暑期校本研修工作总结(精选17篇)

小编: 笔舞

在月工作总结中,我们不仅要总结工作中的成果,还要对自己的工作方法和思维方式进行反思和改进。接下来,我们一起来看看一些优秀的月工作总结范文,他们或许能够给我们提供一些新的思路和方法。

校本研修工作总结

当前新课程改革正在如火如荼地进行,我校的校本研修活动也开展得有声有色,回顾一年来的各项研修活动,我觉得非常感慨颇有收获。

一年的研修活动使我更加深刻地认识到要当一名现代的好老师是一件非常不容易的事。如果没有新课程的先进教育理论没法教;没有扎实深厚的德才学识没法教;没有勤钻研、善反思和在实践中不断总结的进取精神,绝对教不好。因此在课程改革实践中,我们必须更新观念,勤学理论,不断地敢于否定自我,推陈出新,进行再创造再探索。伴随课改的进程,我感到要学的东西实在太多了,一不留神在课堂上就会捉襟见肘,越是开放式的教学就越需要我们的精心设计,就越需要我们具有敏锐的观察力、较强的调控能力和教育机智。学校的各项读书活动、包括徐韵安老师的辅导报告等等,让我感觉自己的理论水平和教学观念有了很大进步,我在与各种教育改革的理论、优秀教师的教学经验中反思自己的理念,反思自己的教育教学实践,将读与思,读与教,读与研等结合起来;这样实践也就有了方向,有了信心,有了力量,就能使自己的教学闪耀着睿智的光彩,充满着创造的神奇。

学校组织了关注教学有效性的活动。就历史学科而言,如何实施课堂教学的有效性,是目前历史教师特别需要探讨的问题。我觉得精心备课是有效教学的关键。我认为历史教师要在四备上下功夫:

一、备教材,即对教材内容进行深加工,根据教学需要,结合新老教材适当增补内容以更好地达成三维目标。

二、备兴趣,充分考虑学生的兴趣和爱好、心理特点等,便于师生交流;特别考虑一些对历史学科不感兴趣的学生,引导他们积极参与。

三、备问题,从一些历史现象及事物关联上,发现问题,并精心设置疑问,激发学生探索、思考、归纳、小结;设置疑问的时候,要切合实际,从简到繁,从易到难,层层推进,步步提高。

四、备教法,教师要结合教学内容实际,激发学生学习兴趣,让学生主动参与,积极引导学生进行自主、探究式地学习,给学生自主学习的空间。学校还培训了我们电子白板的使用技巧,也希望学校多多培训我们新事物的使用技能,这对我们教学是非常有帮助的。平时我也积极制作多媒体课件,在制作课件时充分利用各种资料和音响,寓教学目标和知识点于丰富多彩的多媒体教学之中,使学生有一种身临其境、参与历史的感受,让他们在感知生动的历史时,掌握相关知识,同时也激发了学生的学习兴趣。视听结合对学生观察、想象、分析、推理能力的培养产生了积极的促进作用,既提高了课堂效率,又培养了学生的能力,教学效果是显而易见的。我校要求我们教师积极投入到教学反思中去,把反思作为自己成长的阶梯。因此我经常对自己的教学观念、教学方法、教学过程、教学效果等方面进行反思,想一想这样的方法是否可行,能否适合学生特点,有利于学生的发展。在反思教学中自然而然地开展教学研究,逐步形成了自己独特的教学风格和特色。

这些是我参加校本研修活动的心得体会,我在学习与实践中不断地研究,不断地探索、不断在创新,不断地发展。广阔的课改之园,需要我们用更多的智慧和热情去探索、去耕耘、去努力!

暑期研修工作总结

短短六天的远程研修已经结束,但这并不意味着我学习的结束,作为一名新教师,远程研修给了我及时充电的机会,是我新征程中迈出的重要一步。研修重在反思,重在感悟。通过六个专题模块的学习以及与其他教师在线研讨,使我更新了观念,提高了自身的素质,让我更加自信的面对今后的教学。现将六天的研修工作总结反思如下:

在研修平台上进入我的工作室是我来到办公室打开电脑所做的第一件事情,想迫不及待的看看老师们的好文章、好观点,第一次参加网络研修觉得一切都是新奇的,每天能够与同行们一起交流研修让我觉得很充实。尤其是专家对思想品德课程的解读让我接触到了许多新颖的教育教学理念,例如:“以人为本的思想在课程中体现”,让我有了很深的感触,思想品德课程主要关注的是学生的思想与品德,这种学科性质就决定了思品课程比其他任何课程都应注重“以人为本”,这也是我以后教学中应努力改进加强的地方,让我的思品课处处体现“以人为本”。在专家的引导下,通过研修平台教师们集思广益,产生了很多新颖教学理念与教学方法,让我受益颇深。

远程研修给我们提供了与其他地区的同行、专家交流的机会,大家不仅可以通过评论互相交流,也可以互相查看作业文章,更加值得一提的是研修平台的在线研讨功能,让我们有机会对自己教学中的疑惑进行在线交流讨论,很多教学中普遍存在的难点都得到了很好的解决。通过研修平台的多种交流方式让我与更多的一线教师一起交流,共同提高,共同成长,交流让我们的研修学习更充实了。

良好的合作是成功的基石,合作让研修之路更宽广。研修平台中的作业文章其实就是大家合作探究的很好体现,老师们围绕一定的课题撰写文章,发表看法,看似是一个人的工作,然而通过互联网的汇集,就变成了大家的合作探究。教师们围绕一个课题进行设计研究,并以作业的形式上传到研修平台供其他教师研读,大家以作业的形式合作探究、集思广益,在这一过程中产生思想的碰撞,萌生出更多新颖的理念与设计,合作探究让我们的研修之路更宽广。总之,通过这次研修学习,让我收获了很多,同时也让我明白我距离优秀教师的距离还很遥远,但是我知道要想与他们的距离拉近,就必须多努力,多学习,多研究,我相信勤能补拙,在以后的教学过程中更加积极的去听课,多反思,多研究,让自己在更短的时间里成长、成熟!

校本研修工作总结

树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学新规律。钻研教材,写好每一个教案,上好每一堂课,多听同组同事的课,多学习别人的优点和长处。另外,为业余时间多学习信息技术,适应现代教学的要求。

在课堂上引导学生在这方面有所提高。

从小事中总结大道理,不断改进自己的教育方式。

多向有经验的老师请教,在课堂中怎样激发学生的学习兴趣,怎样培养学生探究性的能力,最后提高学生的学习水平。

从这些事情中,不断反思自己的教育教学行为,对于好的做法积累经验,对于不好的做法及时反思及时改正。以此提高自己的教育教学水平。

放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

暑期研修工作总结

暑期研修,你给我们带来了多味的人生。你正如一座耸立的高山,只有攀登到顶峰才能欣赏到山顶那怡人的风景,所以,你是苦涩的;你亦如雨后的彩虹,只有经历过风雨,挥洒汗水,才能展现出靓丽的风景,所以,你是微咸的;你也像一场涓涓细雨,用丰富的知识灌溉着每个人的心田,所以,你是甘甜的。

暑期研修,你给我们带来了多彩的颜色。你正如那一夜春风吹来的桃花,精彩美文和奇思妙想层出不穷,所以,你是充满智慧的;你亦如繁华的城市中刚刚崛起的高楼大厦,把21世纪技能和课堂评价的崭新知识呈现出来,所以,你是新奇的;你也像一幅徐徐展开的画卷,学习园地和课程简报图文并茂,精彩纷呈,所以,你是美丽的。

暑期研修,你给我们带来了多重的感受。你正如夜晚点燃的火光,省专家和指导教师的悉心指导和热情鼓励,点燃了我心中信心和创新的火把,所以,你是令人感动的;你亦如一个温馨友爱的大家庭,在这里我们互相交流,互相鼓励,共同收获,所以,你是幸福的;你又像那富有生命力的跳跃着的音符,键盘上哒哒的声音敲击着每个人的心灵,所以你是快乐的。

暑期研修,一道多么靓丽的风景线啊!正如那首歌所唱的:“你是幸福的,我就是快乐的,为你付出的再多我也值得。与你同路的我就是幸运的……”让我们在这个大舞台上尽情舞蹈,挥起长袖,在这魅力的画卷上留下靓丽的一笔吧!

惟看暑期研修,这边风景独好!

校本研修工作总结

为切实搞好我校的校本研修工作,结合我校实际,开学伊始,我们就制定了校本研修工作方案,确立了本年度校本研修工作的指导思想:坚持以“学生发展、教师发展、学校发展”为出发点,以“让教师充满智慧、让教育充满思想”为理念,以“个人反思、同伴互助、专业引领”为核心要素,立足教研,聚焦课堂,突出主题,引领教师在理论学习中提升,在实践反思中领悟,在案例分析中突破,在互动交流中进步,在课题研究中发展,在校本研修中成长,提升教师专业化发展水平,构建符合学校实际的校本研修机制,促进学校内涵发展。

在这个思想的指导下,我们进行了扎实有效的研修活动。主要体现在以下几个方面:

1.根据上级文件精神,我校专门成立了校本研修领导小组,校长任组长,责任明确,各有分担。

2.计划齐全。我校不仅制定有五年校本研修规划,还有本学年度校本研修工作计划,不仅有学校计划,还有教师个人计划。

3.注重落实。为了督促学校将该工作做到实处,中心校在学期末常规检查时,将校本研修工作作为一项专项工作进行了检查。包括学校档案袋、教师档案袋,计划,过程性资料,其中包括听课记录、学习笔记、教研记录、公开课教案、教学随笔、论文等。

1.在这方面,我们首先提倡教师进行自主学习。在实施文本学习的同时,兼顾发挥网络学习的优势,拓宽自修资源。学校征订了《小学语文教师》、《小学数学教师》《班主任》等教学杂志,要求教师积极翻阅杂志,吸收先进的教学理念,另外,还向教师推荐朱永新、窦桂梅、于永正等教育专家的专著,提升个人的理论积淀,我们还鼓励教师经常上网浏览优秀网站,摘抄业务学习笔记一学期不少于5000字。

2.举办专题讲座。根据教师实际需要和学科教学的特点、要求,针对班主任工作难点,针对课堂管理、课堂教学的有效性等举办了有关讲座,进行了班主任工作经验交流、观看名家课堂等,比如我校组织全办教师观看了钱志亮教授的《有效课堂哪来?》的讲座,使教师进一步学习相关的理论知识,用理论指导教育教学行为,巩固、拓宽专业基础知识,不断丰富和更新学科知识。

优化课堂教学改革的主战场在课堂,我校把“抓好课堂教学改革,提高课堂教学实效”作为重中之重,力求使课程的生命焕发于课堂,课改的魅力呈现于课堂。

1.立足课堂,我们以“问题即课题”为指导思想,发现教学中的问题,然后以之为教学研究的课题,进行教研,总结经验,从而得到提高。比如针对一二年级学生说话写话能力较差的现状,我校从20xx年3月开始,在全办所有小学中开展了低年级学生说话写话能力训练,分别举办了两次观摩课展示并研讨活动,同时还举行了全办一二年级学生写话比赛。在20xx年小课题研究中,我校申请的课题也与之有关。还比如上学期开学伊始,我校就上上学期六年级语文期末检测中拼音题失分较多的现象,在一年级语文教师中开展拼音教学研究,首先由王校长带头上了一节示范课,全办一年级语文教师进行了观摩,课后进行了评课,统一了拼音教学的重点与教学的基本环节和方法等,接着又组织了两节年轻教师的公开研讨课,当场就不同意见进行讨论,达成了共识,同时也帮助有些教师解决了一些教学中的疑惑,然后为了检测学生学习拼音的效果,我们又进行了一年级学生的拼音过关考试,成绩显示,今年的平均成绩高于去年。

2.每学期开展评优赛教活动和每周一课活动。每学期,学校都要在青年教师中开展评优赛教活动。本学期,我校就在全班范围内开展了评优赛教活动。先由各校进行选拔比赛,然后胜出的教师集中在中心小学进行了决赛,最后由选出的王盈君等六名教师参加了区教研室组织的全过程评优赛教,其中除一名教师获三等奖外,其余教师均获得二等奖,我校的两名英语教师的课堂教学还得到了上级领导充分的肯定。除此集中性的赛教活动外,我校还开展了“每周一课”活动,即每周推出一节语文和数学展示课,固定时间,提前安排并准备,同科目教师进行听课评课,若评论时问题较多的课,会要求教师二次上课。评课时学校一领导做评课小组组长,组织同科教师在教研时间对所听的课进行评论,每次听课者都能从优点、不足、建议三方面对授课者提出自己真实的看法,甚至有时候还会就有争议的内容进行激烈的讨论,这种深入扎实的评课不论是授课者,还是评课者,都受益不少。比如我们在上完“有效课堂“探究课课后,就组织教师就这堂课是否有效,怎么达到的有效,展开评论。肯定每节课闪光之处,指出存在的不足与今后努力的方向,教师都表示从中受益很多。

3.通过课题研究,提高教师进行教学研究的能力与水平。20xx年,我校成功申请了两项市级小课题研究,我们成立了研究小组,以教研组长为课题研究小组组长,组成成员主要是一线教师。通过观摩课听评课、调查问卷、测试、经验交流等形式进行了研究,最后每位参与教研的教师都撰写了总结、随笔、研究报告等,顺利结题。

4.实行推门听课制度,进行即时性指导。落实听课调研以来,教研室来校集体调研4次,教研员单独来校听课调研6次,每次都能对执教教师和我校的教学教研工作提出中肯的意见,对我校的教学教研课改工作起了很大的推动作用。我校还实行“推门听课”制度,20xx年,学校校长、教导主任共听推门课100余节。听课者听完课后都能对执教者进行即时培训,彼此进行交流对话、释疑解惑、点拨指导、共同探究,使老师的教学行为在思维的碰撞、交流、启迪中得到进一步提升.

1.我校举行了以“认认真真写字,端端正正做人”为主题的规范汉字书写大赛,比赛共收到教师书法作品70份,经过组委会精心组织,认真评选,最终评出优秀教师作品18件,学生优秀作品29件,并将优秀作品在中心小学进行展出,供全校师生参观学习。

2.在全校范围内举行了教师说课比赛。本次活动成功地为每位教师搭建了一个展示自我,互相学习交流的平台。可以这样说每位老师在这次活动中或多或少都有不少收获。(至少每位教师都知道了说课稿该怎么写:1、说教材,包括教材的地位、目标、重难点、以及教具学具准备,2、说教法和学法,3、说教学过程以及设计意图,4、说板书,当然也可以在最后对整个一节课的设计意图进行整体展现。)本次说课,参赛教师对新课程理念理解比较透彻,对教材分析到位,学情把握准确,教法的选择有理有据,教学设计符合学生的认知规律和新的课改精神,也表现出了教师课堂艺术和教材处理能力。

当然在校本研修工作方面,我校还存在一些实际困难,比如,教师队伍整体素质还有待提高、教师学习新理念的积极性还不够高涨、正常教学工作与教研在时间上的冲突等,这些问题,我校将不断在实践中进行探索与总结,有效解决实际中存在的问题。

校本研修是一方沃土,在这里,我们的教师通过各种形式的研究与培训,从理论与实践两方面,均得到了滋养与提高。今后,我们将继续根植于这块沃土,不断地去激发和唤醒教师研究和发展的欲望,使校本研修成为教师发展的最佳选择。

暑期研修工作总结

新海幼儿园2017学年第二学期校本研修工作总结时间在忙碌中流逝,一个学期又将结束,这个学期是我们幼儿园属地后的第一个学期,也是我们课改实践的起步阶段,面对众多的困难和压力,全体教师能努力学习、勤恳工作,使大家的思想素质及业务水平在原有基础上有较大提高。

理论是实践的基础,是一切教育行为的基础,只有树立好正确的教育理念,才能有效开展各项活动。因此,我们特别注重理论学习。

如今年年初为了使刚属地的我们新海幼儿园教师能更好地树立幼儿教育新理念,全面提高教师素质,尽快跟上幼教改革步伐,崇明进修学校的几位教研员为我们进行了为期二天的培训,虽然这次培训时间紧、容量大、内容新,但把二期课改的精髓都归纳在内,使我们对新理念有了初步的了解,我们真的受益匪浅。 学期中我们还以教研组为单位,组织教师学习《上海市学前教育课程指南》、《上海市学前教育课程指南解读》,通过学习,教师对课程理念、课程结构、课程内容、课程实施、课程评价等有进一步了解。同时教师还认真、仔细地解读《学习活动》《运动》《生活活动》《游戏活动》新教材,并组织教师们互相交流学习心得,共同探讨,大家深刻领会到只有不断熟读教材、理解教材,使教材烂熟于心才能使新教材真正成为教育教学的参谋,才能满足幼儿的需要,促进幼儿的发展。 此外,在教科研方面我们是非常薄弱的,四月下旬我们邀请教科研专家苏老师来我园作讲座, 针对新海幼儿园师资和幼儿的实际情况,苏老师就如何创建幼儿园的特色及如何确立课题展开讲解。虽然只有短短的两个小时,但苏老师精彩的讲座让我们全体教师受益匪浅,他为我们新海幼今后的课题研究指明了方向。

我们幼儿园教师队伍的中老龄化,缺乏拔尖、引领型的品牌教师和骨干教师,主要存在的问题是与二期课改的严重脱节,这些现状使我们感到压力甚大,也充分认识到加强师资队伍、教研组建设的必要性。

我园与实验幼儿园是结对园,实幼的领导和老师成了我们的引路人,我们非常珍惜这种学习的机会,并以此来提高教师的整体水平。开学初,我们有目的、有计划、多形式地展开了带教活动。二月份,我们两园教师进行了“一对一”的捆绑式带教,我园每位教师一星期两次去观摩、学习实幼先进的教育模式,每次回来还要求写好学习心得,并互相交流,从中让我们初步了解了二期课改背景下幼儿园的课程安排、环境创设、活动设计与组织等,教师的感受颇多。 三月份的结对带教以实幼教师来我园指导为主。首先我们每位教师写好一份教学活动计划,然后让实幼老师一对一修改指导,然后把这个活动展示给实幼老师看并听取她们的宝贵意见,我们老师再写好这次活动的反思。

在实幼教师耐心、认真的指导过程中,我园各位教师都有所收获、有所提高。平时我们如遇到什么问题或有什么困惑,总会向实幼的老师请教。6月实验幼儿园业务园长又带领几位骨干教师和青年教师来我园开展送教活动,给我们留下了深刻的印象。在结对带教的过程中,我们的一些教师认真、踏实、勇于探索、实践的工作热情得到实幼教师的肯定和鼓励。

本学期我们教师能积极参加业务学习和教研活动:如本学期我们针对“体育游戏中的投放材料促进幼儿创造性发展”这一问题,开展了体育游戏专题研讨;组织教师观看了上海市优秀教师吴佳瑛的两个教学活动及精彩的报告――《设计有效的教学活动的思考》的录象,我们教师收益匪浅,同时我们教师也在思考如何使自己设计的教学活动更有效;本学期我们利用一切外出观摩的时机多听课、评课,互相研讨,来提高实践能力。

通过多渠道的学习中,教师队伍的素质在提升,教师教学实践能力在提高。

走进新课程,我们进入了一个多元、开放、整合的教学空间,家园合作共育成为教育成功的一大关键。我园通过家长会、知识讲座、家长开放日、家园之窗等,帮助家长提高思想认识,树立正确的家教观念,了解幼儿园教育,与教师一起养育好孩子,提高家园的教育质量。《家园之窗》是家园沟通的立交桥,通过这个小小的窗口,可以让家长了解科学的保教理念,幼儿园、班级近期的中心工作等,家长们从家园之窗获得信息后主动提供了大量资料,还提供了一些社区资源,丰富了孩子们实践活动的机会;我们结合节日或根据主题开展了丰富多彩的亲子活动。如:以“童心迎世博,欢乐庆六一”为主题的“六一”庆祝活动中,家长被美术作品、宣传展板等深深吸引着,一个半小时的文艺汇演和亲子游戏更是受到家长们的青睐;组织开展家长开放日活动。让家长近距离地了解了幼儿园和孩子,共同见证了孩子的学习和生活细节;体验了孩子在园里的点点滴滴。并在开放日的意见反馈表上提出宝贵的意见和要求,达到家园配合的目的;为了让大班的孩子顺利入小学,我们积极鼓励家长配合做好“幼小衔接”工作,及时了解幼儿发展水平,以培养孩子的任务意识。

本学期我们开展以“爱与责任”为主题的师德教育系列活动,如组织学习“汶川地震英雄教师事迹”报告会,大家被深深地震撼,同时铭记住了谭千秋、张米亚等名字,更铭记住了他们在大难来临之时的舍生忘死的无私精神,他们用鲜血和生命维护了师尊,铸造了师魂;收看了“教师礼仪”讲座,让我们深刻认识到作为一名教师的言行举止要得体、大方,才能用自己的言传身教去感染孩子;“爱与责任”师德演讲比赛中,教师用一个个生动感人的故事、一句句深情并茂的话语,诠释了师德丰富的内涵。通过活动要求每位教师用正确的教育思想武装自己,用严明的纪律约束自己,自觉树立教书育人的教师形象。活动中全园形成和谐、进取的氛围,从而提高了教师的思想认识,提升教师的师德规范,使师德水平上一个新台阶。

尽管我们在这学期中收获不少,但还是很浅显,仍远远不够,还需不断努力:如还要继续加强理论学习,用理论来指导实践;环境创设方面还有很多不足,以后在整体布局、挖掘可利用材料等方面多下功夫,使环境让幼儿的个性和智慧得到充分的展示和发展;教科研方面我们可以根据实际情况从经验总结、小课题作起,一步步学习、摸索,逐步提高;在教育教学常规工作的检查和指导需进一步加强,在信息化建设方面需逐步学习;等等。

我们的课改实践刚刚起步,积累的经验还十分有限,存在的问题和困惑还很多,还需要不断的思考与探寻,但我们会以奋发有为的精神、以开拓进取的姿态,在今后工作中不断改进,不断探索,争取更大的进步。相信在上级领导的关心、结队园的帮助、全园教师的共同努力下,我们在课改中的每一步会走稳走好!

校本研修工作总结

做为一名教师,需要不断地学习,才能适应社会的一个又一个新的要求。在新课程理念的引领下,结合本校的校本研修计划,根据自己的实际工作,为了促使自己今后的工作再上一个新台阶,现将本期个人校本研修工作总结如下:

1、开展课堂教学研究提高课堂教学质量。认真开展高效课堂活动,严格要求自己,在每听一节课之后,会与其他老师共同讨论分析,取长补短,发表自己的见解。使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。

2、同伴互助,在共享经验中成长。同伴互助是研修的标志和灵魂,在研修活动中,我们在反思的同时,开放自我,加强教师与教师之间进行专业切磋、协调合作、共同分享经验。

3、积极听评课、研讨,总结优点,发现不足,逐步提高,使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。

1、积极参与各种研修活动,认真聆听专家的指导,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。

2、积极参与网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位博友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。

3、自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力。

4、新课程理念研修。本学期继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资研修的重点任务来重点学习。加强通识研修,做到课前反思新旧教材有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等。

1、加强师德培养。教书育人,师德为本,我能够做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,积极进取,勇于创新,尽量使自己成为学生、家长、社会满意的好教师。

2、新课程理念研修。本学期我继续把学习、实践、验证的新课程理念,作为师资研修的重点任务来学习。课堂中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。

总之,在工作中,有收获的喜悦,也有困惑的苦恼。通过个人研修,使我的业务能力和工作经验得到很大提高。在今后的工作中,我会更加努力的学习,为这最光辉的教育事业奉献无悔的人生。

暑期研修工作总结

今年7月底到8月初,我参加了20xx年山东省初中思品教师远程研修培训,这次远程研修培训好比给教师雪中送炭。在这十天的培训学习中通过看视频、听讲座、听专家点评、看简报看各位老师们的作业、研修日记、看评论以及参与评论,参与专家与学员之间、学员之间的互动讨论。学到了很多新知识,真是受益匪浅。现将这次培训体会总结如下:

1、通过远程研修,我的观念得到进一步更新。有机会来参加这次培训,有机会来充实和完善自己,我自豪,我荣幸。但更多感到的是责任、是压力!回首这次的培训,真是内容丰富,形式多样,效果明显。培训中有各级教育专家的专题报告,有一线教师的专题讲座,有学员围绕专题进行的各种行动学习。这次的培训学习,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的一次培训,也是促进我教学上不断成长的一次培训。

2、通过远程研修,我学到了先进的教学理念。通过远程研修,专家讲座的内容在我心中掀起了阵阵波澜,不仅让我了解到了前沿的教育教学改革动态,而且还学到了先进的教学理念,在专家讲授的一些教育教学实例中产生了共鸣,从而让我能从理论的层次来解释自己在教育教学中碰到的一些现象,也为我今后的课堂教学工作指明了方向。

3、通过远程研修,我增长了见识。远程研修平台上的老师都在努力地学习,积极地发表文章和评论,甚至有些老师在晚上十一二点都在网上学习这些老师的学习精神真是值得我努力学习。他们的文章:观点独特新颖、方法行之有效、行文优雅俊秀。在和这些老师交流的过程中,我深深感到自身的浅薄,感到加强学习的重要性。所以远程研修的过程中,我一直抱着向其他老师学习的态度参与的,多学习他们的经验,结合自己的教学来思考,反思自己的教学。

4、通过远程研修,激励自身成长,展望未来。培训是短暂的,但收获是充实的。让我站在了一个崭新的平台上审视了我的教学,使我对今后的工作有了明确的方向。这一次培训活动后,我要把所学的教学理念,咀嚼、消化,内化为自己的教学思想,指导自己的教学实践。要不断搜集教育信息,学习教育理论,增长专业知识。课后经常撰写教学反思,以便今后上课进一步提高。并积极撰写教育随笔和教学论文参与投稿或评比活动。

总之,在今后的工作中,我还会一如既往地进行专业研修,不断创新思路,改进教学方法,使自己真正成为一名思品骨干教师。

暑期校本研修总结

为了适应基础教育改革与发展的需要,切实提高我校教师课堂教学能力和实施素质教育的水平,根据区教育局《2017年暑期校本培训实施意见》的具体要求,以“会备课、备好课”为目标,以提高教师新课程教学能力为重点,于2017年7月7日—11日,开展了虹桥小学2017年度校本培训。此次培训从自我学习、同伴互助、反思研讨、专家引领入手,通过研读一本书、研究一个问题、研备一节课、组织一场无生上课、开设一次专家讲座等方式,兼顾教师备课的整个流程,追求实效性,将“听、说、读、写、研”的五字要求落到实处,现总结如下:

一、自我学习研读教材——用学习创生教育的智慧

庄子说:“人生天地之间,若白驹过隙”,教育要枝头春意常闹,就得有源头活水长流。我校将教师的自我学习作为“备好课上好课”校本研修的第一步,用学习创生教育的智慧。 学习规划:

教育家朱永新曾说:“教育这个职业在本质上就是一个理想的事业,一个没有理想的教师不可能走得多远,一所没有理想的学校也不可能走得多远。”培训伊始,我们便要求教师制定出自己的暑期研读计划,在11日的“六届教工大会”上,王校长更是提出了“虹小教师三年成长规划”的倡议。在一篇篇的研读计划中,我们欣喜的看到:李虹、孙红梅等中年老师提出要改变自己“人到中年车到站”的想法,利用暑期多读一些教育专著,提升专业素养;彭霞老师代表数学组提出要开设数学组的教学博客,在交流中学习,在资源共享中发展;尚昌萍等艺体组老师则把目光放到了学科的整和研究中,在整和中追求最大的教学效益。 博览群书:

从古之圣贤孔子宣扬的“学不可以已”,到刘向所说的“少而好学,如日出之阳;壮而好学,如日中之光;老而好学,如秉烛之明”,再到今之学者倡导的终身学习,都把持续学习看作是演绎生命华章的美妙音符。我校将教师制定读书计划、撰写读书心得纳入校本研修培训计划,《给教师的一百条建议》、《优秀是教出来的》、《玫瑰与教育》等大量的优秀书籍出现在了教师们的计划与心得中。周晓华老师在心得中写道:“不要硬把孩子塞进老师设计的模式中,要让他们在自然的环境中无拘无束。因为孩子的梦想远比老师计划的还要远大。小林先生如是说。要提供孩子发展需要的教育,教育与成长应是自由与天真的大合唱,《窗边的小豆豆》让我明白了许多。”、王树枫老师也深有感触的说:“它告诉我们,每个孩子都有其独特的天赋和可塑性,只要我们让孩子们置身于充满新鲜感的教育氛围中,只要让他们感觉到自己确实是被人需要、被人爱着的,只要让他们成长并快乐着,那么,即使是令人头痛的问题学生也会成长为举止得体、品行高尚的好孩子。我真该早些读读这本《优秀是教出来的》” 教师之间最大的差异说到底是其学习能力的差异,只要有教育的地方,教师就有责任与书同行。我们从不奢望将所有的教师都培养成教育家,但我们相信只要教师们坚持以博览群书、兼收并蓄为基石,辅之以坚忍不拔的意志和持之以恒的精神,定能在“我教书、我快乐”中走向“我教育、我发展”。

二、集体备课同伴互助——促合作构建学习型团队

在这次培训中,以教研组、备课组为单位的教学团队发挥了积极的作用。在这个团队中,没有专家,没有权威,有的只是课标、教材、学生,有的只是对教学内容的思考、对教学方法的争论和达成共识后的豁然开朗。通过这次培训过程,我们欣喜地看到,几乎所有的备课组都能围绕着备课的问题展开深入细致的讨论,特别是数学组,老师们带着问题参与讨论,在共同讨论中解决问题,在解决问题中提高个体的认识和群体的认识,在提高认识的基础上再提出更高层面上的问题,真正形成了“在交流的平台上共同提高,在沟通的舞台上共同发展”的充满活力的协作型成长团队。

心灵体验感受团队精神

7月7日,在这艳阳高照的日子里,我校邀请二级心理咨询师梁秀梅老师组织了一场别开生

面的“给自己一次心灵之旅”团体心理体验活动,成为虹桥小学2017年度暑期校本研修培训的又一抹亮色。

“今天见到你,心里很高兴,和你问声好,你好!”四个简单的手势拉开了此次心灵之旅的序幕,我们一向视为最平常的问候竟可以如此的表达,如此的拉近你我间的距离。“信任之旅”:“盲人”教师在“拐棍”的搀扶下,通过重重障碍,用心的去探寻那条充满未知的盲人之旅,亲身感受着一个盲人对黑暗的恐惧和对“拐棍”的信赖。“八龙戏珠”:教师们将手中的气球依次抛向空中,在彼此的帮助中感受着团队全体奋进的精神。“当我蒙上眼睛后,一种恐惧感油然而起,但是当我的拐杖拉起我的手时,我很坦然,我以为在人生的旅途中,‘信任’是至关重要的”在游戏结束后郭媛老师的一席话,代表的是全体老师的心声。近三个小时的活动,充满着欢声和笑语,教师们在感悟中体验着快乐和成长,同时也在共同的参与中加深了对信任、职责、团队的理解。

《2017年暑期校本研修总结》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

校本研修工作总结

本学校本研修工作根据浙江省教育厅“关于深化义务教育课程改革的指导意见”的要求,结合我校最近几年一直进行的“翻转课堂”教学改革,树立服务学生意识,全面推进学校翻转课堂教育教学改革,以校本培训促教师专业发展。具体工作总结如下:

继续开展和加强体艺特长类“六艺课程”和实践活动类课程,在此基础上进一步完善我校拓展课程建设。并探索开发拓展学生的知识面,激发学生的学习兴趣的知识拓展类课程。本学期各学科将结合各自学科知识进行拓展课程的开发,包括学科研究性学习、学科专题教育、地方历史和文化教育等。

今年我校将进一步深化“翻转课堂”的课堂教学变革,真正提高学生课堂学习有效性。本学期校本研修主题将围绕一下三个翻转课堂教学改革突破点:

1.与台湾明基集团合作,更新微课教学平台,力求满足学生学习和教师的教学的需要;

2.提高翻转课堂教学有效性,将课内外师生互动引向更高层次。

具体组织形式为:以“翻转课堂”为主题,开展“两周两课”的教学研究活动。每两周一次教研组集体研讨,各学科力求总结出可操作性强的翻转课堂实际操作模式或思路。结合课堂教学实际,各学科教师除了重视学生课前利用微视频进行预学外,还要关注课中学生小组讨论,课后学生分层作业这两方面,培养学生自主学习、合作学习、探究学习的习惯,使有效学习落到实处。同时邀请各地专家对教师进行翻转课堂有效使用深入培训,并承办各级各类翻转课堂研讨展示活动,组织教师外出参加各类反正课题研讨活动。

本学期我校将根据新进教师的具体情况和特点,推行个性化研修培训。对于新教师,继续实施“青蓝计划”,进行师徒结对,让新教师尽快适应教学工作,站稳讲台。对于有教学经验的新进老师,由于没有参与前几年我校的“翻转课堂”改革,本学期将着重进行“翻转课堂”教学理念培训、微视频制作技能培训和翻转课堂实际操作方式培训。以期帮助新进尽快融入我校教育教学工作,积极参与翻转课堂教学改革。

1、加强“艺文书院”的读书交流活动,提升教师人文素养。定期举行艺文书院读书交流活动,教师“共度一本书”,形式不限,鼓励创新。全面开展师生阅读活动。

2、充分开发利用本校优质师资资源,开设名师、三坛、骨干教师示范课(初定学期第四、第五两周),发挥本校名师骨干团队引领示范作用。

4、加强学校教学资源库建设,推进学科组教学资源的交流与共享。

校本研修工作总结

本学期,我校以课改为载体,以校本为依托,以科研为导向,以教研为保障,以课堂为形式,以评课寻差距,以反思促发展,在校本研修工作上迈出了坚实的第一步。在思考与改革中,充分让教师展现自我,完善自我。现将本学期的工作总结如下:

我校成立了以校长为组长的校本研修领导小组,为校本研修出思想、建体系、立机制,确保了校本研修工作正常运转。学校领导深入教学第一线,深入各个教研组并负责一门学科,做到带头学习理论,带头课题研究,指导课堂教学。

1、制度健全,措施得力。

为了使校本研修的工作扎实开展起来,学校认真制定校本研修计划,我们制定了《校本研修工作计划》。在校本研修活动中,进一步加强对骨干教师的管理,让他们在校本研修活动当中承担教学研究,努力加强教师队伍的建设。

2、长远规划,分段实施。

开展校本研修,其主要目的是在教师中树立一种新的学习观,形成自主学习能动发展,促进教师专业成长机制,使学校成为学习化组织,形成良好的教学研究风气和浓浓的学习风气,使教师进一步更新教育观念,增强教学科研意识,改进教学方法。学校集中研修的内容主要有:

(1)由于教育改革的发展,课程教材改革、教师成功发展和学生变化发展的差异都会给学校管理和教师的教育教学工作带来新的问题、新的情况和新的挑战,这正是教师所迫切需要解决的问题。学校组织教师收集问题、筛选问题,开展有针对性问题的培训。给每个教师提供机会,使他们能在自己的工作岗位上与同事们一起探讨和处理本校和本校教师的特殊问题,共同探讨解决的办法,并妥善地应用到自己的教育教学工作中。

(2)课堂教学能力。学校要求教师在自己的教学实践中练教学基本功语言表述、书写示范、课件制作、班级管理等能力;练教学技能基本功教材分析、教学设计、说课、课堂情景导入、教学反思等;练学科基本功语文教师朗读能力,数学教师的引导启发能力,科学教师的实验操作能力。

(3)班主任工作研究。针对班主任工作的实际,学校组织各班班主任重点研究三个问题如何培养学生的自我教育能力。

3、形式多样,初显成效。

校本研修是以素质教育为导向,以教师为研修主体,以研究和解决教学中的.实际问题总结和提升教学经验为重点,以促进师生发展和学校学习化组织建设为宗旨的。因此,校本研修活动要切合学校和教师的实际,注意针对性突出实效性,我们在实施过程中,做了如下几项工作:

(1)我们每周三确定1个课时为文科或理科的教师学习、讨论活动。在活动中教师可提出教学中的质疑和困惑,同伴间通过交流的方式解决。通过这种方式,不仅激发教师发现问题,还促使教师积极学习理论知识,进行自我反思,促进教师共同成长。

(2)在校本研修中,我们充分发挥教研组的作用,以开展教研活动为主要形式,积极为老师搭建一个共同分享经验、互相学习、共同成长的平台。教研活动做到了有专题、有中心发言人,有全组教师共同探讨,集思广益,有活动记录。通过一年的有效管理,教师的专业化水平得到了迅速发展。

(3)校本研修的主阵地在课堂,在研究中提高课堂教学实效,在展示中提高教师的教学能力。一年来,我校的课堂教学研究扎扎实实。我们坚持每学期开展一次教学常规展示活动,为教师搭建展示自己教学风采的平台。

4、存在问题及努力方向。

回顾本学年的教学活动,教研组有效地发挥其导向、引导作用,加强教师的校本培训,发挥教师的集体智慧,加强教师与教师、学校与学校之间的沟通和合作。在全体老师们共同努力下,我们取得了一点成绩,在正视成绩的同时,也看到不足之处:

1、教师们的教学反思意识不强,反思没能结合课堂、教材、学生、教者进行认真反思,反思质量不高。

2、针对我校教学质量的实际情况,应继续提高课堂教学效率,为全面提高教学质量奠定良好的基础。

校本研修让教师尝到了学习的喜悦,让学生享受了充满生命的活力课堂,更让学校焕发了青春的活力。我们坚信,只要一如既往地开展校本研修,我校的各项活动一定会更加精彩!

校本研修工作总结

2012年,我校在上级部门的正确领导下,在全体教师的共同努力下,依据年初的工作计划,循规律,重创新,努力做到研修与本岗工作相结合,实施有效研修,促进教师的专业发展,提高课堂教学效率。加大教学研究管理力度,提高师生的积极性,各方面的工作都取得了很大的进步,总结起来,主要有以下几方面:

一、加强组织管理,建立良好的教学秩序。

1、贯彻教学大纲新要求,修订完善教学计划。严格执行课程标准与课程计划,科学合理安排课程、课时。严格按规定控制学生的作业量,切实减轻学生的课业负担。

2、学习借鉴先进经验,探索有效教学模式。本学期,我们借鉴洛阳西工区、永威中学等成功教学经验,鼓励教师制定出适合自己的教学模式。对教师的上课情况采取了“随堂听课”形式。校长室、教导处、教研组通过随堂听课了解教师家常课的上课情况,掌握第一手资料,对教师提出改进建议,向课堂要质量。同时,我们还不定时地对教师的辅导、批改情况进行了检查,使人人都能上好公开课、示范课,提高了教学成绩。

二、夯实校本研修基础,提高课堂教学水平

1、加强教研组建设,提高教研组活动质量。 

结合校本研修工作重点,我校教研组根据教学实际,制定详细的工作计划,并付诸实施。经过我们的努力,在上学期期末考试中,从总体上看,取得了较好的成绩,受到了上级领导的一致好评。回顾一年来的校本研修工作,我们很欣喜地看到:教研组长的工作责任心、教研水平、组织水平越来越强,每一项工作都能落实得井井有条;日常活动中,不管是全校性的研修,还是平常的小教研,程序越来越规范,质量越来越高;各位教师在活动中,自觉性越来越高,磨课、讨论、交流,使活动具有实效性。所以这些,都与大家的努力是分不开的。

2、开展有效科研活动。

为了提高科研的实效性,我们把教研与科研活动结合起来,做到课题研究化,研究实效化。语文课题组的教研活动与课文学科的课题结合起来,以课题研究为切入点,通过科研课题的培训为教师教研活动提供理论支撑,再将理论支撑下的教科研成果应用于实践进行检验,在此基础上组织教师教学反思,撰写教研案例,上升到理性认识。在提升教师科研意识的同时,使教师逐步运用科学的方法提高教研活动的实效性。通过上课,写观察日记,设计测试评价等方法,找到了加强研究校本课程的开发与培养学生综合实践能力的结合点,取得了明显的效果。通过评价和测试结果显示,学生的认知水平、实践能力和创新能力都在稳步提升。

3、加强学习,提升教师素质。

为了进一步打造“书香校园”,使教师树立“工作学习化,学习工作化”的意识,提升教师的自身底蕴,本学年继续开展读书活动。学校提出了“让绿色阅读成为一种习惯”的口号。并规定每天晨读5——10分钟时间为师生共同阅读时间。每班每周至少抽出一节课作为学生的阅读时间,每周四下午第三节为教师集中学习时间,并为老师提供必读书目和选读书目及推荐书目,如:《给教师的建议》、《做最好的老师》、《于丹的论语心得》、魏书生的《班主任工作漫谈》等书目,教师们边读书边撰写读书笔记和学习新得,在学习的过程中不仅获取了知识,增强了才干,愉悦了身心,陶冶了情操,而且使学校形成了良好的读书氛围,为学生形成良好的阅读习惯树立了榜样。

三、有序的教学质量评价工作

1、继续做好培优补差工作。

本学期继续做好后进生转化工作。各班按照培优转差的工作要求,确定本学期的`工作目标,制定工作措施,努力让全体学生得到全面发展和较大进步,切实提高教学质量。

为了提高教学质量,使任课教师切实抓好每一位学生的学业成绩,本学期对各班的成绩进行监控,分优秀率、合格率、平均分进行横向与纵向比较,分析教学质量。以上措施,旨在保证每个学生能得到均衡的指导。

2、结合学科要求进行学科测试

继续做好学生的学科测试工作。测试不是目的,而是一种手段。通过上述测试,各学科准备得比较充分,收到了良好的效果。

3、培养学生特长,开展各类竞赛及展示。本学年我校组织开展“我是小书虫”以及“手抄报”、“规范字”竞赛及展示等活动,提高了学生们的学习热情,激发了学生们的学习兴趣。

四、存在问题及努力方向。

回顾本学年的教学活动,除了教师要加强自我学习外,教研组还要有效地发挥其导向、引导作用,加强教师的校本培训,发挥教师的集体智慧,加强教师与教师、学校与学校之间的沟通和合作。在全体老师们共同努力下,我们取得了一点成绩,,在肯定成绩的同时,也应看到不足之处:

《校本研修工作总结》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

1、一些活动的冲突,教研活动无法落实。(部分老师换课冲突)

2、教师们的教学反思意识不强,反思没能结合课堂、教材、学生、教者进行认真反思,反思质量不高。

3、针对我校教学质量的实际情况,应加继续加强备课的要求,为有效课堂教学奠定良好的基础。

4、学生自主学习能力有待于进一步培养。

为了促进 我校教师专业化发展和学校教育工作的有序开展整体提高教师素质,着眼教师专业化发展,根据《陕西省中小学校本研修工作实施方案》和《旬阳县全面推进中小学教师校本研修工作实施方案》精神,一年来,在师训教研中心的指导下和联片教研的引领下,我校的校本研修工作取得了一定成效,现将具体做法做法汇报如下,希望能得到各位领导和专家的指导:

一、在组织与管理方面:

学校完善了校本研修组织机构,成立了以校长为组长的校本研修领导小组和校本研修业务指导小组,分工明确,责任到人指导领导和指导教师的校本研修工作,从总体讲校本研修工作配合有力,服务有效,校长成为校本研修的第一责任人,对校本研修工作进行了总体策划和宏观调控,校本研修经费保障到位,检查评价经常有效。

二、在规划方案制度建设方面:

制定了校本研修规划,实施方案和工作计划,制定了教师个人专业研修发展规划和教师校本研修活动系列专题;建立了校本研修方案审查制度,过程指导制度,评价激励制度机制和校本研修资源支持体系,在活动组织上,领导能始终坚持参与和指导校本研修,学校活动开展经常有序,并定期邀请专家进校指导活动,能积极参加相应的课题研究,参与校本研修“引领者”培训。

三、校本研修的亮点与特色:

1、质量意识,强力驱动

“质量立校,科研兴校”在我校不是一句口号,是我校上至领导下至普通教师的一贯目标,一致行动。我们在校本研修上,坚持“以校为本,立足课堂,追求实效”的原则,牢固树立质量意识。上学年是我县教育质量提升的开局年,我校根据实际确定了我校的质量提升三年规划,把教育教学质量的提升作为一项硬杠子写进了规划中,让全体教师在质量意识的驱动下,明确研修目标,立足课堂,扎扎实实的搞好校本研修。我校《教育质量提升三年规划》中明确指出:教师业务水平提升的目标是:一年入轨,三年合格,五年骨干。要求教导处以校本研修为抓手,以教研组为阵地,组织教师学课标,研课堂,写反思,多交流。并且把钻研教材、管理学生、课堂教学的能力和“两字一话一技术”一起定为教师的基本功。校本研修紧紧围绕课标学习,课堂教学的有效性,基本功训练展开。在常规研修中发现问题,提出问题,形成课题,供教研组,备课组,共同研讨,本期,我校有英语、语文两个教研组申报市级课题3个,并在骨干的引领下,同伴互助,已经开始着手研讨。

2、师德建设,奠定基础

以县教育局师德建设活动为契机,把师德教育和学校的各项活动结合起来,加强教师思想道德建设,强化教育引导,注重内化,扎实有效的开展师德建设活动,提高教师对新时期师德建设的认识,并不断赋予新的内涵,拓展新的载体。不断完善师德建设的相关制度,建立有效的管理机制。并以此为辐射点,常抓不懈,使每位教师能够做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,积极进取,勇于创新,成为教书育人的楷模,学生、家长、社会满意的好教师。为乐于研修,主动参与,奠定一个坚实的基础。

3、德育工作,充实内容

校本研修工作固然要立足课堂,提升质量,但学生的全面发展,教育教学质量的全面提升才是我们研修工作的落脚点。因此,我们在以教研组为研修小组的模式上,把班主任工作,学生的德育工作,也纳入校本研修的内容当中。上学年,我们成功的开展了“讲文明,守规范,爱校园,树理想”,“三月,我们在行动”等主题德育活动,取得了良好的收效。校委会成员联班,副班协助,三者联手下班,跟班研讨,立足班级管理,发现问题,对症研讨,研讨学生的“自主管理”,研讨学生的行为习惯的养成教育。让班风校风有了很大的改观,既为教学质量的提升提供了保障,又拓宽和充实了校本研修的内容。

4、优化课堂,追求有效

《校本研修工作总结》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

作。这种检测,严格自查和认真分析和补漏,不准对学生成绩进行排名,更不准对学生的考试成绩进行公布、公开,这种为学生成长负责而不去挫伤学生的身心健康的做法,深受各位家长的一致好评。多年来,学校教学质量逐步提高。 四、校本研修的经验和存在的问题:

1、制度保障:校本研修工作必须辅以一定的制度保障,才能使教师的言行有标可向,有规可依、有章可循。多年来,我校以加强教师的理论专业知识学习,建设高素质专业化教师队伍为目标,坚持业务学习,集中学习与分散学习相结合,理论学习与实践教育相结合,示范引领与青蓝共进相结合;保证学习时间、保证学习质量,收到了较好的教育效果。

2、集体备课:集体研修备课有利于紧扣教学的需要,抓住那些关键或疑难问题进行集体攻关,依托群体的智慧清淤除障,释疑解惑,提取精华,相互启发,也有利于避免教师备课中照搬照抄的现象,使每个教师都积极参与,在交流中获得共识,在争论中深化认识,真正达到促进教师专业成长的目的。

3、提炼有效课堂结构: 理念决定方向,方向支配行动,行动决定结果。教师只有认识自己在教学中存在问题,才会产生强大的内驱力,更好地进行教学实践。我们既在同课异构活动中引导教师在互动中比较,在比较中反思,在反思中提高。又在比较与反思中努力提炼有效地常态课堂结构。

4、引领互助,互补完善:一是能手示范课引领:每一学期的开

学初,我校都会开展“能手示范课”活动,既展示出我校骨干教师严谨的治学态度和深厚的教育教学基本功以及丰富的教学经验,激发了能手的活力和工作热情,又给全校教师树立了典范,在全校形成浓郁的教育科研氛围。二是骨干教师成长启示讲座:三是培训者的培训,在这些活动中老师受益匪浅。

困惑:受工作任务的影响,大部分教师没有充分的时间去做校本教研的准备工作,就是参加了,也是挤出来,因为他们不是上课,就是编写教案,或是批改作业,写教学反思……不然,遇到常规工作随机抽检,月检……可就交代不了。于是,部分教师在每次校本教研时,来也匆匆,去也匆匆;对于校本教研存在着形式化、表面化的倾向。对教师,认为只要有参加就行,只要把材料交上就行了。对于学校,认为有开展,有材料以备检查就“大功告成”了。于是,教师和学校在校本教研方面就不可能成为有效的默契者、合作者。自觉、有效性就成了“白纸黑字”。

校本研修工作总结

从事教育的我们需要不断地学习,以适应对人、对社会的一个又一个新的要求。过去的一年,我从自己的教学实际出发,不断养成自我学习与自我反思的习惯。从自己的教学中寻找突破口,为了促使自己的工作在今后再上一个新台阶,现将20xx年的校本研修工作总结如下:

1、开展有效课堂教学研究,提高课堂教学质量。

认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和批改的研究,严格要求自己。

2、积极听课、研讨,总结优点,发现不足,逐步提高;使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。

3、自我反思。

反思,是教师提高教学水平的一种有效方法,反思自己备课时是否遇到了什么困难,是否调整了教材,为什么调整教材;反思上课时是否发生了意料之外的问题,自己是怎样及时处理的;反思自己本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,自己确实掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,丰富、完善了自己的课堂,最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性。而且,注意做好课堂实录,并整理成文字材料及时上交。

1、积极参与网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位博友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。

2、自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力的'方式。

1、加强师德培养。

教书育人,师德为本,认真学习《中小学教师职业道德规范》和《新时期教师职业道德修养》等规章,把师德教育和学校的各项活动结合起来,能够做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,积极进取,勇于创新,成为教书育人的楷模,学生、家长、社会满意的好教师。

2、新课程理念研修。工作中继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资研修的重点任务来重点学习。加强通识研修,做到课前反思新旧教材有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等;课中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,帮助教师寻找课堂教学的优点与创新之处,寻找问题与不足,捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。

总之,在工作中,有收获信任的喜悦,也有困惑的苦恼。路漫漫兮我将上下求索,为这最光辉的事业奉献着无悔的人生。

转眼间,一个学期又要结束了。一学期来,我认真备课、上课、及时批改作业、讲评作业,认真学习教育教学理论,深入研究教学方法,虚心向别人学习,不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。针对一学期一来班级学生所表现出来的特征,现作出总结:

我始终坚信备好课是上好课的前提及关键。为了向40分钟的课堂要质量,课前,我不仅了解学生原有的知识技能,而且了解他们的兴趣、需要、方法、习惯,还了解他们学习新知识可能会有哪些困难等。备课时,我认真钻研教材,掌握教材体系、基本内容及其内在联系,明确重难点,掌握知识的逻辑,把握教材的关键,并根据了解到的情况认真选择教法,安排每节课的每一个教学环节活动,注重每一个教学重点的突出和每一个难点的突破,精心地进行备课,保证了课堂教学的正常、有序的进行。

本册教材继续安排了向学生推荐一本好书的内容,推荐的是《狼王梦》。我以此活动为契机,引导学生阅读课外书籍,积累课外知识,扩大知识面。要求学生必须根据自己课外阅读的内容做摘抄,可以是作文,可以是名言……我还注重培养学生读书后写读书笔记的习惯。时间久了,学生积累的内容越来越丰富,我相信这样的活动对于提高学生的语文水平是大有好处的。

(一)做好学习方法的指导。我在教学不同的知识点时,都结合学生学习的情况来渗透学习方法的指导。

在预习课文时,要求学生“读—画—思—写—问”的五步预习方法,学生掌握这个预习方法,有利于提高他的自学能力和阅读水平。

在阅读教学上,我注意指导学生抓住文眼来理解中心,归纳小结“分段、概括段意、概括主要内容、体会思想感情、感悟表达方法”等阅读技能,并进行迁移学习到同体裁的课文中去,收到举一反三的效果。

在习作教学上,引导学生仔细观察周边的事物,关心时事,并把自己的感受诉诸笔端。多积累素材,多练笔,学生的表达能力亦然不断提高。

(二)做好转差工作。

本班极需帮助的差生大约有五名,提高他们的成绩,对提高全班整体的学习质量有很大的作用。我采用的方式是“以多优带一差”的方法,帮助差生制定出学习目标和学习内容,每天让优生抽出半小时帮助他们掌握,因为是多名优生来帮助,所以他们都不会有增大负担的感觉。另外我还设了奖励的制度,形成了竞争的机制。通过单元和知识点的小测,检查他们的学习效果,及时给差生鼓励,使他们重拾学习的信心。

1、学生的作业,个别书写质量太差,作业本保护的不够好,个别同学对字的笔顺、笔画掌握的不好,错别字比较多,还没有养成认真书写的好习惯。

2、在教学过程中,对新教材理解、运用不够深刻。对教材内容把握不够,教学方法不够灵活,没能充分提高学生学习的积极性。

3、教学中,未能有效地关注整体,激励性语言使用不足,不到位。

4、个别学生学习语文的积极性不高,没有养成良好的课外阅读习惯。

1、采用多种教学手段,激发学生学习语文的兴趣。

2、要努力开发、充分利用语文课程资源,开展丰富多彩的语文实践活动。

3、多组织一些班级活动,如:朗读比赛、说话比赛、讲故事比赛等等,使那些思想落后,集体荣誉感差的同学受到启发教育,发现他们的闪光点,及时表扬鼓励,增强他们的自信心和责任感。

校本研修工作总结

20xx年的全员远程教师培训,为我们教师营造了一个崭新的网络平台,这次学习,更给我带来了新的教学观念。在这段时间的培训学习中我通过看xxxx、听讲座、看简报,看各位老师们的作业、发表的文章、学到了很多新知识,真是受益良多。

一、树立“活到老,学到老”的终身学习观。

作为一名工作了多年的教师,自己在教学过程中还存在一些问题,所用的教学方法有些过于陈旧,网络知识比较缺乏,还需要自己不断的学习学习再学习。范文写作而参加这次培训,正是充实和完善自己的好机会。我觉得培训真是内容丰富,形式多样,。专题报告中教育专家的讲座、一线教师的'讲座和各位老师围绕专题所做的作业。使我有了理论上的提高,也使我有了知识上的积淀,教学技艺的增长。所以,这是收获丰厚的一次培训,也是促进我教学上不断成长的一次培训。

现代的社会要求教师要不断的学习提高,做创新型教师、研究型教师、引导型教师。教师如果没有认识到自己学习的必要性、重要性,总是用陈旧的知识和老化的观念去教育现在的学生,那其结果必然是失败。由此可见,作为一名教师,应同时具备双重身份:既是教师,又是学生,教师为“育人”而学习。

二、开拓了视野、增长了见识。

远程研修平台上的老师都在努力地学习,他们积极地发表文章和评论,他们的文章:观点独特新颖、方法行之有效。在和这些老师交流的过程中,我深深感到自身的浅薄,感到加强学习的重要性。所以在远程研修的学习中,我一直是抱着向其他老师学习的态度参与的,多学习他们的经验,反思自己的教学过程。另外,参加培训,使我对教科研方面的认识有进一步提高,我会不断提高自己的理论和业务水平,入党申请书跟上了教育改革的步伐,提高了自己课堂教育能力和教学质量。

三、教师的专业成长是必须的。

开端。对于培训给我的清泉,我要让它细水长流,它给我补了元气、添了灵气、去了傲气,使我焕发出无限生机。几个月的学习,我感到更多的是责任,是压力,更是无穷的动力。总之,这次远程研修学习活动启示我,教学是不断探究,不断发展,不断完善的过程,养成学习实践、反思和总结的习惯,要多学习,多学别人的优点,继续努力。

校本研修工作总结

本学期,我在研修中不断提高教育教学水平,提高自己的业务能力和综合素质,从各个方面不断完善自己。现总结如下:

只有学习,才能不断进步和成长,让学习成为提高自己的渠道,让学习成为我一生的精神财富,做一名学习型教师。

1。自主学习:为了让自己更好地服务于课堂,我进行了学习。并根据自己的专业发展阶段和自身面临的专业发展问题,自主选择和确定学习书目和学习内容,认真阅读,记好读书笔记。

2、勤思考,多动笔

每天坚持写教学心得:可以是备课心得,也可以是教学体会,可以写课堂教学方法实施体会,也可以反思上节课存在的问题,然后找出好的方法解决它。善于积累总结教育教学中和班级管理中的一些典型的事情。从这些事情中,不断反思自己的教育教学行为,对于好的做法积累经验,对于不好的做法及时反思及时改正。以此提高自己的教育教学水平。

1、观摩研讨:以语文、数学组为单位,定期参加教学观摩并上好公开课。同时围绕一定的主题,开展以课例为载体的“说、做、评、思”等一系列的校本研修活动。加强本学科专业理论知识的学习和课堂实践能力,一学年开设1堂研究课。本学期上了一节关于课堂上如何培养学生良好的学习习惯的市级公开课《从现在开始》,受到了与会领导的一致好评。

2、积极参加上级领导组织的各项教育教学学习活动,提高自己的教研能力。积极订阅对教育教学有帮助的刊物,学习其中先进的教育教学经验,不断提高自己的教育教学水平。

3、在课改的课堂教学中,不断探索适合学生愉悦学习的好的教学模式,向其他的老师学习先进教学方法。尤其在教学中,我注意学习其他老师的先进经验。让学生在活动中感悟知识,运用知识,提高学生的学习能力。这学期我善于总结自己在教育教学中的点点滴滴,严以律己,从小事做起,当学生的表率。从小事中总结大道理,不断改进自己的教育方式。

在今后的研修学习中,我将继续努力学习,力争使我的教育教学工作做得更好。

校本研修工作总结

新课改推动了校本研修工作,也促进了教师专业的发展。而教学方法的改进,是校本研修之中的重要课题,是提高课堂教学效率和培养优秀教师的重要途径,是提高教育教学质量的关键,为了进一步构建高效课堂,我进行了教学方法、方式的研修学习,始终将研修与教育教学紧密结合,既让研修与教育教学相互促进,又减轻了自己的工作负担。下面我就自己在改进教学方法、方式的校本研修学习方面,总结如下:

在新课改新理念要求下,我们的教育教学方式也必须转变。加强学习,努力提高自己,变化自己,学习先进的教学方法以适应当代教师的要求。

1、自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力的方式。

2、开展对教学方法、方式的研究,提高课堂教学质量。认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和批改的研究,并做好记录,认真撰写心得体会,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。严格要求自己,在学习理论的基础上,找同行讨论分析,取长补短,发表自己的见解。这使我受益匪浅。

3、积极听课、研讨,总结优点,发现不足,逐步提高。使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。

1、掌握了一些有关教学方式、方法和教学模式的理论。

教学方法是教师和学生为了实现共同的教学目标,完成共同的教学任务,在教学过程中运用的方式与手段的总称。教学方法包括教师教的'方法和学生学的方法两大方面,是教法与学法的统一。

教法必须依据学法,否则便会因缺乏针对性和可行性而不能有效地达到预期的目的。但由于教师在教学过程中处于主导地位,所以在教法与学法中,教法处于主导地位。

教学方法不同于教学方式,但与教学方式有着密切的联系。教学方式是构成教学方法的细节,是运用各种教学方法的技术。任何一种教学方法都由一系列的教学方式组成,可以分解为多种教学方式;另一方面,教学方法是一连串有目的的活动,能独立完成某项教学任务,而教学方式只被运用于教学方法中,并为促成教学方法所要完成的教学任务服务,其本身不能完成一项教学任务。

与教学方法密切相关的概念还有教学模式和教学手段。教学模式是在一定教学思想指导下建立起来的为完成某一教学课题而运用的比较稳定的教学方法的程序及策略体系,它由若干个有固定程序的教学方法组成。每种教学模式都有自己的指导思想,具有独特的功能。它们对教学方法的运用,对教学实践的发展有很大影响。现代教学中最有代表性的教学模式是传授——接受模式和问题——发现模式。

2、走出单一的课堂授课模式,以活动引领课堂。语文课堂是由一个个的语文活动组成的,不再是一问一答的简单模式。课堂上应把学习的主动权交给学生,让学生通过自主学习或合作探究的形式学习,让学生围绕一个个的语文活动来展开学习。这就要求打破传统的语文教学模式,模拟面试、辩论会、排练节目、座谈会、诗歌朗诵会等都将成为语文教学的形式。

1、能以新课标的要求处理教材,选择适合要求的教学方法经行教学。

2、树立了以学生为本的教学思想,学会了用发展的眼光看待每一个学生。相信学生的巨大潜能,并努力去探索发掘;在教育教学活动中发扬学生的主体精神,促进学生的主体发展,努力做到因材施教。

3、以语文活动的形式展开语文教学,让学生在活动中学会学习,转变传统的一言堂教学模式,提高了课堂的效率。

在改进了教学方法手段,以语文活动的方式进行教学之后,我发现存在以下的问题:学生虽然对活动很感兴趣,整堂课的气氛非常活跃,但老师期待的场面却很少出现,尤其在有些训练环节中学生的讨论并不深刻,只停留在表面现象。而在整个教学过程中,由于有的学生反映速度特别快,让很多反应慢的学生没有思考空间,部分学生的积极性没有被调动起来。教学效果表现为:1、发言的人老是那么几个活跃的分子,参与率低。2、有些讨论学生只是泛泛而谈,只停留在表面,不会深入探讨。3、偶尔也有课堂失控的现象,超出课堂的教学内容。

1、努力学习各种成熟教师的教学经验,不断提高各种教学方法的课堂运用能力,使各种方法发挥应有的作用。

2、积极进行交流研讨,集体备课,并将研修学习的理论、理念用于教学实践之中,在进行深入研讨。

3、不断尝试,及时总结,提高课堂效率。

总之,如何改革教学方式和教学方法,不仅是取得良好教学效果的重要保证,同时也是提高教学质量的重要措施。各地教学方法也在不断地改革和发展,都体现了学生主体论,能力目标论,动态发展论,多渠道获得知识论。都在想方设法让学生在学习过程中发挥学习主人翁的作用,基本原则都是启智导学,我国教学改革的总趋势和世界教学改革的发展方向是一致的。通过对教学方法方式的研修,我相信我一定会做到教学有法的。

校本研修工作总结

为进一步深化我园校本研修工作,根据《陕西省中小学教师培训学分认定和管理办法(试行)》(陕教师[20xx]31号)、《汉滨区教体局关于开展中小学(幼儿园)教师校本研修学时认定工作的通知》(汉教体[20xx]134号)、和《吉河镇中小学(幼儿园)教师校本研修学时认定工作方案》(吉教字[20xx]32号)的要求,结合我园实际,于20xx年12月顺利完成校本研修学士认定工作,就具体情况做如下总结:

1.根据《陕西省中小学教师培训学分认定和管理办法(试行)》(陕教师[20xx]31号)、《汉滨区教体局关于开展中小学(幼儿园)教师校本研修学时认定工作的通知》(汉教体[20xx]134号)、和《吉河镇中小学(幼儿园)教师校本研修学时认定工作方案》(吉教字[20xx]32号)的要求,结合我园实际制定了切实可行的方案。

2.成立了“园长主抓、保教主任主管”的`领导小组,为校本培训的顺利开展起到重要的组织保证作用。

3.结合上级指导意见和幼儿园实际情况,制订了富有我园特色的学时认定标准。

4.三次召开学时认定工作培训会,让老师们从思想上对学时认定工作有了正确地认识。

5.制订了教师学时认定材料登记表,并对教师个人资料进行统一编号,使档案资料规范、整齐。

1.各位教师思想认识到位,态度积极端正,对学时认定工作积极配合,在规定时间内上交了全部档案资料。

2.本次参加学时认定的教师共计12人,全部达到合格档次。

3.教师们注重平时材料的积累,档案资料规范整齐真实,无弄虚作假的情况发生。

4、教师对认定标准的把握到位,自我认定较客观。

1.教师上交资料装订不统一,有的在上方装订,有的在左侧装订。

2.电子档材料排版不规范,字体、字号不统一。

3.公开课计划等常规业务性材料没有统一的格式和封皮。

4.参与课题研究、发表论文的教师较少。

1.公开课教案、集体备课、校本培训记录等常规性研修活动建立统一表格,方便存档,对存档文本在排版及装订细节问题方面制定统一规范要求。

2.鼓励教师积极参与赛教、论文评比等活动。

3.发展校级小课题,做研究性教师。

4.丰富幼儿园特色活动,并注重档案收集。

5.加大教师理论学习和专业培训的力度。

本次校本研修学时认定工作对今后校本研修工作的进行指出了方向、给于了参考意见,反思本次学时认定工作,我们将会在今后的校本研修中努力做的更好。

校本研修工作总结

本次校本研修的项目名称是“高三议论文写作专题复习”,时间为6个学时,研修日期是从xx到xx,我校语文组全体教师积极参与,保质保量地完成了研修计划。现总结如下:

高三阶段的作文复习以议论文写作的强化与提高为主,议论文的写作训练始于高二阶段,经过一年的专项训练,学生们大多掌握了议论文的基本结构和模式,普遍能够运用3——4种论证方法,但也有很多不足,比如结构形式过于单一,给人“千人一面”的感觉,容易使阅卷人产生审美疲劳甚至反感。其次,大部分学生在立意方面挖掘地不够深入,使得作文的思想性显得浅薄,不够深刻。第三,语言普遍显得稚嫩,缺乏雕琢。即使个别学生在文中提出了新颖的观点但表达不够准确、规范,更谈不上有文采。有鉴于此,笔者认为高三阶段的议论文写作训练着实大有可为,为了解决上述问题,在此次校本研修过程当中,我们将以“引导学生写好议论文”为目标,在这一目标的指引下制定计划并实施一系列切实可行的措施,在学校领导的监督下,教研组全体成员积极参加每一次校本研修活动,认真说课、听课、评课、写反思,经过一个学期的努力,学生们的作文成绩都有了明显的提高。

本次校本学习,我们以学生问题为主线进行课堂教学模式的探讨。进一步加快课堂教学改进进程,优化课堂教学品质。我们本次校本学习,树立“以学生为本”的思想,其根本目的是“聚焦教师,成就学生”。强化“学生立场”,根据学生的基础和存在的问题调整教学方向,要注意抓住关键、重点突破。抓行为落实、总结好学法、出典型案例。

第一、教学内容安排得系统科学,有很强的操作性。围绕学生们在议论文写作方面存在的普遍问题,语文组的同仁们利用教研活动的时间激烈讨论,大胆提出新的想法,最后大家统一了意见,根据高三阶段议论文教学的主要内容和我校学生的实际情况,我们将教学内容分为以下几个部分:材料作文的审题立意——思路的打开——雕琢凤头——议论文的几种模式——论证方法巧训练——修饰结尾——美化语言夺眼球——思想深刻出新意。在这一教学思路的引领下,学生能够按部就班、由浅入深地掌握议论文写作的总体思路和套路。

第二、理论讲授同时不忘积累素材。“问渠那得清如许,为有源头活水来”,有了清晰的学习思路好比有了指路的明灯,如果把上述教学步骤喻为文章的骨架那么丰富的素材便是丰盈生命的血肉。积累素材是基础,高三阶段亦不能放松,否则再好的学习方法也只能成为空中楼阁。有鉴于此,我们充分利用好每一分、每一秒的时间。每周早读有专门的素材背诵任务,每周至少一节课的素材摘抄时间。美文推荐与赏读更是贯穿于日常的课堂中,积累了足够多的素材再加上好方法的指导才能事半功倍。

第三、灵活多样的训练形式有效提高学生能力。训练是方法落实的保证,高三学生的时间非常宝贵,分给语文的时间更是贵比黄金。所以专项训练一定要提升效率,让时间的利用率获得最大的价值。我们为学生们制定了如下计划:每周写一篇大作文和2——3个小议论片段,到了高三最后冲刺的一个月,每节课一个话题作文的小提纲。当然,还辅以材料作文审题立意专项训练以及开头结尾专项训练。

经过一个学期的努力,学生们在议论文写作方面的素质有了明显提升,具体表现在:

1、能运用所学方法准确立意并能在十分钟内列好提纲,成竹在胸,下笔有神。

2、掌握多种论证方法并能熟练运用,文章叙议结合。

3、开头结尾有章可循,不必担心万事开头难而浪费宝贵时间。

4、基础好的学生在语言方面也有了很大进步,他们文章中的语句令人感受到了诗化的散文风格。

另一方面,学生们的作文成绩稳步提高,带动了语文总分的提高,不仅在学校高三学科评比中连连夺魁,最终的高考成绩亦是令人欣慰,特别是我所教班级考出了平均分105的好成绩。

校本研修,为我们老师提供了一个交流、学习、提高的一个平台。每次研修,我们把教学过程中的苦恼、困惑进行交流研讨。我们也常常反思:怎样改变一点点,使学生再学一点,再提高一分。哪些内容学生还有障碍点?哪些环节还要精雕细刻?怎样让学生更容易掌握点,再提高一分。

校本研修使我们有时间就聊一聊,见面就问一问,相互借鉴,取长补短,尝试着有点改变。使我们的教学方法更好地对症下药,使我们的课堂更有实效性。