识、党的内外事务的安全和秘密。这样，党的事业才能健康发展，党员也能更好地发挥自己的作用和价值。

第四，党员在签署保密协议后需要积极履行协议中的承诺。保密协议的签署只是一个起点，真正的关键在于党员能否切实履行协议中的要求。党员要认真对待所掌握的信息和事务，绝对不得泄露国家机密和党的秘密。同时，党员要主动学习保密知识，提高保密意识和技能，不断加强自身的保密能力。这样才能更好地履行保密协议，确保国家机密和党的核心利益的安全。

最后，党员要时刻保持在党的保密纪律面前的警醒。保密协议并不是一次性的签署，而是一个长期的过程和责任。党员要时刻保持警醒，维护好党的机密和秘密。在面临各种诱惑和考验的时候，党员要始终保持党的纪律，不出现任何保密违纪行为。只有如此，党的事业才能更好地发展，党员也能更好地发挥自己的作用和价值。

总之，党的保密协议是党员保守党的秘密、维护国家利益安全的重要工具。作为党员，我们要高度重视保密协议，明确其严肃性和重要性，并在签署后积极履行协议中的承诺。同时，我们也要保持对保密纪律的警醒，时刻维护好党的机密和秘密。只有这样，我们才能更好地为党和国家的事业发展做出贡献。

工作岗位保密协议篇二

甲方：

地址：

法定代表人（或负责人）：

乙方：

地址：

法定代表人（或负责人）：

鉴于：

1.甲乙双方（以下简称“双方”）正在进行移动数据业务项目（以下简称“项目”）；

2.甲乙双方对该项目进行具体研究工作(以下简称“合作”)；

4.甲乙双方均希望对本协议所述保密信息予以有效保护。

经双方协商，达成本协议。

一、本协议所指保密信息是指：

甲方向乙方提供：

在合作过程中，乙方从甲方（或其母公司、子公司、关联公司）获得的与合作有关或因合作产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或载于何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。

乙方向甲方提供：

在合作过程中，甲方从乙方（或其母公司、子公司、关联公司）获得的与合作有关或因合作产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或载于何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。

上述保密信息可以以数据、文字及记载上述内容的资料、光盘、软件、图书等有形媒介体现，也可通过口头等视听形式传递。

二、双方权利与义务

1.双方保证该保密信息仅用于与合作有关的用途或目的。

2.双方各自保证对对方所提供的保密信息予以妥善保存。

3.双方各自保证对对方所提供的保密信息按本协议约定予以保密，并至少采取适用于对自己的保密信息同样的保护措施和审慎程度进行保密。

4.任何一方在提供保密信息时，如以书面形式提供，应注明“保密”等相关字样；如以口头或可视形式透露，应在透露前告知接受方为保密信息，并在告知后5日内以书面形式确认，该确认应包含有所透露的信息为保密信息的内容。

向其提示保密信息的保密性和应承担的义务，并保证上述人员以书面形式同意接受本协议条款的约束，确保上述人员承担保密责任的程度不低于本协议规定的程度。

经保密信息披露方提出要求，接受方应按照保密信息披露方的指示将含有保密信息的所有文件或其他资料归还给保密信息的披露方，或者按照保密信息披露方的指示予以销毁。项目终止后，保密信息披露方有权向接受方提出书面要求将保密信息资料交还。

6.上述限制条款不适用于以下情况：

(1)在签署本协议之时或之前，保密信息已以合法方式属接受方所有；

(2)保密信息在通知给接受方时，已经公开或能从公开领域获得；

(3)保密信息是接受方从与其没有保密或不透露义务的第三方获得的；

(4)在不违反本协议项下约定责任的前提下，保密信息已经公开或能从公开领域获得；

(6)接受方应法院或其它法律、行政管理部门要求披露的信息（通过口头提问、询问、要求资料或文件、传唤、民事或刑事调查或其他程序）因而透露保密信息，在该种情况发生时，接受方应立即向披露方发出通知，并作出必要说明。

7.双方均不保证保密信息的精确性与合理性。

8.保密信息披露方提供的保密信息，如涉及侵犯第三方知识产权的情况，接受方不对此侵权行为负责，且免于由此产生的索赔。

三、违约责任

任何一方未履行本协议项下的条款均被视为违约。作出违约行为的一方应承担因自己的违约行为而给守约方造成的损失。如果守约方确认，对违反本协议的行为仅采取赔偿的补救措施是不够的，则守约方还有权采取禁令、实际履行或其他合理的救济措施。

四、免责条款

由于地震、水灾、火灾或政策变化等人力不能预见、不能避免、不能抗拒的原因，导致甲乙双方或一方不能履行或不能完全履行本协议项下的有关义务时，甲乙双方相互不承担违约责任；在不可抗力影响消除后的合理时间内，一方或双方应当继续履行本协议。

五、本协议有效期五年。

六、争议的解决

本协议受中华人民共和国（以下简称“中国”）的法律管辖并按照中国的法律进行解释。由于本协议的履行或解释而产生的或与之有关的任何争议，如双方无法协商解决，应提交北京仲裁委员会并按照其当时有效的仲裁规则和仲裁程序进行最终裁决。仲裁应用中文进行。上述仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。除仲裁裁决另有裁定外，仲裁费用应由败诉方承担。

七、经双方书面确认，任何一方不得变更或修改本协议，国家另有规定的除外。

八、本协议未尽事宜，双方可签订补充协议。本协议的补充协议为其不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。

九、本协议一式两份，双方各执一份。

十、本协议自双方签字盖章之日起生效。

（本页无正文）

甲方：___________乙方：___________

授权代表：___________授权代表：___________

日期：___________日期：___________

工作岗位保密协议篇三

甲方：_________（用人单位名称）

乙方：_____________（员工姓名）

乙方在甲方任职期间及离职后的一定期间，均会接触或掌握甲方的商业秘密，为了维护甲、乙双方的合法权益，现就有关保密事项协议如下：

一、甲方的商业秘密，是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于：设计、程序、操作等方面的软件，产品方案，产品策略，制作方法，客户名单，货源及技术情报，财务资料，供应商、经销商资料，以及乙方依约或依法对第三方负有保密责任的第三方的商业秘密等信息。

二、甲方在乙方任职期间，应为其提供工作所必需的各种信息、资料、设备和软件，以充分发挥其聪明才智。

三、甲方应制定相应的保密制度，对商业秘密的内容、范围、保密期限等作出规定，以便乙方遵循。

四、乙方同意采取必要及有效的措施，维护其于受雇期间所知悉或持有的商业机密。除职务上的正常、合理使用外，非经甲方书面同意，不得将甲方的商业秘密泄露、告知、交付或转移给甲方（包括甲方之关系企业）以外的第三方，或为自己或第三方使用。

五、乙方在甲方任职期间，保证不私自保留、复制和泄露任何商业秘密资料，不在其他公司兼职；保证不私自从外部将任何有侵权可能的信息和资料携人甲方，并擅自使用，否则，乙方愿承担由此产生的一切法律和经济责任。乙方离职后1年内，保证不在甲方以外的任何场所使用甲方的商业秘密与甲方竞争；甲方为此支付乙方保密费用元。

六、乙方离职时，应立即将自己所持有的甲方所有的商业秘密资料、软件等物品移交甲方所指定的人员，并办妥相关手续。

七、甲、乙双方均愿严格执行本协议。任何一方违约，应向对方支付违约金_______元；给对方造成经济损失的，愿承担全部赔偿责任。此外，乙方违约的，甲方可以解除其劳动合同。

八、本协议为劳动合同的附件，一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：（签字或盖章）_______

乙方：（签字或盖章）_______

_______年_______月_______日

工作岗位保密协议篇四

联系地址：_____________________

电话：________________________

乙方(受聘人)：：_______________身份证号码：_________

联系地址：_____________________

电话：__________________

甲方双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则签订本保密协议。

第一条商业秘密范围

第一类___公司经营中的商业秘密

包括但不限于以下所列：

1、公司重大决策中的保密事项;

2、公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策;

3、公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录;

4、公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表;

5、公司尚未公开的企划方案、预算;

6、公司职员人事档案、工资等资料;

7、公司出资开发、研制、购买的软件;

8、公司设计方案、图纸、报价表、效果图，客户资料;

9、其他经公司确定应当保密的事项，如管理流程、行政、人力资源及各部门管理资料及工作手册。

第二类财务方面机密

包括但不限于如下所列;

1、财务部的收款、存款、付款、现金流量等财务状况;

2、客户资料情况，合作伙伴情况，以及公司将要发展方向的方针、策略;

3、材料设备采购方式、采购价、采购渠道，采购合同，分包商资料情况;

4、项目成本核算、经营成本、劳动力成本、机械成本、管理成本;

5、合同及分包商合同、协议;

6、在经营活动中的保密行为;

7、公司领导临时交待的保密事项;

特别说明：如乙方无法确定属于商业秘密，则可向上级及公司咨询。在得到上级或公司明确答复“不属于商业秘密”之前，乙方应按商业秘密对待。

第二条不泄露、不使用商业秘密

乙方同意，在甲方聘用期间以及聘用期终止后，未经甲方书面同意，决不公开发表或对其他人泄露甲方的任何商业秘密，决不为其他目的而是用甲方的任何商业秘密，决不复印、转移含有甲方商业秘密的资料。

第三条脱密期

乙方同意，因乙方的特殊岗位，如乙方合同到期或将离职，甲方有权在合同到期或离职前的三个月内将乙方调离现岗位(薪酬相应调整)直至离职，乙方应予配合。

第四条限制竞争性行为

乙方同意，自己在受甲方聘用期间，决不直接地或者间接地从事同甲方业务具竞争性的业务，决不同时接受甲方竞争对手的聘用，决不对甲方竞争对手提供(无论直接地或者间接的)咨询性、顾问性服务，决不聘用甲方的任何其他职工为自己工作，也不唆使甲方的任何其他职工接受外办聘用。

第五条禁止恶意损坏行为

鉴于乙方受聘用期间职位的特殊性，可能会掌握甲方更多、保密等级更高的商业秘密，乙方承诺：无论在甲方受聘用期间或者聘用结束(无论因何原因而结束)后，无论出自任何原因，乙方到工商、税务、劳动等相关单位进行所谓的投诉、举报等发泄私愤的行为的，均为蓄谋恶意损坏甲方名誉及利益的行为，由此造成的一切后果均有乙方自行承担。

第六条聘用期终止后的义务

1、当聘用期无论由于何种原因终止时，或者甲方有要求时，乙方同意立即向甲方移交自己所掌握的，包含有职务开发中商业秘密的文档、记录、笔记、提纲、数据、源程序、目标程序、模型、样品以及任何其他材料，并办妥有关手续。

2、乙方同意，在聘用期终止后仍然严密地保守自己在甲方任职期间所了解的甲方的商业秘密，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。

3、乙方同意：由于乙方岗位的特殊性，在乙方终止或解除聘用的三个月内，如因财务方面的需要，乙方仍应配合甲方提供适当咨询、解答、交接、指导工作。

第七条法律责任

1、乙方违反本协议中的任何义务的，均视为严重违反规章制度与劳动纪律，甲方有权解除劳动合同或聘用合同，并不支付任何补偿。

2、乙方利用甲方无形资产获取的利益,甲方有权要求乙方交付给甲方，并保留诉讼的权利。

3、乙方违反保密义务的，应向甲方支付___50万元违约金。同时，乙方应赔偿给甲方造成的损失，损失包括但不限于甲方直接损失和可得利益损失、调查费用、诉讼费用、律师费用、公证费用等。

第八条附则

1、双方是否构成劳动关系以双方签署的其它协议为准，本协议不作为劳动关系的证据。

2、本协议自签字或盖章后生效。

代表(签字)：______________________________

________年____月____日________年____月____日

工作岗位保密协议篇五

第一段：引言（150字）

作为医务人员，我们承担着维护患者隐私和保护医疗信息的重要责任。为了确保这些信息不被泄露或滥用，我们通常会签署医务人员保密协议。近期，我在工作中深切感受到这个协议的重要性，并从中获得了一些宝贵的心得体会。

第二段：保密责任（250字）

医务人员保密协议要求我们对患者的个人信息和医疗记录保密。这意味着我们不能未经许可就泄露任何涉及患者身份、诊断、治疗过程等方面的信息。了解协议的具体内容以及义务的清楚明确非常重要。我意识到，作为医务人员，我们处理的不仅仅是医疗事务，更是患者的隐私和信任。因此，我时刻保持警觉，在与同事讨论病例或处理患者事务时，严守秘密，避免不必要的信息泄露，以确保患者的隐私权益得到充分保障。

第三段：法律责任（250字）

违反医务人员保密协议不仅是对道德和伦理的背离，还涉及法律责任。法律对于患者隐私的保护非常严格，违反保密协议可能会导致法律诉讼和严重的后果。我逐渐认识到，要成为一名优秀的医务人员，不仅需要具备专业知识和技能，还需遵守职业道德和法律法规。保密协议是一个法律框架，它提醒我们要时刻保持警觉，切实履行保密责任。唯有如此，我们才能在工作中取得长远的发展，并保护患者的合法权益。

第四段：利益冲突（250字）

医务人员往往面临利益冲突的境地。有时候，我们可能受到患者的私人信息所诱惑，考虑是否滥用这些信息谋取私利。然而，保密协议提醒我们要始终把患者的利益放在第一位。我深刻体会到，在医疗行业，我们的责任是提供优质的医疗服务，不仅仅是为了个人利益。只有真正做到言行一致，将患者的利益放在首位，才能赢得他们的信任并树立良好的职业形象。

第五段：工作环境与传承（300字）

医务人员保密协议不仅仅是一份保密的约束，更是一种职业责任与职业道德的传递和传承。在我接受医疗培训的过程中，我亲眼目睹了很多身边的医生和护士如何严守保密职责，并发扬医德。这激励着我，让我意识到一个优秀医务人员应该具备的品质和职业道德。我希望将来能够成为他们那样的榜样，以良好的工作态度和行为举止，维护医务人员保密协议，传递医疗行业的良好形象。

结尾（100字）

医务人员保密协议是医学界的底线，是我们作为医务人员必须遵守的法律和道德规范。通过遵守协议，我们不仅能够保护患者的隐私和权益，还能提升自身的专业形象和职业水平。我将继续努力，不断完善自己，在医务人员的道德准则和法律规定下，发挥更大的作用，为患者服务，推动医疗行业的发展。