餐厅总结报告(模板5篇)

在当下这个社会中，报告的使用成为日常生活的常态，报告具有成文事后性的特点。报告对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇报告。以下是我为大家搜集的报告范文，仅供参考，一起来看看吧

餐厅总结报告篇一

餐厅总结报告篇二

又到年终，我在餐厅工作也已经十年有余，回顾这些年的工作经历，我也感受颇深，有付出，也有收获，下面对自己的工作作如下总结：

第一，懂得微笑，善于微笑。在当今社会中，微笑已经成为从事各行各业的一种必备的职业素质。尤其是在商业领域。有这样一句话，说：“不会微笑，就不要做生意。”

第二，勤快。勤，就是辛勤，就是努力，比别人付出更多。快，就是效率。

第三，热情。人可以无激情，但必须要有热情。因为热情的.气息是很具有感染力的。就像太阳的光和热，并充满活力。这是一种反映内心的精神面貌与状态。

第四，周到。待客之道，周到是基础，也是最重要的。既然谈周到，那么必然要主动去做好，主动去提供服务，而且要善于观察，还要懂得换位思考，做到客人所想不到，提供超前服务。谁能做到让来宾感受到如归的感觉，那么他就是真正做到了“周到”。想客人之所想，急客人之所急。

第五，应变能力。在餐厅，每天都会接触到来自社会各个层面的人，上到达官，下至百姓；无论三教九流。因此，要求服务人员具备良好的应变能力成为一种必然。有人说：“餐厅，是培养外交官的摇篮。”是很有道理的。

第六，主人翁意识。工作，实际上是学习的另一种形态。当我们懂得并能够站在主人的角度和位置上去工作时，本身就是一种自我提高与进步。会站的更高，看得更远，做得更好。

以上是我对自己工作的体会和总结，同时还存在不足，在新的一年里，也要更加努力做好本职。

餐厅总结报告篇三

1.进一步从用餐人员的需求出发，不断改进就餐食谱，搞好营养搭配，推出新品种，力争让每位就餐人员高兴而来，满意而去。

2.强化管理，解决遗留问题、提出新要求，找出问题想办法提高服务水平和食品质量，营造一种力争上游的管理氛围;在服务上加强文明服务培训，打造有集体意识的、团结的、健康的服务团队，在技能上请专业人员实地传教，各环节制度上进一步完善，严格执行。加强程序管理，从各个环节减少和杜绝浪费，加强采购管理，从源头上降低直接生产程序。

3.强化基础建设，建立员工绩效衔接制度，建立健全班组学习和工作制度，会议制度，建立环节管理骨干队伍，明确职责和分工，发挥员工特长，加强各环节管理，达到管理由点到面责任到人工作的有序开展。

4.积极开发新品,在不流失传统品种的基础上，督促员工不时进行新品开发，既要有当家的饭菜品种，也要有独特风味的面食及点心。

5.设备的维护及更换：食堂设备已经使用多年，由于没有保养和及时维护，设备老化情况严重，须分批分次分重点进行维修、保养、更换。

回顾这周的工作，我在领导及各位同事的支持与帮助下，较好的完成了自己的本职工作，通过学习与摸索，工作方式有了较大的改变，工作质量有了新提升，也得到了大家对我的肯定与信任，现将这周来的工作情况做如下总结。

餐厅总结报告篇四

时间过得很快，三年的酒店生活很快就过去了。工作后，在单位领导的精心培养和指导下，通过自己的不断努力，在思想、学习和工作上取得了很大的进步和收获。

思想上，自觉遵守酒店的规章制度，坚持参加酒店的每一次培训。我要求积极上进，爱护酒店的每一块砖瓦，以严谨的态度和积极的热情投入到学习和工作中。虽然有成功的泪水，也有失败的辛酸，但日益激烈的社会竞争也让我充分认识到做一个德智体全面发展的优秀工作者的重要性。

在学习中严格要求自己，带着对专业知识和技能的强烈追求，端正工作态度，理论联系实际；除了专业知识的学习之外，我们还注重各方面知识的拓展，广泛涉猎其他部门和学科的知识，从而提高自己的优势和思想文化素质，包括学会养成良好的生活习惯，过上充实而有条理的生活，有严谨的生活态度和良好的生活方式，热情大方，诚实守信，乐于助人，有自己良好的做事原则，能够与同事和睦相处。

工作上，从20xx工作开始，先后在餐饮部、前台、家政中心等部门工作。在去家政中心上班之前，我也在酒店装修期间参加了酒店自己的培训。当时我正在学习客房的操作技巧。无论是在哪个部门，我对自己要求很严格，也很努力的学习自己的.业务，就靠着这么坚定的信念成为了一名专家。为我以后的工作打下了很好的基础。

稳定，刚进餐厅的时候，当时酒店生意很满。虽然刚从母校学到一些理论知识，但这种情况并不能满足我工作的需要。为了尽快掌握服务业，我坚持每天来酒店学习酒店系统和理论知识等。上班时间，跟前辈学实际操作，帮着做点小事，晚上的乡愁一天比一天浓。

当时经理经常给我们开会，谈工作的不便，心里的不满，自己的不足，以此给工作支持以精神上的鼓励。经过长时间的锻炼、克服和努力，我成为了一名合格的服务提供者，花了一年半的时间做餐饮工作，让我收获了更多的最多，也就是在餐饮期间，让我了解了最的基本交流场合中人们的礼仪，热情、友好、耐心、周到地对待客人。这是我自身性格中所缺乏和不具备的，也让我明白我需要这种精神去和同事相处。其实这也是改变不良性格的好方法。

我后来的大部分工作时间都在客房。为了更好的服务客户，我给不同层次、不同需求的客户提供了不同的帮助和服务，这就要求我不仅要有全面的专业知识和广泛的信息来源，还要和各个部门保持密切的联系。更重要的是传递信息的紧迫性和准确性。从前厅学到的东西也让我在客房服务中心的工作得心应手。同时，要加强与同事的密切合作、团结协作，相互理解，形成团队力量，提高工作效率和进度。

最之后我想说，以上只是我工作中的一点点成绩，离不开单位领导和同事的帮助。我一直相信一个词&ldquo再亮的火柴，也只是像豆子一样亮。但是如果你用一根火柴点燃一堆火柴，它会燃烧得很旺。我希望用我灿烂的青春点燃我身边的每一位客人，激励我的同事们为我们的事业做出贡献，开拓进取，创造美好的明天。

不足的是情绪波动大，不够温柔。我会在以后的工作中不断锻炼和提高自己，努力成为一名优秀的酒店工作者。

餐厅总结报告篇五

我是xx大学市场营销与策划专业的学生。临近毕业去xx餐厅实习了三个月。在过去的三个月里，我的工作能力有了很大的提高。现在我要对自己这三个月的工作做一个自我评价。

1.提高沟通能力:作为酒店前台接待和一线员工，与客人的接触是面对面的，直接与最接触。往往接待员的一句话就能影响酒店的整体印象，甚至影响客人一整天的心情。如何让口语舒服愉快，是一个接待员必须要学的课程。当然，沟通不仅限于客人之间，同事之间，甚至上级之间也是存在的。人难免会有情绪波动，但这样的情绪波动往往会影响到别人的情绪。如何调整自己的心态，如何用自己的心态面对客人、同事甚至上级，如何给别人带来新的微笑，是我每天都要认真思考的问题。在这次实习中，我不仅提高了沟通能力，也学会了如何调整心态。

2.提高应急能力:在前台接待处工作时，必须每天做好战斗准备。因为作为前台接待，每天要接待不同的客人，面对不同的事件。入住酒店的客人中难免会有一些不礼貌的客人，甚至会对接待人员说脏话。面对如此明朗的局面，对于我来说，安抚客人的情绪，保护酒店的利益和自身的安全，又是一次考验。

3.提高独立处理工作的能力:通过这次实习，我深深地明白了一个道理，我必须做我有能力做的事情。只有培养自己的独立能力，才能在工作中取得进步。在工作中，如果有问题或者不理解，要大胆的咨询同事，而不是假装理解。独立工作，积累经验，最后得到的才是适合自己的。

4.提高服务意识:作为接待员，她总是代表酒店。无论是在工作中还是在路上，只要穿上酒店的`制服，就要时刻为客人服务。我们是微笑之城的使者，为客人做一切，为客人做一切，为所有的客人做一切。

我努力在未来的工作中成为一名优秀的员工，为xx公司创造价值。