最新结合自己的阅读写读后感(精选7篇)

小编: 影墨

在观看完一部作品以后,一定对生活有了新的感悟和看法吧,为此需要好好认真地写读后感。那么该如何才能够写好一篇读后感呢?这里我整理了一些优秀的读后感范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

结合自己的阅读写读后感篇一

用了十天的时间,读完了林高明老师的《课堂观察――顿悟的艺术》。一共近200页的书用了这么久,在我来说是很罕见的。一是平时事情很多,看书的时间比较少而且基本都是在夜里完成的;二是一边读一边记一边想,花了不少时间。如果说这叫读书的话,我觉得叫“品书”更合适些。读到这本书,我的心情总是无法平静下来。虽然林老师主要观察的是语文课堂,但是教育理念都是相通的;学生遇到的困惑与教师存在的问题都是相近的。于是,林老师笔下的课堂显得是那样的熟悉、亲切。林老师的语言是清新的、优美的,以至于在品读本书的时候,始终有种爱不释手的感觉。我不停地拿起笔记录,记录经典之言。我不停地用脑思考,因为林老师的笔触总是能令我联想到自己的课堂,我不像是在读一本书,一本关于教育理念的书,更像是在与一位名师对话,与一位专家交流。

它让我把读到的字字句句演变成了一个个教学场景,它让我的心随着每一个字每一句话向更深层次探寻,它让我的思想与目光向更高更远的地方求索。读完了这本书,最大的感触于己的收获是两个多,于林老师是一个想不到。一多,写得多。我一边看书,一边作读书笔记。一本书,我的摘抄达到30多页。同时,我也在电脑中写了很多的读后感,反思等文章。二多,想得多。每看一段文字,我都会不自觉地联系到我的课堂中。这些文字仿佛幻化成一个个教学场景,只是自己没有意识到这样的教育教学活动本身就是极有价值的财富。同时,值得借鉴的地方或是做得不够到位的地方,引起了我的思考,重新调整教育教学方式与方法,不断地改进以求有所提高。比如叫出学生的名字,重视课堂评价语言,注意课堂语言,尊重每一名学生的生命等等。我一直不太喜欢读理论性很强的书籍或文章,因为在读的时候总觉得那些没有感情的文字与我是那么地格格不入。想不到:林老师可以用一种散文式的笔法把我引进教育教学的新境界,学习教育理论可以这样轻松。与肖川老师的书有着异曲同工之妙。肖川老师立足于理念,而林老师立足于教育教学最前沿――课堂。感叹于林老师阅读过大量的关于教育教学的文章书籍,书中援引了大量的教育名家的观点与理论。他一定是利用了大量的课余时间阅读了这方面的书籍,而这正是我最欠缺的。从他的字里行间,仿佛看到了在灯红酒绿的奢华世界中的一隅,一位热爱教育,热爱孩子的教育工作者秉烛夜读,奋笔疾书,把满腔的热情全部投入到一生的伟大事业之中去!我肃然起敬.

结合自己的阅读写读后感篇二

李燕杰,在看书之前我并未有耳闻过此人,看了介绍才知道他是中国演讲第一人。

此书有别于其他传记,它的语言很优美,更有很多的深思哲理与人生感悟,带给我很大的启迪。李燕杰的一生是精彩纷呈的一生,是极有意义的一生。他通过自身的努力,自我的不断完善与创新,实现自己的人生价值,承担起对社会,对祖国未来的责任与使命。虽然我没有亲身听过他的演讲,但他的博学多才、见多识广已让我深刻体会到他的演讲区别于现在社会很多培训师的演讲。他有自己的思考,他是在与听众交流,心与心的互动。他是青年的老师,朋友,鼓励与激发每一个青年,无私地付出着却不求回报。我深深地敬佩他,他对读书的热爱,对讲书的热情,对藏书的执着,都启发了我。

结合自己的阅读写读后感篇三

有时候,自我超越和自我调节并不能很严格地区分。自我调节可以看是短期的行为,以暂时应对心灵的失衡与变化。自我超越的效应则更倾向于长期,那不仅仅依靠心理调适,还融合了充分的知识、条件,是心态的更好,是水平、境界、资源和能力的更高。

超越自我是对自身能力或素质的突破,这不仅仅是心理潜能的激发,更多的是人性的完善、境界的提高或智慧的凝结。

这次我准备参加区里的优质课比赛,是我们片长帮我报的名,我一直都没有信心参加,总是怕自己上不好而不敢上。在一次和书记的谈话中,我说:“我没有信心、又没有上过,出去肯定是丢人。”当时书记给我说了一句话:“现在出去是丢人,参加多了,以后就有面子了。”这句话其实很普通,但是对我来说其实是一个很的鼓励。我觉得这对我自己来说也算是一次超越吧!

只有重新认识自身的不足,认识现实中自己的处境我们才可以量身定做出自我的最终愿景即我们的最终目标。所谓的最终目标一定是对我们来说最重要的,一直都想实现的。这样的最终目标就绝不会是那种“走到哪里黑,就在哪里息”的目标,平时好多人都这样自我宽慰“船到桥头自然直,车到山前必有路”这无疑是那种胸无大志当一天和尚撞一天钟的生活理念。这样的人应该是没有生活重心,得过且过的,他们把太多精力花在应付生活的诸多琐事之上,忘记了生活是为什么和为什么要这样生活。面对生活中诸多的措手不及和毫无准备从而遇折则弯。其实如果我们有一个既定的目标,一切行动以之为中心为之服务,做有把握的事打有准备的战,改“水到渠成为渠成水到”从而不断完善与自我超越。

结合自己的阅读写读后感篇四

读过戴尔・卡耐基教授的《超越自我》后,收获很大,内心受到了一次洗礼,使我原本平淡如水的心绪激起了层层浪花,使我日渐麻木的'心有了再度振作的欲望。

首先,它让我知道了很多成功人士对待工作的态度及在工作中的表现,他们是如何做好每一件事情的,如何在工作中超越自我。也让我认识到人生最强的对手,不是别人,是我们自己,在超越别人之前,先得超越自己。

超越自我不仅是一种重要的人生态度,也是一种积极的工作态度,是我们工作高效和生活高质量的重要保证。

人生是需要通过不断学习来充实和提高的。西方哲学家赫伯特的话:“一个人如果二十岁时不美丽,三十岁时不健康,四十岁时不富有,五十岁时不聪明,就永远失去这些了。”也就是说,这个世界是不等人的,时间是不等人,如果在你年轻的时候该耕耘的时候不去拼搏,那么在你该收获的时候也会一无所有。联系自己现状,社会在不断变迁和飞速发展,知识在更新,学生在变化,如果不学习新的理论,不努力去接受新思想,学习新的教学方法,就不能适应新形势的的要求,那就是一种落后,是一种失败。

态度决定一切。工作是人的一生不可缺少的部分,通过工作不仅可以赚取生活所需,更重要的是还可以从中获得成就感和满足感。一个人的自信心、价值观和潜能也只有通过工作才能得以充分肯定和发挥。无论什么人,如果把工作当成一项事业来追求,看成一种乐趣,无论干什么工作都会在工作中得到最美妙的享受。比如我们教师,每天备课上课身体感到很累也会感觉很充实,有意义;课后写反思,如果是主动想把自己在教学中的点滴感悟记录下来,而不是为了完成任务,就不会觉得那是一种负担;为了使工作能做得更好,或许不在乎下班后无偿地加班改卷子、辅导学生、和家长沟通等。

其次,超越自我并不是强调只注重个人的成长与进步,而忽视组织的生存与发展。

每个人都应树立与组织共赢的职业最高奋斗目标。怎样才能实现这一目标呢?《超越自我》为我们提供了答案:

第一、是要把敬业当作一种使命,做到干一行,爱一行,专一行;

第二、是在任何时候都要保持对组织的忠诚,树立与组织共赢的观念。

第三、要具有强烈的责任感,尽职尽责做好本职工作,主动多做事;

第四、要永保工作热情,保持最佳的精神状态,把工作当成一种乐趣;

第五、是要勤奋,勤奋是成功的保证,勤奋才能有提升机会;

第六、要不断地提升自己各方面的能力,提升自身的竞争力;

第八、由内而外地全面造就自己,塑造完美的品格,追求卓越,超越自我。

每个人的工作都是重要的,即便我们担当的是极不起眼的工作,只有我们每个人的工作都做好了,单位整体工作才能做好,比如,作为一名数学教师,就要把数学课教好,作为一名年级长,就要竭尽全力做好年级各项工作。

总之,这本书使我受到了很大的启发。在今后的日常生活、工作中,我将认真实践个人与组织共赢的策略,从点滴做起,认真做好每一件事,全面提升自己,真正实现超越自我。

结合自己的阅读写读后感篇五

人生成长的每一个阶段,最强的对手,不是别人而是自己。只有不断地提升,不断地超越,才能取得进一步突破。《超越自己》是集成作家刘墉写给自己儿子亲笔信的一本书,针对孩子日常生活中遭遇的时间加以发挥引导,寄理于情,字字句句间,充满了父亲对孩子的关爱、教会与期许。同时也影响了我对待人生的态度。

人到中年,有时候我们会给自己设置很多理由,不想超越任何人和事,安于现状。我女儿五岁时学习书法,刚开始老师让她在纸上练习画出很多又细又均匀的圆圈,初学软笔的孩子力度掌握不好,画出来圈的常常粗细不一、深浅不同。孩子有些沮丧发起了小脾气不愿意再练习。见此状况,我对女儿说:“很多事不是天生就会的,只要勇敢尝试去做,用对方法,慢慢就会做了,而且会做得很好。”我拿起毛笔耐心地一步步教她怎么握笔,按照老师交代的技巧一次次练习,两个星期过去,书法老师夸她有了明显进步,在这样不断的鼓励下,女儿自己都常把“勇敢尝试”四个字挂在嘴边。

面对孩子,作为家长,我们常常会讲许多道理,然而到自己这里,却又以各种理由拒绝尝试,给自己设限,还没行动就放弃,所以我们最强的对手不是别人,而是我们自己。当信心不足时,要提醒和反思自己,克服自己一小步,也许就会前进一大步。在为人父亲的这些时光里,我从孩子身上学会反思,看到重塑自己的可能。

首先是要调整好自己的心态。我们不能总是以本位主义去思考问题,“我在工作中付出多少,就应有多少的回报”,若回报不如所愿时,便灰心失望便灰心失望,失去工作热情,得过且过。要知道,工作主要是自己去做的,工作做不做,不是能力问题,而是态度问题。所以,对工作我们要摆正心态,端正工作态度。

其次,扮好角色,理清个人与总站未来发展目标的认识。只有对公路事业总体的发展目标深入了解,才能促使自己不断充实自我,适时调整自己的角色,以适应工作的发展需要;只有找到个人和总体蓝图的最佳结合点,才能获得真正的心理归属感。

最后,不断地给自己制定新的目标,长短结合,朝着这个目标努力,这样工作起来就有动力和冲劲。有了方向,有了动力,自然就能保持高涨的工作热情。

我选择了一份工作,其实就是选择了一种责任,必须以一种锲而不舍的精神、一种坚持到底的信念、一种自动自发的责任心严谨地对待,在这种严谨的态度的支持下保持对工作的热情,这样才能真正把工作做好。(常李洪)

结合自己的阅读写读后感篇六

一个人生存在这个世界上,他必须问自己为什么要活着,怎样活着,怎样更好的按自己的方式活着,为了更好地活着自己应该怎样做以及自己活着对别人、对社会的意义是什么,如果有一天自己死后希望别人如何记住自己。当然对于不同的人群可能对于这个问题的思考角度、思考深度是不同的。对于一个农民或者工人他可能只会想自己活着是为了让自己的孩子更好的生活,让自己的家庭更好的存在。为了达到这些目的,他必须认真工作;但如果对于一个在组织里贡献自己脑力与智慧的知识工作者,他的思考可能更加深刻,也必须更加深刻。而对于以上一系列问题的思考以及经过思考而做出的选择及行动究其本质就是一个人自我管理的过程。

为了更好的管理自己,一个人必须对自己有足够的了解,了解自己是谁(为什么要活着),了解自己的长处,了解自己的行为准则,了解自己通过正确的方法和辛勤的努力之后能够给这个社会贡献什么。

“自己是谁”看起来好像是一个简单无聊的话题,实则不然,很多人对于这个问题的思考都只是停留在我叫xxx的阶段,以为姓名就足以说明一切。然而他忽略了姓名只是一个代码,其本身并没有任何意义。因此,对于现代社会的一名知识工作者,必须能够彻底的弄清楚这个问题,只有这样自己才能沿着正确的方向做自己想做的、有意义的事情。那么对于“我是谁”这个问题到底应该怎样去剖析呢?我认为:首先,我们必须弄清楚自己在这个社会中扮演的角色,如:在家庭中的角色、在组织中的角色等,其次就这些角色进行细分,然后给每一个细分的`角色赋予一定的权重。以此来了解自己的哪些角色是必不可少的,是最重要 的,哪些角色是可有可无,不太重要的。最后,弄清楚自己的角色定位,尝试回答“我是谁”的问题,并随着时间的变化不断进行反思。

了解自己的长处有助于我们更好的集中精力去做擅长的事情。在本章节中也提到了了解自己长处的方法。而在这里,我想将了解自己的长处与对关系负责衔接起来进行说明。我个人认为了解自己的长处无疑需要通过两种途径:通过自我思考与实践了解,通过外界了解。而最好的方法是将两者结合起来,这样会有更好的效果,也会有更高的效率。我们作为个体需要对人际关系负责,而我们也知道别人往往是自己的一面镜子,通过这面镜子我们可以更好地了解自己。那么如何让这面镜子很好的发挥作用呢,这就需要我们对我们的人际关系负责。如果个体是带着一种敌对或者不友好的态度去对待他人,那么通过这面镜子我们不仅不能够了解自我,反而会造成盲目无知。同样,作为组织的一部分,如果我们对组织负责,对我们自己所做的工作负责,那么通过组织这面镜子我们也同样可以了解到自己的长处。

一个人的行为准则往往是一个人价值观的体现。作为一个个体,我们需要树立正确的价值观,正确的行为准则,按照这些准则有序的进行自己的日常活动。作为组织中的一部分,一个组织有其存在的使命,我们也可以将其阐释为组织的“价值观”。那么个人的价值观必须与组织的价值观相一致,个人所做的一切工作必须契合组织的使命,不能因为短期的利益而背离组织使命。

协会在发展中也同样面临着这样的问题。记得有一次一位学长想将自己拥有的一个项目委托协会去做,而这个项目的确很具有吸引力,如果做了,能给协会带来一定的经济利益,解决协会一直以来面临的资金困难问题。但是最终我们却拒绝承接项目,因为我们知道这与协会的使命不符,与协会发展的宗旨不相一致。而且我们一直将协会定位于一个公益社团,我们公益传播德鲁克管理思想,我们公益服务于校园同学,我们不会因为短期的利益而放弃我们的公益宗旨。而这体现了一个组织的行为准则。

以上是进行自我管理的前提,是在管理自己之前或进行一项活动之前必须思考的问题。

现在我们常常会提倡建立学习型组织,提倡终身学习。对于自我管理,我个人认为也应该提倡终生自我管理。人的一生是连绵不断的,好像一天河流,不断蜿蜒曲折,但却从未间断,就这样形成一条优美的生命线。另外,自我管理与个人的职业生涯规划应该是结合在一起的,共同铸就美好的人生。

人们经常会将自我管理与时间管理放在一起,其实二者最终是统一的,统一于自我管理。随着时间管理理论的发展与演化,第-四-代时间管理理论否定时间管理这个名词,其主张关键不在于时间管理,而在于自我管理。

大多数人从生命的开始都是公平的,然而,若干年后有些人取得了很大的成就,有些人却碌碌无为甚至声名狼藉。究其原因就是自我管理的结果,也许他们根本不承认有什么自我管理。但自我管理却存在于他们的日常生活之中。

以上是我个人读了《21世纪管理的挑战》一书中自我管理章节之后的感悟,希望与大家共同分享,由于个人认识及水平限制,文章中不免会有偏激不全之处,希望大家指正,共同进步!

结合自己的阅读写读后感篇七

二十年前,身患重症的中国围棋国手陈祖德在病榻上出版了个人自传《超越自我》,这本书问世后产生了强大的震撼,影响了一两代人。他说的既是围棋,也是人生;是棋道,更是人道。超越自我成了许多人的座右铭。他不仅战胜了病魔,也成为中国棋院的院长,为中国的围棋事业作出了巨大贡献。。

几年前买了陈祖德的《超越自我》——我的黑白世界,看了以后,很受感动,推荐儿子读了。闲来再翻,又有了新的感悟。

陈祖德曾在给一位友人的信中写道:我认为无论一个围棋手,或任何一个运动员,要夺取桂冠就需要超越自我。比赛什么杂念都不能有:作为棋手,要不断提高,不断突破,也必须超越自我;一个棋手在后起之秀要战胜自己时,同样需要超越自我,才能大度地欢迎别人战胜自己;人的一生也正是在不断地发现自己的缺点、弱点,不断战胜自己、超越自己的过程中得以进步的;就是生死问题,也得有超越自我的精神,才能抱乐观主义的态度。这段话正是陈祖德同志几十年围棋生涯的生动写照。

托尔斯泰说:成功来自于强烈的企盼,孕育于痛苦的挣扎,是追寻自我,敢于冒险,最终超越自我的一种必然。超越自我是一种只有不倦追求才能触及的很高的精神境界,又是一个几乎没有止境的困难历程。明知山有虎,便向虎中行。

超越自我是对自身能力或素质的突破,这不仅仅是心理潜能的激发,更多的是人性的完善、境界的提高、智慧的凝结。

超越自我的途径:

超越自我一般都要通过自我调节才能顺利实现,特别是心态的调节。

有时候,自我超越和自我调节并不能很严格地区分。自我调节可以看是短期的行为,以暂时应对心灵的失衡与变化。自我超越的效应则更倾向于长期,那不仅仅依靠心理调适,还融合了充分的知识、条件,是心态的更好,是水平、境界、资源和能力的更高。可以说,自我超越少不了自我调节,因为个体需要磨合,不断调整、不断感觉,与自然和社会相应;但是自我调节未必能够促成自我超越,因为自我超越要复杂得多,那往往以自我突破为表现,再上一个台阶。

超越自我需要人积极不懈的努力。gopla研究发现,坚持和积累比素质和技巧都重要得多。水滴石穿的道理是通用的。我不否认天才,但是效率也可以通过学习改善;对于同一件事,效率高能进展快,但如果坚持和积累不够,离成功也许就只是一步之遥。对于我们大多数人,智力和能力的差距并不大,知识和技巧也差不多,这时自我超越的重点,更应该倾向于坚持和积累。

在任何时候,我们都可以回味这几句话:决心就是力量,信心就是成功,灰心就是衰弱,死心就是失败。