物业经理个人求职简历（精选19篇）

个人简历的撰写应当突出重点，突出与工作职位相关的经验和能力，以吸引雇主的关注，并凸显自身的竞争力。以下是一些个人简历写作的关键要点和技巧，希望能为你的求职之路添砖加瓦。

总经理个人求职简历

每个都有自己的既定的三观，在写个人简历的时候，也需要注意体现主页价值观。能够将简历的创作思路方向确定好也能增加印像分，职业价值观在个人简历上，也算是一个重要的思路。

性别：男。

学历：本科政治面貌：中共党员(含预备党员)。

婚姻状况：已婚籍贯：河南新乡。

身高：176公分体重：70公斤。

专业：企业管理与营销工作经验：18年。

期望工作地点：新乡市。

求职意向。

教育经历。

语言能力。

语种：普通话能力：熟练。

工作经历。

公司名称：郑州金地集团。

公司规模：10～100人。

所在部门：企管部。

工作分类：高级经营/管理副总。

职位月薪：4000及以上。

工作描述：

公司名称：北京美大集团。

公司规模：200～500人。

所在部门：总经理。

工作分类：销售营销副总。

职位月薪：4000及以上。

工作描述：1.听从总经理工作安排，参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。

2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。

5.负责重大营销合同的谈判与签订。

6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。

7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。

8.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓。

公司名称：海尔集团。

公司规模：1000人以上。

所在部门：企管办。

工作分类：高级经营/管理运营总监。

职位月薪：3000～3999。

工作描述：包括制订和执行所辖区域销售计划，完成公司既定销售目标，还需要负责部门的日常管理工作，确保部门系统的有序运行。此外，还有负责采取有效措施推动所辖区域销售达成及利润贡献;负责分解工作目标与绩效指标，部署监控中心业务运营，保障目标达成;需要进行品牌手册设计、灯片广告、展会布置设计、特装设计等部门支持工作，负责达成总经理交办的`项目工作。

自我评价。

曾服兵役，身体健康，12年驾龄，有较好的语言表达和沟通能力，转战三、五城市，浮沉不定，曾拜相声演员于谦为师，也曾投身“伟大的事业”，现漂逐于社会。落落江湖，虽千伤而不改;按剑当世，虽百挫而弥坚。好色则孑然自矜，恶酒却每坠其中。短发布衣旧行头，清茶纸书红烧肉。团队精神与执行力较强，能够迅速融入公司团队，能吃苦，协调能力较佳，心理素质好，有抗压能力和挑战精神，能够沉静面对现实的残酷与狡诈，永远忠于理想。

求职个人简历是求职中不可缺少的一部分，能够起到敲门砖的作用。在求职方面，通过写好个人简历也能够起到良好的作用。而好的个人简历体现在多方面，比如高质量简历模板就能铸就的最优秀的个人简历。当然，个人简历的质量很多也是体现在内容上。

为了写好个人简历，在写之前也需要对自己进行分析，通过分析自己的能力以及与求职的需求，来写出适合目标职位的一份优秀的个人简历。而每一个人都会有一定的优点和缺点，那么在自我能力分析的时候，需要分析个人缺点吗?要知道分析自己缺点不是要在个人简历上写自己的缺点，那么分析缺点也具有必要性。

首先，分析自己的缺点也是全面自我了解的一部分。

分析自我能力需要全面化，不能单单是看自己的优点，缺点也是自身素质的一部分。以此说，分析自己的缺点也是全面了解自我的一部分。在求职中看不到自身的缺点，容易导致自负，如果体现在个人简历上，就会让招聘方反感。

其次，了解自己的不足更便于“补短”

众所周知的求职个人简历上要懂得扬长避短，在自己的短处部分也要能很好的“补短”。但是，如果连自己的缺点在哪里都不知道，又怎么能很好的扬长避短呢?更重要的是，如果不做缺点分析，还容易导致将缺点当成优点写，那麻烦就更大了。

最后，通过缺点的分析也能有针对的写个人简历。

在一份个人简历上，体现自身的缺点不是特别重要的，如果你所分析出来的缺点也可以作为目标职位的优点，依然是可以写上去的。

政经理个人求职简历

姓名：

性别：男。

婚姻状况：已婚。

民族：汉族。

户籍：四川-南充。

年龄：33。

现所在地：浙江宁波。

身高：180cm。

希望地区：广东-东莞。

行政/人事类-人力资源总监。

待遇要求：可面议要求提供住宿。

最快到岗：1个月之内。

教育经历。

培训经历。

工作经验至今10年0月工作经验，曾在3家公司工作。

公司性质：民营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管。

工作描述：1、负责根据公司战略发展方向，拟定公司人事与行政战略规划及组织实施。

2、负责公司组织机构设置、岗位设置、岗位职责及定员标准的动态管理和调整、确定。

3、负责招聘、晋升管理的监督、审核与完善工作。

4、负责公司各部门培训计划的审核、汇总、报批工作并对执行情况跟踪检查。

5、负责制定本部门年度预算，完善人员入离调转相关制度。

6、负责公司员工食堂、宿舍管理制度监督、审核与完善工作。

7、协助处理公司与本部门工作相关的资料申报工作。

8、负责公司与地方各级政府往来沟通，组织配合相关单位、政府对行政后勤工作的审查。

9、负责行政人事部的日常管理。

主要业绩：

1、行政人员转正评审机制的导入、中层半年和年度述职考评实施。

2、车间管理人员内部竞聘的的引入和实施。

3、增值项目：员工关爱工程的实施。

4、新聘大学生的培养。

5、食堂改善。

公司性质：民营企业行业类别：印刷、包装。

担任职位：行政经理、总经理特助、管理者代表岗位类别：行政经理/主管。

工作描述：除统筹安排人事、行政日常工作外，兼管理者代表、总经理特助，规划公司的发展、完善激励考核机制，推动企业文化建设。

主要业绩：

1、人事行政部的招聘、培训、薪资、绩效考核制度的建立和实施。

2、推行了公司产值与部门产值挂钩，部门产值与人员产值挂钩，同时推行优秀员工奖励制度。

3、梳理公司几年来的文化，主导推行公司企业文化建设，为公司做大做强奠定了文化基础。

4、根据公司发展目标，制定了未来三年的中期人力资源战略方案和实施计划。

5、本人入职后，查出了大小安全隐患30多起，安全隐患整改工作在一个月之内完成80%，两月内完成95%，提高了分公司中高层干部安全理念意识，加强了责任心。实行了安全生产责任制。

离职原因：猎头推荐。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：副主管、主管、副经理岗位类别：人事经理/主管。

工作描述：松景集团，香港上市公司，2000余人。

___任人事副主管。

___任行政副主管。

___任人事行政主管。

人员的招聘、培训、考核、薪资、员工关系、保安、宿舍、饭堂、安全、政府关系等事务的统筹协调。

松景集团主要业绩：

1、针对民工荒，积极拓展招聘渠道，解决了民工荒问题，为公司的发展提供了人力保障。

2、由公司简单的'绩效考核，逐步向科学化绩效管理实施。

3、调查同行业的薪酬状况，完善公司的薪资体系，使得每次东莞最低工资标准的调整，公司都从容应对。

4、劳动合同法实施前已在制度、人员观念、人员薪酬、政府关系等多方面进行了协调处理，在2008年劳动合同法实施之际，公司都轻松应对，可喜的是08年无一例劳动争议案例。

5、人事行政部人员专业的素质培养，通过培训、指导、检查等方式使人事行政部人员成为一支专业过硬，素质良好的队伍。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：培训专员岗位类别：

工作描述：新进员工入职培训、培训教材编写、培训计划的督导执行、有效性评估、需求分析、培训档案管理等。

离职原因：寻求更好的发展。

技能专长。

专业职称：

计算机水平：中级。

计算机详细技能：

个人评价：

1、良好的文字语言表达能力和分析解决问题的能力。

2、具有较强的统筹、组织、协调、沟通能力;工作热情，具有团队精神。

3、在公司能独当一面。

4、多年人力资源和行政工作经历。

会计经理个人求职简历

目前所在：

荔湾区。

年龄：

30。

籍贯：

湖南。

国籍：

中国。

婚否：

已婚。

民族：

汉族。

身高：

168cm。

体重：

55kg。

简历求职意向。

求职职位：

工作经验/年：

7

专业职称：

中级。

工作类型：

均可。

就职时间：

随时。

期望薪资：

3500--5000。

求职地区：

广州。

工作履历。

公司性质：

外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路。

担任职位：

财务主管。

工作描述：

离职原因：

公司性质：

中外合资所属行业：电子技术/半导体/集成电路。

担任职位：

工作描述：

离职原因：

公司性质：

民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工。

担任职位：

会计。

工作描述：

离职原因：

教育简历。

毕业学校：

湖南大学。

最高学历：

大专获得学位:。

毕业时间：

所学专业：

会计学。

第二专业：

学校（机构）。

所学专业。

获得证书。

证书编号。

湖南益阳工业贸易学校。

普通中专。

-

湖南大学。

会计学。

大专。

-

-

暨南大学（自学考试）。

会计学。

本科。

-

语言能力。

外语：

英语一般。

粤语水平：

一般。

第二外语：

无

国语水平：

良好。

简历自我评价。

会计核算：能够独立处理公司全盘账务，熟悉国家财务制度和相关政策法规，具有丰富的实操经验和理论水平。

建立和完善公司会计核算管理体系。原始单据的审核，总账核算、成本/费用核算和控制、往来核算、固定资产管理、编制对外会计报表及内部管理会计报表、会计档案的'建档和保管。

工商税务：熟悉国家税法，具有丰富的税务知识和实操经验。拟订公司税务筹划方案并跟进落实，防范税务风险。能够熟练操作税控系统(开票系统、电子申报系统)，增值税进项认证，按规定办理税务申报(国税、地税)及其他涉税事项。熟悉生产企业出口退税、合同备案、收付汇核销，能够熟练操作生产企业免、抵、退税申报系统、外汇核销系统、电子口岸系统。办理公司证照的变更、年检(外经贸、工商、税务、外汇、财政、社保等)。财务管理：具备预算编制、财务控制、财务分析等相关业务知识和能力。

项目经理个人求职简历

两年以上工作经验|男|26岁（xxx年7月14日）。

居住地：上海。

电话：134xxxxxxx（手机）。

e-mail：

最近工作[1年6个月]。

公司：xx有限公司。

行业：证券/金融。

最高学历。

学历：本科。

专业：工商管理。

学校：复旦大学。

自我评价。

为人稳重、大方，认真对待工作，开朗自信，待人真诚，有优良的团队精神，强烈的责任心，良好的沟通协调能力。在责任心、事业心、亲和力、决策能力、计划能力、谈判能力强，具备良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。

求职意向。

到岗时间：可随时到岗。

工作性质：全职。

希望行业：证券/金融。

目标地点：上海。

期望月薪：面议/月。

目标职能：投融资项目经理。

工作经验。

20xx/3–20xx/9：xx有限公司[1年6个月]。

所属行业：证券/金融。

1.负责公司上市前期与各专业中介机构进行联络、谈判、协调，制作商业计划书，上市和私募的策划与实施。

2.根据公司的'发展战略，制定公司投融资的整体发展战略。

3.寻求可以进行上下游或横向整合的项目资源。

20xx/6–20xx/1：xx有限公司[7个月]。

所属行业：证券/金融。

1.组织投资项目机会筛选、可行性研究和后评价，组织投资项目前期工作。

2.根据项目的资金需求制定融资计划，寻找融资管道并实施融资计划。

3.融资方式主要是公募、私募、合作、抵押贷款、商业项目贷款、夹层贷款及其他融资方式，完成贷款和引进战略投资。

教育经历。

20xx/8—20xx/6。

复旦大学工商管理本科。

证书。

20xx/12。

大学英语四级。

语言能力。

英语（良好）听说（良好），读写（良好）。

项目经理个人求职简历

姓名：xx。

性别：男。

民族：汉族。

出生年月：xx年11月9日。

证件号码：

婚姻状况：已婚。

身高：169cm。

体重：120kg。

户籍：江西南昌。

现所在地：江西南昌。

毕业学校：南昌大学。

学历：本科。

专业名称：装潢设计。

毕业年份：xx年。

工作年限：十年以上。

职称：中级职称。

求职意向。

职位性质：全职。

职位类别：建筑工程-室内外装潢设计。

职位名称：

工作地区：江西。

待遇要求：5000元/月可面议；不需要提供住房。

到职时间：三天内。

技能专长。

语言能力：日语。

教育培训。

教育经历：

时间所在学校学历。

培训经历：

时间培训机构证书。

工作经历。

所在公司：xx公司。

时间范围：xx年8月-xx年6月。

公司性质：国有企业。

所属行业：房地产、建筑、物业管理、装潢。

担任职位：建筑工程-室内外装潢设计。

离职原因：

其他信息。

自我评价：建筑室内外装潢设计/施工、预算。

发展方向：装饰装修工程（设计、施工、预算）项目主管。

其他要求：

联系方式。

联系电话：

手机号码：

电子邮件：

项目经理个人求职简历

电子邮箱：

联系电话：

现居住地：天津市

国籍：中国

学历：学士

毕业学校：大学

专业：电子技术与计算机应用

求职方向：项目经理或相关职位

成功多国(中国、美国、加拿大公司)项目开发与管理经验

深厚的团队组织管理经验，天才的学习能力，可迅速融入任何具有挑战性的工作环境

精通windo、mcp等国际公认的it技术认证。

活泼、进取、有团队合作精神、良好的人际交流能力。

项目经理个人求职简历

姓名：

目前所在：天河区。

年龄：34。

户口所在：湖北。

国籍：中国。

婚姻状况：已婚。

民族：汉族。

培训认证：未参加。

身高：175cm。

诚信徽章：未申请。

体重：56kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：计算机软件：，it-管理：，it-品管、技术支持及其它：

工作年限：8。

职称：无职称。

求职类型：全职。

可到职日期：随时

月薪要求：5000--8000。

希望工作地区：广州,广州,。

工作经历。

广州市宜通世纪科技有限公司。

起止年月：20xx-06～20xx-10。

公司性质：股份制企业。

所属行业：通信/电信/网络设备。

工作描述：在职期间主要负责公司整个管理系统信息化建设、研发工作，以及建立部门以及其它制度，同时还负责公司网络的优化工作。先后开发及整合oa办公管理系统、人力资源管理系统，合同管理系统、客户关系管理系统等。在项目中担任项目经理，负责项目整体的需求调研，开发进度、质量及范围管理与控制，系统部署上线过程中与公司各部门沟通、关系协调，人员的安排与管理，负责系统的整体开发工作，与项目开发团队人员共同研发出系统管理、公文管理、流程管理、培训管理、质量管理、文件管理、交流论坛、邮件管理、企业文化、人力资源管理、问卷调查管理、意见反馈、客户关系管理等各类模块。

离职原因：

广州保税区天懋数码电子商务有限公司。

起止年月：20xx-11～20xx-05。

公司性质：中外合资。

所属行业：互联网/电子商务。

工作描述：带领团队开发和实施项目，根据公司规范对项目进行管理，建立和管理项目文档，参与项目售前工作，与客户交流，提供顾问服务，充分理解客户需求，编写项目方案;参与项目投标，撰写投标方案。在项目执行过程中，负责与客户、合作伙伴、公司内部等相关部门沟通合作，积极做好相关组织、协调、管理工作;相关程序的系统设计、开发、测试、维护、升级等工作的安排规划，风险控制，确保项目完成的进度和质量。先后负责的项目有广州政法网网站建设项目、广东省电网建设与改造工程江门电力局20xx年主机及网络管理平台项目、广州市工商行政管理局行政审批电子监察数据交换中心及内网门户项目、广州市环境保护局广州市环境监控指挥中心一期项目。

离职原因：

广州新盛通科技有限公司。

起止年月：20xx-06～20xx-10。

公司性质：中外合资。

所属行业：计算机/互联网/通信/电子。

工作描述：在职期间主要负责公司项目的顾问咨询工作，结合加工贸易企业进出口的.特点以及企业自身的erp或marii系统制定一系列相关的规范和流程运作体系，对所实施企业提供相关技术支持、咨询等工作，并配合市场人员做前期的售前支持和提供专业的关务咨询辅导与服务工作，同时按照不同客户的行业的特点提供制订项目实施计划、撰写培训课件、软件操作培训、软件辅助应用、需求调研等。已成功实施佑展五金，威霖集团、日星电气、新宝鞋业、小原光学、广州理想、东风丰田等多家不同行业的加工贸易进出口企业，通过系统的实施使企业原有的工作效率和企业的各个方面较之系统实施以前大有提高,同时也得到所实施企业的好评以及建立了良好的关系。

离职原因：

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：中南财经大学。

最高学历：大专。

专业一：计算机信息管理。

专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好。

粤语水平：良好。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

熟悉计算机的软、硬件，了解sql、oracle数据库安装与日常的维护工作，熟悉局域网、广域网应用以及日常维护，能用面向对象程序设计技术及运用进行编程工作，如dephli、java等。有良好的沟通能力以及现场控制能力。

个人自我评价。

善于学习新的方法和技术，能积极主动的分析和解决问题，能积极应对变化，良好的沟通能力和协作能力，有热情，对人真诚、爱好广泛，工作积极认真，熟悉面向对象程序设计技术及运用进行编程工作，如dephli、java等。

政经理个人求职简历

姓名：

目前所在：深圳年。

年龄：24户口所在：阳江。

国籍：中国。

婚姻状况：未婚。

民族：汉族。

培训认证：未参加。

身高：156cm。

诚信徽章：未申请。

体重：41kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

工作经历。

广州翡翠绿洲房地产有限公司起止年月：200807～201012。

公司性质：股份制企业。

所属行业：房地产/建筑担任职位：行政主任。

工作描述：

离职原因：

公司性质：国有企业。

所属行业：通信/电信运营、增值服务。

担任职位：

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：

语言能力。

外语：

工作能力及其他专长。

本人在工作上积极上进、认真负责、善于与人沟通、尊重上级、友好同事。

善于与他人合作，相互支持，充分发挥各自的优势，保持良好的团队工作氛围。

长期主动完成本岗位工作;对于额外任务能主动请求并且能高质量完成;工作中善于发现问题，并经常提出新思路和建议。

自我评价。

本人生活态度乐观，善于言谈，容易交流。对工作认真负责，团队合作意识教强，能够承受压力，有较强的学习能力。接受新事物快，可吃苦耐劳。熟练运用计算机的各项程序。

项目副经理个人求职简历

目前所在地：海珠区民族：汉族。

户口所在地：广州身材：161cmkg。

婚姻状况：已婚年龄：27。

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：人力资源：人力资源、行政/后勤、

工作年限：5职称：

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州。

公司性质：民营企业所属行业：

财务经理个人求职简历

09.金碟k3实施与运作的`测试。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：财务课长岗位类别：会计。

工作描述：01.经历ap/ar/gl/cost的原始资料查核、立帳、审核.(兩個廠)。

02.统筹每期會計期間開關帳的時間及人员安排.

03.及时跟进境内外应收及应付款項.督促境内外及时收付款项,减少公司风险。

04.结帐调整资产负债表預估及暫估等不合理科目情況.

05.出具每期财务相关的各类报表、财务分析及成本分析等ppt报告。

06.出具每期财务方面经营检讨会的ppt报告。

07.準備每期所需资金(工资.货款等)的報告及簽呈。

08.负责对外所有会计报表的编制及报送。

09.税款规划及每期上缴税额的筹备、计划及安排。

10.提供每期及年度的預決算執行情況,供管理层决策。

11.营业执照、税务登记证、组织代码证、社保及劳动年审等公司证件的年审及变更。

12.在公司经历以下职位的变迁:各模组会计、班长、组长、课长。

离职原因：发展突破。

技能专长。

专业职称：評審中級。

计算机水平：初级。

计算机详细技能：01.有实施制造业erp的项目经验。

03.积累丰富的erp测试与操作的方法和经验。

04.熟練使用办公軟件word、execl、powerpoint等办公软件。

技能专长：拥有十三年的财务从业經歷及项目经验:。

01.积累了丰富的企業财务核算体系、监督制度、分析流程及乱账实务处理方法与经验.(內資、外資及三來一補等企業)。

02.具有丰富的税账建账及乱账处理方法及经验，有应付税务检查的实际方法及经验。

05.依行业规则和结合部门实际情况,提升部门的工作效果和效率。

06.视公司状况,执行和公司战略和谐的财务政策。

07.制订预算管理和成本控制管理真正提高公司的经营效益。

08.及时组织部门从业人员了解和学习世界先进的财务管理方式及培训方面。

09.具有新厂设立开办的实际经历及运作步骤。

语言能力。

普通话：流利粤语：

英语水平：口语一般。

英语：一般。

求职意向。

发展方向：拓寬行業視野,積累行業經驗,提高從業層次,成为职业经理人。

其他要求：

自身情况。

自我评价：经过十几年财务等方面知识的学习与工作，使我保持优良的职业道德和操守，较强的财务规划能力、判断与决策能力、计划与执行能力、组织及协调能力、沟通与交流能力、参与政策及操作能力、使用与培养人的能力及应变能力。更甚的是，在工作中总结出如何开展财务工作的思路与方法：以理想的“资产负债表和损益表”的结构及公司具体情况作为公司运作标准，从两个点对财务活动进行规划;一是根据公司现行财务状况，遁序渐进使公司财务的三大工作职能(会计、管理、财务)得以完善、提升、扩大及创新。

项目副经理个人求职简历

简历编号：

更新日期：

无照片。

姓名：

大学生。

国籍：

中国。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

户口所在地：

广州。

身材：

172cm?kg。

婚姻状况：

已婚。

年龄：

44。

诚信徽章：

人才测评：

求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

工作年限：

15。

职称：

中级。

求职类型：

全职。

可到职日期：

随时。

面议。

希望工作地区：

广州佛山番禺区。

个人工作经历：

公司名称：

起止年月：-11～某房地产开发有限公司。

公司性质：

私营企业所属行业：房地产/建筑。

担任职务：

工作描述：

全面负责工程项目部日常运作管理、现场施工及生产安全管理等工作。完成了小区26多万平米建筑面积的项目管理工作。此外，为保证项目工作的开展，还负责与区规划局、区质监站、城管等相关政府部门进行联系、沟通和协调等工作。现在负责的工程项目为：2万平米已建别墅的工程竣工验收和竣备工作，以及2.2万平米在建别墅的现场施工管理工作。

离职原因：

公司名称：

公司性质：

国有企业所属行业：建筑与工程。

担任职务：

监理工程师、土建工程师。

工作描述：

负责建设项目的.工程监理和施工管理工作。在后被借调入广东省某建筑工程有限公司负责现场施工管理工作。在负责工程监理工作及施工管理期间，项目被评为市优良样板工程和省优良样板工程。

离职原因：

公司名称：

公司性质：

国有企业所属行业：房地产开发。

担任职务：

助理工程师。

工作描述：

负责集团总部智能化工程的现场施工和施工过程资料管理等工作。7月，同一集团属下一复建房工程项目部负责土建现场施工管理工作（项目的建筑面积为：10万平米）。

离职原因：

志愿者经历：

教育背景。

毕业院校：

中国地质大学（北京）。

最高学历：

本科。

毕业日期：

所学专业一：

土木工程。

所学专业二：

受教育培训经历：

（qq个性签名网/）。

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

良好。

粤语水平：

精通。

工作能力及其他专长。

本人先后从事了建筑智能化系统的开发和施工、土建及水电施工管理、房地产前期开发工作和项目管理等工作，至今已有10多年的房地产管理工作经验。已建或在建的房地产项目的建筑面积达60万平米左右。能全面负责整个工程项目的前期工作和项目管理工作。

本人自参加工作以来，先后从事了建筑智能化系统的开发和施工、土建及水电施工管理、房地产前期开发工作和项目管理等工作，至今已有10多年的房地产管理工作经验。已建或在建的房地产项目的建筑面积达60万平米左右。其中：高层建筑的建筑面积为：45万平米，别墅建筑的建筑面积为：15万平米。自参加工作以来，工作扎实认真，做事沉稳，处理问题灵活果断，善于沟通。通过从事房地产开发和现场施工管理工作的实践和锻炼，不断地积累和总结工作经验，修正不足，同时通过积极参加相关的技术培训、技术交流和观摩学习，以达到知识及信息的不断更新，这种循环往复的理论和实践的交替积累，大大地提高了我的综合技术水平尤其是管理水平，能全面负责整个工程项目的前期工作和项目管理工作，具备包括项目前期的准备工作统筹，和项目管理的综合能力和经验。在工作中，能灵活地应对和处理施工过程中的突发事情，有很好的沟通、协调能力和团队合作精神，并得到公司领导和施工单位的认可。

行政经理个人求职简历

目前所在地：广州民族：汉族。

户口所在地：珠海身材：***cm43kg。

婚姻状况：未婚年龄：27。

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：行政经理/主管/办公室主任、行政专员/助理、

工作年限：3职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州。

担任职务：行政主管兼总经理助理。

离职原因：

担任职务：物流部主管。

工作描述：第一,负责商品库存的管理，库存数据，销售数据的分析；对货品交期严格控制，有效的支持了业务组的订单出货准时，无短装；为客户设计运输方案；第二,负责红酒进口的相关工作,与海关、检验局等部门沟通，确保每批酒能顺利清关。

离职原因：

志愿者经历：

教育背景。

毕业院校：广东省国防工业职工大。

所学专业一：电子商务所学专业二：

行政经理个人求职简历

目前住地：广州民族：汉族。

户籍地：广州身高体重：174cm85kg。

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：行政办事员。

工作年限：20职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：——3500希望工作地区：广州北京上海。

工作经历：公司名称：起止年月：-03～___。

公司性质：所属行业：

担任职务：客服专员。

工作描述：售前售后客户服务支持及走访，市场调研、分析。

离职原因：个人原因。

公司性质：所属行业：

担任职务：客户经理。

工作描述：全球基金投资咨询、客户服务及走访、市场调研。

离职原因：结业。

公司性质：外商独资所属行业：机电设备，电力，动力。

担任职务：业务经理。

工作描述：气动元件售前售后技术支持、团队组建及管理、业务培训、市场调研、销售策略制定及实施、经销商管理及拓展、客户回访、售后服务、产品调配、定货计划、展会事务等。

离职原因：公司搬迁。

公司性质：所属行业：机械制造与设备。

担任职务：1、业务经理2、行政经理。

工作描述：1、建立销售网络及渠道、市场调研、客户走访、客户接待、其它事务(专利、商标申请、工程投标、突发事件处理等)2、人力资源规划、人员招聘、绩效考核、薪酬福利管理、员工培训、劳动关系协调、建立员工激励政策、(规章制度的修改、落实、执行)、企业文化建设、参与有关行政方面的活动、建立员工申诉及关怀体制、(环境、安全、后勤监督)、资源分配、建立应变方案、车辆管理。

离职原因：公司搬迁及家庭因素。

公司性质：所属行业：机械制造与设备。

担任职务：采购员\办事员。

工作描述：五金，工控电气采购;协助会计(银行业务、税务、工商);汽车驾驶等。

离职原因：调职。

公司性质：所属行业：文化，艺术。

担任职务：经理。

工作描述：经营管理。

离职原因：政府行为。

公司性质：私营企业所属行业：广告，策划，营销。

担任职务：业务员。

工作描述：报纸、电视、海报等媒体广告。

离职原因：转行。

公司性质：中外合资所属行业：各种车辆制造与营销。

担任职务：五金摸具技工。

工作描述：汽车车身五金模具制造。

离职原因：年少无知。

教育背景。

毕业院校：广州市广播电视大学。

所学专业：行政管理第二专业：

培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：精通粤语水平：精通。

工作能力及其他专长。

本人拥有超过的工作经验，(其中8年业务及管理、4年模具制造、3年行政管理、1年半金融业、4年其他工作)由于由基层做起故对每个职位体会较深;在过去的20年工作经历中，本人不断吸收本职工作及来自各个领域的资讯，使我的综合素质不断提高，致使我在销售及行政工作中表现突出，并积累了相当丰富的经验。

本人能说流利粤语、国语，拥有敏锐的洞察能力，有较强的学习及创造更新能力，有良好的团队精神和职业道德，善于与人沟通合作。熟练掌握计算机及现代办公软件，精通汽车驾驶。

客户经理个人求职简历

行政经理个人求职简历

三年以上工作经验|男|29岁(1987年1月8日)。

居住地：石河子。

电话：152******(手机)。

e-mail：

最近工作[1年4个月]。

公司：xx有限公司。

行业：建筑/建材/工程。

最高学历。

学历：本科。

专业：水利类。

学校：石河子大学。

求职意向。

到岗时间：一个月之内。

工作性质：全职。

希望行业：建筑/建材/工程。

目标地点：石河子。

期望月薪：面议/月。

工作经验。

/9—/1：xx有限公司[1年4个月]。

所属行业：建筑/建材/工程。

1.负责公司大型会议的组织、策划工作;。

2.负责公司行政管理制度的编制及执行监督工作;。

3.负责公司办公设备设施及物资的管理工作;。

4.负责公司员工福利的管理工作;。

/8—2013/6：xx有限公司[1年10个月]。

所属行业：建筑/建材/工程。

经营部预结算员。

1.包括配合工程部现场收方，计取各分包单位进度，各分包单位对内预结算，对外审计;。

2.招投标经济标部分工作;控制成本，掌控造价。

3.主要工程包括安置房，商品房，市政道路，厂房，仿古建筑等。

教育经历。

/9—2011/6石河子大学水利类本科。

证书。

/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。

自我评价。

待人真诚热情、为人随和、善于沟通、有良好的人际关系和很强的适应能力，工作认真负责、踏实肯干、具有较强的'团体协作精神和独立的工作能力有很强的责任心和工作干劲，不惧挑战，有一定的亲和力及管理能力，思维灵活，反映快，接收能力强，字迹工整。

行政经理个人求职简历

姓名：中国人才网性别：

目前所在：南海区年龄：37。

户口所在：肇庆国籍：中国。

婚姻状况：已婚民族：

身高：167cm。

体重：57kg。

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：人力资源，行政/后勤，市场营销。

工作年限：10职称：无职称。

求职类型：均可可到职日期：随时

月薪要求：希望工作地区：佛山，佛山，荔湾区。

工作经历。

**公司起止年月：20xx-02～至今。

公司性质：其它所属行业：

担任职位：人事行政经理。

工作描述：

2、推动组织结构向更趋合理化方向调整;。

3、组织各部门编写岗位要点说明书;。

4、推动公司招聘和培训等重要机制向更加符合实际的方向实施;。

5、推动公司绩效管理体系的建立和绩效管理工作流程的优化;。

6、推动公司理念及企业文化的形成。

离职原因：

**公司起止年月：20xx-08～20xx-02。

公司性质：民营企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。

担任职位：人事经理。

工作描述：

1、利用有效资源、渠道，招聘公司岗位相适人员;。

2、充分调动员工的工作积极性，挖掘员工的个人潜能，开展员工考核;。

3、根据公司的战略规划和员工培训需求，制定相关培训计划和跟综执行机制;。

4、根据公司的发展需要，完善、修改、补充公司相应的管理制度;。

5、召开本部门日常工作会议，参与公司管理层会议议定，落实会议旨意;。

7、监督公司环境卫生的执行和证件的审证验收。

8、监管公司其它的行政事务和后勤事务。

9、提高员工的工作激情，组织和举办相关活动。

离职原因：

**公司起止年月：20xx-03～20xx-08。

公司性质：外商独资所属行业：其他行业。

担任职位：人事行政主管/经理。

工作描述：

3、根据考评对象，采用不同的考评类型及不同的考评方法，开展公司各成员的考核工作;。

5、落实司机与车辆的配对责任管理，定点维修、加油等方法，降低了车辆消耗费用，减少交通事故的发生。

6、能够利用现行劳动法规，处理公司与员工之间的劳资关系，化解劳资矛盾;。

7、核查、审批个人权力范围内的财务支出;。

8、定期召开公司全体员工工作会议及主管级以上工作会议，解决会议中提出的问题;。

9、努力推行公司5s管理，监督公司全员实施;。

10、为塑造或筑固企业文化并提高员工工作激情，丰富员工日常生活，牵头组织举行相关文娱活动。

离职原因：

教育背景。

毕业院校：肇庆学院。

最高学历：大专获得学位:毕业日期：20xx-07

专业一：中英文秘专业二：人力资源管理。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-0920xx-07肇庆学院中英文秘专业毕业证书00265379。

语言能力。

外语：英语一般粤语水平：良好。

其它外语能力：

国语水平：良好。

工作能力及其他专长。

本人是个热爱生活的现代青年，自信、开明、冷静，做事严谨、善于思考，有责任感、心态平和、有较强的团队协作能力，吃苦耐劳、工作积极主动，精力充沛，可适应高强度工作。并在实际工作中，牢固地树立了强烈的事业心。

自我评价。

客户经理个人求职简历

个人信息：

姓名：__x。

目前所在：白云区年龄：21。

户口所在：湛江国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：160cm。

诚信徽章：未申请体重：40kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向人才类型：普通求职。

应聘职位：客户代表：，人事专员：

工作年限：1职称：

公司性质：私营企业所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)。

担任职位：销售员工。

工作描述：在店面做销售专员。

离职原因：福利太差志愿者经历。

教育背景毕业院校：安中。

专业一：高中专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力外语：其他较差粤语水平：

其它外语能力：

国语水平：

工作能力及其他专长。

性格开朗活泼、乐观、勤奋好学、自信心强能吃苦耐劳,有较强的组织、策划、社交能力、并有较强的责任感和协作能力,思维敏捷。

财务经理个人求职简历

行政经理个人求职简历

年龄：27岁民族：汉族。

工作经验：4年以上居住地：浙江台州温岭市。

身高：户口：浙江台州温岭市。

自我评价。

本人在现单位工作期间，能够认真负责，做好本职工作，得到客户的认同与支持。我对工作热情，对客户真挚，微笑服务，感染客户，只需自己用心去做，就有信心做到。同时也在积极备考中级会计师、中级经济师等各项职称考试。具有较强的计划与执行能力，责任心强，具备良好的职业道德及风险识别能力。经历过很多，更懂得了珍惜。我是一匹有能力的千里马，只需遇到识马善用马的伯乐。

求职意向。

希望岗位：行政办事员。

寻求职位：银行/保险类。

希望工作地点：

期望工资：可面议到岗时间：随时到岗。

工作目标/发展方向。

希望能有更好的发展机会。

教育经历。

实践经验：07月-至今中国建设银行股份有限公司温岭支行办事员。

技术职称：助理经济师。

语言能力：

计算机能力：初级。

其它相关技能：

熟练掌握word，excel，powerpoint等办公软件，能熟练进行英语交流沟通。

获得奖励：、浙江省高等数学竞赛(微积分)三等奖。

浙江省第八届大学生财会信息化大赛三等奖。

学习勤奋奖。

七月份省分行级青年服务明星。