最新机关大讲堂个人演讲稿 机关道德讲堂教育实施方案(优质5篇)

演讲作为人类一种社会实践活动，它必须具备以下几个条件：演讲者、听众、沟通二者的媒介以及时间、环境。那么演讲稿怎么写才恰当呢？下面我给大家整理了一些演讲稿模板范文，希望能够帮助到大家。

机关大讲堂个人演讲稿篇一

为深入贯彻落实《公民道德建设实施方案》，扎实推进社会主义核心价值体系建设，大力加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，进一步巩固公民道德建设的成果，按照中央、省、市、县文明委的工作部署，为加强我镇文明村镇 “道德讲堂”建设，推进“道德讲堂”活动的深入开展，进一步提高我镇广大干部职工的道德水平，特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以推进社会主义核心价值体系建设，弘扬传统美德，树立和践行社会主义荣辱观为主线，以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等“四德”建设为重点，分别突出“善”、“诚”、“孝”、“强”四个字，以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”为基本形式，大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”等基本道德规范，大力宣讲道德模范先进事迹和崇高品质，推动先进道德理念深入人心，营造“崇德尚善”的浓厚氛围，为党的胜利召开营造良好的社会环境。

二、组织形式

设立“道德讲堂”，开展各类学习教育和知识培训，以丰富多彩、喜闻乐见、寓教于乐的道德讲座活动为载体，利用网络资源，通过道德讲座、互动交流、道德短信等形式，重点普及“自强、厚德、崇俭、尚义、守信、明礼、报国、尽孝”等道德规范。

三、活动流程

“道德讲堂”要形成规范性流程，按照“唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送吉祥”等五个环节，推行“唱一首歌曲，讲一个故事(看一部短片)，诵一段经典，作一个承诺，送一份吉祥”的“五个一”流程，使讲堂更具仪式感、肃穆感。具体流程如下：

(二) “学模范”：邀请张赐发等道德模范到课堂开展讲座，讲述发生在群众身边的体现民族传统美德与时代精神的典型事例;或者组织成员观看一部道德建设先进人物事迹的视频短片，把典型的事迹和品质形象化、具体化，使之更加可亲可敬可信可学。

(三) “诵经典”：组织成员诵读一段中华传统经典和道德格言，并邀请教师学者向大家讲解道德经典，挖掘传统文化中有关美德的精神实质，使大家不断升华自身的道德境界。

(四) “发善心”：全体成员依据自身实际，主动作出道德承诺;并邀请个别成员谈谈参加道德的心得体会，或以自我推荐、自我宣讲等形式评议身边好人好事，展示道德智慧，传播道德力量，发挥全体成员的积极性和主动性。

(五) “送吉祥”：由工作人员为课堂全体成员送上体现讲堂精神的精美礼品，成员之间也可以互送吉祥卡或吉祥物，互表美好祝福。

四、工作要求

道德力量是国家安定、社会和谐、人民幸福的重要因素。“道德讲堂”是加强思想道德建设的创新举措。第一，要加强对 “道德讲堂”的组织领导，充分发挥领导干部的示范表率作用;第二，要加强整体规划、组织协调，确保“道德讲堂”活动有计划、有步骤地推进;第三，要创新活动形式，丰富活动内容，增强讲堂活动的吸引力和生命力。

机关大讲堂个人演讲稿篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

进一步深化全市市场监管系统精神文明建设，推进新时代干部职工思想道德建设，推动我局道德讲堂工作常态化，根据市文明办相关工作要求，现结合我局实际，制定如下活动方案。

一、指导思想

以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大、***历次全会、自治区党委十二届十三次、十四次全会、市第十一次党代会精神，紧紧围绕培育和践行社会主义核心价值观这一主线，切实发挥”道德讲堂”载体促进全市深入实施公民道德建设工程的作用，大力加强系统干部职工道德建设，增强干部职工的思想道德素质，为推动市场监管高质量发展提供强大的精神动力。

二、目标任务

深化党史学习教育，结合”传承党的百年光辉史基因铸牢中华民族共同体意识”主题教育活动，通过广泛深入学习宣传道德模范、”身边好人”的先进事迹，发挥道德榜样感召人、影响人、带动人的重要作用，以”身边人讲身边事，身边人讲自己事，身边事教身边人”为主要形式，弘扬传统美德，大力营造干部群众学习模范、振奋精神、干事创业的良好社会氛围。

三、活动内容

2022年道德讲堂坚持围绕”四德”教育，结合”践行社会主义核心价值观”实践活动开展工作。

一是加强社会公德建设。包括”文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法”等内容。

二是加强职业道德建设。包括”爱岗敬业，诚实守信，办事公道，服务群众， 当前隐藏内容免费查看奉献社会”等内容。

三是加强家庭美德建设。包括”尊老爱幼、平等和睦、勤俭节约、团结互助”等内容。

四是加强个人品德建设。包括”勤奋刻苦，自强不息，正直善良，克已奉公，见义勇为”等内容。

四、活动形式

“道德讲堂”安排”七个一”为基本流程，增强讲堂感染力。按照”作一次自我反省、唱一首歌曲、看一部短片、诵一段经典、讲一个故事、作一番点评、向’德’鞠躬”的”七个一”规范流程，使讲堂更具仪式感、肃穆感。

推行”六个我”的讲堂形式，扩大讲堂参与面。以”我听、我看、我讲、我议、我选、我行”为主要形式，其中”我听”是指听先进事迹宣讲；”我看”是指观看道德精神短片；”我讲”是指群众自我宣讲道德故事；”我选”是指群众推荐先进人物；”我议”是指对先进事迹发表感想或对不符合社会主义道德要求的行为发表议论；”我行”是指受众在感知、认知、接受先进人物的优秀品质后，群起效仿，转化为自觉行为。

建设多层次和多样化结合的讲堂，增强讲堂针对性。根据机关干部、企业个体工商户等不同人群的特点和需求，结合市场监管工作，让讲堂进机关单位、学校、社区、企业和农村，让道德正能量融入公民内心，指导实践生活。市局机关、各分局及市检验检测中心按要求都要设立”道德讲堂”。

五、工作要求

（一）强化组织，强化督导检查。各部门要高度重视，建立主要领导负总责、分管领导抓部署、牵头部门抓落实的组织架构，市局将不定期进行督查，并将此项工作列入年底效能目标责任制考核内容，确保”道德讲堂”建设稳步推进，活动常态化开展。”道德讲堂”资料留存要求根据市文明办制定的”xx市’道德讲堂’活动资料收集审核标准”（具体内容见附件x）执行。

（二）全面抓好落实，务求工作实效。各部门要将”道德讲堂”建设与深化党史学习教育和”传承党的百年光辉史基因铸牢中华民族共同体意识”主题教育活动、”道德模范”评选表彰、”文明家庭”创建、”最美家庭”评选、”身边好人”评选及机关文明”七个我带头”等结合起来，认真制定符合本单位本部门实际的活动方案。各分局、市检验检测中心要把加强对食品、药品、餐饮企业以及守重企业诚信教育作为一项重点内容来抓，年内至少组织上述企业开展一次”道德讲堂”活动，并帮助指导有条件的企业尽快建立”道德讲堂”。

（三）注重宣传引导，强化宣传效果。各部门要及时发现总结”道德讲堂”建设的成功做法和涌现的先进典型，及时予以大力推广，形成良好的示范带动效应。

市局以支部为单位，每季度召开一次”道德讲堂”宣讲活动，各分局、中心可根据实际情况自行安排。

为了扎实推进社会主义核心价值体系建设，增强思想道德建设的吸引力和亲和力，根据区创文办要求，结合我局实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

认真贯彻落实党的十九大精神，深入贯彻落实科学发展观，以提升市民道德素质为核心，以”身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”为基本形式，建立起覆盖中心上下的”道德讲堂”网络，推动先进道德理念入脑入心，外化于行，营造实现”中国梦”的浓厚氛围，为巩固提升全国文明城市夯实思想道德基础。

二、目标任务

以提升干部职工思想道德修养和文明素质为核心，以加强社会公德、家庭美德和个人品德等建设为重点，强化宣传教育，引导全体机关干部”积小善为大善”、”积小德为大德”，自觉成为道德的传播者和践行者，在中心上下营造”崇德尚善”的浓厚氛围。

（一）形成”好人好报”的社会共识。大力宣讲道德先进人物优秀事迹和崇高品质，在政治上、生活上、工作上切实给予帮助扶持，努力形成”好人好报”的社会共识。

（二）推动”知行合一”的道德实践。把促进转化作为建设”道德讲堂”的首要目的，将先进的道德理念内化为群体意识，在行为上由”他律”转向”自律”，引导全体干部职工在实践中完善自我，提升素质。

（三）营造”崇德尚善”的浓厚氛围。把对重点人群、重点领域的教育引导作为突破口，以点带面，使群众在参与中认知、感悟、接受、提高，人人争做道德建设的参与者和先行者，使”讲道德，做好人”蔚然成风。

三、基本原则

坚持”贴近实际、贴近生活、贴近群众”的基本原则。

一是贴近实际。自觉坚持正确的舆论导向，把宣讲的思想性、指导性和可接受性结合起来，坚持一切从实际出发，说实话，鼓实劲，求实效，使道德讲堂办出特色，办出风格。

二是贴近生活。从现实生活中挖掘生动的典型事例，使”道德讲堂”建设工作更加入情入理，充满生活色彩，富有生活气息，同时在建设过程中，要不断研究”道德讲堂”特点和群众的需求变化，创新模式，努力开创工作新局面。

三是贴近群众。重视群众在”道德讲堂”建设中的主体地位，把握群众脉搏，反映群众需求，多联系群众身边的事例，多反映群众的切身感受，多用群众语言和群众喜闻乐见的形式，使”道德讲堂”真正成为群众自己的讲堂。

四、主要内容

“道德讲堂”以培育和践行社会主义核心价值观，弘扬社会主义荣辱观，加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德等”四德”建设为主线，大力倡导助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲等五种行为，深入普及”自强、厚德、崇俭、尚义、守信、明礼、报国、尽孝”等基本道德规范。

一是社会公德建设。以”文明”为核心，包括文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法等。

二是职业道德建设。以”诚信”为核心，包括诚实守信、爱岗敬业、办事公道、热心服务、奉献社会等。

三是家庭美德建设。以”和谐”为核心，包括夫妻和睦、孝敬长辈、关爱孩子、邻里团结、勤俭持家等。

四是个人品德建设。以”友善”为核心，包括友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立等。

五、形式流程

“道德讲堂”以”我听、我看、我讲、我议、我选、我行”为主要形式，突出”我参与、我践行”的互动式、开放式特点，充分体现”我的讲堂我做主”的民主化大众化特征。

我听：以培训巡回讲演等形式，听凡人道德故事，悟模范优秀品质；

我行：以实践转化、提升素质为目标，引导大家在认知、接受先进人物的优秀品质后，群起效仿，转化行为。

“道德讲堂”要形成”七个一”规范模式，在每一场讲堂实施固定的模式，使讲堂更具仪式感肃穆感。

“唱一首道德歌曲”：组织学唱一首”道德讲堂”主题歌曲；

“看一部道德短片”：围绕主题，组织观看一部道德建设先进人物事迹的短片；

“诵一段道德经典”：组织诵读一段中华传统经典语录和征集的公民道德”三字经”；

“作一番道德评议”：评议身边好人故事，讲述心中感受，品悟道德力量，升华自身境界。

“做一次道德承诺”：带领大家一起做道德承诺

“送一份道德吉祥”：主持人送一段吉祥祝福语。

六、讲堂类别

根据工作实际情况，开展道德讲堂，主要对象是全体干部。以倡导诚信服务、规范服务、文明礼仪、高效服务等为主要内容，开展有针对性的道德教育活动，提升干部综合素质，引导全体干部职工自觉提升服务效率和服务水平。

七、工作要求

（一）加强组织领导。利用文字、图片、背景音乐等形式营造浓厚的庄严的道德讲堂氛围，有流程。围绕道德建设组织开展主题活动。

（二）考核激励要科学化。把”道德讲堂”建设纳入到对全体干部的目标考核、文明创建和创城工作考核，研究制定相关规定，把干部职工参与”道德讲堂”的情况作为评选身边好人和道德模范的重要条件，作为授予各类先进荣誉的考核内容。

（三）宣传推广要经常化。及时发现总结成功做法和涌现的先进典型，及时予以大力推广，形成良好的示范带动效应，大力宣传道德先进人物的优秀事迹，营造”讲道德，做好人”的浓厚氛围。

（四）工作推进目标化。明确工作目标，细化工作措施，量化讲堂数量，把握工作进程，确保道德讲堂建设工作真正落到实处。

机关大讲堂个人演讲稿篇三

xxxx年，我从临床科室来到院办室工作，角色和职责发生了很大变化，在领导和同行们的热情匡助和鼎力支持下，我从头学起，从零做起，从新干起，积极协助院办室主任做好院办室的每一项工作，做到边干边学。

一、持续学习，进步素质 ，主动适应办公室工作要求

二、严于律己，团结奉献，当真履行岗位职责

院办室作为病院沟通上下，协调左右，联系各方的关键，它的职能和作用长短常特殊和重要的，可谓[干好了默默无闻，干砸了大张旗鼓“，三年来，我始终留意掌握好自己的一言一行，积极配合好主任的工作，做到到位不越位，对上不轻漫，对下不张狂， 日常工作中，做到严于律己，宽以待人，时时，事事留意团结同行，维护领导的权势巨子，维护病院的形象，维护病院的大局，三年来，我较好地完成了各项工作任务，一是完成了大量的文件起草和公文处理工作，对于领导交给的每一项材料写作任务，都能按时按要求完成，加班熬夜成了家常便饭，据粗略统计，三年共撰写各种材料3余篇，约5万字，二是与同行们一起完成了年以来和的编印和修订，在病院文化建设和加强病院治理方面作出了有益的贡献，三是在质控方面，积极协调组织各有关部分做好每月的质控检查，并精益求精工作方法，编好每月的，四是与相关科室同行们紧密亲密合作，共同做好病院宣传工作，在宣传材料的写作，病院形象广告的制作，电视广告的发布等方面，努力施展自己的能量，精彩地完成了各项宣传任务，五是充分施展服务职能，努力做好领导的顾问助手，一方面，积极收集收拾整顿有关信息，进行调查研究，为领导决议计划进步参考，协助领导处理好日常事务， 另一方面，热情为各科室和全院职工服务，特别是在车辆调配使用等一些敏感题目上，坚持向一线倾斜，把一线的事，病人的事看成院办室的大事，不推，不脱，不等，全力保障一线需要，六是做好档案治理，晋升治理水平，经由我们的积极努力和当真预备，档案治理工作得到了省卫生厅和省^v^的充分肯定，档案治理工作被认定为国家二级，使病院档案工作上了层次，上了水平。

三、廉洁清正，踏踏实实，准确对待名和利，得与失

走上办公室这个岗位后，我不断提醒自己要执着地追求，尽力地干好，不同别人计较享受的前提和上风，要经得住诱惑，守得住清贫，严格遵守党纪国法，不把以权谋私看作本事，在任何情况下，对待名利始终保持一颗寻常心，努力做到不为名所累，不为利所缚，不为欲所惑，扎扎实实做事，堂堂正正做人，在与同事们的合作中，甘为他人做嫁衣，作铺垫，把别人的工作当作自己的工作，把别人的难题当作自己的难题，从而赢得同行对我们工作的支持与合作，创造更加宽松，和谐的工作环境。

机关大讲堂个人演讲稿篇四

本次机关讲堂是我参加的第一次集体学习活动，我非常期待着能够从中学到一些有益的知识和技能。而且，这次讲堂的主题也非常有吸引力，涉及到了许多有趣的话题。因此，我热切期待着整个过程。

段落二：主体部分

整个讲堂是由几位专家来讲述的，他们都用自己丰富的经验和知识，与我们一一分享。他们谈到了许多不一样的话题，其中一些探讨了基础的工作技巧，如如何高效地进行沟通、如何构建一个高效的团队等等。他们还深入探讨了职业与家庭之间的平衡，身体与精神健康的维护以及如何在最短时间内完成任务等问题。所有的内容都非常实用，也让我从中收获了很多。

在这堂课上，最令我印象深刻的是一些关于沟通的内容。作为一个工作生活在社会中的人，我们必须在很多情况下与他人交流和合作，所以拥有好的沟通技巧是非常重要的。老师们讲授的沟通技巧与理念非常精辟，该怎么去听、观察、反馈和解决冲突。这对我自己的成长也非常有帮助，接下来，我会努力运用这些方法，并尽可能地将其融入到我工作和生活中去。

段落三：反思

在听完这个讲堂之后，我开始反思自己。我发现我在一些方面的表现还不够好，比如在工作中处理和解决问题时经常会表现出急躁。我知道这样的情况会影响到我的工作效率和态度，所以我下定决心要改善这方面的问题。我会踏实地学习专家的建议，并将他们提出的各种技巧和方法运用到我的工作和日常生活中。

段落四：总结

总的来说，这次机关讲堂是一次非常有用的学习体验。我学到了很多真正实用的技巧和知识，而它们也让我意识到了自己在一些方面需要改善。我深深地感激机关提供这样的机会，不仅帮助我提升了职业技能，更让我认识到了很多人生的道理。

段落五：展望未来

我希望未来还能参加更多这样的讲堂，不断学习新的知识和技能，使自己不断变得更加专业和精通。我相信，通过这样的学习，我不仅可以在工作中表现得更好，还能更好地应对生活中遇到的各种困难和挑战。同时，我也愿意将自己学到的东西分享给其他人，并帮助更多的人成长和进步。

机关大讲堂个人演讲稿篇五

机关财务大讲堂是一个专业的金融教育平台，旨在帮助机关干部尤其是财务人员提升金融知识和技能，为更好地管理和使用公共财务提供支持和帮助。我参加了这个平台上的一系列讲座，并从中受益匪浅。

二、提高了金融理财水平

大讲堂上的第一个讲座是关于个人理财的。讲师清晰简洁地讲解了金融投资的相关知识，让我们了解到了不同类型的投资产品、风险和收益的关系以及如何根据个人风险承受能力进行投资决策。在讲座后，我深刻认识到了理财的重要性，也从中学到了如何更好地管理个人财务。

三、了解了机关财务管理的重要性

机关财务管理是机关工作的基础，对于机关干部来说，了解相关知识和技能是必不可少的。在大讲堂上，几位专业的财务讲师分享了如何制定和实施预算、如何做好会计核算、如何确保财务管理的规范性和透明度等重要内容。这些知识对于我们财务人员来说尤其是至关重要的，它们将指导我们更好地管理和使用公共财务。

四、了解了数字化财务管理

数字化财务管理是当前财务工作的趋势和方向，它能提高效率、减少人工错误、降低成本。大讲堂上，讲师向我们介绍了目前数字化财务管理的应用、相关产品和技术的发展，对于如何在现有条件下，更好地实现数字化财务管理也提出了具体建议和思路。这让我认识到数字化化管理会是未来财务管理的标配，而学习数字化财务管理将成为助力财务人员抓住先机走到前沿的重要途径。

五、感悟

对我来说，参加机关财务大讲堂让我有机会深入了解财务管理的理论知识和实践技能，并结合自己的工作实践，加深了对管理思想和方法的理解。我认为在今后的工作中要深入贯彻讲座所传授的知识，将所学的理念和方法贯穿到工作中去，以提升自己的管理水平，并为机关的工作贡献更大的力量。同时，我也希望机关财务大讲堂能够不断丰富课程内容、加强互动交流，为我们提供更好的学习平台和服务。谢谢大讲堂的支持和帮助！