职责责任书大全（14篇）

岗位职责的明确性对于员工职业发展非常重要，可以帮助员工更好地规划自己的职业道路。下面是一些典型的岗位职责范文，仅供参考，以帮助大家更好地理解岗位职责的要求。

学校食品安全岗位职责责任书

为切实做好学校食品卫生安全工作，加强食品卫生管理，消除食品卫生安全隐患，防止食物中毒等突发公共卫生事件的发生，确保学校师生生命安全，维护社会的安宁，促进教育事业的健康持续发展，特制定学校食品卫生安全责任书。

1、校长是学校的法定代表人，也是学校食品卫生安全防范工作的第一责任人。校长必须认真履行食品卫生安全工作职责，对学校食品卫生安全防范工作全权负责。

2、学校必须营造食品卫生安全氛围，构建食品卫生安全防范体系，建立明确的食品卫生安全工作目标责任制，确立食品卫生安全防范责任意识和主体意识。

3、切实做好学校食品卫生安全工作的宣传、督促和领导工作，整顿规范食品卫生安全工作秩序，开展食品卫生安全放心工程。

4、认真学习贯彻《食品卫生法》和《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，掌握有关食堂、设备与环境卫生要求，食品采购、贮存及加工的卫生要求，食堂从业人员卫生要求，管理与监督等方面的相关知识，严防病从口入。做好防鼠、防蝇、防蟑螂、防霉变、防投毒等工作。

5、学校应加强食品卫生安全教育，劝阻学生不买、不吃不卫生的食品。不允许外来单位和个人擅自进入校园向学生兜售食品。

6、制定学校食物中毒应急处理方案，完善食品卫生安全工作信息上报制度，学校如有发生食物中毒等突发公共卫生事件，应及时采取措施，并上报有关部门，加强对事故处理的领导，与有关部门密切协作，采取有力措施，及时妥善处理。

7、实施食品卫生监督量化分级管理制度，学校成立食品卫生监督量化分级管理领导小组，按要求完成学校食堂量化分级管理评审工作。

8、本责任书自签定之日起生效，有效期为2012年9月1日至2013年9月2日。

9、本责任书一式二份，学校和个人各执一份。

城关镇镇第一小学。

校长（签章）：责任人（签章）：

2009年2月6日。

安全岗位职责及责任书

(员工，以下简称乙方)就职甲方。

(公司，以下简称甲方)(部门)(岗位)一职。

签订《岗位责任书》是为了提高管理效能，增强员工工作积极性和自觉性，将职、责、权统一(职就是工作内容，责就是职务中应该承担的责任，权就是为完成工作而应享有的权限。)，实施岗位责任制，充分发挥各岗位的工作潜能。美术类考生专业省统考成绩合格，且文化成绩达到艺术类同批次录取控制分数线，按综合分（文化总分加专业总分）依平行志愿投档规则投档。

本人(乙方)自任职之日起，已认真阅读和理解本人《岗位说明书》的所有内容，乙方在签订《劳动合同》及有关补充协议的基础上，自愿签订本岗位的《岗位责任书》，并遵照本岗位的《岗位说明书》执行。

1、乙方遵守甲方各项规章制度，服从甲方各项工作安排。

2、乙方承诺严格按照《劳动合同》及有关补充协议，和甲方有关规定及本岗位的《岗位说明书》内容，认真履行本岗位职责。

大力培养学生的能力。要贯彻启发式原则，努力培养学生听、说、读、写、体验、抽象思维和形象思维的能力。配合图书馆搞好“读书节”活动。

3、乙方向甲方承诺按照甲方制定的《岗位说明书》履行本岗位职责，如未完成工作需承担该岗位的工作责任。

创设安静、整洁的睡眠环境，根据季节注意保暖与通风。收拾床铺，仔细检查被、褥下是否有影响幼儿安全的物品。

4、甲方根据《岗位说明书》对乙方的工作计划完成情况、工作任务完成情况、工作完成达标率等方面进行考核。

强化对师生的安全教育，落实安全教育课，认真组织好安全教育月活动。要通过多种形式，切实提高师生的安全意识和自我保护能力。并根据季节，定期对师生进行防火、防电、防中毒、防传染病以及注意交通安全等方面的教育，受教育面达到100%。

5、乙方因工作失职，或不能完成本岗位职责的，应承担本岗位相应的责任。

6、乙方因故意严重失职，给甲方造成损失的，应对其造成的损失赔偿责任，甲方可根据情节严重情况予以解雇处理。

7、乙方在合同期内提出解除劳动合同，应付支付甲方为乙方提供的职业培训费及因工作失误造成的损失。

8、乙方如未经甲方书面许可，泄露公司有关市场信息数据、管理制度、技术等商业秘密，给甲方造成损失的，应当承担的违约责任。

9、乙方违反国家法律、法规及甲方依法制定的规章制度，给甲方造成损失的，应对其造成的损失承担赔偿责任。

教育部门干部员工进一步增强效益观念，强化市场意识和成本意识，为想干事、能干事的员工提供一个干成事的良好环境。

10、本岗位的《岗位责任书》作为《劳动合同》及其补充协议的组成部分，与劳动合同具有同等效力。

本岗位的《岗位责任书》，自乙方签字盖章之日起生效。

附

岗位《岗位说明书》一份，编号：。

本人确认履行以上岗位职责，努力实现确定的工作目标。

签名：

日期：

保洁人员工作岗位职责责任书

一、遵守公司各项管理制度，统一着装上岗，树立良好的形象。

二、听从上级领导指挥，保质保量地完成保洁工作。

三、遵守工作纪律，坚守岗位，工作时间不准干私活或做与工作无关的事情。

四、清洁过程若发现异常现象，如跑、冒、漏水和设备设施损坏故障等，应及时报告，必要时积极协助专业人员排除故障。

五、发现事故隐患和可疑迹象，立即报告上级领导，并有义务监视事态过程或采取有效措施控制事态发展。

六、妥善保管清洁工具和用品，不得丢失或人为损坏，努力学会控制易耗使用量，不得将清洁工具和用品私借他人和带回家中使用。清洁工具和用品短缺，需及时申请领用。

七、及时处理公司的职员对保洁质量提出的意见和建议，不得与其发生争执。

八、员工的不文明，不卫生的'行为进行劝阻。

九、认真完成上级主管临时交办的其他任务。

十、辞职须提十五天提交书面申请，交接好手续后方能离职。

学校食品安全岗位职责责任书

郑金菊同志为我校（园）食品安全主管，按照《餐饮业和集体用餐配送单位卫生规范》第二十六条规定，承担本单位（学生餐厅）食品生产经营活动卫生、安全管理的职能，主要赋予以下职责：

一、组织从业人员进行卫生法律和卫生知识培训；培训应针对每个食品加工操作岗位分别进行，内容应包括法律、法规、规范、标准和食品卫生知识、各岗位加工操作规程等。

二、制定食品卫生管理制度及岗位责任制度，并对执行情况进行督促检查；

三、检查食品生产经营过程的卫生状况并记录，严防食物中毒，对检查中发现的不符合卫生要求的行为及时制止并提出处理意见。

1、注意员工个人卫生、着装清洁；

2、不得超范围制作经营西式糕点和凉菜；

3、不得使用过期食品，腐败变质食品、易引发食物中毒的高危食品及其它违禁食品；

4、洗菜、切菜要肉菜分开、生熟分开，防止交叉污染。为去除残留农药，蔬菜类须浸泡半小时以上。

5、炒菜时要煮熟煮透，煮好的饭菜必须放在配餐间，常温下不得超过2小时。原则上不留剩余食品，如确须留存，必须放置冰箱内分类分柜冷藏，严禁生熟混放，不得超出24小时，待煮熟煮透后可食用。

6、用过的餐具要洗净、消毒并保管好。

7、及时清理垃圾，保持食堂内部及周边卫生。

8、禁止生产经营《中华人民共和国食品卫生法》第九条规定的腐败变质等食品。

四、对食品卫生检验工作进行管理，重点加强食品采购索证、验收、台账登记、贮存的管理。

1、进货单位是否符合规定（食品卫生许可证等证件）；新购食品及原料有无两证（食品卫生许可证、检验合格证）；食品及原料必须新鲜在保质期内。

3、食品仓库内存放须分类、分架、隔墙、离地10cm以上，做好通风、防潮、食品标识，不得同存放有毒、有害物品。

五、组织从业人员进行健康检查，督促患有有碍食品卫生疾病和病症的人员调离相关岗位；每天早上对厨房工作人员晨检，通过询问、目测的方法，发现生病人员，责令当事人立即治疗休息。

六、建立食品卫生管理档案。

七、接受和配合卫生监督部门对本单位的食品卫生进行监督检查，如实提供有关情况，并对提出的整改意见负责落实，发现问题及时报告学校领导；以上工作内容，需记录在案，备卫生监督部门考查。卫生监督部门负责对食品安全管理员工作表现进行评价，并将此作为该同志年终工作考核的主要依据之一。

八、及时参加食品卫生管理员培训并经考核合格，身体健康并具有从业人员健康合格证明。

九、与保证食品安全卫生有关的其他管理工作。

十、学生餐厅因食品安全问题和卫生问题被上级处罚，学生餐厅主管要承担相应责任。

十

一、本协议一式三份，甲乙双方各持一份，保卫处存档一份；本协议至双方签字之日起生效。

甲方：校（园）法人代表签名：

（盖章）。

乙方：学生餐厅食品安全主管签名：（盖章）。

2018年9月3日辰光小学。

学校食品安全岗位职责责任书

为深入贯彻落实《国务院关于进一步加强食品安全工作的决定》、《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，切实加强学校食品卫生安全管理，有效防止食物中毒或其他食源性疾患事故的发生，保障广大师生身体健康和生命安全，结合我乡实际情况特签订本目标责任书。

一、责任范围。

学校校长是本校食品安全管理工作的第一责任人，对职责范围内食品安全管理工作负全面领导责任，分管领导负直接领导责任。

二、责任内容。

1.加强组织领导，建立健全学校内部食品安全工作机构，有明确的工作制度和年度工作计划，将食品安全管理工作作为学校管理的重要内容；建立学校食品安全责任追究制度。

2.建立健全食品安全管理制度，建立食物中毒或其他食源性疾患等突发事件的应急处理机制；发生食物中毒或疑似食物中毒后，应及时采取有效措施。

3.建立健全食物中毒或者其他食源性疾患的报告制度，发生食物中毒或疑似食物中毒事件应立即向教育局、卫生局、食品安全委员会办公室和当地政府报告。

4.严格按照《中华人民共和国食品卫生法》及《四川省实施〈中华人民共和国食品卫生法〉办法》开展加工、经营活动，重点把好：

菜48小时留样备查验制度。（4）加工关：严格按有关规定和程序操作，确保食品烧熟煮透。（5）卫生关：采取有效措施，消除老鼠、苍蝇、蟑螂和其他有害昆虫及其孳生条件，确保环境整洁无蝇；餐饮具使用前必须洗净消毒，符合国家卫生标准，未经消毒的餐饮具不得使用，禁止重复使用一次性使用的餐饮具。

5.全面实施食品卫生监督量化分级管理，全校（幼儿园）食堂量化考核均需达c级以上；积极开展创建“放心店”活动，全校副食品店均创建为“放心店”。

6.加强学生食品安全宣传教育，教育学生不买“三无产品”和街头无照（证）商贩出售的食品，不食用来历不明、可疑和过期、变质食物；每学期安排食品卫生安全教育不少于2课时，出专题黑板报不少于1期。

7.对食品安全机制不完善、制度规划不落实、食品安全监管不到位而发生重大食品安全事故要责令限期整改和治理。对责任人因不全面履行或不正确履行职能造成重大影响的，将依照有关规定追究行政责任；触犯法律的，移交司法部门处理。

注：本责任书一式两份，签订双方各执一份。

下达目标任务单位（签章）承担目标任务单位（签章)。

负责人签字：负责人签字：

2012年月日2012年月日。

教师任职责任书范文

教师是以教育教学工作为职业的专业技术人员,在社会进步和人类社会发展过程中担负着重要使命,对推动我国教育事业的发展、青少年的茁壮成长、我国社会的转型和小康社会的全面实现发挥着关键作用。下面本站小编为大家精心整理了关于教师任职。

责任书。

范文，希望能给你带来帮助。

为了确保我校师生的安全，特制定本责任书如下：

一、各位教师必须在自己的正课及辅导课内及时上班，不能迟到、早退，更不能旷课,不能让学生各行其是，做好学生的安全工作,同时必须及时发现、恰当处理学生的突发事件。凡是在上课期间所发生的安全事故，由上课教师负责(疾病除外)。上最后一节课的教师要做好学生的疏散工作。

二、各上课教师在当节课上后要蹲班到下节上课铃响方可离开，蹲班期间负责班内学生纪律和安全，此刻所发生的安全事故，由任课教师负责(疾病除外)。班主任要时时抓安全，周周讲安全，要让学生有安全意识。

三、各位教师严禁私自带学生出游，若有必要，必须先经校领导同意;严禁教师体罚和变相体罚学生。否则，责任完全自负。

四、校长、带班领导、各班主任、当天值日教师必须管好当天学生的课余时间的安全工作;看队教师完全负责吃饭时饭队的安全工作;当天晚上熄灯后，寝管教师负责寝室安全工作;另外，门卫负责大门进出安全和外来人员出入登记工作。

五、上课教师或寝管教师要检查学生的出勤情况，有问题及时汇报给当天带班领导和班主任，由带班领导、班主任、值班教师查找学生去向，并及时将查询结果上报给校长，否则承担相应责任。班主任和门卫要控制好学生的请假事宜，有假条方可离校。

总之，安全无小事。各位教职工必须高度重视和负起责任，希望我们齐抓共管，使我校平平安安。本责任书自签字之日起生效。

安全目标责任人:。

四棵树二中。

xxx年8月28日。

为了加强学校教师队伍建设，塑造教师良好的形象;为了完成教育教学管理工作和安全工作，全面提高教育教学质量，学校同全体教师签订目标责任书。内容如下：

一、师德师风目标责任：

1、认真学习《中小学教师职业道德规范》，《长兴路中心校制度》和《南阳小学管理手册》等有关法律法规，做到学法、知法、懂法、守法，依法施教，依法治校。

2、全面贯彻党的教育方针，爱护学生，全面关心学生思想、学习、生活、健康。尊重每个学生的人格，坚持正面教育，严禁体罚与变相体罚学生，或讥讽、歧视、侮辱学生。

3、关心学校，处处维护学校集体荣誉，事事为学校着想，爱护公物，关心学校一草一木。认真工作，勇跳工作重担，努力完成本职工作。不在工作时间内从事与教育教学无关的活动，不无故旷课、迟到、早退、缺课、擅自调课或请人代课。不在课堂上抽烟和使用通讯工具。

4、加强自身修养，说话和气，以礼待人，尊重别人，言行举止文明，衣着整洁，大方热情接待家长来访。在思想境界、文化修养、道德情操方面言传身教，为人师表，凡要求学生做到的，自己首先做好，事事处处做学生表率。

5、勤奋学习，锐意进取。努力学习政治，学习业务，学习文化，提高自身政治理论水平、业务素质和综合能力，完成规定的继续教育任务，使自身整体素质不断得到提升。

6、遵守社会公共秩序，遵守学校各项。

规章制度。

服从集体顾全全局。不参加有损国家和人民利益的活动;廉洁从教不准举办各类有偿的特长班、补习班、辅导班、家教班不准向学生、家长“吃、拿、卡、要”或收受他们的财物。不准将学生的书本、用具等物品收归己有或挪作他用。

7、加强团结，严以律己，宽以待人，从学校整体利益考虑问题，待人诚恳不虚伪，不说不利于团结的话，不散布不负责任的言论，杜绝有损于同志的言行，光明正大，坚持团结，勇于开展批评与自我批评。积极为学校的建设发展献计献策。

8、加强教风，严肃考风，按照《致远实验学校教学六认真要求》，落实各项教学工作。积极推进素质教育，努力减轻学生负担，全面提高教学质量。

二、教育教学教研目标责任：

1、完成各种计划、总结及学校安排的资料、表册的上交整理工作;保质保量认真完成各项工作，力求有过程、有成效。

3、立足课堂，加强课堂教学研究，规范自身课堂教学行为，努力提高课堂教学效率;。

4、按要求先周备课，按学科特点及教研组要求布置作业;。

5、积极参加学校安排的教育教学活动。按时按要求参加校内外各种教育活动和教研活动;。

6、认真参加课题研究，做到计划、开题、过程资料、经验交流、结题、推广，资料完整;。

7、全面提高教学质量，参加学校组织的学科测评或相关评比。

校长(签字)：教师(签字)：

xxx年9月14日。

幼儿园工作安全第一，安全工作教师先行，为了加强管理，落实责任，杜绝幼儿园事故的发生，幼儿园本着“安全工作，预防第一”的管理方针，在教师完成常规教育教学任务同时，特与教师签订此安全。

协议书。

一、各班教师在幼儿入园之时起便对幼儿的安全负责，各班任课教师是班级安全工作第一责任人，各班幼儿出现安全问题，任课教师负主要责任，任课教师要高度重视幼儿的安全教育，加强安全管理，认真督促落实好班级各项安全措施，发现问题及时处理。

二、课堂教学安全由任课教师负责，各教师必须重视每个孩子，让每个孩子在自己的视线之内，并及时清点各班人数。

三，接送幼儿要认清人，家长自行接送的要和家长签订《交通安全责任书》，如有陌生人接，必须电话联系家长。

四、户外游戏要确保幼儿安全，教师不得让幼儿“放任自流”，要有计划的组织指导幼儿活动，科学锻炼，确保每一个幼儿活动的安全。

五、各班注意用电安全，严禁幼儿触摸各种电器，并结合实际随机向幼儿进行自救、健康、安全等教育提高幼儿自我保护意识。

六、教师必须严格执行请假制度，不得私自外出，如果私自外出，幼儿出现安全问题，后果自负。

七、各班教师应经常对幼儿进行安全教育，教育幼儿发现问题及时汇报，保证幼儿在园安全。

八、在工作中，如果因教师管理不善，失职，在可避免性情况下造成对幼儿伤害，由教师本人负责。

九，值班教师应严格把好门卫关，防止幼儿走失。

此责任书一式两份，签字日起一年内有效。

单位：中心幼儿园教师(签字)：

园长：

教师岗位职责安全责任书

1、严格执行交接班制度，清查幼儿人数。

2、值班人员集中精力，认真组织幼儿活动，值班时不得擅自离开工作岗位。

3、带领幼儿户外活动时随时清点人数，不得把幼儿单独留在室内；在室内活动时，防止幼儿单独外出，特别要防止新入园的幼儿离开班出园。

4、教育幼儿团结友爱，不打人、不推人、不抓人、不爬高、不猛跑、不攀登栏杆，以免跌伤、碰伤。

5、不让幼儿单独到厨房、水房、锅炉等易发生危险的地方去。

6、随时检查班上的玩具、用具，发现损坏情况及时修好。

7、随时检查幼儿口袋有无危险物：如小刀、钉子、小球、小瓶等，并注意不把这些东西带到床上。

8、要仔细照顾幼儿的衣食住行，注意观察幼儿的情绪，鼓励幼儿有不舒服的地方及时告诉老师，发现病情报告医务人员，不得擅自处理。

9、药物、剪刀、针等放到幼儿拿不到的地方，给幼儿吃药时要仔细核对。

10、吃鱼、排骨时，防止鱼刺、碎骨头卡伤幼儿。

11、户外活动时检查幼儿鞋带是否松开，松开时及时系好。

12、接送幼儿时家长与带班老师进行交接，严格执行接送卡制度，以免丢失幼儿。

13、不得体罚与变相体罚幼儿，否则后果自负。认真执行幼儿园安全、卫生保健制度，能指导保育员、配合保育员管理幼儿一日生活和卫生保健工作。

14、服从领导，虚心接受检查、指导和安排。

此责任书一式两份，签字有效。

园长（签字）：

班级：

教师（签字）：：

安全岗位职责及责任书

编号：

乙方（员工，以下简称乙方）就职甲方（公司，以下简称甲方）（部门）（岗位）一职。

签订《岗位责任书》是为了提高管理效能，增强员工工作积极性和自觉性，将职、责、权统一（职就是工作内容，责就是职务中应该承担的责任，权就是为完成工作而应享有的权限。），实施岗位责任制，充分发挥各岗位的工作潜能。

本人（乙方）自任职之日起，已认真阅读和理解本人《岗位说明书》的所有内容，乙方在签订《劳动合同》及有关补充协议的基础上，自愿签订本岗位的《岗位责任书》，并遵照本岗位的《岗位说明书》执行。

1、乙方遵守甲方各项规章制度，服从甲方各项工作安排。

位的工作责任。

等方面进行考核。

5、乙方因工作失职，或不能完成本岗位职责的，应承担本岗位相应的责任。

重情况予以解雇处理。

成的损失。

方造成损失的，应当承担的违约责任。

效力。

本岗位的《岗位责任书》，自乙方签字盖章之日起生效。

附岗位《岗位说明书》一份，编号：。

本人确认履行以上岗位职责，努力实现确定的工作目标。

签名：

日期：

履职责任书

为进一步做好“四知、四清、四掌握”工作，提高村干部的服务社区、服务群众工作能力，特制定社区、村队干部一岗双责工作承诺责任书：

一、村干部在各尽其职、各尽其责，做好本职工作的基础上，完成“四知、四清、四掌握”工作任务。

二、“四知、四清、四掌握”工作是一项政治性很强的任务，每一位村干部，必须明确职责，密切配合，形成合力，发现问题，及时汇报和采取措施，认真解决。

三、按照错时工作制的要求，村干部每天要完善更新台帐，进行入户走访。详细了解和登记片区家庭情况。人员结构、经济状况和社情动态，辖区单位，商业网点基本情况，对重点人员、流动人口，难点热点问题每日汇报。每周复查，及时调查和补充工作台帐。

四、根据所属片区情况，发动2—6名党员、复员军人、离退休干部及居民加入信息员队伍，通过信息员及时发现掌握的危安信息及时上报有价值的信息，做到各类问题早发现、早报告、早控制、早解决。并通过他们及时获取片区的相关深度层次信息。

五、村干部在工作中要不断提高和增强政治敏锐性和政治鉴别力。及时分析所包片区中出现的新情况、新问题，积极改进工作方式、方法、及时解决。对工作不到位，发现问题不及时解决处理的责任人进行通报批评，年底不能评优选先。

六、村干部工作人员对获取居民家庭，个人、详细信息必须做到对外界保密。保护他人的隐私权，防止因信息外泄发生意外的事件。

七、每一位村干部都能熟练掌握每项业务工作的办事流程并能灵活操作办理，从而更好地达到村干部真正服务村民、居民的目的。

八、服务村民是村干部的最基本的义务，每位村干部都要以和蔼的言行举止、真诚的服务热情、高效的办事效率服务居民。

责任人：

日期：xx年xx月xx日

学校各岗位职责责任书

责任书。

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负责全校学生的纪律、卫生、思想政治工作、少队、安全、消防工作等。具体职责是：

1、制定并落实学校的德育工作、少队工作计划、并及时进行总结。

2、协助校长组织和指导班主任向学生贯彻《小学生守则》和《小学生日常行为规范》。

3、负责良好校风、校训、校纪、班风的建设，检查和评比。

4、负责全校纪律、卫生工作的管理，检查和评比。

5、负责制定学生的思想品德方面的奖励制度。

6、负责校内外劳动和各项活动的组织安排。

7、负责对班主任工作的指导、支持与评定，加强对班主任队伍的管理和培训。

8、加强与家教，社会教育团体的联系，掌握学生思想发展的脉搏和动态，实施可行的教育措施。

9、认真完成学校领导布置的各项任务。

10、组织音、体、美学科教师开展文体活动。

11、作好学校值日、值宿，作息时间、来信来访工作。

一、协助校长贯彻执行党的教育方针，按教育规律办事，制定和组织实施学校的工作计划，经常督促、检查、定期总结。

二、组织管理好全校教学任务的完成。

1、要掌握各科教师贯彻执行新课标和教学计划的情况。有计划、有目的参加教研活动，指导检查教师的教学工作。

2、调动与控制全校教学过程的各个环节，检查教师备课。

教案。

检查教师批改情况穿梭入教学第一线。通过听课(每周不少于2节)了解掌握教师对新课标的落实情况帮助教师改进教学方法提高教学质量。制定学习、备课、会议等各项制度定期组织教师举办观摩课研究课总结交流教学经验培养教师骨干指导提高青年教师的业务水平。

3、抓好教学质量监测工作，可通过平时监测，进行质量分析，进一步了解学生学习情况，从而提高教学质量。

4、加强对教学研究的指导工作，可通过讲座、学习教学理论、举行专题讨论，专题研究等方法达到提高质量的目的。

5、加强对教育科研的管理，在校长的指导下，规范科研工作，达到科研促教研的目的。

三、管理学生的体育卫生保健工作。

1、抓好体育课，课间操、眼保健操工作。

2、抓好学生的卫生常识教育，培养良好的卫生习惯，帮助医务室建立和健全卫生保健制度，建立学生健康卡片，保证学生视力。

3、掌握学生每周活动总量，防止负担过重，保证学生有足够的睡眠时间。

4、组织落实学生课外活动，发展学生个性与特长，培养发展全面人才。

四、制定教师业务提高计划，检查教师进修情况，注重培养教学骨干，督促教师完成继续教育学习。

五、完成教务工作。

1、根据教学计划要求，妥善安排教学，科学地安排作息时间表和课程总表，保证学校的正常教学秩序。

2、负责组织招生，新生入学的编班，做好学生的出勤、监测、奖励和学籍管理工作，做好毕业班的复习考试工作。

3、建立落实各种教学责任制，建立教务工作档案。

4、经常检查、指导各室工作，

5、体育器材等教学设备的管理和使用，资料的收集和保管工作。

班主任是教育学生、管理学生的主要力量。要有强烈的责任心、事业心和使命感。具体职责如下：

一、政治思想教育。

1、忠诚党的教育事业，热爱学生，负责做好学生的思想政治工作，教育学生热爱社会主义祖国，遵守《小学生守则》和《小学生日常规范》，确定班级集体奋斗目标，使学生在德、智、体、美、劳等方面全面发展。努力培养具有“创新精神和实践能力”的新型学生。

2、教育学生明确学习目的，端正学习态度，掌握正确的学习方法，养成良好的学风，不断提高学习成绩。

3、培养班级骨干，组建并领导中队干部开展工作，开展有意义的集体活动，培养和提高学生的自理能力，开好主题班队会，形成良好班风。

4、关心学生的身体健康，组织和指导学生参加文体活动，搞好清洁卫生，预防近视，培养学生良好的生活习惯、卫生习惯和健康的心理素质。

5、要善于做好特殊学生与帮教对象的个别思想转化工作，不要歧视劣迹生，与学生做朋友，做好思想转化工作。

6、杜绝体罚和变相体罚学生及乱收费现象，违反规定造成损失或重大事故，后果自负，并视情节轻重追究责任。

二、常规管理。

1、认真记载中小学生综合素质评定手册，内容包括学生的政治表现、学习态度、学习成绩、纪律情况、劳动情况、身体情况、收费情况、家访情况以及其他需要记载的有关内容。

2、每天都要批阅班级日志，及时掌握班级情况，好人好事及时表扬，发现问题及时解决。

3、做好学生的操行评定工作，记好学籍和手册。

4、落实班级备品管理责任制，损失自行赔偿，负责指导监督班级的纪律卫生工作，要目标明确，责任落实。

5、每天正常工作落实到位。(如升旗、晨读、间操、眼操、大扫除等)。

6、要求学生杜绝打仗、骂人、说脏话等不文明现象。及时调解和解决学生之间的矛盾和纠纷。

三、其他方面。

1、要善于协调与科任教师的关系，互通情况，共同了解，研究和解决学生学习中和思想上的具体问题。

2、经常与家长保持联系，做好家访记录与接待家长工作开好家长会。

3、组织学生参加课外活动，努力发展学生的个性特长。

4、组织学生参加学校的大型活动，公益活动及劳动。

5、负责组织评选本班的“优秀学生”，“优秀干部”等工作，随时汇报表现突出的好人好事。

1、树立总务就是服务的思想，认真为教学第一线提供优质服务，为学生学习生活提供优质服务。

2、坚持管理育人，服务育人的原则。

3、管理好学校固定资产，教学楼及其各部门设备、设施。

4、协调好各部门的关系，密切配合各部门的工作。

5、严格遵守财务管理制度，购买物品首先取得校长的批准后购买，报销票据要有经手人，验收人签字，校长审批方可报销。

6、财会人员对帐目要做到日清月结，每月向校长报一次各项帐目。努力创收，提高办学效益，提高教师的福利待遇。

7、作好各种证件的年检工作。

一、热爱党的教育事业，虚心好学、勇于探索，关心爱护学生，以身作则，为人师表，严于律己，遵纪守法。

二、认真学习新课程理论，依据新课标，制定出本学科学期。

教学工作计划。

三、严格执行教师职业道德规范，严禁体罚和变相体罚学生。

四、认真备课。

1、要认真钻研教材和了解学生实际的知识水平。

2、教案的书写要规范，有能力的教师可用电子教案，教学目的、重点、难点要准确，讲授内容层次清楚，教学方法要灵活，能用现代化的教学手段进行教学，学期初要备出两周的授课内容，平时保证提前备出2课时的授课内容。

3、在个人备课基础上加强集体研究，做到集思广益，共同提高。

五、认真上课。

1、课堂目的明确，注意开发学生智力，培养能力。

2、知识准确，突出重点，突破难点。

3、讲课条理清晰。

4、采用恰当科学的教学方法和手段，充分调动学生的学习积极性和主动性，使学生在生动活泼氛围中主动获取知识。

5、课堂组织严密，语言准确生动，教态亲切自然。

6、仪表整齐，举止端庄。

六、认真布置和批改作业。

对作业布置要求是：作业量适当，难易适中，题目典型，类型全面。

对作业批改要求是：保证数量，评阅认真细致，及时总结。

七、有计划进行辅导。

1、平时要有意识对学习有困难的学生进行个别指导，逐步提高他们的学习质量，更重要的是教会他们学习方法，培养他们的学习兴趣。

2、有计划地组织学生开展学科活动，丰富学生的学习生活。

八、对学生进行综合评价。

1、配合学校定期对学生进行成绩监测，并及时进行质量分析和总结。

2、全面客观地综合评价学生，不伤害学生的自尊心。

九、认真总结教学经验。

任课教师要积极参加教研活动，保证时间，注重效果，做到学有所获，研有所得，平时要注意积累教学经验。每学期末，要写出一篇经验性总结(论文)。

十、坚持岗位练功，努力使自己适应二十一世纪教育的需要，不断补充新的科学文化知识，增加知识储备，不断提高业务水平和能力。

十一、认真执行教学计划，高质量完成本学科的教学任务。

十二、学生满意率测评达到90%以上。

职责责任书

为了确保我校师生的安全，特制定本责任书如下：

一、各位教师必须在自己的正课及辅导课内及时上班，不能迟到、早退，更不能旷课,不能让学生各行其是，做好学生的安全工作,同时必须及时发现、恰当处理学生的突发事件。凡是在上课期间所发生的安全事故，由上课教师负责(疾病除外)。上最后一节课的教师要做好学生的.疏散工作。

二、各上课教师在当节课上后要蹲班到下节上课铃响方可离开，蹲班期间负责班内学生纪律和安全，此刻所发生的安全事故，由任课教师负责(疾病除外)。班主任要时时抓安全，周周讲安全，要让学生有安全意识。

三、各位教师严禁私自带学生出游，若有必要，必须先经校领导同意;严禁教师体罚和变相体罚学生。否则，责任完全自负。

四、校长、带班领导、各班主任、当天值日教师必须管好当天学生的课余时间的安全工作;看队教师完全负责吃饭时饭队的安全工作;当天晚上熄灯后，寝管教师负责寝室安全工作;另外，门卫负责大门进出安全和外来人员出入登记工作。

五、上课教师或寝管教师要检查学生的出勤情况，有问题及时汇报给当天带班领导和班主任，由带班领导、班主任、值班教师查找学生去向，并及时将查询结果上报给校长，否则承担相应责任。班主任和门卫要控制好学生的请假事宜，有假条方可离校。

总之，安全无小事。各位教职工必须高度重视和负起责任，希望我们齐抓共管，使我校平平安安。本责任书自签字之日起生效。

安全目标责任人:。

四棵树二中。

xxx年8月28日。

职责责任书

1、砼试块留置及时，合格率达到80%。

2、钢筋盘点及时准确率90%。

3、放线及时准确率95%。

4、模板检查覆盖率90%，合格率95%。

5、钢筋检查覆盖率90%，合格率90%。

6、砼检查覆盖率90%，合格率90%.

7、填充墙检查覆盖率90%，合格率90%。

8、内外墙抹灰工程检查覆盖率90%，合格率90%。

9、外墙涂料检查覆盖率90%，合格率90%。

10、门窗安装检查覆盖率90%，合格率90%。

安全生产、文明施工目标。

1、三级交底落实率90%，三级检查合格率90%。

2、保证安全周检查达标率90%。

3、保证安全无事故。

经济目标。

1、施工中严格控制质量，保证竣工后顺利验收，为竣工收款做好前期准备；保修期做好售后服务，达到业主满意，确保质保金的回收。

2、保证砼、钢筋、电线、线管等原材不浪费，做到最大限度降耗，实现降耗利润。

3、认真做好洽商、签证工作，做到有理可依、有据可查，不胡编乱造，从编写技术含量上提高造价，提高审批通过率。

岗位职责目标责任书

区县工作职责责任书

为进一步规范和落实各级人民政府及其部门的消防工作责任，促进各项消防工作的落实，有效预防和减少火灾事故，保障人民群众生命财产安全，依据《中华人民共和国消防法》、《国务院关于进一步加强消防工作的意见》、《省消防条例》与《省关于落实政府及其部门消防安全责任制的若干规定》等法律法规及国家、省政府有关规定，制定本责任书。

一、责任目标。

按照构建社会主义和谐社会的要求，全面贯彻落实科学发展观，深入贯彻消防法律法规，全面落实预防为主、防消结合的方针，努力构建“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众积极参与”的消防工作格局，全面推进消防工作责任制的落实，大力整治并消除火灾隐患，全面加强城乡消防工作，切实提高全社会防控火灾的意识和能力，有效遏制重特大尤其是群死群伤恶性火灾事故的发生，为我县经济发展、社会稳定和人民群众安居乐业创造良好的消防安全环境。

二、责任内容。

年县消防工作在依法履行法定职责、做好辖区消防安全工作的同时，重点要落实好以下五个方面的工作：

(一)消防责任体系建设。

1、落实消防安全责任制。各镇(区)要将消防工作纳入国民经济和社会发展总体规划，并制定本地区消防工作发展规划和年度实施计划，将消防工作纳入政府目标责任考核和领导干部政绩考评及平安创建、社会综合治理检查考核，督促年度消防工作目标落实。县政府与各部门(含直接管理的工业区管委会)、各镇(区)、街道办应100%签订消防安全工作责任状，并组织考评。

2、健全并落实消防工作联席会议制度。县政府应健全完善消防工作联席会议制度，定期召集成员单位召开消防工作联席会议，研究分析和部署消防安全重点工作，协调解决灭火抢险救援、消防队伍发展、消防经费投入、消防宣传教育、重大火灾隐患整改及火灾事故查处等工作中存在的重大问题。

3、建立健全消防业务经费预算保障机制。各镇(区)要将消防业务经费及消防站、消防器材装备、公共消防设施建设、合同制消防队伍建设等专项经费纳入本级财政预算予以保障，并根据当地经济发展水平，逐年提高消防业务经费开支标准，保证消防业务经费足额到位，使消防事业适应当地经济发展的需要。

(二)公共消防基础设施和多种形式消防队伍建设。

1、加快城镇消防规划的编制进度。年内，100%完成一般建制镇消防规划编制和审批。对已编制的消防规划，要加大督促落实力度，逐步提升城镇抗御火灾的能力。同时，在城镇总体规划修订时，应将消防规划的修订工作一并纳入。结合城乡一体化进程，按照全省农村消防工作会议精神，将农村消防规划纳入城镇消防规划统筹考虑，统一规划，同步实施。

2、加大公共消防基础设施和消防装备建设力度。结合本地实际，重点解决市政消火栓历史欠帐和市政消防给水管网不完善的问题。年内县城、中心镇、重点镇的市政消火栓配备率要达到100%，并不再欠新帐。年内全县所有消防站消防车辆配备基本达标，并实现梯次更新和结构优化;个人防护装备和特勤装备器材配备达标率100%。

3、发展多种形式消防队伍。根据公安部“集中社会力量办消防”的要求，大力加强以地方政府消防力量为主的多种形式消防队伍建设，重点加强合同制消防队伍建设，以弥补现役警力不足，满足消防工作实际需要，提高社会公共消防安全水平。多种形式队伍建设及其装备设施经费应当由地方政府统筹保障。年底前，人口5万以上，年gdp1亿元以上的建制镇以及全国重点镇，要建成政府专职消防队。

4、推动城市火灾远程监控系统建设。继续推动城市建筑消防设施及火灾远程监控系统建设和应用，提高城市抗御火灾整体能力。年内列入消防安全重点单位且设有自动消防设施的人员密集场所和易燃易爆场所与火灾远程监控系统联网率应达到100%，新(改、扩)建具有火灾自动报警系统的建筑必须全部联网接入。

(三)火灾预防。

1、有效推进农村消防工作。各镇(区)应认真履行新修订《消防法》第三十条规定的职责，加强对农村消防工作的领导，并将消防工作纳入社会主义新农村建设，同步规划、同步建设。深入贯彻落实年全省农村消防工作会议精神，以“五项基本”建设为重点，即：基本组织、基本制度、基本队伍、基本设施、基本教育，以创建“消防安全示范乡村”为载体，从实际出发不断加强农村消防工作。年内，不少于50%的重点镇、中心镇及乡镇改街道的所辖行政村应当完成“五项基本”建设，不少于5%的行政村应达到消防安全示范乡村的标准。积极开展新农村建设消防工作试点，确定不少于2个行政村作为试点村。年内，人口2万以上的乡镇配备或聘用专职防火员应达到70%以上，其余乡镇应配备或聘用兼职防火员。

2、加强社区消防建设。各镇(区)要把消防工作纳入社区建设内容和社会治安综合治理防控体系，制定社区消防工作规划，建立健全社区消防组织，依托社区治安防范组织，开展区域联防、“十户联防”、消防宣传等活动，加强对“社会人”的消防安全教育培训和管理，推进社区消防工作制度化、经常化。

3、开展公众聚集场所消防安全严查整治专项行动。认真吸取“1·31”长乐市拉丁酒吧重大火灾事故的深刻教训，全面排查、集中整治以公共娱乐场所为重点的公众聚集场所火灾隐患，建立工作台帐、落实整治措施、确保整治效果，最大限度地减少火灾事故，坚决预防和遏制重特大火灾尤其是群死群伤恶性火灾事故的发生。

4、加大“三合一”场所整治力度。要按照《县人民政府办公室关于印发县“三合一”场所消防安全专项整治工作方案的通知》文件要求，全面开展“三合一”场所排查整治，认真落实“三合一”场所整治若干措施，确保隐患得到有效整改。年内实现以下工作目标：现有“三合一”场所整治率达到100%，基本实现员工集体宿舍与车间或仓库分离、与经营部位分离;建立健全长效管理机制，杜绝产生新的“三合一”场所火灾隐患;进一步改善消防安全设施，增强企业消防安全意识，提高消防安全水平，促进消防安全形势稳定好转。

5、加强重点场所火灾隐患治理。要加大对易燃易爆危险物品场所、高层建筑、地下建筑和出租房屋以及重要公共基础设施、城市消防通道等重要单位、重点场所的监督检查力度，改善消防管理状况，纠正各类消防违法行为和消除火灾隐患。对发现的重大火灾隐患，符合政府挂牌督办范围，要予以挂牌督办，并确保年底前重大火灾隐患完成整改销案。

(四)灭火救援。

要强化灭火救援工作的组织协调，制定突发公共事件消防专项应急预案，建立政府统一指挥，公安、消防、交通、通讯、电力等部门共同参与的快速反应系统，提高应急处置能力和指挥水平，形成“政府领导、部门参与、统一指挥、协调配合”的公共突发事故抢险救援体系和联动机制;公安消防部队和专职、义务消防队要加强执勤训练，针对不同重点单位的特点和实际情况，制订灭火作战预案，定期开展演练并做好多种队伍间的配合联动。

(五)消防宣传教育。

1、落实消防宣传职责。各镇(区)应按照新修订《消防法》的要求，组织开展经常性的消防宣传教育，提高公民的消防安全意识。要将消防宣传教育纳入消防安全责任制和社会治安综合治理、文明社区(村镇)创建内容，并认真组织落实。各有关部门要充分利用各种形式，在城区、居民生活区和公众聚集场所内宣传消防法律法规的同时，组织学习消防科技和防火灭火常识。教育部门、学校及其他教育机构要将消防安全知识纳入教育内容。科技、司法行政、人力资源和社会保障等部门和单位要将消防法律法规和消防知识列入科普、普法、就业教育工作内容。各镇(区)、街道办事处和单位要在乡村、社区、办公区等场所设立消防宣传教育专栏和消防安全标识。各级新闻出版、广播影视等单位要在广播、电视、报纸、互联网上定期刊播消防公益广告，义务宣传消防知识。工会、共产主义青年团、妇女联合会等团体应当结合各自工作对象的特点，组织开展消防宣传教育。其他有关部门要按照消防工作联席会议成员单位职责，组织本系统、本行业单位业主和管理人员开展消防宣传培训。

2、深化消防宣传“五进”工作。各镇(区)要进一步深化“五进”工作，加强对妇女、儿童和孤寡老人、外来民工等弱势群体的宣传服务，扩大“五进”社会覆盖面，年内社区、学校、农村、企业落实消防宣传“五进”标准分别达到总数的50%、80%、50%、80%。

3、深入开展消防志愿者活动。年内，要相应成立“消防志愿服务大队”，并建立日常办事机构，指定专人负责，落实经费保障，正式启动“消防志愿行动”，全面开展消防志愿者招募、培训、注册和建队工作。要组织本地区消防志愿者由易及难，由浅及深，围绕不同时期社会消防工作中心任务，开展以宣传教育、预防和整改火灾隐患、消防安全救助为主要内容的消防志愿者行动。

根据《国务院关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》(国发〔〕32号)、《省人民政府关于开展新型农村社会养老保险试点工作的实施意见》(政〔〕26号)及《县新型农村社会养老保险试点工作实施方案》的要求，为实施好新型农村社会养老保险(简称新农保)试点工作，开好局、起好步，确保我县新型农村社会养老保险试点工作的目标如期实现，特制定本责任书。

一、各镇职责。

(一)组织建设。

1.各镇要成立新型农村社会养老保险试点工作领导小组、办公室。

2.调整充实镇劳动保障事务所工作力量、专职工作人员配备3名以上(专职人员调动时需经劳动保障局同意后方可调动)。

3.各村民委员会要成立新型农村社会养老保险工作小组，要有专人负责收缴农村居民的参保缴费工作，调整、配置村级劳动保障协理员。

4.组织好经办人员的业务培训工作。

(二)宣传工作。

1.各镇要召开一场以上的动员大会进行动员布置;各村民委员会召开一场村民参保动员大会，将新农保宣传材料分发到每个农户，同时做好新农保政策的答疑解惑工作。

2.各镇要在年8月10日前在主要街道悬挂4条以上横幅标语;各村民委员会要有1条以上固定标语。

3.各镇在固定的宣传板地刊登二期以上新农保专题;各村民委员会设置一个固定的公示栏，及时将本村享受养老待遇的人员和相关政策知识公示。

通过以上的宣传措施，使广大农户对新型农村社会养保险制度的知晓率达100%。

(三)入户登记。

1.各镇要组织包片领导、驻村干部、村两委成员，深入农户进行入户登记，收取个人参保款，入户登记率达100%。

2.各镇计生、民政、残联等部门要做好政府为其代缴对象落实工作，确保登记参保无遗漏。

3.对暂不愿参保的农户上门做思想工作至少三次以上，消除他们对新农保存在的种种误解和思想顾虑。

(四)组织参保。

各镇要严抓参保登记工作。为确保我县10月份首期基础养老金如期发放，各镇、村要在8月25日前完成60周岁以上农村老年人的信息核查、参保登记和整理汇总，并以村为单位登记造册(电子名册)，报送县农保中心。8月底前将16～59周岁人口信息核查和参保登记造册(电子名册)报送县农保中心。

(五)资金管理。

1.参保资金收缴安全率100%。

2.当天收缴的农村居民参保资金当天汇总，并存入指定的银行账户，资金入库及时率100%。

(六)收缴时间。

集中参保农村居民个人缴费的收缴时间为年8月1日至年10月31日，以后个人到指定银行自己缴交。

(七)财政投入。

各镇负责落实新农保的征收经费投入，标准为：征收经费=实际参保人数×(0.5～2元/人)，作为征收人员的工作补贴，以调动镇、村干部的工作积极性。

(一)县劳动和社会保障局：要充分发挥主管职能部门的作用，加强管理和政策指导;负责协调有关部门制定相关配套政策，部署、实施、督促、检查各乡镇新农保试点工作，研究试点工作过程出现的问题，会同有关单位对新农保试点工作进行宏观指导和协调。切实加强对县农保中心的领导，保证经办工作务实、有效。

(二)县财政局：负责会同有关部门制定财政补助政策，落实中央、省级财政对我县参保农村居民的财政补助资金，落实好县本级专项资金和工作经费按规定及时划拨，加强对农保基金的管理和监管。

(三)县人口和计划生育局：协调制定农村计划生育家庭参加新农保的优惠政策，鼓励计生对象参加新农保，做好农村计划生育家庭奖励扶助制度，计划生育家庭特别扶助制度和新农保衔接。负责确认全县农村45—59周岁生育两个女孩人员或生育一个子女的独生子户的夫妻名单和农村计生对象中独生子女死亡或伤残、手术并发症人员名单的确认工作，并以村为单位登记造册(电子名册)，于年8月10日送县农保中心、财政局;负责上述对象增加补贴资金的筹集划拨工作，确保待遇的落实。

(四)县民政局：负责配合研究农村低保户缴费困难群体参保补助政策;负责确认全县农村低保户人员名单，并以村为单位登记造册(电子名册)，于年8月10日前送县农保中心、财政局;并做好低保、五保、社会优抚、救助制度与新农保的衔接;负责对死亡人员的登记汇总、确认后于每月5日前报县农保中心。

(五)县残联：负责研究重度残疾人员参加新农保的优惠政策，鼓励残疾人员参加新农保;负责确认全县重度残疾人员名单，并以村为单位登记造册(电子名册)于年8月10日前送县农保中心、财政局。

(六)县公安局：负责配合研究农村户籍人员的流动、变化、年龄等相关情况，身份证的办理，提供农村户籍管理相关情况。

三、奖惩措施。

(一)对各镇的奖惩措施。

为顺利推进新农保试点工作的开展，县政府将组织对各镇新农保试点工作进行检查考核，并实行奖惩制度。办法如下：

1.考核结果纳入县政府对各镇的年终绩效考评内容。

2.全年工作考核内容。对宣传效果好，措施得力，进展快，参保资金收取安全，上缴及时，参保率达90%及以上的镇给予10000元的奖励;在完成任务的情况下再评出前三名(铜陵镇除外)，第一名再奖励10000元，第二名5000元，第三名3000元。

3.凡工作不落实，宣传措施不得力，影响工作进展的，考核参保率低于90%的镇予以经济处分3000元，给予通报批评，责成向县政府作出深刻书面检讨，并提出整改措施。

4.在实施新型农村社会养老保险工作中，对挪用、挤占、扣压新农保基金和其它舞弊行为进行通报，并追究其刑事责任。

(二)对县直有关单位的奖惩措施。

凡完成上述各项任务的，给予元奖励;凡工作不落实，影响新农保试点工作进展的，予以经济处分3000元，给予通报批评，责成向县政府作出深刻书面检讨，并提出整改措施。

各镇、各县直有关单位党政一把手领导为本责任书责任人，本责任书的履行不因责任人的更换而改变，责任人如有更换接任者继续履行。

一、区政府将你乡镇列入部、省、市确定的—农村环境连片整治示范区域。

二、你乡镇政府要成立农村环境连片整治专门工作机构，明确主要责任领导，切实加强农村环境连片整治工作的组织协调。进一步建立完善农村环保工作机制，明确各部门职责分工，强化监管措施，落实配套资金，推动示范工程取得成效。通过示范工程的实施，在农村环保体制建设、政策机制创新、农村环保实用技术推广等方面形成典型示范经验。

三、—20内，示范区域农村环境连片整治应达到以下目标：

(一)示范片区农村集中式饮用水水源保护区划定，饮用水源保护设施和分散式饮用水水源地截污设施基本完善，取缔保护区范围内排污口，使农村饮用水卫生合格率达到95%以上。

(二)示范片区农村生活垃圾和生活污水得到妥善处理，并建立长效管理机制，治理设施长期稳定运行，污水达标排放。整治村庄的生活污水处理率达到70%以上，生活垃圾清运率和垃圾无害化处理率达到90%以上。

(三)示范片区村庄畜禽养殖布局符合当地政府划定的畜禽养殖“两禁”区要求，做到人畜分离、畜禽集中养殖、集中治理，养殖废弃物做到无害化处理处置和资源化利用，畜禽养殖污染治理和废弃物综合利用率达到90%以上。

(四)示范片区乡镇要建立专门环保机构，并配备专门工作人员，建立农村环保工作长效管理机制，制定规范的乡镇环境保护规章制度。

四、示范工程资金由国家、省、市、区四级共同承担。

乡镇政府应设立垃圾、污水设施运行专项资金，建立专门组织运营的长效管理机制，确保垃圾、污水处理设施的稳定、正常运转。

五、你乡镇政府通过开展农村环境连片整治示范，使示范片区危害群众健康、影响农村可持续发展的突出环境问题得到有效解决，并取得以下示范效应：

(一)完善工作机制。通过示范工程实施，促进农村环保工作机制和制度的建立完善;制定有益农村环保的经济政策和投融资政策，创新项目管理模式，建立农村环境综合整治长效机制。

(二)引导资金投向。通过中央和省、市、区级资金支持，带动地方资金投入，并整合其他涉农资金，共同推进农村环境综合整治。

(三)强化资金效益。在改善农村环境状况的同时，为农民增加收入或降低生产生活成本创造条件，提高农村环境连片整治对区域环境质量改善的贡献能力，实现资金效益和环境效益的“双赢”。

(四)推广实用技术。以示范工程为载体，推广一批低成本、高效率、易维护的农村环保实用技术，确保示范工程出成效、树典型。

六、你乡镇政府应加强对示范工程实施和资金管理使用的管理，建立绩效考核制度。定期对示范工程实施效果进行自查。

七、示范工程完成情况将作为下一年度农村环境连片整治资金安排的重要参考依据。对示范工程未按计划进度实施、未完成预定任务目标或资金落实不到位、资金使用违规违纪的，将采取追缴上年度中央、省、市和区级财政已下达资金、核减或停止下达本年度中央、省、市和区级财政资金。

八、责任书未尽事宜，按照省、市农村环境连片整治的有关规定和要求执行。