部门活动心得体会总结(热门18篇)

小编: 影墨

通过活动总结,我们可以总结经验和教训,为未来的活动提供借鉴和参考。在下面,我们为大家准备了一些精选的活动总结范文,希望能够为大家写作活动总结提供一些参考和指导。

部门活动总结

根据赣安监[20xx]12号文“关于印发《20xx年赣榆县‘安全生产月’活动方案》的通知”精神,为了更加扎实有效地开展“安全生产月”活动,增强教育安全工作意识,提高安全工作水平,保障全县教育事业的健康发展,我局于6月2日制定并下发了赣教勤[20xx]4号文“关于印发《20xx年赣榆县教育局安全生产月活动方案》的通知”;6月27日教育局又下发了赣教字[20xx]84号文“关于印发赣榆县教育局安全工作领导小组及各科室安全工作职责的通知”。通过六月份的“安全生产月”活动,巩固和发展了全县教育安全工作总体稳定的形势,收到较好的安全教育效果,现将主要工作总结:

为了加强对“安全生产月”活动的领导,教育局成立了以局长邹凤江为组长,副局长苗润之为副组长,由中教科、初教科、计财科、勤俭办、工会、团委等科室同志为成员的安全生产月活动领导小组。领导小组下设办公室,具体负责“安全生产月”活动的组织实施,并指导各中小学、幼儿园、校办企业等开展“安全生产月”活动。各中小学、校办企业也都成立了“安全生产月”活动领导机构,并在领导小组中作了明确分工,责任到人,从而保证“安全生产月”活动的顺利进行。

1、加大宣传,营造浓厚的活动氛围。按照局统一要求,全县中学、中心小学、完小、校办企业悬挂“安全生产月”活动宣传标语、彩旗、条幅;各校、校办厂的黑板报、宣传橱窗、宣传画廊、红领巾广播也进行“安全生产月”专题宣传。通过深入宣传,全体师生充分认识到安全工作的重要性和必要性,提高了教育安全思想意识。

2、精心组织,积极开展活动。

各校着重开展“安全知识普及教育”和“安全伴我在校园,我把安全带回家”活动。石桥中学、城头中学、塔山小学、黑林小学、金山中学、墩尚中学等学校利用政治学习和教职工例会时间,组织学习《安全生产法》。罗阳中学、班庄中学、沙河第三中学、海头小学、城西小学充分利用校会、班会和晨会对学生加强安全知识教育。同时,由学校工会、团总支、少先队牵头组织师生共同参与“安全在我心中”、“安全伴我在校园”为内容的演讲比赛。收到较好教育效果,提高了师生的安全意识。

6月28日,局组织赣中印刷有限公司、教育服装厂、特教校校办厂、二中搪瓷厂、城南粉笔厂等五家校办企业负责人参加市“安全在我心中”巡回演讲团在我县的演讲活动,正反两个方面的事例使各个企业的厂长(经理)深受启发,他们纷纷表示一定要抓好企业的安全生产工作,在企业中形成关爱生命,安全第一的氛围。

立即整改在“安全生产月”中,全县中小学、校办企业普遍进行了一次安全生产大检查。局组织有关科室人员对“薄弱”学校、重点校办企业进行了一次拉网式大检查,对存在的安全隐患和事故苗头,当即与有关负责人签定整顿合同,限期整改达标。海头中学、赣马中学、县职业中学、高级中学、外国语学校组织人员进行自查。自查内容包括用电安全、消防安全、校舍安全、危险品的保管和使用、饮食卫生、交通安全、易燃易爆物品等,重点对师生集中活动场所和重点疏散通道、财会室、实验室、微机房进行了检查,并对存在的安全隐患进行了整改。从而达到了边查边改、以查促改、以查促建的目的。

我局上下通过开展“安全生产月”活动,提高了全县师生和企业干部职工的安全文化素质,建立了教育安全工作长效机制,进一步强化了教育系统安全责任制和事故追究制,为保障全县教育事业的健康发展打下坚实的基础。

部门活动总结

根据省、市地税局的文件精神及文明创建活动的要求,我局开展了“进一次工厂、下一次农村、组织一次警示教育、扶持一家农户、资助一名失学儿童”的“五个一”主题实践活动。活动紧紧围绕构建和谐地税这一总目标,以服务社会、服务人民、服务发展为宗旨,带动和促进了良好的社会风尚,为建设社会主义新农村与和谐社会作出了积极贡献。

这次活动是今年精神文明创建和效能建设活动的一个重要内容,也是思想道德教育有形化的一个重要途径。为使广大税务干部切实认识到活动的重要性,我局专门成立了“五个一”活动领导小组,并组织全体中层干部学习了相关文件,各单位也纷纷组织了活动动员,使大家充分认识到:开展“五个一”主题实践活动,是顺应社会潮流、建设社会主义新农村、构建和谐社会的迫切需要;是弘扬中华民族优良传统,崇尚社会主义新风尚的迫切需要;是转变作风、纠正行风、改善地税社会良好形象的迫切需要;是立身做人、修身养性、历练人格的迫切需要。通过学习动员,广大税务干部纷纷发表自己的意见和建议,为活动出谋划策。各单位还分别制定了“五个一”活动的具体计划。

虽然这次主题实践活动内容丰富、时间跨度长,参与人员多,涉及面广,但各单位还是在不影响日常征管工作的同时,认真按照计划逐项开展了“五个一”实践活动。

1、进一次工厂。各单位纷纷组织税务干部走进企业,通过和企业管理人员的座谈、参观企业生产线等形式,了解企业的创业历程、取得的成功经验和面临的困难矛盾。同时有针对性地宣传有关税收政策,及时解答企业财务人员提出的涉税事宜,缩短了税企之间的距离,增进了税企之间的交流,也激发了地税干部职工投身二次创业的热情,增强了履职尽责、服务地方经济社会发展的自觉性。

2、下一次农村。8月23日,我局部分领导来到潘家镇城西村村委(回民村),为村民们送上了5万元资助金,并详细询问了城西村的生产经营情况,当听到村委书记王亚东介绍说今年千亩果园大丰收,村民生活水平有了较大提高时,都十分高兴,当即顶着热浪,兴致勃勃地参观了果园。多年来,在我局的有力支持下,城西村兴修了道路和水渠,建起了农业科技示范园,建立了千亩林果园,村容村貌有了较大改观,人均年收入也比往年有较大增长,去年达到7000元。另外,我局还捐款5000元与茅山老区的一个经济薄弱村建立了“文化帮扶,文明共建”联系点,帮助他们建设好规范的文化活动场所、文化活动阵地,为农村精神文明建设提供必要的物质基础。

9月21日上午,三分局有关人员走进了农发区,参观了养牛场。在那里,税务干部们看到了牧草养奶牛,牛粪养蚯蚓,蚯蚓粪和牛尿作有机肥料浇灌牧草,整个过程不使用化肥农药,实现污染物零排放,体现了人与自然的和谐统一,先进的生态模式和严格的科学管理。参观养牛场后,税务干部与农场负责人进行了交流,税务干部们向他们介绍了有关税收法律法规,着重就有关税收优惠政策作了介绍。农场人员对税务干部上门送税法表示非常感谢,同时表态一定用足用好税收政策,以无公害绿色食品为基础,不断研发新产品,打造地方名牌,为地方经济发展作贡献。

八分局的税务干部们则走访了全国示范村――横山桥五一村,看到了农村建设城镇化的先进典型。通过和村委班子的交流,税务干部们深切感受到了中央提出建设社会主义新农村的伟大意义,感受到了农村飞速发展给老百姓带来的实惠。

3、组织一次警示教育。国庆长假前后,各单位分别组织观看了《勤廉风采》、《大要案聚焦》、《治车之策》等警示教育片,并对片子内容进行了讨论,交流观后心得。大家纷纷表示:在以后工作中要更好地履行职责,在思想上高度重视,做到时时处处不闯“红灯”,不越“轨道”,警钟长鸣;要切实转变工作作风,注重实效,以爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公的良好形象接受纳税人、群众和社会的监督。八分局、九分局、十分局、十一分局还特邀了武进区检察院的领导为分局全体人员上了一堂生动的警示教育课,使全体人员进一步了解了失职渎职概念及其危害性,认识到要预防渎职犯罪,首先应加强学习,特别是对刑法专业知识的学习。通过听课,反腐倡廉的观念进一步扎根在了全体干部的心灵深处。

4、扶持一家农户。8月下旬,局领导们分别看望了各自结对帮扶的贫困家庭,并为每户送去1000元资助金。我局其他同志们也纷纷前往湟里镇的结对帮扶家庭,共为81户贫困家庭送去了40500元资助金,这些家庭有的因病致贫,有的因病致残而致贫,还有的因年老丧失劳动能力而致贫。税务干部们根据他们的实际困难,帮助他们分析原因,寻找致富门路。针对有些下岗工人家庭致富无门的情况,税务干部们还为他们讲解了有关下岗工人再就业的税收优惠政策,尽力帮助他们逐步摆脱贫困,早日走上富裕道路。税务干部的的资金资助和送政策下乡,为他们送去了温暖,送去了关爱,也送去了脱贫的希望。

5、资助一名失学儿童。新学期开学初,税务干部们就纷纷踏进校园,为各自资助的学生献上自己的爱心。局妇委会每年资助3―6名贫困学生,时间已长达5年,累计为他们捐款达21000元。八分局的部分税务干部来到横山桥中心小学,向四年级的汤秋雨同学献上了一份爱心,除了及时为她送上了书包、笔记本等文具用品外,还送上了1700元助学款。并关心地询问了她的生活学习等各方面情况,并对她提出了殷切希望,希望她能够努力学习科学文化知识,将来成为一个有利于国家有利于社会有利于党的人。三分局的税务干部们更是向两名失学儿童献出了他们的爱心,十一分局的蒋法林等同志还另外单独扶持失学儿童,为他们购置衣物、学习用品、生活用品等,并鼓励他们要坚强自信,不要被暂时的家庭贫困压倒,要通过自己的努力学习回报社会。两年来,全局累计资助贫困学生30多名,资助金额逾50000元。通过税务干部们精神上的鼓励、物质上的帮助、学习上的勉励,孩子们真切地感受到了社会大家庭的温暖,他们纷纷表示一定不辜负大家的期望,好好学习,早日成为祖国的有用人才。

“五个一”实践活动结束后,各单位及时总结了活动开展过程中积累的经验和存在的问题。税务干部们还纷纷发表自己的感想,普遍认为通过这次活动,大家的心灵得到了净化,作风得到较好的转变,感情得到了升华,也有力地带动了大家的工作积极性,提升了大家爱岗敬业的精神。要将“五个一”活动形成长效机制,坚持长期搞下去,在地税系统干部职工中掀起新一轮爱心热潮,激励广大干部职工爱岗敬业、重德守信、克已奉公、无私奉献,为建设社会主义新农村尽一份绵薄之力,为武进经济建设添砖加瓦!

部门心得体会总结

第一段:引言(200字)。

部门心得体会总结是对部门工作经验和结果的一个总结和反思,而这些反思和总结对于部门的成长和改进起着重要的作用。在本次部门的心得体会总结中,我将就本部门一年来的工作情况进行总结,分析工作中的不足和问题,并提出改进的方向和措施。通过总结和反思,我们可以更好地提升工作质量和效率,为部门的持续发展打下扎实的基础。

第二段:工作成效的总结(200字)。

在过去的一年里,我们部门在各项工作中取得了一定的成绩。首先,通过合理的任务分配和团队协作,我们顺利完成了年度计划中的主要目标,为公司的发展做出了应有的贡献。其次,在人力资源管理方面,我们制定了一系列完善的制度和规范,有效地提高了员工的工作积极性和效率。此外,在与其他部门的协调合作中,我们保持了良好的沟通和合作关系,确保了项目的顺利进行。

第三段:问题和不足的分析(300字)。

然而,我们也意识到在工作中存在一些问题和不足。首先,由于人员流动和新员工的加入,部门中存在一定程度的人员配备问题,导致了工作的不稳定和效率的下降。其次,由于沟通和协调的不足,造成了与其他部门的工作进度和目标不一致,需要加强团队间的合作和协调。此外,我们对项目评估和风险管理的考虑还不够全面,需要加强项目管理能力的培养和提升。最后,对于部门整体发展的战略规划和目标设定上,我们还需要进一步明确和细化,以实现长远的可持续发展。

第四段:改进的方向和措施(300字)。

针对上述存在的问题和不足,我们已经制定了一系列的改进方向和措施。首先,我们将加强人员配备的管理,优化招聘和培训机制,确保团队的稳定和工作的高效性。其次,我们将加强与其他部门的沟通和协调,建立更密切的合作关系,以确保各个项目的顺利进行。同时,我们将积极引入项目管理的理念和方法,提升我们的项目管理能力,加强对项目风险的评估和控制。最后,我们将加强部门整体发展的规划和目标设定,根据公司战略进行调整和优化,以实现更长远、更稳定的发展。

第五段:总结和展望(200字)。

在本次部门心得体会总结中,我们清楚地认识到了部门工作中存在的问题和不足,并制定了一系列的改进方向和措施。通过总结和反思,我们相信我们能够更好地提升工作质量和效率,为部门的持续发展做出更大的贡献。未来,我们将持续关注和评估改进措施的实施效果,并不断完善和优化工作方式和方法。相信在全体成员的共同努力下,我们的部门定能够实现更好的发展和壮大。

部门心得体会总结

首段:引入部门背景及重要性(200字)。

作为一个团队的重要组成部分,各个部门承担着不同的任务和责任。在一个组织或企业中,部门的合作和协作关系直接影响着整体运作和发展。因此,对于部门的心得体会总结非常重要。通过总结,我们可以进一步了解部门工作中的优势和不足,为将来的发展提供有价值的经验。下面,我将以我的所在部门为例,分享一些我在工作中的心得体会总结。

二段:团队合作的重要性及优势(200字)。

团队合作是我们部门工作的核心。在过去的一年里,我们部门通过密切的合作,取得了很多突破和成功。在面临困难的时候,我们学会了互相支持和取长补短,以达到共同的目标。每个人都有不同的专长和技能,我们善于发挥个人的优势,通过合作形成了协同效应。团队合作使我们的工作更高效、更有成效。它不仅加强了团队成员之间的联系,还促进了我们的个人成长和发展。

三段:沟通与协调的重要性(200字)。

在部门中,良好的沟通和协调至关重要。沟通是各个部门之间合作的桥梁。通过有效的沟通,我们可以分享信息和资源,避免出现信息不对称和重复劳动的情况。沟通还能够提高工作的透明度,让每个成员都能够了解整个团队的目标、计划和进展。此外,良好的协调是工作的关键。通过协调,我们可以避免工作冲突和重复工作,并确保各项任务的顺利进行。因此,我们要不断提高自己的沟通和协调能力,以更好地发挥团队的力量。

四段:挑战与机遇(200字)。

在部门工作中,我们也面临了一些挑战。比如,面对繁忙的工作节奏和高压的工作环境,我们需要保持积极的心态和良好的心理状态。我们需要不断调整自己的工作方法和思维方式,以应对不断变化的环境。同时,挑战也意味着机遇。在困难面前,我们能够发现自己的潜力和能力。通过挑战和奋斗,我们可以实现自身的成长和进步。因此,我们要勇于面对挑战,以乐观、积极的心态克服困难,从中寻找机遇。

五段:展望未来及总结(200字)。

通过部门工作的心得体会总结,我对未来有了更全面和深入的认识。我会继续加强团队合作,发掘每个人的优势,团结一心,共同进步。同时,我也会更加注重沟通和协调,提高自己的沟通能力和协调能力。在面对挑战的时候,我会保持积极的心态,用智慧和勇气去迎接,从中获取成长和机遇。最后,我深信通过不断总结和进步,我们的部门一定能够取得更大的成果和成功。

总结:通过这篇关于“部门心得体会总结”的连贯性五段式文章,我们可以看到团队合作、沟通与协调以及面对挑战的重要性和必要性。这些心得体会总结不仅适用于部门,也适用于其他组织和团队。只有通过不断总结和发展,我们才能不断提高自己的工作效率和质量,为整体发展做出更大的贡献。

部门心得体会总结

第一段:引言(200字)。

在过去的一段时间里,我有幸成为公司的一员,加入了一个充满活力和团结的部门。在这个部门的工作中,我学到了很多宝贵的经验和教训,也取得了一些成就。通过不断的学习和改进,我不仅提高了自己的专业知识和技能,还培养了良好的工作态度和团队合作精神。在这篇文章中,我将概述我在这个部门的心得体会,希望能对其他人有所帮助。

第二段:团结协作(300字)。

在这个部门中,我深刻体会到了团结协作的重要性。团队成员之间互相支持和协作,可以更高效地完成工作。我还学会了倾听和尊重他人的意见和建议,避免个人主义和竞争精神对团队造成破坏。此外,在解决问题和面对挑战时,我学会了共同讨论和合作,以找到最佳解决方案。在团结协作的氛围中,我们的部门取得了很大的成功。

第三段:创新意识(300字)。

在这个快速发展的时代,创新是一个不可或缺的因素。在我所在的部门中,创新意识一直是鼓励和重视的。我意识到创新不仅仅是提出新的想法,还需要勇于改变和实施。通过与同事们的合作,我学会了从不同的角度思考问题,提出创新的解决方案。我也明白了“失败乃成功之母”的道理,即使在遇到挫折时,也要勇敢地尝试新的方法和想法。

第四段:自我管理(200字)。

在这个部门工作的过程中,我逐渐认识到自我管理的重要性。作为一个成熟的职业人士,需要有良好的时间管理、压力管理和目标管理能力。通过制定合理的工作计划和优先事项,我能更好地掌控工作进度,并提高工作效率。同时,我还学会了平衡工作和生活,注重自身的健康和情感需求。自我管理不仅有助于提高个人的工作表现,还可以提升整个团队的效能。

第五段:个人成长(200字)。

在这个部门的工作中,我个人的成长也是不可忽视的。通过与职场老师和同事的交流和学习,我不仅拓宽了自己的知识面,还学会了如何应对不同的工作挑战。同时,我也增强了自己的自信心和自我价值感。通过不断地学习和实践,我相信我能够在未来的职业生涯中取得更大的成就。

结尾(100字)。

回顾这段时间在部门的工作,我深深感悟到了团结协作、创新意识和自我管理对个人和团队的重要性。我将继续保持积极向上的态度,并努力将所学的经验和知识应用于未来的工作中。我相信,只要保持学习和成长的心态,我一定能够在职业道路上获得更大的成功。

部门活动心得体会

20__年已经过去,在过去的一年里通过领导和同事们的支持和帮助,各项工作均已基本完成,新的一年已经开始,为了更好的完成下年的工作任务,现将采购部过去一年中工作情况作一个总结汇报。

在过去的一年里,严格按照公司管理制度,极力控制采购成本,基本完成了各项采购任务,保证了公司生产部的正常运营,在整体的一年里,还尚未达到预期的理想效果,如采购及时率尚且能达到__0%,坯件合格率不达标等因素仍然存在,在今后的工作中继续努力学习,不断学习业务技能,征询产品信息,加强供应商管理,更好的保质保量完成各项采购工作,使采购部各项工作正确、准确率力争达到__0%,坯件合格率力争达到95%,为了更好的完善采购工作,确保做好下一年的工作任务,现将采购部之工作做以下总结:

一、严格按公司采购制度做好每月、每周采购计划与总结,每天做好每天所要做的工作,处理的事,对所做的情况做记录,对没有处理好的事,紧接处理,尽量做到问题不推迟,尽最快解决。

二、我们的采购工作就是服务于生产,就是以最低的成本满足高质量严要求的生产所需辅料,一定要对要采购的辅料细心的分析,在做信价比,始终坚持做好以质论价,货比三家,多快好省的采购原则。

三、在工作中要多跑、多比、多总结,边学习边实践,不断提高采购部的采购业务水平,加强与供应商沟通要及时做好跟催工作,让供应商能主动争取配合我们工作,及时解决问题尤其是按时、按质、按量提供所需坯件和各种辅料。

四、跟现场,加强与各部门的沟通,严格控制采购时间和采购周期,保证坯件和各种辅料的购进科学合理,极力配合公司各运营工作,及时的和有关部门做好协调与沟通。

五、要严格控制坯件和辅料入库的数量与质量,在发生质量、数量异常情况时,立即采取紧急措施,并与供应商联系,和有关部门进行协商处理。

六、主动与人沟通,交流,经常与车间,技术、质检部、仓库的相关人员接触,这样便于自己了解产品,跟踪生产需要,减少工作失误,提高工作效率。

部门活动心得体会

作为管党员的部门、管干部的干部,组织系统的创先争优显得尤为重要。如何创先争优?从哪些方面创先争优?关键要紧密结合工作实际,把握好创先争优的整体要求,争当创先争优的表率。

1、要在思想认识上创先争优。通俗地说,创先争优就是创先进、争优秀,但是组织部门与其他单位不同,要求组工干部思想认识要更高,工作作风要更优,形象素质要更好。组织系统开展创先争优活动意义特殊,要在认知上高人一筹。组织系统作为开展创先争优的组织者和参与者,组工干部首当其责、首担其责、首当其先。开展创先争优活动,是巩固学习实践活动的重要举措、是加强基层组织建设的重大机遇、是提高组织工作科学化水平的重要载体,组工干部必须身先士卒、以身作则。组织系统开展创先争优活动要求特殊,要在标准上从严一分。要与深入推进“讲党性、重品行、作表率”活动紧密结合起来,标准要更高,要求要更严,组工干部要做最讲党性、最重品行、最能作表率的干部。组织系统开展创先争优活动地位特殊,要在作为上领先一步。实干能兴邦,有为才有位。组工干部必须围绕党委、政府的中心工作,服从大局、爱岗敬业,精益求精、有所作为,公道正派、树立形象。

2、要在本职岗位上创先争优。创先争优不是标新立异、玩一些花样,不是种别人的田、荒自己的地。李源潮部长近日到清华大学调研创先争优活动时指出:“党员创先争优就是要在自己的岗位上创造优秀业绩,争当先进个人。”要通过设立组工干部学习日、组工讲坛,开展业务知识培训、业务知识竞赛等多种形式和载体,加强对组工干部的业务学习培训,促使他们学习和掌握《干部任用条例》、四项监督制度等相关组织工作政策法规,不断夯实业务知识的厚度,不断提高业务知识的水平和能力,争取业务上人人通晓政策、个个了解程序。在熟悉政策法规的'前提下,组工干部要注重深入基层调研,紧密结合本职岗位、日常工作,围绕组织工作的重点、难点,敢于打破传统思维,不断创新方法和思路,制定既符合上级政策又符合本地实际的工作举措,以推动本职工作有序运转、高效运行,争创一流的工作业绩。

3、要在服务大局上创先争优。哪些是工作中心和工作大局?党委、政府的发展战略就是中心,为发展配班子、选干部、育人才就是大局。组工干部要牢固树立“组织工作出生产力”的理念,在主动融入、主动服务经济社会发展大局上创先争优。要及时了解和掌握当地经济社会发展情况,围绕经济建设大局中存在的新情况、新问题,积极调查研究,努力探寻新思路、新途径。如怎样应对沿海产业承接转移、如何发挥农村党员干部现代远程教育作用促进农村经济发展等,要深入一线,深入基层,切实有效地进行调研,及时提出合理化建议,以推动经济社会又好又快发展。要将那些懂经济、善管理的人才,特别是具有开创精神的经济型人才选拔到各级领导班子担任要职,为加快发展提供有力的干部保证和人才支撑。要在干部培训上下功夫,切实提高培训的针对性和实效性,不断提高干部服务经济发展的能力和本领。

4、要在服务群众上创先争优。为人民服务是根本宗旨,群众满意是永久追求。组织工作业务繁忙、头绪繁杂,但为民服务的宗旨决定了组工干部服务的重心在基层、在群众。因此,组织部门创先争优活动的重点是干好事、干实事、干群众欢迎的事,让群众切实感受到创先争优活动带来的新气象、新变化。要切实抓好组工干部下基层活动,实行组工干部基层联系点工作制度,做好民情调查,写好民情日记,帮助群众做1-2件看得见、摸得着的实事、好事。要认真做好村级活动场所建设、远程教育站点建设等工作,扑下身子,深入基层抓落实,丰富农村的文化娱乐生活,让群众得到真正的实惠。要积极组织开展科技下乡活动,深入一线,深入现场,解疑释惑,面对面传授,手把手指导,把服务送到群众手里,送到群众的心坎上。要定期走访尉问困难党员,对他们进行资金、技术、信息帮扶,帮助解决生产生活中的实际困难,让他们感受组织的关怀和温暖。

部门活动心得体会

我从20**年10月加入学生会生劳部,转眼间短暂而又充实的一两年又过去了,回顾我作为学生干部的这两年里,我收获颇多,凭着对学生会工作的热情和投入,总的来说,我的工作也取得了不错的绩效,我认为得到了许多方面的学习锻炼,社交礼仪,人际沟通,为人处事等。

不知不觉中,在团学这个大家庭中呆了两年了,我感到非常的荣幸,能够认识到这么多不同专业的朋友,我感到非常的欣慰,至少在我心情不好时,又多了一位能够倾听我诉说的朋友。看着当初和自己一样抱着满心热情的朋友,有的又断断续续地离开了时,心里只是感到惋惜,同时,我又告诉自己:应该坚持到最后。没错!每个人都可以选择自己的学习方式和生活方式,我不认为放弃一大群朋友而去满足自己的一点点活动自由空间是一个明智的做法。有时候室友看着我忙的连饭都吃不上时,就劝我退部,我一直跟他们说:“没事!我充实着呢!”

以下是我的述职报告:

他同学不曾得到的经验,我们学会了如何更乐观的面对压力,如何珍惜和爱护自己,这为我们以后面对社会增添了一个筹码。

两个常年以来,我勤勤恳恳、踏踏实实的做了很多工作,从中得到了锻炼和提高。同时,也为丰富大学生课余活动、提高团学在学生中的影响力做了一些贡献。

“时光飞逝”的叹息声余音未落,记忆中亲切地迎接11届的新生的情景还清晰可见,转眼间这学年已将近尾声,大学生活也已在忙碌紧张的节奏中将近结束了。作为院团委学生会的老部委,我有着太多的感触想和大学分享。作了两学年学生干部的我,在学习和生活上都有了新的体会和目标,在班级工作和与同学们相处之间,也显得更加成熟,想问题也更加全面,在同学间都表现出了积极向上的态度。

认真履行自己的职责,努力做到带头作用,积极配合院领导、辅导员、各老师的各项工作。对临时出现的状况和错误及时加以改正。搞好与同学之间的关系,尽量做到更完美。但在工作中还是有一些不足之处。

我们团学作为学生中重要的组织,有着她特别的工作性质和要求,首先要求每个人都是一个杆秤——公平。其次又必须是一名好的金匠——细心。

有限的。尤其当我们决定搞一次大型的活动或完成某项比较艰巨的任务时,事先的筹备工作至关重要,一定要计划详尽,安排周全,如果准备工作不充分,往往影响整个活动的效果,而如此烦琐的工作单靠个人的`能力应该是做不到尽善尽美的。所以当我们完成某项比较艰巨的任务时,通常需要先制作一份策划书,然后根据策划书上的要求来分配工作,让他们分别负责的擅长工作,大家齐心协力共同作好准备工作。在活动开展时我们学生干部要全程监控活动的进行,如果发生突发事件,尽量想办法处理,事后总结时在分析它形成的原因,和处理方法,以供今后借鉴,避免自己犯同样的错误。策划要具体周到,并能充分的发挥其他各位学生干部的长处,要做到能恰如其分的分配工作,以使得活动的效果更好。

我们在做好各项学生干部工作的同时,也要兼顾自己的学习。在这两年的学生干部工作中,我在把自己的学习搞的同时也能把团学工作的各项工作完满地完成,并没有因为团学的工作而影响了学习,处理好学习与工作两者之间的关系,在学习和工作上能给同学们做一个好榜样。

部门活动总结

xxxx年对活动与策划部来说是既平凡又特殊的一年。平凡,是因为在这一年里我们一如既往,踏踏实实的做好本职工作,继承了活策的优秀传统,伴随着社联一起成长;特殊,是因为在这一年里,我们突破创新,我们光彩闪耀,活动与策划部进入了全新的阶段,取得了骄人的成绩。可以说11年是我们付出的一年,更是我们收获的一年。在此,我们将这一阶段的工作总结如下:

自陕西青年职业学院学生社团联合会第二届第一任换届结束以来,部门建设就一直作为活动与策划部工作的重点。一方面,为了部门后期工作顺利、高效的开展,给部门打下良好的基础,我们建立了完善的部门规章制度,在基础建设方面狠下功夫,在最短的时间内让部门工作全面正规化、正轨化;另一方面,为了建立合理的人事组织结构,让新成员尽早熟悉工作,以便部门各项工作的顺利开展,我们组织了多次部门成员的培训会,并取得了可喜的成果。

1、基础建设工作。

基础建设方面,我们以规范、高效、温馨为基本目标,在规章制度、档案整理等方面花心思、动脑筋,制度与情感并重,既规范了各项部门工作,又创造了家庭般的工作氛围。

到了良好的规范作用。所有成员都必须严格遵守部门制度,并以此相互监督,做到言之有凭,行之有据。

办公室的布置:我们的办公室布置简洁大方,既体现了实用性——将与部门工作有关的材料全部上墙,便于提供最新工作信息;又创造一种温馨的工作环境——为部门设立了照片栏、留言板等,让大家在工作之余也倍感温暖。

档案资料:我们将每次活动的策划、流程、注意事项等相关资料都做了细致的分类存档。良好的归档工作有益于我们对前阶段工作的总结,也为以后的工作借鉴之所用。同时,我们还建立人才储备库,将部门人才资源最优化。

2、新生培训工作。

新生的培训工作一直是社联的传统项目。为了让新的部门成员尽快了解工作,提高业务素质,除社联的全体培训会之外,我们还针对部门自身的性质和特点,组织了多次部门成员培训会:

步的了解。会后,大家还做了一些轻松的游戏,让气氛变得更加活跃,让大家既感受到了感受到了我们活策的团结向上的工作精神,同时也感受到了活策家一样的温暖。

10月22日,我们在社联会议室对新部委进行了一次初期的培训。会上,部长组织大家学习了活动策划部规章制度,对部门职能及常务工作做了详细的讲解,并对分组和值班等作了布置安排。

10月31日,在社联活动事务部召开了部门第三次全体会议,同时也是我们的第二次培训会。所有部门成员均到场,分管副主席到场指导并讲话。培训主要由秘书组、活动策划组和活动现场组每个组的副部长针对本组工作方面的要点进行讲解培训。此外还涉及了不少跨部门、跨职能的工作培训,打破工作职能的界限,让大家能做到博而有所长。培训后,部门成员之间进行了良好的交流。整个会议持续了两个多小时,应该说是一次十分成功的培训会。

另外,在王老师和主席团的安排下,部门全体成员对《学生干部培训手册》进行了学习。通过学习,大家对社联的工作、工作性质、规章制度等都有了进一步认识。这也是作为部门培训的一个重要环节。

二、部门常务工作。

1.部门例会。

每周三下午5:40准时在社联会议室召开活动与策划部部门例会。例会基本内容是对上周的工作作回顾与总结,并对下周的工作做出安排;同时提出部门工作中存在的问题,并针对性的解决。

2.值班工作。

时间部门常常很是热闹,可见大家真正把活策当做自己的又一个家了。

三、“社联五周年系列活动”

定向越野。

xx年10月28日,我们参加了在武大本部和工学部举行的社联定向越野赛。通过比赛,加深了部门间成员的相互了解,培养了团队精神,加强了团结与协作意识。

社联内部篮球赛。

11月3日,在工学部篮球场举行的社联联谊篮球赛中,我们部门表现优异,勇夺桂冠。这不仅仅来自于场上队员的努力,更来自于整个部门同学的支持。可以说很好的体现了部门的凝聚力和团队精神。

徽标设计大赛。

在第二届学生社团徽标设计大赛中,我们部门积极配合宣传部,上交了大量参赛作品,为大赛的组织工作贡献了自己的一份力量。

部门内部庆祝社联成立五周年。

11月24日为了庆祝社联五周年,我们在工学部大学生活动中心举行了部门内部的联谊庆典活动。部门成员准备了精彩的节目,各自发挥特长,用我们活策人自己的方式来庆祝这样一个特别的日子。整个庆典活动欢笑不断,精彩连篇,活动中我们不仅增进了部门成员之间的感情,更加深了对社联,对活动与策划部的感情。同时社联网也对我们的活动进行了报道。

部门活动心得体会

在部门活动过程中, 同事之间通过交流,团第凝聚力与协作力得到了锻炼,公司的企业理念也得到了加强和巩固。下面是百分网小编为大家整理的部门活动心得体会的相关资料,欢迎大家阅读。

这使我更深刻地意识到,其实每个人都是很坚强的,每个人在平时学习和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来,只要在特定的时间,特定的地点,只要有信心、有勇气去面对,就没有解决不了的难题。

在我们沈老师的介绍下,我们都逐渐了解到“团队合作”的含义,我了解到团队合作具有“锻炼练意志、完善自我、”的内涵,是一项挑战自我的训练活动,意在锻炼我们大学生的团队合作意识,创造性的发挥个人潜力。这次活动虽然总共只有短短两天时间,但给予我的启发和体验却是永久性的,无论将来我身处何种岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。 团队合作的当天早上,我带着无比高兴地心情来到了学院操场,开始准备以一天的课外团队训练生活,这次团队训练是我们沈老师专门为我们开设的团队训练课程,我将在这一天的团队活动过程中,完成老师分配的教学任务,帮助同学们更好的完成团队训练,在活动的过程中,大家都特别的积极主动,团队训练的气氛相当活跃,老师的课程内容很丰富而且具有创新性。

通过这一天的训练,我对自己有了更深的了解,我们一个组是一个团体,做事大家一起做,遇到困难大家一起解决,每个人都有不同的思考方式,我们集合大家的智慧尽量把事情做到跟好。团队训练的我们总是充满着激情,大家都显出一股的积极应对困难。记得刚开始大家都还很迷茫,随后大家慢慢熟悉活动流程。首先是组队,让大家都各自明白自己该做的那一环节,相互配合,上午我们的任务就是把这个活动的标题,也就的给本组取一个队名,队名要体现出积极向上心态,接着是队训,队训几乎是一个团队最具号召力的语言,然后围绕队名设计出队徽,队徽要有象征性,再围绕队徽设计队旗,队旗是体现一个队伍特征的最明显的标志,一定要经过大家的共同讨论才能定下。最后的队歌,队歌还真是有些棘手对大家来说,对我们学习汽车专业的学生,刚开始就是盲目的选曲,再把一些好的具有启发性的句子填写进去试着唱一下,看是不是流畅,然后就是不停的改进,该进。

第二天的上午老师再次上我们整理活动中各个环节的准备结果,还没有准备好的组就的抓紧时间。上午准备搞一个汇报表演,看看大家这么长时间的劳动成果,得到的效果如何。就这样,大家每个组都开始了本组汇报表演钱的内部演练,大家都是充满活力在投身这次活动中。操场上那种宁静的上午气氛顿时变得热闹非凡,操场上飘着各种各样的富有寓意的旗帜,还有响亮的口号声响彻学院各个角落。最后正式表演开始,每个组都拿出自己的成果,但是可能因为大家还是有些紧张,导致了一些组的整体的协调性不足,口号喊的也不是很整齐。与之前在操场上的`情形有很大的出入,老师也看出来大家都很紧张的神情。于是在简单的点评之后,决定让我们各队再表演一次,而大家也都很郁闷,怎么搞成这个样子。都很不服输,于是大家再次进行的认真的排练,发现有不协调的动作,就一个环节一连重复几次直到大家都很熟悉为止。而经过再次的排练之后,大家都重整旗鼓,再次进行表演的时候,大家表现出的是一种活力四射的态势,而现场也是掌声四起。这次大家配合得都更加有默契,大家都融入到温馨的氛围中了。

结束了团队竞技的表演,大家回到教室交流自己的心得,觉得收获颇丰,大家一致认为团队合作是一个团体成功的基础,老师让大家每人现场说说自己对这次活动的感受,大家还是一致提到了团队合作是非常重要的这次活动中多少还是有些不足之处,但是我们每个人都参与进来了,大家都得到了锻炼这是最重要的。最后每个人分别站到围成的圈子里,大家都互相对对方进行了优点轰炸,活动达到了高潮。两个多小时很快就在同学们的笑声中过去了。这个活动不仅解决了同学们许多生活学习上的困扰,也拉近了每个人的距离。分享了许多内心的想法。 之后的交流中,老师感受到:我们的活动不在结果的成败,而在于过程中大家的密切合作,共同付出心血,共同珍惜荣誉,在团结中感受幸福,在活动中体验快乐,在活动中灵活运用。

在过程中寻找到快乐,在感悟中得到升华。在整个拓展训练的过程中,我们每一个人都自始至终都在为自己的集体能够顺利过关而满足,为同伴成功而欢呼。所有的一切,是那么真切,是那么具有合力。即使在整个训练过程结束之后,大家都很累,可每个人都兴高采烈地议论着训练中的事情,都感到回味无穷。于是,我们快乐着,我们幸福着。

总之,通过这次拓展训练,使我增强了自信心,磨练了战胜困难的毅力,提高了解决问题的能力,通过这次拓展训练,增进了对集体的参与意识与责任心,我想这次经历一定会在今后的工作中给我带来很大的帮助。

从部门招新再忙着校运会,忙着接手部门日常工作,一直没有合适的时间让部门成员在一起好好的聚一聚。上任近一个月了,终于在昨晚迎来了分团委学习部的首次聚餐。

天气挺冷的,又是下雨又是刮风,但大家都准时到达聚餐地点。吃饭的时候让每个人都说了下在大学的感受,她们都说感觉很迷茫,觉得来大学这么久都没学到什么东西。其实我很理解她们现在的感受。当初我也是那样的茫然、那样的疑惑。在大学有很多的空闲时间来做自己喜欢或者想要做的事情。可是在高中那样紧张的学习氛围下再多的兴趣爱好都被无情的磨灭了。所以到了大学面对那些空闲时间一时不知道该怎么度过,犹如飘荡着的小船没有了方向然后就只剩下了迷茫。作为一个过来人,我想说只要找到了奋斗目标,确定了前进方向这种感觉很快就会消失。我很喜欢图书馆的那种氛围,那是一种让人淡定心静的氛围,所以建议大家多去图书馆看看书,多了解各方面的知识,也许在那里你心静下来了就会找到你的方向。

昨晚还发现她们大部分都是性格内向的人,话都不多,所以吃饭的气氛有点冷。也许我需要多花些精力让大家放开一点,外向一点。我会尽我所能带好她们,让她们在大学里得到锻炼,得到收获。我自己也需要学习好多东西,我希望和她们一起学习,一起进步,一起办好分团委学习部。

今天晚上部门活动了。我刚回来,现在的时钟是2006年3月31日晚上23点43分,在过几分钟就到4月了。一个会有很多活动发生的月份。

今天晚上聊了好多,好象也领悟了好多。

到现在我更加强烈的发现我的世界和其他人有很多的不同。不过我认为这样是好的。

在体验中,每个项目都离不开团队的支持和鼓励,在一开始设计自己团队的队名、队徽、队歌,就预示了此次活动的整个过程离不开集体的智慧和力量。 短短的一天的时间,我的心灵受到了前所未有的强烈撞击和震撼,这种撞击和震撼我会铭记终生!下面从认知和心里感触来谈谈自己的感触。

一、学会沟通交流,是加强团队建设的重要保证。

顾名思义,团队,是团结的队伍。没有团结,加强团队建设只能是纸上谈兵。千年修得同船渡,万年修得同室坐。能在同在一所学校共事确实是缘分。由于性别差异、性格差异、情绪差异、工作思路差异等因素,在工作中难免发生争论和摩擦,甚至出现暂时的不快。一旦出现这种情况,首先要进行换位思考,学会站在对方的位置上思考问题,体谅对方当时的心境和难处,反省自身存在的不足和问题,把双方的矛盾和问题想得简单化,避免复杂化,力争大事化小、小事化了。坚决避免无事生非、上纲上线,芝麻小事演变成矛盾纠纷。沟通交流是消除矛盾隔阂的有效办法,要敢于放下架子,主动找别人谈心、解释情况,直至主动道歉也无妨。

二、加强互动,协作支持

“为工厂创收”活动中让我明白了,优秀的团队首先应该有一个优秀的领导者,有一个共同的目标愿景,以及为了实现共同目标必须要制定计划。有了共同的目标,有了计划,就需要每一个人用心的全力以赴,密切配合。

员间的支持和配合。我室工作头绪多、任务重,工作中经常会出现难以应对的局面,出现失误和纰漏也在所难免。因此,在日常工作中,要积极主动配合同事们的工作,借用先前的一句话叫“相互补台、共同上台;相互拆台、共同下台。”

三、责任,团队成功的保障

每个人都应该学会去承担属于自己的责任。如果你是国家的领导,你要承担起祖国繁荣富强的责任;如果你是公司的老总,你要承担起这个公司兴衰成败的责任;如果你是单位的员工,你要承担在自己工作中失误造成单位损失的责任;如果你是孩子的父母亲,你要承担养育儿女的责任;如果你是儿女,你要承担赡养父母的责任;一个优秀的团队,更需要每个成员担负起自己的责任,才能高效完成目标任务。一个感人的场面更能引人深思:两队体验活动时,二对的队员手机响了,违反了规定,教练要求二队队长承担被罚的责任,当二队队长边做俯卧撑便喊出:“承担责任”这句话时,我感到了他是多么敢于担当,我被感动了。此时无声胜有声,每个队员都深深地理解了什么是自己肩负的“责任”。学校的发展,需要每位老师尽职尽责地完成自己的本职工作,整个团队才会成为一个优秀的教育群体。

四、合作,不抱怨、不埋怨

团队成功的基石一个优秀的团队需要彼此之间用心合作,形成团队的合力,才能完成共同的目标任务。看似简单的“过呼啦圈”体验活动,我们却经历了一次次失败,用了30多分钟的时间完成,队员与相邻的队员将腿绑在一起,然后,这一队的成员必须在不犯规的情况下渡过大小不一的呼啦圈才算成功。难度很大,它需要我们每个成员静下心来,摆正心态,心无旁骛,同心协力向着我们共同的目标努力才会成功,如果有一位队员分心或没有按要求去做,所有的努力都会前功尽弃。学会合作,不彼此抱怨埋怨,才会达到成功的彼岸。作为一名教师,每个人的工作都不是孤立的,需要彼此之间的合作交流和共享,排除一切杂念,守住我们心灵的那块净土,静下心来钻研业务,耐下心来教育孩子,这才是我们永恒的追求。

这次培训除了认知方面得到提升外,自己最大的收获还是来自心理层面。 第一是心态发生变化。通过培训我对自己的工作岗位有了更深层次的认识,有了全新的定位。原来总感觉学校工作很琐碎、很繁杂,有时候会觉得很累、很苦。

但现在我明白,虽然学校工作涉及项目多,内容复杂,但非常有助于个人能力的提升。以后我会把每一项工作都当成是对自己的一次锻炼、一次提高,我不仅会从中收获成功的快感,还能在不知不觉中提升个人能力。应该说通过培训,自己变得比以前更加热爱自己的岗位。

第二是明确努力方向。在下一步工作中,自己将着重加强对十种意识的培养。即授课老师给我们提到的十种意识:换位意识,合作意识,高效意识,团队意识,协调意识,应变意识,主动和创造意识。正所谓意识决定形态,通过各种意识的养成,对自己塑形,让自己成形。

通过训练,我们每个人都有不同的感悟和收获,我想最重要的不是我们通过拓展训练学到了多少知识,而是我们以后能够应用多少,只有将感悟和认知应用到工作和生活中去才是我们真正的收获。

部门活动心得体会

回顾过去,展望未来。__年已接近尾声,回顾过去的一年,现将部门工作总结如下:

1.部门的建设与管理得到了加强,充分利用例会将公司规划认真传达,让本部门各位同事认识到公司的发展前景和宏伟目标。

2.加强了本部门职员的培训学习,真正掌握了物料进,出,存的工作流程,使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用,使物品能起到物流顺利周转,同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用,昨日的工作是离不开各位同事的用心配合,使其仓库管理工作得到了有效的改善。

3.用心配合计划部,采购部和销售部,对库存呆滞物品的积压进行整改,避免了原材物料的浪费,节约了原材料,处理了部分呆滞物品,并改善了仓库物品和堆放的紧缺现象,还给生产周转带给了合理空间。

5.利用看板管理和数字管理使相关部门的生产。工作在衔接上有了很大的提高,给公司的整体运作起到了不可低估的作用。

部门活动总结

近日,我们公司企业支部组织了一次“种菜活动”,让我们在繁忙的工作中泛起一丝生机和活力。活动虽然只是一时的快乐,但它带给我们的影响却是深远的。今天,我将在此对这次活动进行总结。

首先,这次“种菜活动”旨在推动全员参与,以促进全员共建共享,发挥每个人的最大潜力,提高团队协作和员工的归属感。此次活动由企业支部内外部成员共同参与,每个小组都分配了不同的种植任务:韭菜、茄子、西红柿等等,各小组分工合作,尽力完成任务。在这个过程中,大家克服了许多困难和问题,但始终保持着高度的热情和积极性,营造了一种融洽而和谐的氛围。

其次,这次“种菜活动”增强了我们的生态环保意识。我们的小区秉承“绿色环保、健康养生”的理念,通过在公司建立花园,种植蔬菜,开展亲子活动等一系列丰富多彩的'绿色文化建设,得到了社会的好评。而“种菜活动”正是以这种理念为基础开展的。活动在营造良好社区的同时,也引导大家注重生态环境保护,促进绿色生活方式的传播。

此外,“种菜活动”还为大家提供了一次锻炼身体的机会。这次活动的工作内容虽然看起来比较简单,但实际上却是一个需要投入大量体力和心力的过程。在搬运土壤、松土、施肥等重复劳动中,有些同事反应身体疲惫不堪,但是随着任务的完成,大家也逐渐找到了处理技巧,提高了效率,强健了身心。

最后,这次活动让大家切实体验了劳动的快乐和成果的满足感。通过亲手种植、浇灌、照料,让我们亲身感受到了种子长成蔬菜的每一环节,这种自己动手的感觉是令人难以忘怀的。一方面,我们自豪地看着自己的劳动成果逐渐成长,另一方面,也从中感悟到了团队合作和劳动的义务,获得了成就感和快乐感。

总的来说,“种菜活动”使我们落实了企业文化的理念,拓展了团队协作和社交平台,强化了团队内部合作和沟通,让大家认识到劳动的意义和重要性。这次活动虽然只是一个小小的项目,但却牢牢地描绘了我们企业的文化内涵。我们相信,只要我们继续努力,不断学习,不断创新,我们的企业文化将会越来越强大,越来越具有生命力。我们本次活动获得成功,是众人的功劳。让我们趁这个机会,共同争取,一起成长。

部门活动总结

经过一年多的相处,社员们的关系已基本融洽,但是大家之间还是不够了解,为增强凝聚力,加强社员们之间的交流,培养大家的合作意识,丰富课余生活,开拓视野,特此举办全社活动。

20xx年4月12日。

四.活动地点。

湘潭农家乐xxx。

五.策划人员。

阮明慧。

六.参与人员。

新闻通讯社全体人员。

七.组织方式。

全社集体活动的形式。

八.具体安排。

1.组织人员采购大家喜欢的食物或水果。

2.通知大家在4月12日上午2点半在校门口集合。

3.去方特的车上,分发食品,聊天,增进了解。

4.到了方特准备好后,开始去游乐场选自己喜欢的玩。

5.游玩结束后清理留下的垃圾。

7活动结束后,一起回学校,有意者大家还可以一起到ktv去唱歌。

九.经费预算。

参加活动的人每人交100元。

十.应注意的问题。

1.应在指定的时间和地点集合。

2.各成员要服从安排,不能单独行动。

3.每个人要做好本职工作。

4.保护环境,不乱丢弃垃圾。

5.不要到危险的地方玩。

部门活动总结

深入学习宣传贯彻党的十八大精神,与中国特色社会主义宣传教育、党的群众路线教育实践、社会主义核心价值体系建设相结合,以理想信念教育为核心,以“实现中国梦从我做起”为主题,以“深入开展党的群众路线教育实践活动”为载体,以增强广大干部职工、特别是领导干部的责任感、使命感和奋斗精神为重点弘扬中国精神、凝聚中国力量,增强统计调查战线的凝聚力向心力战斗力,更好地展现新时期西藏统计调查事业蓬勃发展的新成就和统计人迎难而上、拼博进取的精神风貌,努力为建设富裕和谐幸福法制文明美丽西藏,全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

通过开展“实现中国梦从我做起”实践活动,对用新思想、新观念、新标准重新审视自我在业务素质、观念思路、作风建设等方面涌现出来的先进集体、先进个人进行表彰,使广大党员干部和群众把“实现中华民族伟大复兴的中国梦”内化于心、外化于行,让广大干部职工学有目标、赶有方向、干有榜样。

以“坚持以信念引领梦想、劳动创造梦想、实干成就梦想,自觉做中国道路的坚定支持者、民族复兴的积极实践者”为主线,通过用中国梦统一思想、凝聚共识,激励广大党员和干部职工在工作岗位中进一步加强党性修养和作风垂范,改进工作作风,提高工作本领。各党支部、处(室、中心)、驻村工作队紧密联系广大党员和干部职工思想实际,围绕认真思考“我的责任在哪里”、结合岗位明确“我的责任应该怎样担当”和“八项规定”、“约法十章”、“九项要求”等具体规定,开展“实现中国梦从我做起”专题大讨论、撰写思想汇报材料,实现学习讨论全覆盖,从而进一步强化责任意识、廉洁从政意识,切实转变作风,努力提升广大党员和干部职工的整体素质和形象。

部门活动总结

10月初女生部协助文艺部组织排练了歌曲《我和我的祖国》的伴舞,伴舞一定程度上为歌曲增色不少,该歌曲之后进入了校级的校园歌手比赛中。这样的成果在外院近几年的文艺活动表现中也是比较罕见的。

10月末本部门在秋季校运动会中也做出了自己的贡献,组建了一支啦啦队,分为四个活动批次上场为外国语学院的同学们加油助威。啦啦操体现了同学们的青春洋溢,鼓声促进了士气的高昂不衰。在本部门与其他部门的协作努力下,运动会会场我院表现出井然有序又不失生机与活力的氛围,每个环节运动选手们都得到了适时温暖的指引与激励。在全院师生与领导的`戮力一心,共同努力下,我院获得了校级的道德风尚奖,还在运动竞技方面有了巨大的进步,获奖记录得到刷新,再创历史新高。运动会结束后女生部认真仔细做好啦啦队成员和方阵队成员的学分统计工作,制作完认证表后将手写版贴在学院的公告墙上,并将电子版发给了认证部。

11月我院组织了长达一周的学生干部培训,女生部主要负责茶水工作。在多功能报告厅及时为在座领导和嘉宾增添茶水,做好后勤工作。有时兼任礼仪工作,负责在门外接待来宾。同时我部门积极配合生活部的工作,协助选拔人选,组建了外院第一支礼仪队。它代表着外院学生对外的形象,体现了外院“tobeamoderngentleman,tobeamodernlady“的口号,展现出外院学子独有的风采。趣味运动会中,女生部也派出成员做好拍照工作和相关组织后勤工作。12月我院倾注全院之力举办了双迎晚会,女生部积极完成学生会布置的工作,保证晚会现场的有条不紊。同时负责为演员挑选并租赁服装,晚会结束后及时清点并返还租借的服装,整个过程本着高度负责的原则没有出现一丝纰漏。

本学期女生部主要是配合其他部门的相关工作,下学期主要是配合校学生会组织以展示女生风采为特色的女生节系列活动,包括以“shallwedance”为主题的舞会以及t台走秀,发型展示,组织男生志愿服务队等内容。相信下学期本部门成员的能力可以得到更大程度的锻炼,也可以更好地服务同学,通过举办并协助完成各项校院活动,丰富大学生活,活跃校园气氛。

部门活动总结

新生步入大学,面对着新的环境,缺乏必要的经验,在生活和学习上会遇到这样那样的问题。针对这一现象,我部将在新生开学第四周开一个新生宿舍长大会,届时将邀请我系辅导员和我系楼管代表,发放有关宿舍卫生工作指导等资料。并请辅导员和楼管代表宣传宿舍安全用电和防盗意识。

我部将发扬 “关爱学生”的优良传统,在军训期间里安排部长或副部长呆领队伍走访新生住宿舍,指导他们做好宿舍卫生工作,使其尽快熟悉并融入到新的环境中。

宿舍是生活和学习的场所。在新学年里,我们将紧抓宿舍卫生检查这一例行事务,继续实行周二宿舍检查制度,和不定期周四有针对性得抽查,严格按制度办事,通过优秀宿舍和不达标宿舍的评比与奖罚,促进学生自觉搞好个人卫生,使我系宿舍环境向更高层次发展。

这学期里我部将把部分工作分配负责到人,让干事发挥自己的想法和创造力,使之得到充分的锻炼,为下半年我部培养优秀的后备人才做准备。为此,到时在新成员“上岗”工作前,将由部长为他们开一堂两节课左右的工作指导课,使他们在前人得基础上更快得,更又效的做好工作。

生劳部一直以来与团委和学生会下设的各部门保持着友好的关系。在这一学年里我们将继续发扬传统,为其他部门所举行的活动和展开的工作提供他们所需的且力所能及的帮助。使各部在互信互助的基础上,在和睦友好的气氛中把我系的学生工作做的更好。

到一次很好的锻炼组织能力和领导能力,并促进成员间及我系部门与部门间的团结合作精神。

以上是我部门在本学年的大体计划。

这学期我部将在以上安排下,将工作逐步细化,力争把工作做得更好。灵活调度 ,尽心尽力的把工作做好,不负老师和自律会的期望。

部门活动总结

12月4日,托县法院积极参加了由县政法委牵头的以“弘扬宪法精神,构筑法治首府”为主题的宪法日宣传活动。

在县文化宫门前,法院干警们摆设了宣传台和宣传展板,向来往群众发放宣传材料,并在宣传台侧设立了专门的“法律咨询台”,接待前来问询的`群众。对于特地来询问案件进展的当事人,法官们也认真细致的作出回答,最终使群众满意而归。

部门活动总结

在当今社会,随着人们对于环境保护、社会和谐以及人文关怀等方面的关注度不断增加,志愿活动也越来越受到人们的重视。作为一种非常有意义的社会参与方式,志愿活动能够为社会的发展和进步贡献自己的力量。而在日常的生活中,很多单位和组织都会开展各种形式的志愿活动,以促进员工的主动参与和团队协作,同时也带动了周围人们的积极性,促进了社会和谐。

本次活动是由我们公司组织的共建单位义工服务活动,旨在通过志愿者参与,推动社会公益事业的发展,促进志愿服务事业的普及。本次活动的主题是“助力公益,创造文明”,为了更好地传递这一主题,我们在活动的策划和准备中,注重活动宣传、公益项目的选择、志愿者培训及后续评估等方面。

活动宣传:在活动启动前,我们通过多个宣传途径广泛地宣传了本次活动。我们使用了各类社交媒体、微信朋友圈等传播渠道,并且制作了宣传海报、展板等,宣传活动的具体内容和目标,以及参与方式。在宣传时,我们强调了活动的意义和重要性,并且积极鼓励公司员工参与,动员周边社区居民和企业组织积极响应本次活动。

公益项目的选择:为了给参与者提供丰富的.志愿活动内容,我们选取了多个有益社区的公益项目,包括环境保护、扶贫救灾、社会公益等。同时,我们也与当地的慈善机构和社会组织沟通合作,以便更好地实现本次活动的目标。

志愿者培训:志愿者是本次活动最为重要的组成部分,为了保证他们的专业性和服务质量,我们进行了详细的培训。在培训时,我们为志愿者提供了关于志愿服务的一系列培训,包括工作标准、服务技能、协作意识等方面的培训,以便他们更好地展开志愿服务工作,从而提高本次活动的实效性和质量。

后续评估:为了深入反思本次活动的表现,我们还对本次活动进行了后续评估。我们通过对志愿者和参与者的问卷调查、社会反响等途径,更好地了解了本次活动的被动、积极性以及不足之处,并从中总结、汲取经验,更好地为下一次类似的活动提供参考和借鉴。

本次“助力公益,创造文明”的共建单位志愿活动的成功举行,得到了大家的积极响应和支持。通过志愿者的参与和服务,我们进一步实现了社区居民的关爱、环境和谐、扶贫帮困等多重公益事业的推进。同时,我们也加深了对志愿服务的理解和认识,培养了强烈的社会责任感和团队协作精神,为之后的工作和学习提供了有效的参考和借鉴。相信在未来的日子里,大家仍然会积极参与各种志愿服务,并为推动社会进步和文明事业的发展做出自己的贡献。