it行业发展规划(专业18篇)

小编: FS文字使者

规划计划是对未来一段时间内的目标和行动进行有序安排的一种策划方法,它可以帮助我们明确方向和提高效率,我想我们需要做一份规划计划了吧。【范文】规划计划范文二:实现工作生活平衡的规划计划。

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1. 加快教育发展,推进农村小康建设和城乡协调发展。

2. 尊重知识尊重人才,形成全社会尊师重教的良好风尚。

3. 坚持“科教兴旗”战略,加快陈旗教育现代化信息化进程!

4. 办好人民满意教育,为全面建设小康社会作贡献!

5. 大力发展教育事业,为全面建设小康社会提供智力支持和人才保障。

6. 着力打造陈旗教育品牌,全面加快教育现代化信息化进程。

7. 解放思想开拓创新与时俱进,努力开创陈旗教育事业的新局面。

8. 认真落实全国和省农村教育工作会议精神,努力实现教育的均衡发展。

9. 向辛勤的园丁致以节日的问候!

10. 向优秀教师学习,向优秀教师致敬!

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1. 树师德铸师魂,塑新世纪人民教师的崇高形象。

2. 情难舍,恩难忘,以大地为纸,江河为墨,也写不尽对老师的感谢之情!

3. 千秋基业,教育为本,继往开来,再创辉煌。

4. 天天勤业敬业作表率,一生教书育人乐奉献!

5. 振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师!

6. 科教兴国振国威,尊师重教敬园丁!

7. 讲台能载千秋伟业,烛光亦照万里河山!

8. 尊重劳动尊重知识尊重人才尊重创造

9. 以德治教,以身立教,塑造师德风范!

10. 树立科学发展观,办人民满意教育

11. 教育为本教育大计教师为本

12. 以优秀教师为榜样,忠于祖国,服务人民

13. 弘扬良好的师德师风,建设一支过硬的教师队伍

14. 以优秀教师为引领,深入推进教育“提质创优”活动

15. 热烈庆祝教师节!敬爱的老师,您辛苦了!

16. 在教师节到来之际,让我们共同道一声:老师,您辛苦了!

17. 在教师节到来之际,向辛勤工作在教育教学第一线的全体教师致以真挚的问候和热烈的节日祝贺!

18. 恭祝全体教师节日快乐身体健康全家欢乐!

19. 社会尊师重教,教师回报社会!

20. 人民教师无尚光荣;教书育人无私奉献!

部门行业发展规划范文

1。该部门的内部工作与本学期学生开展赞助活动的需求紧密相关。吸引企业的注意力更容易,获得赞助。

2。加强与公司的联系,企业,和学校以外的机构,发展友好关系,拓宽渠道,以便在适当的机会获得赞助。

3。制定完整的部门规章制度,并要求部门人员遵守其制度。例如,如果您不在联系工作中,您应该首先制定工作计划。工作结束后回到学校,总结工作将及时完成,不要私下联系任何事件。同时,相关规章制度可以优化会员评估,明确评估,它可以提高员工的整体素质,从而提高部门的质量。

4。定期评估部门成员,让每个人定期总结自己的工作,发现缺点和问题,从而及时整改。

5,对部门成员进行定期培训,鉴于写作计划的重要性,我们部门可以对此进行特殊培训,或在部门内参加小型比赛,或要求每个人定期编写自己的一些活动计划以提交。

2。做好协助。

做好学校报纸的内部协助是我们部门的职责之一。应协助校报各部门做好各项工作,保证其他需要在学校报刊其他部门开展活动。

2。为了加强与学校报纸内其他部门的联系和交流,努力与各个部门的负责人保持一定的联系,以便在工作中更好地相互配合。

以上是我对该部门的计划和想法,缺点很多我希望在实践中检查是否有遗漏,我也希望大家能积指出缺点,务实地在部门中做得很好,以开拓精神协助各个部门的工作,促进学校报纸的发展。秉承与您互动的大门,寻找商机,与所有单位共创双赢目标,努力使外展部成为一个成功的部门。

1。安全生产。

it行业求职信

尊敬的xx经理:

您好!

首先,请允许我向您致以良好的.祝愿和最诚挚的问候。感谢您子在百忙之中抽出空闲来阅读我的求职信。能够与贵银行相识,我感到无比荣幸!怀着对贵银行的憧憬与向往,写下了这封求职信,希望贵银行能够接纳我。

我是浙江省万里学院金融系的应届毕业生。我从学校就业办得到了贵银行欲招聘一名客户经理助理的信息,我对客户经理助理这一职务很感兴趣。

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”经过三年的专业学习和大学生活的磨炼,进校时天真、幼稚的我现已变得沉着和冷静。为了立足社会,为了自己的事业成功,大学三年,我既注重基础知识的学习,又注重个人能力的培养。在学校严格的教益和个人的努力下,我具备了扎实的专业基础知识,全面系统地完成了包括公司理财,西方经济学,商业银行管理,资本运营在内的一系列金融专业课程的学习;具备一定的英语听、说、读、写、译能力;熟悉计算机的基本操作和常用软件的操作;个人的社会实践也使我了解对外工作的基本礼仪。

同时,利用课余时间广泛阅读各类书籍,开拓视野,增长见识,充实自己,培养自己多方面的技能,让自己可以紧跟时代的步伐。此外,还多次利用寒暑假等时间走出校门体验社会,从事了几份性质不同的x工作,让自己近距离接触社会,感受生活,学习与人沟通相处之道,为能在真正走出社会后尽快适应社会新环境做好准备。

求做得完美。过分的执着的确是不好,应有个度,我正在努力寻找这个平衡点。聪明的头脑,创造的思维,开拓进取的坚韧,加上纯熟的专业技能,相信我是您的最佳选择。

此致

敬礼!

求职者:

时间:

部门行业发展规划范文

积配合工作的各个方面。加强宣传部内部的沟通,将宣传部建设成一个人性化,温暖的家庭。

4。充分利用展览团队中每个人的才能,发挥大家的才能,有待改善有运动的空间同时培养大家的合作精神,在提高工作效率的同时提高工作质量。

2。工作计划。

加强学校的黑板报,公告板,海报和其他职责,负责特定时间的通知,本学期活动的地点和内容,促进创新宣传。校园单一的常规宣传模式在一定程度上造成了视觉疲劳。如何以宣传方式创新将成为决定宣传效果的重要因素。因此,展览团队将打开的宣传渠道,或改善传单的布局,海报,和展览报纸,以吸引学生对活动信息的关注。

2。负责重大节日和周年纪念日的宣传。确定具体日期后,根据需要促进文化节的外部宣传,根据不同节日的特点,举办了一系列主题宣传活动。例如,在学校特色科技节和文化节前后组织展览和宣传活动,为了鼓励大家积参与,同时,它创造了良好的文化氛围。

3。过去的宣传工作,经常着眼于宣传前因此,事件发生后的后续报告被忽略,使宣传效果打折扣。因此,我们的展览团队还将关注以后的宣传工作。这不仅可以挺好结束活动,给学生留下深刻的印象这也是活动的摘要,为了使展览团队可以从中学习经验和教训,为未来活动的顺利开展铺平道路。

4。作为宣传部门的一部分,展览团队将与其他团体积交换意见,在宣传工作上达成基本共识,为了改善宣传部自身的建设,使宣传工作更加生动多彩,将宣传部建设成一个团结而积的整体。同时,它还将协助宣传部门与学校学生会的其他部门进行沟通,以确保各项活动的顺利进行。

终于,展览团队的每个成员都会努力提高自己的素质,积主动地工作丰富的宣传形式,在工作上创新不断提高自己。我们相信,我们将尽力做到这一点。

ps:由于我对宣传部展览团队的工作不熟悉,我们只能从大角度考虑,所以工作计划不太具体,但是将来对于工作中的实际问题,我将详细分析具体问题。

1。制度创新。

为了营造良好的工作氛围,使宣传部的文字宣传工作更加顺利地进行,宣传部将完善现有的内部会员考核制度。在新系统中宣传部要更加重视会员责任感和团队合作精神的培养。改进后的新系统将从四个方面对宣传部成员的每月绩效进行详细评估:职责制度提交系统和工作系统。有利于提高会员的积性,监督成员以更好地完成他们的工作。然而,考核制度只反映成员的工作态度和素质。宣传部还可以从其他方面对会员的表现进行全面评估,为了找到对宣传部门发展有益的有能力的成员。

部门行业发展规划范文

权益部是下属于校学生会维权中心的一个以维护在校大学生合法权益为主要工作的职能部门,旨在及时调研并将同学们反映的问题向有关部门及领导汇报,力求妥善解决。本部门在日常生活中帮助同学们解决权益方面的问题,提供权益相关法律知识咨询,给同学们的大学生活提供了极大的方便。当同学们在学习、生活中有权益受到侵害的现象时,权益部将会尽心为同学们解决问题,最大限度的维护同学们的合法权益。权益部与生活部还定期进行餐厅检查等活动,全力为同学们营造一个良好的生活氛围。权益部本着公平公正的心态,从同学权益切入,从小事着手,为维护在校大学生的切身利益而奋进不息!

二、工作设想及工作措施。

1、权益工作:

经过不懈努力,生活权益部已与学生会各部门及各二级学院建立了良好的工作关系。下学期,我部将继续致力于为同学们反映、解决权益问题。对于现阶段存在的权益维护方面的问题,我们秉承“生活权益永不放弃”的宗旨,做好同学与后勤领导、老师之间交流与沟通的桥梁。

2、大型活动:

未来的一年里,维权仍是我们工作的重点,主要围绕以下几个活动展开:我最喜爱的餐厅窗口评选活动:

通过同学们对最喜爱的餐厅窗口的评选,增强学校各个餐厅的积极性,让各个窗口提高竞争意识,促进餐厅窗口提高食品质量,保证食品卫生,为各在校学生提供一个良好的就餐环境。

山商名人堂活动:

充分利用本学院人才云集的特点,以社会发展趋势和时代潮流动态为导向,全方位、多层次、多角度地满足同学们的需求,切实提升同学们的文化底蕴,丰富和拓展学生们的学术视野,为培养综合性高素质人才创造条件。走进后勤之走进宿管科、走进餐厅、走进校医院:

it行业辞职信

尊敬的***总:

您好!

屈指算来,我到公司已有个月了,这个月里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。

我要离开公司了!

您知道虽然我是个女孩,但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到难堪的是,身体不好,居然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题,但医生的一再叮嘱要我好好静养,却令我不得不认真对待。

我是一个理智而现实的人,虽然事业上的进步也是我的梦想,但我不敢去拼什么青春。健康对我来说,真的比什么都要重要。以我现在的身体状况,已经不能再胜任您交给我的工作,所以我不想为难自己,更不愿让您及公司为难,我必须要离开了。我真的需要休息一段时间,我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。

加入公司以来,您对我的器重与信任,令我非常感动,也成为激励我努力工作的动力。恳请您接受我的辞职请求!

谢谢!

签名**。

it行业报告

业务用户11.6万户,固话业务用户86.66万户,**移动分公司和联通分公司不断完善城乡网络覆盖,使网络覆盖水平迅速提高,实现了省级景点和乡镇信号的覆盖率达到100%。固定电话已基本实现村村通。目前**网通分公司投资1.1亿元正在进行光缆替换电缆的升级改造,届时广大农村地区将形成通信网络无缝覆盖式服务。到2008年年底基本实现村村通宽带,网通分公司在全市建成128个“新农村信息服务网站”,解决“三农”信息不对称的问题,推动我市农村经济的发展。在城市中,2007年底电子政务工程已延伸到全市各县、市、区。

目前,我市电信业的发展速度和其他行业比是快的,经济运营形势是比较好的,市领导和全市人民群众对他们的工作是满意的。下面我把各公司的大致情况分别介绍一下。

二、存在的问题。

我市的电信业及信息化事业总体来说,发展水平在全国、全省比还较落后。有许多因素制约着我市信息化发展,这些因素是:

一是我市综合实力比较薄弱、政府对信息网络基础建设在资金上支持不够。电子政务在县、区一级刚刚起步,在乡镇一级还没有开展起来,还有许多工作要做。

二是有一些单位和个人对信息化工作在认识上还存在差距,习惯于传统工作方法,不适应现代高科技手段。比如有一些规模以上企业至今还没有建立自己的网站,个别的企业甚至连自己的网页都没有。

三是由于社会经济发展不平衡,信息对经济社会的推动作用没有充分发挥,特别是农村地区,信息基础设施利用率较低,许多信息资源不能得到利用。

四是信息网络建设缺乏统一规划,电信资源不能有效的整合利用,需要我们认真总结、梳理一下。

五是信息技术人才缺乏,主要表现在信息制造业尚属空白,电子技术水平整体落后。特别是在农村、在基层,这方面的问题表现的更为突出。

三、今后发展的建议。

针对我市电信业、信息化发展的现状,存在的一些问题,对今后的工作提出一些不太成熟的建议。

(一)认真贯彻落实十七大精神,推进国民经济和社会信息化建设。

党的十七大把信息化列为“新五化”中的第二化,我们要认真学习,深刻领会,扎实开展各项工作,继续大力推进我市信息化建设,促进信息产业发展,使信息化建设惠及企业和城乡广大人民群众。实施信息服务业“十一五”规划,促进信息服务业快速发展,以信息服务业的快速发展,带动和促进经济社会更快更好地发展。

(二)结合新农村建设,继续抓好农村信息化工作。

我市农业比重较大,今后,农村信息化仍是整个信息化工作的重点。在实施村村通宽带工程后,要在政策上、宣传上引导农民多利用高科技手段,了解市场情况,学习新的知识和技能,学会利用电子农务平台销售自己的产品。

(三)推进企业信息化建设,培育信息产业发展。

要加大以信息技术改造、提升传统产业的力度,加强对企业上网用网的指导,切实抓好“企业上网工程”。以“企业上网工程”为发展的切入点,通过项目推介,技术引进与改造,企业信息化建设,构建网上网下交流平台等各种方式方法来推动本地企业信息化的发展,提高中小企业信息化管理水平。

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注册会计师行业发展规划

2016—2020注册会计师行业发展规划具体内容如下,欢迎阅读!更多内容请关注应届毕业生考试网!

《行业发展规划》共分十一个部分。在总结“十二五”时期行业建设取得成绩的基础上,指出存在的不足,分析面临的形势,提出了“十三五”时期行业发展的指导思想、基本原则和发展目标,明确了八个方面的具体任务,并就保障规划的实施提出要求。

《行业发展规划》明确提出了“十三五”时期行业发展的指导思想,即:全面贯彻党的`十八大和十八届历次全会精神,深入贯彻总书记系列重要讲话精神和注册会计师行业要“紧紧抓住服务国家建设这个主题和诚信建设这条主线”的重要批示精神,围绕服务“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局,自觉践行创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,以增强行业专业服务能力为核心,以体制机制创新和业务服务创新为支撑,以加强行业党建为政治保障,继续深入实施做强做大战略、人才培养战略、国际趋同战略、新业务拓展战略和信息化战略,着力破解行业发展难题,着力推进行业转型升级,使行业服务能力与国家经济总量规模相匹配、与国家公共部门改革和公共资源管理需求相匹配、与中国经济国际化进程相匹配,为实现全面建成小康社会奋斗目标作出应有的贡献。

《行业发展规划》在总结“十二五”时期的发展经验和分析存在问题、面临形势的基础上,提出了“十三五”时期必须坚持的六项基本原则,即:坚持服务大局、坚持创新发展、坚持问题导向、坚持遵循规律、坚持国际视野、坚持以人为本。

《行业发展规划》明确了“十三五”时期行业发展的四大目标——职业化水平持续提高、市场化水平总体改善、信息化水平大幅提升、国际化水平显著提升。其中:力争到2020年,会员总数接近30万人,其中注册会计师预计达到14万人;行业业务总收入保持年均10%以上的增长,非鉴证业务收入占行业总收入的比重接近40%,行业国际业务收入占比达到15%以上。

《行业发展规划》围绕贯彻指导思想、实现发展目标,提出了未来五年的八项主要任务,包括:持续深化行业人才培养、着力加强会计师事务所机构建设、大力发展注册会计师专业服务市场、全面提升行业国际化发展水平、推动实施“互联网+注册会计师”行动计划、改革完善行业监管、不断完善行业组织治理、持续加强行业党的建设。

《行业发展规划》的编制自2015年3月启动,历时一年多时间,广泛征求和采纳了地方注协、会计师事务所、注册会计师、行业内外专家以及相关政府部门的意见和建议。2015年12月形成行业发展规划讨论稿,提交中注协第五届理事会第七次全体会议讨论。2016年以来,研究吸收理事会讨论意见,遵循国家“十三五”规划和《会计改革与发展“十三五”规划纲要》的有关精神和要求,又作了进一步修改完善并公开征求全行业意见,2016年12月经中注协第五届常务理事会审议通过。

it行业报告

业务用户11.6万户,固话业务用户86.66万户,**移动分公司和联通分公司不断完善城乡网络覆盖,使网络覆盖水平迅速提高,实现了省级景点和乡镇信号的覆盖率达到100%。固定电话已基本实现村村通。目前**网通分公司投资1.1亿元正在进行光缆替换电缆的升级改造,届时广大农村地区将形成通信网络无缝覆盖式服务。到2008年年底基本实现村村通宽带,网通分公司在全市建成128个“新农村信息服务网站”,解决“三农”信息不对称的问题,推动我市农村经济的发展。在城市中,2007年底电子政务工程已延伸到全市各县、市、区。

目前,我市电信业的发展速度和其他行业比是快的,经济运营形势是比较好的,市领导和全市人民群众对他们的工作是满意的。下面我把各公司的大致情况分别介绍一下。

二、存在的问题。

我市的电信业及信息化事业总体来说,发展水平在全国、全省比还较落后。有许多因素制约着我市信息化发展,这些因素是:

一是我市综合实力比较薄弱、政府对信息网络基础建设在资金上支持不够。电子政务在县、区一级刚刚起步,在乡镇一级还没有开展起来,还有许多工作要做。

二是有一些单位和个人对信息化工作在认识上还存在差距,习惯于传统工作方法,不适应现代高科技手段。比如有一些规模以上企业至今还没有建立自己的网站,个别的企业甚至连自己的网页都没有。

三是由于社会经济发展不平衡,信息对经济社会的推动作用没有充分发挥,特别是农村地区,信息基础设施利用率较低,许多信息资源不能得到利用。

四是信息网络建设缺乏统一规划,电信资源不能有效的整合利用,需要我们认真总结、梳理一下。

五是信息技术人才缺乏,主要表现在信息制造业尚属空白,电子技术水平整体落后。特别是在农村、在基层,这方面的问题表现的更为突出。

三、今后发展的建议。

针对我市电信业、信息化发展的现状,存在的一些问题,对今后的工作提出一些不太成熟的建议。

(一)认真贯彻落实十七大精神,推进国民经济和社会信息化建设。

党的十七大把信息化列为“新五化”中的第二化,我们要认真学习,深刻领会,扎实开展各项工作,继续大力推进我市信息化建设,促进信息产业发展,使信息化建设惠及企业和城乡广大人民群众。实施信息服务业“十一五”规划,促进信息服务业快速发展,以信息服务业的快速发展,带动和促进经济社会更快更好地发展。

(二)结合新农村建设,继续抓好农村信息化工作。

我市农业比重较大,今后,农村信息化仍是整个信息化工作的重点。在实施村村通宽带工程后,要在政策上、宣传上引导农民多利用高科技手段,了解市场情况,学习新的知识和技能,学会利用电子农务平台销售自己的产品。

(三)推进企业信息化建设,培育信息产业发展。

要加大以信息技术改造、提升传统产业的力度,加强对企业上网用网的指导,切实抓好“企业上网工程”。以“企业上网工程”为发展的切入点,通过项目推介,技术引进与改造,企业信息化建设,构建网上网下交流平台等各种方式方法来推动本地企业信息化的发展,提高中小企业信息化管理水平。

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IT个人发展规划

随着新课改理念的不断提升,对教师的理论素养、个人素质及教育教学观念提出了更高更新的要求。作为一名教师,我们要与新课改同行,适应新课程要求,更新观念,转变角色,学习掌握新的专业知识和技能,做学习型的教师,使自己成为适应时代发展,符合高品位要求的教育者。鉴于自身情况,特制定个人专业五年发展规划,为自己今后的发展指明方向。

一、自我分析。

优势分析:

1、我能热爱教育事业,工作认真踏实,乐于从事教学科研。

2、现有的课堂教学实践经验,能够胜任各年级的数学教学工作,能配合学校做好各项工作。容易接受新事物和新观点,具备一定的的教育科研能力。

3、能够运用现代信息技术,并灵活有效地为教学服务。

4、能正确处理和同事、家长、学生之间的关系。

剖析不足:

1、对于现在课堂教学有些茫然,尤其是新课标下的'教育教学实践当中还显得不熟练,操作时会走老路子。

2、对待学生或者工作有时有点急功近利,对待学生耐心还不够。

3、在教学研究中虎头蛇尾,主要是惰于动笔,不善于总结和整理。

第一年(20xx--20xx年)。

1、认真学习新的教育理念,提高自身素质,形成职业道德高尚,教育教学行为规范;专业知识扎实,文化背景知识丰富,具备实施素质教育的能力。

2、做一个受学生爱戴、拥护的好教师,完善自身综合素养,业务过硬,力争使自己能够成为学校学科带头人,不断完善教育工作,争取成为在本校内有一定影响力的教师,为申报小教高级职称做好准备。

第二年(20xx--20xx年)。

1、巧练课堂教学基本功,确保教育教学质量稳步地向前发展。

2、充分运用新的教育理念指导教学,在教学中大胆实践,开拓创新,重点培养自身在课堂教学中随机应变的机智和体现学生的主体地位的教学风格。

3、深入教学领域的研究,确立研究课题,虚心请教,集思广益,同伴互动,收集信息,探讨交流,成为一名优秀教师。

第三年(20xx--20xx)年。

1、积极推进素质教育,学生形成乐学、善学的局面。

2、继续加强本学科专业理论知识的学习和课堂实践能力,提升理论水平和实践能力,更新知识结构。

第四年(20xx―20xx)年。

1、具有终身学习和自我发展的能力能与他人进行广泛合作与交流沟通,善于听取不同意见、观点准确发现自己及他人的优缺点,向同行学习,发展个人的专业实践性知识,进一步提高自身专业素质。

2、形成鲜明的个人教学风格,能根据学生的需求、个体差异及认知规律,对学生进行个性化教育,为学生提供优质服务。

3、能在不确定的教学环境中,及时发现问题,能把握问题的本质,采用最优解决方法,及时、灵活、有效地解决问题,具有独创性。

第五年(20xx―20xx)年。

1、在教学中注重学法指导,努力培养学生良好的学习方法和习惯,提高教学效率。努力使学生基本形成会预习的好习惯和努力培养学生独立钻研的学习品质。

2、充分利用多媒体电教手段优化课堂教学,在小学语文课堂中不断的创设教学情境,活跃课堂气氛,激发学习兴趣,加大课堂密度,充分体现以学生为主体的课堂教学,从而提高教学效率,达到优化课堂教学,提高教学质量的目的。

三、具体措施。

1、首先努力完成日常教学工作,认真备课,认真上好每一堂课,爱岗敬业,按要求完成反思,及时对自己的教学进行反思,总结经验,积累经验,善于在日常教学工作中发现问题,并努力解决问题,认真研究学科特点,学习理论知识,不断拓宽自己知识视野,增加自己知识储备。

2、认真参加培训学习,提高自己的学历水平和自身能力。勤于学习,更新观念,认真研究学科特点,认真学习数学课程标准,与时俱进。

3、积极参加各种听、评课活动,进行高质量的教研活动,争取机会让自己在校内或校外上一些有质量的公开课,向有经验的老师学习,提高自己的教学能力。

4、及时进行教学反思,撰写教育随笔和教学反思,加强课题研究和论文写作;平时抓紧时间加强自身学习,阅读教育专著和教育教学文章,做好读书笔记。

总之,在今后的教学实践中,我会继续努力工作,注重自身创新精神与实践能力,把自己的全部知识、才华和爱心奉献给学生,奉献给教育事业,做一个让家长满意、受学生欢迎的合格的老师。

文档为doc格式。

IT行业合同

甲,乙双方经友好协商,一致达成本协议。双方申明,双方都已理解并认可了本合同的所有内容,同意承担各自应承担的权利和义务,忠实地履行本合同。

乙方为提高企业信息管理化水平与公司形象,特委托甲方为其客户管理系统软件,详细要求见附件。

自_____年_____月_____日始至_____年_____月_____日止。

1,甲方所开发软件是自行研发的,保证不是侵权软件。

2,甲方将严格按照乙方提出的各项技术指标,要求进行软件的开发设计。

3,甲方开发的软件不得含有病毒,不得含有黄色,反动及违反国家法律规定的内容。

4,甲方所开发软件的所有权,,乙方只有使用权。

5,甲方只对乙方提出的书面要求进行开发。

6,甲方交付软件时将对乙方提供相关技术培训及售后服务。

1,乙方托付甲方所开发的`软件保证不含有反动,黄色及违反国家法律规定的内容,否则甲方将不予开发。

2,乙方必须保证对甲方所开发的软件不作任何侵权行为,如不进行拷贝,篡改,泄露给第三方使用等,否则甲方将追究乙方的法律责任。

3,乙方托付甲方开发软件时必须以书面形式(一式二份且加盖公章)详细地说出需求模块,提供给甲方各项技术指标。

4,乙方托付甲方开发的软件在签订合同之后如需增加其它功能,必须以书面形式呈交给甲方,甲方做改动并酌情收取适当费用。

1,乙方验收时,不得对甲方所开发的软件提出附加条件。

2,甲方所开发的软件符合乙方呈甲方的附件要求及各项技术指标即为合格。

3,甲方完成软件工作,乙方应在三日内组织验收,超过七日不验收,视为验收合格。

1,该软件乙方付给甲方费用总金额_____元整。

2,甲乙双方签订合同当日,乙方将预付保证金_____元整(占总造价_______%)。

3,甲方交付软件当日,乙方验收合格后付甲方人民币_____元整(占总造价_______%)。

4,甲方收取完开发费用后,免费为乙方维护软件_____个月。

5,免费维护期过后,乙方如需甲方对该软件继续进行维护,甲方将提供有偿服务。

6,付款方式_______________。

1,由于乙方未及时提供软件开发所需的信息而导致甲方工作不能按时完成,甲方不负任何责任,并有权向乙方提出延期要求,延期时间由双方协商确定。

2.由于甲方原因未能按时完成软件的开发,乙方有权向甲方提出索赔,具体额度由双方协商确定,但最高不超过合同中乙方支付费用总金额的10%。

本合同履行过程中如发生争议,双方应本着友好合作的精神共同协商解决。

1,任何一方终止合同,需提前10个工作日书面通知对方,并说明正当的终止理由,由双方代表签字后方可终止本合同。于战争,地震,火灾等不可抗拒因素导致的工作中断,双方均不承担责任,待条件恢复后,由双方协商确定合同内容的变更。

1,合同签订前未尽事宜,双方协商解决;合同签订后,经双方当事人协商一致,对本合同有关条款进行变更或者补充时应以书面形式确认。

2,本合同一式两份,双方各持一份,具有同等的法律效力,自双方授权代表签字或盖章后生效。

3,本合同的详细要求见附件,附件具有同待法律效率。

甲方:_____。

乙方:_____。

代表人:_____。

代表人:_____。

日期:_____年_____月_____日

日期:_____年_____月_____日

煤炭行业十三五发展规划分析[本站]

煤炭是我国的基础能源,在我国经济社会发展中发挥了重要作用。但自2012年5月份以来,煤炭经济下行态势已持续了35个月,行业未来发展迷茫,企业经营压力也越来越大。特别是2015年以来,煤炭产销量下降、价格下滑、库存居高不下,企业利润大幅减少。据仁达方略数据追踪研究,除神华等大型央企、部分上市公司外,其他企业几乎全面亏损,亏损面超过80%。依据现行数据预测,未来一段时间内国内煤炭消费和产量将继续下降,煤炭价格的下行压力依然较大,行业经济运行形势将更加严峻。今年又适逢“十三五”战略规划年,再这样一个承前启后的时期,正确分析煤炭行业面临的现状、挑战,科学评估煤炭行业发展的趋势,以高端、新思维的战略视角,做好具有前瞻性、科学性、可落地的发展战略与规划对下一阶段煤炭行业和企业的发展至关重要,甚至关乎部分企业的“生死存亡”。

仁达方略根据多年对煤炭行业的追踪、煤炭企业实战的积累,以及自主创新的战略研发体系,拟定“煤炭企业十三五发展规划分析”,为广大企业提供借鉴参考。

战略诊断诊什么?

战略诊断方面首先煤炭行业/企业的“十三五”最重要的要做好当前宏观的发展态势和煤炭行业的发展形势分析。“十三五”期间我国经济处于“三期叠加期”,能源需求增速放缓,清洁能源快速发展,煤炭需求低速趋缓,生产和利用环境约束加剧,煤炭发展空间受到压缩。同时,国际煤炭市场供需形势宽松,国内煤炭产能过剩局面已形成,进口煤对国内市场冲击加大,煤炭发展形势严峻。

其次,针对每个个体企业而言,要综合评判每个企业的资源和能力。这一部分尤其重要,每家都要清楚自己的家底和实力,在此基础上,才能提出清晰可行的发展策略。

在综合分析宏观、行业、企业的现状的基础上,针对企业自身的特点,综合评估机遇、挑战、优势、劣势。这是制定目标和策略的基础。

整体战略核心是什么?

来完成的,因此,战略目标首先必须能被他们理解并符合他们的利益。(2)可检验性。为了对企业管理活动的结果给予准确衡量,战略目标应该是具体的,可以检验的。(3)可实现性。在制定企业战略目标时必须在全面分析企业的内部优劣和外部环境利弊的基础上,判断企业经过努力后所能达到的程度。既不能脱离实际将目标定得过高,也不可妄自菲薄把目标定得过低。(4)挑战性。目标本身是一种激励力量,特别是企业目标充分体现了企业成员的共同利益,使战略目标和个人小目标很好地结合在一起时,就会极大地激发组织成员的工作热情和献身精神。

“十三五”是我国煤炭工业重大调整的关键时期,煤炭行业领域将发生深刻的变化。2014年6月习近平召开第六次中央财经领导小组会议,研究能源安全战略,提出推进能源革命。煤炭领域“十三五”发展重点是调结构、转方式,落实能源革命。发展策略的制定要紧紧把握这个方向,未来煤炭行业将如何转型升级,怎么开展煤炭行业的革命。

转方式,转变生产方式,生存方式。调结构,调整产业结构,调整能源结构。煤炭行业生产上,按照大型化、现代化、集约化、生态化的发展要求,围绕大型煤电基地和现代煤化工项目,重点建设安全绿色高效煤矿。继续加快淘汰煤炭落后产能步伐,重点关闭不具备安全生产条件、自然灾害严重的煤矿和资源枯竭煤矿。技术上,煤炭生产方面,推动整合高新技术的智慧矿山建设和无人工作面配套技术装备研究。煤炭转化和消费方面,在满足最严格的环保要求和保障水资源供应的前提下,稳步推进新型煤化工升级示范工程及相关技术研究,促进煤炭资源高效清洁转化。消费上,重点是减少煤炭直接散烧,以天然气、电力等清洁能源替代分散中小燃煤锅炉。

调整产业结构,能源结构。除了煤炭领域的深耕细作,还要大力发展非煤业务,至于发展哪些非煤业务,资源在各业务之间如何分配、安排,“十三五”期间要制定什么样的发展规划和目标。这就要具体问题具体分析,仁达方略多年的实战研究形成了很多的研究成果,产业平滑曲线,九宫格矩阵,产业竞争力模型等,助力企业清晰的解决“一主多元”的问题。另外在发展策略的制定方面还要尤其紧密结合国家大策走势,“一带一路”和国际化的战略导向,给煤炭行业的发展带来了新的机遇,企业要从销售渠道、产品开发与定位、销售与推广等方面做好深一步的规划。

职能战略注意什么?

职能战略的制定方面除了要做好人力、财务、组织、资金等各方面的保障规划外,有一点要提起重视,国企改革混合所有制的实施将是“十三五”时期各企业发展的另一个重点,尤其是在组织、法人治理等方面要做好这方面的对接和统筹。

战略后管理很重要。

最后要想更好的落地和实施,还要做好战略管理工作,即阶段性评估和战略调整。根据仁达方略的研究经验,五年的战略规划只要要做好两次战略实施评估,以便及时对企业发展的目标和策略进展调整,战略得以更好的实施。

IT行业合同

重庆朗恒装饰材料有限公司(甲方)同意从上海尔凌软件科技有限公司(乙方)购买20xx软件,软件名称、数量及金额如上。

付款方式:

重庆朗恒装饰材料有限公司(甲方)签约时一次性付清软件款项rmb:60000.00(陆万元整)。

乙方在收到甲方软件货款后,会安排相关的技术人员安装及激活软件。

甲方在任何时候,任何情况下均不得为了任何目的,以任何方式自行复制该软件。如果甲方违反该约定而使乙方遭受任何损失,乙方有权追究甲方的法律责任。

乙方必须保证拥有提供给甲方的软件的全部知识产权,向甲方提供的是最新的正版软件。

就乙方的经营范围和地区所及,乙方认为使用本合同项下的软件不会侵犯任何专利,商标或任何其他的知识产权。但乙方不对本软件作任何其他的明示的,暗示的,商业上或法律上的担保。

甲方如因使用本合同项下的软件而受到侵犯上述知识产权的指控或追述,甲方因立即通知乙方并由乙方独立出来该指控,以及进行所有有关的应诉和谈判,甲方应积极协助。如果最终认定本合同项下的软件确实侵犯了有关专利,商标或其他形式的知识产权,乙方同意赔偿甲方因此软件侵权而遭受的直接损失。

1)、甲方未履行本合同规定的义务;。

2)、第三方的行为或过失;。

3)、任何乙方无法控制的原因。

4)、本合同项下软件所附带的“许可协议”构成本合同的组成部分,甲方应遵照实际履行。

本合同适应于中华人民共和国的法律法规,包括中国为签约国的贸易,知识产权等有关国际公约。

因履行本合同双方发生纠纷时应首先通过双方协商解决,如协商不成,双方同意提交至中国上海人民法院,对合同的双方均有约束力。

1、本合同在甲、乙双方负责人签字并加盖公章方生效。对已生效合同的内容进行任何的修改或补充均应该采取书面形式,并由甲、乙双方的负责人签字并加盖公章方才有效。

2、本合同应作为甲乙双方购买此软件的唯一合同,本合同一经签署生效即全面取代此前所有其他的口头或书面的协议,以及任何关于此项目的任何其它文件。

3、本合同条款的效力具有不可分割性,合同中任何条款因任何原因被认为无效,违法或无约束力是,本合同的其它条款的效力均不受影响。

(甲方)同意购买该软件并同意履行本软件附件的“许可协议”。关于本合同,甲乙双方同意履行以下条款:

1、本合同的甲方为重庆朗恒装饰材料有限公司。乙方为上海尔凌软件科技有限公司。

2、乙方承诺向甲方提供第一年的免费技术支持。支持方式:电话、传真、电子邮件。

3、甲方向乙方承诺不将该软件以盈利为目的进行销售,即不得以高于该软件购买价格销售给甲方旗下的销售点或其它使用者。否则由此产生的盈利将必须返还给乙方。

4、自合同生效日起三年内甲方再次购买相同软件时,乙方承诺将以相同单价向甲方提供同样的软件。

5、本合同(中文)一式两份,甲、乙各执一份。两份合同均为正本,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

IT行业求职信

尊敬的领导:

你好!我是从xx-x学院刚毕业的hbrc。在校期间,依照我所学的金融与证券专业,学习各种与专业知识相关的知识,比如,《金融期货》《货币银行学》《商业银行》《财务管理》等,还有专业课程如《证券市场基础知识》《证券交易》《证券投资分析》等。

对于计算机,也能够熟练地进行操作,不仅如此,本人在校期间还通过学习取得了计算机一级证书。为了能够更好的学习和了解证券市场,我还积极的实地了解了很多证券公司,在网上关注证券市场信息了解市场动态。因为我知道,想要在证券市场上闯出属于自己的天空,除了对证券这行业有独特的偏爱以外还要有属于自己的炒作能力和学习能力,在这点上我还是有明显的自信的。

我是一个性格比较开朗的女孩,能够在认真够做好工作的同时,也能较好的融洽同事之间的关系;对于证券这行业,我知道良好的沟通能力是十分重要的,刚好,这一点是我的强项;开朗的性格也能让我对生活变得坚强,从容面对工作中的种种困难,用积极热诚的态度迎接生活和工作带来的挑战。我是一个非常有上进心的人。

如果我进入公司,时间会证明一切。仔细、负责、热情是我的个性。我清楚的认识道:过去的并不代表未来,勤奋才是真,我有很多东西需要学习,走上工作岗位后,我会坚持不懈的虚心学习,严格要求自己,踏踏实实的做好本职工作,在实践中得到锻炼、提高。

我热爱贵单位所从事的事业,殷切地期望能够在您的领导下,为这一光荣的事业添砖加瓦,我会尽力为贵公司付出我的一份赤诚的力量,真心的希望贵单位能给我一个展现平台的机会!选择单位,工资和待遇不是我考虑的首要条件。我更重视单位的整体形象、管理方式、员工的士气及工作气氛。我相信贵单位正是我所追求的理想目标。我很自信地向您承诺:选择我,您绝不会后悔。

最后谨祝贵公司事业蒸蒸日上!

此致

敬礼!

求职人:

IT行业合同

甲、乙双方经友好协商,确认甲方为乙方的______________________系统产品_____级代理商,于_____省_____区域内代理经营乙方的_____产品,同意按以下条款订立产品代理合同:

甲方代理pc多工作站m-officestation系统产品的期限为_____年,自_____年___月___日至______年___月___日止。

1、甲方交纳代理费_____万元。累计进货量达到_____套返还代理费_____%,后续进货量每递增_____套,返还代理费总额的_____%。

2、货价统一按_____计算(详见订货单)。

3、甲方第一次进货不得低人民币_____万元,每季度进货不得少于人民币_____万元。

4、甲方某季度销量不能完成所规定的量,乙方有权降低甲方的代理商级别,甚至取消甲方代理商资格。

甲方在确认订单后需立即将货款电汇给乙方,并将电汇单据复印件传真给乙方,甲方货款到帐后乙方开始付货。

1、乙方产品保修期为_____天。

2、甲方在收货后,如果发现产品质量不合规定,应在_____天内向乙方提出书面异议及处理意见,如甲方未按规定期限提出书面异议,视为所交产品符合合同规定。乙方在接到甲方书面异议并经审核确实是乙方产品质量问题的给予甲方换货,由甲方承担运费。

3、甲方或任何第三人由于使用不当,装配、存储或搬运中致使产品受损情况,乙方将不负任何责任。

1、甲方在合同签订时应向乙方提供经工商部门年检过的甲方法人营业执照副本、税务登记证(国税)副本或个人身份证复印件。如有变更,请随时提交书面变更说明及变更后的相关证件。

2、依照乙方不同代理级别规定享受乙方指定的代理价格。

3、甲方必须以不低于乙方公司站点公布的产品零售价_____%的价格进行销售,否则将视为故意破坏价格秩序,乙方有权单方面终止合同,同时甲方承担相应责任。

4、甲方应积极宣传推广乙方的产品及服务,及时把乙方技术、服务等标准详细介绍给客户,以优质的服务维护乙方声誉。

5、甲方开展乙方经营的相关业务时由甲方与客户签定合同,并向客户提供必要的服务技术支持,解答客户提出的各种问题。

6、甲方因履行本合同所需的所有人事、经营、销售、仓储成本、税收及费用,由甲方自行负责。

7、甲方参加乙方为其代理商组织进行的培训活动,应自行承担费用。

8、甲方与乙方的其他代理商之间不得进行恶性竞争或者其它不正当竞争。

9、甲方对乙方所提供的与产品相关的市场价格等情况应严格保密,不得泄露给第三方。

10、甲方不拥有乙方任何产品的版权,甲方无权对乙方软件产品的.任何部份进行修改、分解、破解、汇编、反汇编、编译、反编译、拷贝或复制,否则乙方将追究甲方法律责任。

1、乙方每月不定期或乙方产品价格有变动时应向甲方提供最新产品报价单。

2、乙方对甲方的签约客户提供一年免费电话、e-mail、升级服务。

3、对于甲方与其客户之间的纠纷、争议、损失、侵权、违约责任等,均由甲方与客户自行解决,乙方不介入甲方与客户的纠纷、争议等,也不对客户的任何损失负责。

1、经双方协商达成一致,可以对本合同有关条款进行变更,但应当以书面形式确认。

2、如甲乙双方在经销期内任何一方停业或破产,本合同自动解除。

3、合同期满,本合同自行终止。

4、合同期未满,甲方因违约、资格考核未达标而被乙方取消代理商资格的,本合同自乙方公布取消名单之日起自行终止。

5、甲乙双方如任何一方提出要终止合同,须提前一个月以书面方式通知对方,经双方协商并结算后终止本代理合同。

附件__________是本合同不可分割的部分,具同等法律效力。

1、本合同如有未尽事宜,双方可另行协商解决。

2、本合同一式二份,二份均为正本,具有同等法律效力。

3、本合同自双方签字盖章之日起生效。

IT行业合同

甲方:

单位名称:

法定代表人:

地址:

联系电话:

乙方:

姓名:性别:

身份证号码:

甲方与乙方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规,经平等自愿,协商一致,订立本合同。

一、合同期限:从__年__月__日起至__年__月__日止。其中前个月为试用期,从__年__月__日起至__年__月__日止。

二、工作内容:

(一)甲方安排乙方在部门从事工作。乙方应按照甲方安排岗位的职责要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的工作标准。

(二)甲方确因生产经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,乙方应服从。

三、工作时间:

(一)甲方执行标准工时制,工作时间一般从开始,至结束,不开饭时间甲方安排乙方休息,但甲方有权根据工作需要对乙方的工作班次和休息日进行合理编排。甲方保证乙方每周至少休息1天。

(二)甲方可以实行轮班工作制度,具体轮班安排由甲方公布。

(三)甲方可依法安排乙方加班,支付加班工资。

四、劳动报酬和社会保险:

(一)甲方根据本单位依法制定的工资制度,确定乙方正常工作时间工资为元/月;试用期为元/月。

(二)甲方于每月日前以货币形式支付乙方工资。

(三)甲方应当依照规定为乙方参加社会保险。

五、劳动保护和劳动条件:

(一)甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

(二)甲方应当为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作、生活环境。

(三)甲方应执行人口与计划生育以及生育保险规定,落女职工三期的保护措施,

(四)甲方应当采取措施,做好预防,避免和减少工伤、职业危害。

六、劳动纪律及乙方义务:

(一)乙方要自觉遵守劳动法律、法规和甲方依法制定并告知的规章制度,服从甲方的管理、指挥。乙方有权拒绝违法、不道德或者损害乙方身心健康的工作。

(二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。

七、解除、终止、续订劳动合同:甲方、乙方不得随意解除劳动合同,应依照法律、法规的规定解除劳动合同。劳动合同期限届满或者约定的终止条件出现,可终止劳动合同。甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。

八、劳动争议处理:甲、乙双方因履行本合同发生争议,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可自争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、违反合同的责任及双方需要约定的其他事项:

十、本合同的条款与国家、省、市新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。

本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。

订立合同单位:(以下简称甲方)。

订立合同人:(以下简称乙方)。

身份证号码:

甲、乙双方本着平等自愿的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》及甲方的《公司管理制度》,一致同意就甲方聘用乙方为劳动合同制职工签订本合同。

第一条劳动合同期限。

2、在试用期内,甲方证明乙方不符合录用条件的(如不胜任岗位正常工作要求,隐瞒疾病、视力、文化、品德等),可以即行解除合同。

3、劳动合同期满,双方劳动关系即行终止。经双方协商一致,可续订劳动合同。

第二条工作内容。

1、甲方根据企业经营情况,安排乙方到(部、室、公司)岗位工作。上岗合同随后另行签订,并作为本合同的补充,同本合同具有同等效力。

2、甲方根据企业经营和工作需要,以及依照乙方的实际能力可作适当的调动,包括临时性工作。乙方根据甲方安排的工作内容和要求,应按质、按量、按时完成。

第三条劳动条件和劳动保护。

甲方为乙方创造符合国家安全卫生规定的工作环境,为乙方提供必要的劳动保护用品(甲方可以货币形式纳入工资管理),对从事有职业危害作业的劳动者,定期进行健康检查。乙方必须增强自我保护意识,严格遵守安全操作规程,如违反操作(工作)规程而致使公司财物受损和个人自伤的,责任自负。

第四条工作时间和休息休假中的有关规定执行。

第五条。

第六条人民币元,变动加班费:按公司政策执行。试用期期间薪资以八折支付。乙方每月从工资中扣除元搭伙伙食费。乙方的年终奖金,按甲方的有关规定由甲方支付。甲方将根据订立的考核制度,对乙方的工作进行考核,根据考核结果发放奖金。甲方可以根据公司工资分配方案,对乙方的工资作相应调整。乙方工作部门或岗位的变更,劳动报酬应按新聘任后的岗位重新确定。甲方发薪日期为每月8日。乙方应按规定缴纳个人所得税,由甲方代扣代缴。劳动保险和福利待遇执行甲方《保险与福利制度》和《上饶市劳动合同条例》中的有关规定执行。劳动纪律、奖励与处罚执行国家、上海的有关规定和甲方《员工守则》、《奖惩制度》及其它有关规定。合同的解除和终止执行甲方的《员工守则》中的相关条款;《奖惩制度》相关条款;《考勤制度》中的相关条款和《上饶市劳动合同条例》中规定应当解除或终止的情形。劳动合同期满,即行终止;在甲方劳动竞争上岗中的落岗者;劳动部门规定核发的岗位操作证被吊销,使乙方不能从事原工作合同立即终止。应当解除或终止的其他情形。违约责任甲乙双方任何一方违反本合同,给对方造成经济损失的,须承担违约责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会,根据违约者的责任大小和给对方造成的经济损失情况确定。乙方违约,甲方规章制度中及本合同有规定的,按规定承担违约责任。

第七条合同其它内容约定。

第八条1、甲乙双方在劳动合同存续期内,如遇甲方修改《人事行政管理制度》等规定,以及出台其它有关规定,如同原劳动合同中的有关条款相抵触,或这些制度、规定中的有关条款尽管在原合同中没有约定或另行约定(签定)相关协议的,乙方同意执行修改后的或新颁布的制度、规定。如乙方对甲方修改后或新出台的制度、规定有异议的,乙方可在这些制度、规定修改或出台后的15天内提出书面意见,双方协商;协商不成的甲乙双方任何一方均可提前30日以书面形式通知对方解除劳动合同。乙方有义务保守甲方的商业秘密,甲方认为乙方掌握甲方的商业秘密,或乙方应当知道掌握着甲方的商业秘密的,乙方要求解除劳动合同应提前3个月以书面形式通知甲方,否则乙方向甲方支付不能低于1万元的违约金,如给甲方造成经济损失的由乙方赔偿。

(1)由于乙方工作不负责任、违反工作(操作)程序致使甲方财物受损,根据本合同书第八条规定解除或终止合同的,乙方应赔偿甲方损失,否则甲方可视情况暂缓办理乙方的退工手续,由此引起的后果由乙方自负。或者乙方在赔偿甲方损失前,即使甲方为乙方办理了退工手续,乙方仍应赔偿甲方损失,甲方保留追索乙方赔偿权利,但发生的一切费用由乙方承担。

2)由乙方直接主管(经办)的工作,如乙方提出解除或终止本合同前,乙方应把原先遗留工作全部了结,否则甲乙双方劳动合同暂缓解除或终止,或甲方虽同意乙方解除或终止本合同,但在乙方遗留工作未了之前,甲方可视情况暂缓办理乙方的退工手续,由此引起的后果由乙方自负。如果由于乙方遗留工作未了结,致使甲方出现经济损失的.,不管甲方是否为乙方办理退工等手续,乙方均应承担赔偿责任。〔合同到期前1个月由员工个人填写《员工劳务合同续签申请表》并完成审批程序。如合同到期日还未提出申请的,属自愿与公司解除劳动关系。〕其他本合同一式两份,甲乙双方各执一份,两份合同具有同等法律效力。本合同经甲乙双方签字后生效。

2、本合同条款如需修改变更时,应由合同双方协商一致。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家法律、法规和政策为准。本合同有未尽事宜,按照《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》及国家、地方其它有关法律、法规和甲方的制度处理。

甲方(用人单位)名称:

地址:

性质:

乙方(劳动者)名称:

地址:

家庭住址:

身份证号码:

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,经平等协商一致,订立本劳动合同。

1、有固定期限。本合同自年月日至年月日止,期限为年。

2、无固定期限。本合同自日起。

3、以完成一定的工作(任务)为期限,自年月日至工作(任务)完成时即行终止。

4、合同期限内,试用期自日止,期限为个月。

二、工作内容。

1、乙方同意甲方根据生产(工作)任务的需要,安排在部门承担工作任务(具体工作内容及要求双方可另签订岗位协议)。

2、因工作需要并与乙方协商后,甲方可变更乙方工作岗位。

三、工作时间和休息休假。

1、甲方实行小时,因生产(工作)需要加班加点的,按国家规定支付加班工资或补休。

2、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬和支付时间。

1、乙方试用期的工资标准为元/月。

2、乙方试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方每月工资元。

3、甲方按有关政策以货币形式每月日支付乙方工资。

4、非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的,甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方工作的,甲方应按不低于当地城市居民最低生活保障标准支付乙方停工生活费。

5、甲方可执行依据政府公布的工资指导价位、工资增长指导线经企业与工会(职代会)集体协商确定的工资分配办法,并向本单位劳动者公布。

五、社会保险和福利待遇。

1、甲方依照国家规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险费用;社会保险费用个人缴纳部分,甲方从乙方工资中代扣代缴。

2、甲方为乙方提供以下福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件。

1、甲方严格执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章,依法为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件,保障乙方的安全和健康。

2、甲方不得聘用未满16周岁的未成年人,按国家规定对女职工实行特殊劳动保护。

七、职业培训。

2、乙方应取得相应的职业资格证书,持证上岗。

八、劳动纪律。

甲方应将依法制订的劳动纪律和规章制度及时告知乙方,乙方应自觉遵守甲方依法制订的劳动纪律和规章制度,服从甲方管理。乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至解除本合同。

九、劳动合同的终止、解除、续订和变更。

1、甲乙双方共同遵守《中华人民共和国劳动法》第二十三条至三十二条的规定。

2、本合同依法订立后,不因承办人或法定代表人变动而解除。

3、双方约定的其他劳动合同终止条件:

十、违反劳动合同的责任。

1、解除劳动合同经济补偿金按有关规定执行。

2、甲乙双方一方违反合同时,应承担违约责任,依照法律、政策和本合同规定向对方支付违约金元。

3、其他违约责任:

十一、双方约定的其他事项:

十二、附则。

1、因履行本合同发生争议,依照国家规定处理。本合同未约事宜,按劳动保障法律法规和相关规定执行。

2、本合同一式二份,甲、乙方双各执一份。约定事项违背国家规定或涂改、或未经合法授权代签无效。

3、乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书送达地址。如以下地址发生变化,乙方应书面告知甲方。

IT行业求职信

尊敬的贵公司领导:

大学毕业之后先后在农行合作公司和华为技术就职,对银行业和通信业都有一定的了解;任职过软件开发、测试、开局、维护、资料开发等岗位,积累了一定的职位经验。这使得我对于it行业——我即将任职岗位的客户——有很深的认识。

从客户角度出发——无论是销售,还是研发,只要是现代的以市场为驱动的企业,任何的行业、任何的岗位都需要这样的一个基本的素质。而这恰恰是我从事it产品销售先天的优势条件,因为从前我就是客户。

销售就是为人。社会人,自由、平等、博爱;经济人,生存、发展、互利、共赢。作为销售就是要理解客户生存的压力,发展的渴望,以互利的方式展开合作,最终达到共赢。

作为销售首先要了解自己的产品和市场需求,以及两者的契合度。世界上没有学不了的产品;只要是市场驱动生产出来的产品,大小总有市场。当然,对于公司的产品、服务、商业模式还是应该有一个评价。

作为销售你得找到你的客户。我国经济形势一片大好,市场经济日渐成熟,遍地是客户。扔个铜板出去,客户就能跳出一大堆;网上叫一声:谁要跟我做生意,举手的都有一片。

作为销售你得见到你的客户。请朋友介绍,自己预约,直接上门。缘分好的,应该能留个名片,留点资料了;缘分刻在三寸石上面的,应该还可以约见一下;缘分百年的,应该还能坐下来谈一谈,杀一杀了;缘分千年的,应该就能签个单,握个手了——这要是个女人都可以同船渡、共枕眠了!

作为销售你得卖得出东西给你的客户。告诉他我是个值得信赖的人,我的公司是一个值得合作的公司,我的产品对他的生存发展有很多的好处。陈列所有正面的优点,打消他所有负面的顾虑,给他一个不可拒绝和不可砍杀的价格——没有销售不能成功的。

作为销售你得打败你的竞争对手。对情敌还有什么好说的,打击之!

作为销售你得根据市场反馈采购、研发和生产。大家一条船,上下一条心。

……。

曾几何时,我以为我很喜欢学习,很喜欢体育,很喜欢考试和比赛。如今,我终于理解到,原来我只是喜欢——赢!

我相信我可以帮助公司一起——赢。

此致

敬礼!

xx年x月x日。