意识形态工作心得分享（汇总19篇）

通过写工作心得，我们可以取长补短，吸收他人优点，进一步提高个人能力和水平。在工作心得中，我们可以围绕自己的职责和工作内容进行合理的总结，分析工作中的亮点和待改进之处。

学习意识形态工作心得体会

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视意识形态问题和意识形态工作。习近平总书记指出：“意识形态决定文化前进方向和发展道路。必须推进马克思主义中国化时代化大众化，建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态，使全体人民在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。”从新时代中国经济社会发展需要出发，抓好党的意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家的长治久安，事关民族的凝聚力和向心力，事关中华民族伟大复兴中国梦的全面实现。

烟草行业是中央企业、是标准的国有独资企业，在涉及政治方向、政治立场、政治态度的重大原则问题上，各级党组织和党员干部必须旗帜鲜明、理直气壮，决不能有丝毫的含糊和松动。“解决了意识形态的问题，就为解决工作和实践打下了坚实的基础。没有这个基础，我们的工作就没有目的、没有指导思想，我们的工作就不能干好”。加强和改进烟草行业(以下简称：行业)党的意识形态工作，既是贯彻落实党中央加强对行业党的领导的政治要求，也是加强和改进行业党的建设、确保行业深化改革和高质量发展始终沿着正确方向前进的内在需要。因此，笔者认为，要以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为统领，进一步加强和改进新时期行业党的意识形态工作。

一、把党的领导作为抓好意识形态工作的政治保证。

坚定不移地坚持党的领导，是行业党的意识形态工作的本质决定的。发展主流意识形态必须始终不渝坚持党的领导。习近平总书记在2018年全国宣传思想工作会议上的讲话中强调：“要加强党对宣传思想工作的全面领导，旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态。”深入学习贯彻习近平总书记的这一重要论述，关键是要充分发挥行业党组织总揽全局、协调各方的领导作用。行业各级党组织要着力加强党的政治建设，始终坚持以党的领导为核心的工作导向，强化政治担当，落实政治责任，全面提升抓好党的意识形态工作的能力，让党的旗帜在行业上下永远高高飘扬。行业各级党组织要加强党对意识形态工作的领导，认真落实党的意识形态工作责任制，旗帜鲜明支持正确思想言论、抵制错误思潮，推动更多党员、干部真正做到敢抓敢管、敢于亮剑，不管到了任何时候，不管遇到什么困难和挑战，不管形势如何变幻，都要确保党对行业意识形态工作的领导权、管理权、话语权不能旁落。

二、把凝聚人心作为意识形态工作的出发点和落脚点。

党的十九大报告指出：“必须推进马克思主义中国化时代化大众化，建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态，使全体人民在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。”意识形态工作主要是做人的工作，也是行业思想政治工作的重要内容。习近平总书记指出：“要强化教育引导、实践养成、制度保障，把社会主义核心价值观融入社会发展各方面，引导全体人民自觉践行。”意识形态工作能否起到统一思想、凝聚人心的作用，是衡量行业党的意识形态工作成效的最重要标准。这就决定了意识形态工作必须始终把统一思想、凝聚人心作为工作的出发点和落脚点。要坚定理想信念、强化理论武装，用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神指导意识形态工作，着力加强党员干部的意识形态工作能力建设，引导全体党员和广大干部员工更好地团结在以习近平同志为核心的党中央周围。要坚持底线思维，坚持稳中求进工作总基调，进一步加强和改进正面宣传，努力讲好中国故事、讲好行业故事，及时、准确回应热点问题，加强辨析引导，牢牢掌握意识形态工作主导权。要善于运用底线思维的方法，凡事从坏处准备，努力争取的结果，做到有备无患、遇事不慌，牢牢把握主动权。要认真落实党的意识形态工作责任制，下好先手棋、打好主动仗，既旗帜鲜明支持正确思想言论，大力弘扬正能量，又密切关注、防范错误思潮和政治谣言传播。

三、把强化舆论支持作为意识形态工作的关键环节。

党的十九大报告指出：“高度重视传播手段建设和创新，提高新闻舆论传播力、引导力、影响力、公信力。”为我们做好新形势下行业党的意识形态工作提供了根本遵循。在聚焦党和国家中心任务、加强行业规范管理、推进改革发展过程中，行业各级党组织要着力强化舆论支持，弘扬主旋律，传播正能量，要教育引导全体党员和广大干部员工理解改革、支持改革、参与改革。要擅于通过新闻舆论引导，聚焦行业规范管理、改革发展、生产经营和用工分配中的重大内容，并做好正面宣传工作。在加强行业改革与发展工作的新闻宣传策划方面，要突出抢抓焦点、关注重点、聚焦亮点的工作职责，并进行有力度、有深度的主题宣传，充分发挥凝聚各方力量，鼓舞人、激励人的作用，由此激发广大党员和干部员工集思广益、干事创业的强大动力。要聚焦党和国家中心任务，加强行业规范管理，强化舆论支持，弘扬主旋律，传播正能量，教育引导全体党员和广大干部员工在深化改革、促进发展过程中真心理解改革、积极支持改革、主动参与改革。要加强和改进行业对网络舆情监督管理的职责，围绕全体党员和广大干部员工关心的热点问题、敏感问题和重大突发事件，及时提出解决问题的办法，为行业持续、健康、高质量发展提供强有力的舆论支持。

党的十九大报告指出：“落实意识形态工作责任制，加强阵地建设和管理，注意区分政治原则问题、思想认识问题、学术观点问题，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。”全面落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作领导权、管理权和话语权，强化意识形态领域引导和管理，确保意识形态阵地守得住、管得好，是行业各级党组织的重要职责和义不容辞的责任。要加强宣传思想工作策划，紧紧围绕行业改革与发展大局，弘扬主旋律，传播正能量，努力推出有思想、有温度、有品质的作品。要强化新闻舆论引导，聚焦重大问题做大正面宣传，突出抓焦点、写重点、聚亮点，进行有力度、有深度的主题宣传，充分发挥正面宣传鼓舞人、激励人的作用，激发全体党员和广大干部员工团结奋进、自觉奉献的强大力量。要加强党的意识形态阵地建设，坚守传统阵地，拓展新兴阵地，加快网络、新媒体等平台建设，加强意识形态领域情况综合分析研判，及时有效处置意识形态领域问题不断巩固壮大主流思想舆论。

习近平总书记在全国宣传思想工作会议上的讲话中指出：“建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态，是全党特别是宣传思想战线必须担负起的一个战略任务。”行业各级党组织要不断强化和持续抓好党建和宣传思想工作者队伍建设，严把政治关、品行关、作风关、廉洁关，为做好新形势下行业党的意识形态工作提供强有力的人才支撑。要加强资源整合，实现资源共享，不断夯实行业党的意识形态工作基础，重点抓好内部报纸、网站、微博、微信等宣传平台和基层企业的简报、墙报、专栏等文化阵地管理，使其更好地服务行业党的意识形态工作、更好地服务生产经营、更好地服务干部员工，为行业全面深化改革和持续、健康、高质量发展打下坚实的基础、创造积极的条件。

学习意识形态工作心得

20_年就快结束，回首年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满期望的年就伴随着新年伊始即将临近。能够说，年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作状况总结如下：

一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务!

(一)在年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，透过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮忙指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本状况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。

(二)年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!

二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标职责制。

(一)年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成状况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。

(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。

(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。

(四)加强组织领导，切实落实消防工作职责制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。

三、主要经验和收获。

在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了必须成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：

(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。

(二)只有主动融入群众，处理好各方面的关系，才能在新的环境中持续好的工作状态。

(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。

(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。

(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。

四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。

(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查资料之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。

(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作潜力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。

五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!

六、存在的不足。

总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表此刻以下几个方面：

1对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。

2本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些状况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。

3宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，之后引起上级领导的重视，此刻工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。

七、下步的打算。

针对年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：

(一)用心搞好与员工的协调，进一步理顺关系;。

(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;。

(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。

在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，_x的明天更完美!

国企意识形态工作心得体会

作为国有企业的代表，国企在市场竞争中，扮演着重要的角色，而意识形态在国企发展过程中则有着重要的作用。本文将介绍在意识形态工作中的一些体会和经验，以期对国有企业的发展有所裨益。

第二段：加强思想引领。

加强思想引领是意识形态工作的首要任务。国有企业要坚持传承发展社会主义核心价值观以及落实全面从严治党，从而稳固树立正确的经营理念，坚定企业的发展方向。企业领导者要注重思想教育和宣传工作，让员工深化对国家经济发展方向的理解，引导员工走正确的发展方向，从而带动企业向纵深发展。

第三段：推进公平竞争。

公平竞争是市场经济的基本原则，也是国有企业所必须遵循和遵守的。意识形态工作要从保障组织公平竞争、保护消费者权益、维护社会公平正义等方面入手，使企业不断提升自身核心竞争力，加速转型升级，推进企业持续健康发展。

第四段：落实责任担当。

国企作为国家经济发展的重要组成部分，在意识形态工作中应承担起更多的社会责任和使命，具体体现在服务社会、回馈员工、绿色环保三个方面。企业应积极参与社会公益事业，积极履行社会责任，回馈员工，提高员工生活质量；同时还要加大环保力度，积极应对环境问题，保护生态环境。

第五段：总结。

意识形态工作在国有企业中非常重要，在加强思想引领、推进公平竞争、落实责任担当等方面都有着应有的地位和角色。国有企业要重视意识形态工作，坚决贯彻落实，把企业引向明天的新高度。

年意识形态工作心得

按照上级要求，我镇党委认真对照《意识形态工作职责制落实情景自查表》相关要求，针对_年度意识形态工作中发现的问题，认真分析原因，研究制定了相应的整改措施，现将整改情景汇报如下：

一、主要做法与成效。

(一)加强组织领导，明确职责分工。

我镇认真贯彻落实党中央、省、市委、县委关于意识形态工作部署要求，结合“两学一做”、“大学习大讨论大调研”，进一步加强意识形态工作，将意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要资料，纳入重要议事日程，明确党委领导班子对我镇意识形态工作负主体职责，调整充实了双胜镇意识形态工作领导小组，明确镇党委书记为意识形态工作第一职责人，分管领导和其他领导班子成员按照职责分工，对各自工作领域的意识形态工作负责，严格落实“一岗双责”，切实将意识形态工作落到实处。

(二)重视理论学习教育，坚持科学武装头脑。

1.加强党委中心组学习。学习党章党规，学习中国特色社会主义理论体系，进一步提升中心组学习成员党的理论、路线和方针政策水平，在意识形态工作中把握正确导向，立场坚定，敢于亮剑。截止目前，全镇开展党委理论中心组集中学习11次，利用干部职工大会集中组织干部职工学习20余次。

2.抓好党员干部学习。把意识形态工作列入_年工作计划，组织镇干部进行学习，进一步深化广大党员干部梦想信念教育。利用干部职工大会、党员大会、座谈会等各种时机，强调意识形态工作的极端重要性，旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向。认真开展“两学一做”、“大学习大讨论大调研”活动，抓好“三会一课”，组织党员干部团体学习，开展讨论，撰写心得。集中学习既有理论学习，又有省市县党委、政府的有关文件精神学习，既有理论宣传，又有政策贯彻与落实。

3.适时组织开展“应用式”学习和“研讨式”学习。把思想统一到党中央的决策部署上来，结合实际开展“转变工作作风，提升政府职能”和“乡村振兴”大讨论，做到汇聚力量、贴近实际、突出实效，不断加强全镇党员干部的理论素养，全面提高党员干部的思想素质和工作本事，统一思想认识，进一步明确发展方向。

(三)提高舆论引导本事，营造良好的舆论环境和社会氛围。

1.加强队伍建设。一方面，充实宣传工作队伍，加强对镇上年轻同志的培养，加强信息报送力度，切实做好党委意识形态工作、宣传思想文化工作和全镇经济社会发展新举措、新进展、新成效的宣传报道工作;另一方面，深入推进各党支部的思想政治建设，着力提升基层党支部宣传干伍敢抓敢管、擅长做意识形态工作的本事和水平。

2.加强阵地建设。充分利用双胜镇微信公众号、政务微博、政府门户网站及宣传展板等形式，全方位、多角度开展意识形态工作宣传，让宣传阵地充满主旋律和正能量;同时，紧扣干部群众所思所想，不断创新载体和形式，提高群众思想认识。

3.抓好行动落实。开展定期检查指导，加强督查，确保全镇意识形态工作落到实处。镇党委将意识形态工作纳入党建工作职责制资料，纳入镇村干部考核，明确考核资料、方式和程序，切实将意识形态工作职责制作为镇村党员干部评先评优、管理使用的重要依据;镇意识形态工作领导小组负责加强对意识形态贯彻执行情景的跟踪问效，实时把握动向;镇纪委负责对未能履行工作职责，意识形态出现严重错误和问题，并造成严重后果的单位或个人开展执纪问责。在党风廉政满意度测评工作中，做好思想引导和问题化解，发放宣传资料5000余份，召开群众会、院坝会50余次。

4.加强舆情宣传和引导。进取做好宣传，利用政府微信微博门户网站，对双胜工作进行和宣传。切实加强社会舆情和网络舆情的分析、研判、处置，引导党员干部准确认识当前舆论形势，把握舆论主动权;针对网络舆情传播速度较快、覆盖面广、影响力大的特点，实时监控，实时跟进，及时做好舆情监测与上报工作，对存在问题及时采取应对措施。在加强正面教育和引导的同时，加强对重点人物的排查，及时关注并发现干部群众思想问题，妥善处理倾向性和苗头性问题，开展针对性的思想政治工作，促使其思想观念正向转化。

二、存在的问题原因分析。

一年来，我镇意识形态工作取得了必须的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要包括以下几个方面：一是意识形态领域工作的学习机制需要进一步完善;二是新兴媒体的应用和引导管理需要进一步加强;三是新形势下舆论引导本事需要进一步提升;四是群众思想观念与加快发展的要求不相适应;五是阵地建设与群众精神文化生活需求不相适应。

三、今后的努力方向。

域，牢牢把握意识形态工作领导权和主导权。坚持政府主导、社会参与、共建共享。进一步建立健全意识形态工作职责制，调动多方力量共同做好意识形态工作，构成党委统一领导、部门共同参与、支部齐抓共管的良好氛围。

国企意识形态工作心得体会

作为一名国有企业的工作人员，我们的职责不仅仅是按照规定执行工作任务，还要积极践行国企的意识形态。在工作中，我有了一些体会和心得，分享给大家。

国有企业是国家经济中的重要组成部分，是国家财富的重要来源，其意识形态是指国有企业的价值观、文化理念、制度框架、发展理念等。在当今社会，国企的意识形态已经成为行业发展和企业形象建设的重要方面。

第二段：在工作中如何践行国企意识形态。

首先，我们要严格遵守国家法律法规和企业规章制度，维护企业的形象和规范运作。其次，我们要践行客户至上的服务理念，不断提高服务质量和效率，为客户创造价值。另外，我们还要积极创新，推动企业发展，践行创新发展的理念。最后，我们要履行社会责任，以积极的姿态参与公益事业，为社会和谐稳定作出自己的贡献。

第三段：建立正确的业务思维。

在国企意识形态的践行中，我们还需要建立正确的业务思维，把市场需求和企业发展有效结合起来，不断探索新的商业模式和盈利方式。在不断学习和磨练中，我们的业务能力和商业视野必将不断提升，为企业发展带来更为广阔的空间。

第四段：培育良好的企业文化。

对于国企来说，一项重要任务就是培育良好的企业文化，建立一支具有凝聚力、创造力和战斗力的团队。同时，我们还要践行企业社会责任，关注企业员工的福利和安全与健康，营造一种和谐稳定的工作氛围。

意识形态工作是一个长期的、持续的过程，在实践中需要不断完善、不断调整，以适应新时代的市场和社会环境。我们要始终贯彻践行好国企的意识形态，不断推进国企的文化发展，为企业的持续稳定发展做出自己的努力。

总之，国企意识形态工作是企业发展中的重要方面，我们每个国企员工都应该积极践行，不断巩固和提升国企品牌形象和核心竞争力。希望我的心得体会可以对大家有所帮助。

意识形态工作培训心得体会

思想决定行动，为期四天的思想宣传工作在丰富多彩的石林现场教学后圆满结束。通过本次培训活动，收获颇丰，自身思想建设、当今时代主流思想、思想宣传工作等方面都得到了进一步提升。

一、夯实了思想宣传工作理论知识。1.解决了意识形态工作的盲点。

通过9月17日马宏敏副教授讲授的《新时代新征程》，更清楚的意识到了意识形态工作中的一些盲点。十九大报告提出，新时代党的建设，要以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设。党的建设是一项系统工程，必须贯穿于工作各方面各环节。根据新形势新要求，下一步要稳步推进“三大主体责任”，即意识形态责任制、基层党建责任制、党风廉政建设和党内监督责任制，与本职工作同部署同推进同考核。通过本次培训，结合日常生活中所见所闻，真正起到了醍醐灌顶的作用，让我意识到意识形态工作时时刻刻发生在我们身边。李沛林老师的网络安全教育启发了我不论是大到前苏联的解体，还是小到身边的琐事，网络上对中国一些英雄人物的黑化，对我国传统节日的歪理邪说等等行为，都是一种意识形态的入侵，对青少年价值观的养成起着不可忽视的作用。

1/4。

做好意识形态工作，是党的重要政治责任。要按照谁主管谁负责的原则，党支部领导班子对医院意识形态工作负主体责任，支部书记是第一责任人，切实加强对意识形态工作的领导、引导和管理，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权。意识形态工作是党的一项极其重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。党的十九大报告指出，“意识形态决定文化前进方向和发展道路”，“要牢牢掌握意识形态工作领导权”，为我们做好新形势下意识形态工作提供了根本遵循。

2/4。

媒体等平台建设，不断巩固壮大主流思想舆论。要加强意识形态工作能力建设，主动应对市场化、网络化冲击，加强学习、与时俱进，创新思维理念、更新传统观念，坚持以内容创新为根本，大力推进形式创新、手段创新，用新人、用新工具，不断提升新形势下维护意识形态安全的能力，切实巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位。

二、加强团队协作意识。

9月17日晚上的团队拓展教学再一次体会到了团队的力量及重要性，人类之所以选择群居生活，其中团队合作是一个很重要的因素，我们每个人都无法独立生存，独立面对新时代的各种挑战。无论在工作岗位还是在家庭生活中，团队的力量一直有着举足轻重的作用。记得在万名党员进党校培训中，区卫计局赵海燕老师给大家讲授了一堂《团队合作》的课程，让我印象最深刻的一个案例就是西天取经之所以能成功靠的就是团队的合作，且各自发挥着自身优势。生活中这样案例数不胜数，在社会主义新时代，面临新的挑战和考验，团队合作显得尤为重要，只有充分发挥团队合作的力量，才能实现量变到质变的跨越。

三、更加坚定了“四个自信”。

3/4。

大镜看美国一样，我们无限放大了别人的优点，甚至因为某方面的优点可以忽略其所有的缺点。通过李群副教授讲授的《习近平新时代中国特色社会主义思想》，让我感受到了祖国的发展与强大。改革开放以来，祖国能去能如此突飞猛进的发展，离不开我党的道路、理论、制度及文化的正确引导。清朝末年多次证明，完全的西方道路、西方理论、西方制度、西方文化是救不了中国的，而完全的闭关锁国更加快了其灭亡的速度。鲁迅先生的一篇《拿来主义》告诉了我们要如何对待西方文化及中国的传统文化，我们既不能“自诩是太阳”，也不能是“孱头”、“昏蛋”、“废物”。对于一切文化，我们都必须弃其糟粕，取其精华，做到有选择性的吸收和传承。

本次的学习培训，对我受益匪浅，在提高自身思想意识的同时，更为今后意识形态工作指明了方向和方法，我将结合医院的实际工作，在今后的工作中充分发挥自身掌握的相关知识，配合领导做好医院的思想宣传工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权。

4/4。

年意识形态工作心得

_年，坚持以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党要求为主线，认真贯彻落实中央和省、州、县委意识形态工作职责制，坚持党管意识形态不动摇，牢牢把握意识形态工作主导权，进取培育和践行社会主义核心价值观，进取研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律，以广大党员为抓手，以宣传思想工作为载体，加强和改善意识形态领域工作，为建设礼貌和谐镇供给强有力的思想保证。

按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求，充分认识加强意识形态工作的重大意义。年初以来镇成立以县委常委、镇党委第一书记泽波甲为组长的意识形态工作领导组，制定意识形态工作实施细则，完善了村(社)网格舆情信息收集、意识形态建设制度，落实意识形态工作职责制，建立健全意识形态工作研判机制，牢牢掌握意识形态的领导权主动权，不断增强全镇干部职工异常是领导干部的职责意识。把意识形态工作纳入党建工作职责制，纳入领导班子、领导干部目标管理的重要资料，把意识形态工作同社会稳定、脱贫攻坚工作等同安排同部署同考评，全力打好意识形态工作主动战。

二、强化理论学习，提高党员政治理论水平。

抓宣传思想工作，理论武装守键。

一是坚持以科学的理论武装头脑，突出学习重点，打造学习型党组织。充分发挥镇干部职工之家、村(社)一级党员活动室、村委会活动阵地作用，把理论学习放到重中之重来抓，重点学习党纪政纪及相关法律法规知识、“两学一做”、机关干部作风大转变教育和廉洁礼貌家风建设资料，观看《改革开放40周年庆祝大会》、《州阳光廉政宣传片》、《辉煌中国》、《不忘初心继续前进》意识形态节目，召开学习座谈交流会，提高党员、干部的政治素养，牢固树立正确的人生观、价值观和全心全意为民服务的宗旨意识，培育干部的执法执政本事和实践创新本事。

二是抓好党委例会一刻钟学习规范化、制度化建设。镇党委第一书记、镇党委书记以身作则、率先垂范，亲自制定每月党委会一刻钟学习计划和宣传思想工作要点，确定学习专题，进一步规范和完善了党委例会一刻钟学习制度、考勤签到制，建立健全了镇班子党委例会学习档案，抓好学习的笔记查询考核评分。_年我镇共开展党委例会学习14次，其中理论学习7次。各党支(总)部按照镇党委中心组学习安排，相应开展学习。

三是强化领导干部“党课”制度。结合“两学一做”学习教育，分村(社)分支部举办各类座谈会、宣讲会，开展党员意识、党员纪律、党员作风专题讨论，党政领导坚持每月利用镇周一例会制度上一堂全镇干部的“党课”，用科学理论武装人，提高党员干部的思想素质，与时俱进，努力创业，勤劳致富。

三、抓好舆论引导，传播凝聚正能量。

镇党委坚持正确的舆论导向，大力践行社会主义核心价值观，壮大进取向上的主流思想，为全镇经济社会全面发展营造良好的舆论环境和社会氛围。

一是开展多形式宣教活动，激发思想领域新活力。一是经过开展“党员主题活动日”活动，进取推行党员志愿服务活动，强化为民服务宗旨，提升党员干部形象。二是精心组织“礼貌村、礼貌户”选拔宣传活动。紧紧围绕发掘生活中的好人好事，为民服务的好党员、坚强持家的家庭主妇，孝敬父母的好子女等，并运用多种形式加强对道德模范感人事迹和崇高精神的宣传，使学习、崇尚、争当道德模范和先进典型成为广大党员干部自我教育、自我提高的有效途径。

二是深度融入重点工作，把好意识形态方向盘。深度融合意识形态与重点工作的开展，用意识形态的正确方向引导工作的高效开展。例如在“美丽乡村建设”、“四好村建设”藏区新居建设中，我镇全力倡导礼貌和谐新风气;在城乡环境提升中，我镇按照网格化管理的要求，建立完善城乡环境卫生保洁机制，大力宣扬爱国卫生运动;在扫黑除恶专项整治、脱贫攻坚、两联一进等重点工作中，我镇都站在政治与全局的高度，注重发挥舆论宣传引导效益。把培育、弘扬和践行社会主义核心价值观融入全镇建设。

三是强化意识形态载体，占领舆论阵地。8个村(社)分别建立党群活动中心、村委会活动阵地和宣传栏，在镇政府进门处设立意识形态宣传走廊，在镇便民服务中心设立led电子显示屏，宣传“两学一做”、基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化、党风廉政建设、网络安全教育、庆祝改革开放40周年等资料。并利用镇网格中心收集涉及群众工作的舆情信息，并上报镇党委进行研判。

四、弘扬社会礼貌，践行核心价值观。

镇党委高度重视精神礼貌建设工作，定期研究精神礼貌建设工作，镇建设了功能齐全的干部职工文化之家、各村(社)有农家书屋、文化图书角。每家每户安装了无线广播，每村每社实现了电话信号畅通，进一步实现电视、新传媒舆论阵地建设。完善了意识形态工作领导机制、职责机制、督查检查机制。丰富活动资料，深入开展一些群众喜闻乐见文化活动，举办篮球、棋牌等比赛;开展无烟礼貌单位、民族团结示范单位、礼貌村(居)、礼貌家庭、“道德模范”、“四好村”、“双优村”评选活动，村民礼貌素质明显提高;开展美丽乡村、爱国创卫行动。坚持走经济发展、生活富裕、生态礼貌的可持续发展道路，加快农村改水改厕工程以及农村环境卫生整治。使生活居住环境的绿化、美化、亮化、净化水平逐步提高。

我镇意识形态工作取得了必须的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要是：涉及到意识形态建设的简报在县委宣传部宣传平台刊登数量不多，对内对外宣传力度还需要进一步加大;意识形态建设工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;意识形态工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

进一步分析不足，我镇一是意识形态工作督查检查不到位。没有把意识形态工作纳入党建工作职责制和镇村干部纳入年终绩效考核的主要资料。二是思想道德建设作工作重点不突出，没有把工作成效作为基层基础创立的重要资料抓紧抓实。没有有效的开展法律知识讲座，增强法制观念。三是意识形态宣传队伍人员不足。宣传队伍思想政治素质和业务水平有待提高。对外宣传力度不大。五是举办文化、体育活动不多，过于依靠文广新局、宣传部、演艺公司的文化下乡活动。

今后，镇意识形态建设工作必须着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论武装、舆论引导、礼貌创立和文化发展上取得新进展，不断激发全镇广大干部群众工作活力。

意识形态工作理论心得体会

第一段：引入话题，概述意识形态工作的背景和重要性（200字）。

意识形态工作是指运用各种手段对人民进行政治、思想、文化教育，以达到巩固党的执政地位、凝聚人心、引导社会发展的目的。意识形态工作是党的一项重要任务，也是党的强大力量之一。在我个人的工作实践中，我深深体会到了意识形态工作的重要性和必要性。这篇文章将会阐述我对意识形态工作的理解和心得体会。

第二段：理论武装的重要性（200字）。

理论武装是意识形态工作的基础。在意识形态工作中，理论武装是最根本的，也是最重要的一环。作为意识形态工作者，我们需要不断学习马克思主义的精髓，深入研究党的理论，不断更新自己的知识结构和认识水平，以应对社会矛盾的复杂性和多样性。只有经过理论的武装，才能够在工作中更好地引领人们的思想，激发人们的热情，使他们能够真正地站稳立场、坚守信仰、做到实干。

第三段：有效的传播方式（200字）。

意识形态工作需要通过有效的方式传播。在今天信息爆炸的时代，媒体的影响力变得越来越重要。我们需要善于运用各种媒体手段，如互联网、微信、微博等，将正确的思想和理念传递给更多的人，拉近与群众的距离，让他们从自己熟悉的媒体渠道获取信息，更好地理解党的理念和政策。同时，我们还需要注重抓好实践，通过实际的案例和真实的事实，让群众亲身感受党的正确指导和领导。只有将党的意识形态优势真正传递给群众，才能够实现意识形态工作的目标。

第四段：倡导正确的价值观（200字）。

意识形态工作需要倡导正确的价值观。价值观是一个人行为准则和思维模式的基础，也是社会稳定和和谐的保障。在意识形态工作中，我们需要引导人们树立正确的价值观，强调社会主义核心价值观的重要性。通过教育和宣传，让人们明白社会主义核心价值观是中国特色社会主义制度的重要组成部分，是全社会共同遵循的道德规范。只有在党的正确领导下，才能够实现更好的社会发展和进步。

第五段：坚定信仰与保持忠诚（200字）。

在意识形态工作中，我们需要坚定信仰并保持忠诚。意识形态工作者需要时刻牢记自己的初心和使命，始终保持对党忠诚。只有保持党的正确领导，才能够引领人们正确的思想方向，推动社会发展的方向。同时，我们还需要不断学习和提高自己的专业素质，时刻保持对新事物和新观念的敏感度，才能够更好地应对不断变化的形势和任务。

总结（100字）。

意识形态工作是党的一个重要任务，也是一个长期而艰巨的工作。通过深入研究和实践，我深切体会到了意识形态工作的重要性和必要性。只有做好意识形态工作，才能够引导人们在正确的方向上前进，推动社会的和谐发展。作为意识形态工作者，我将一直秉承初心和使命，始终保持对党的忠诚，不断学习和提高自己的素质和能力，为意识形态工作作出更大的贡献。

意识形态管理工作心得体会

“意识形态管理工作”这个词语看似陌生，但无论是在组织管理中还是政治管理中都具有重要的意义。意识形态管理工作的目的是引导员工对组织、政治和社会价值观念的认同，帮助他们更好地发挥个人潜力，为组织、政治和社会繁荣做出贡献。本文将分享我在意识形态管理工作中的体会和心得。

意识形态管理工作对于组织发展至关重要。作为组织建设的重要组成部分，它不仅是传承文化、定义价值观念和道德精神，更是维护组织协调和本质稳定的必要前提。随着社会和组织发展的变革，意识形态管理需要不断地创新和发展，以适应新的工作环境和新的挑战。

在推进意识形态管理工作中，我采取以下方法：首先，加强与领导之间的沟通协调，确保管理工作以组织为基础，根据实际需要和特点制定合理的计划，并向员工透露详细的信息。其次，加强员工之间的交流，建立有效的信息传递和反馈机制，从而促进整体工作思路的统一和准确性。同时，可以通过开展各种活动，加强员工在文化、社会、政治等领域的知识积累，从而增强他们的综合素质和技能。此外，还可以加强组织的培训和教育工作，提高员工的员工整体素质和执行力。

尽管意识形态管理工作有着重要的作用，但实现这一目标仍然面临许多挑战。首先，不同员工对组织、政治和社会价值观念的认同和理解有差异，因此，需要通过不断的沟通和协商，做好交流工作。其次，组织内部的利益冲突和竞争也会影响到意识形态管理工作的推进。应通过制定合理的奖惩机制和激励措施，优化组织内部的合作和协商机制。除此之外，政治、文化和社会差异等因素也会影响到意识形态管理工作的推进。因此，必须加强员工的综合素质和思想教育，以保证工作的稳定性和可持续性。

第五段：结论。

意识形态管理工作是组织管理中不可忽视的一环，本质上是文化建设的重要组成部分。通过沟通协调、信息交流、培训教育等技巧，我们可以更好地推进意识形态管理工作，并在逐步实现组织目标的过程中发掘员工的潜力，创造更高的绩效和质量。当然，我们在实践过程中也会面临一系列的挑战和问题。但是，只要我们通过不断地总结和反思，不断地完善和创新，意识形态管理工作必将变得更加高效和有价值。

意识形态工作经验交流发言稿分享

残联党组深入学习宣传贯彻《中国共产党宣传工作条例》党组7项主要职责，担当举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。领导亲自动笔写，给宣传信息员提供新闻素材，挖掘残疾人事业发展中的闪光点，鼓励业余宣传员多写有温度、有深度的新闻宣传报道，今年共在《中国残疾人》杂志，《x日报农村版》、《x晚报》等报刊采用稿件90余篇。经对外进行宣传推荐，今年5月，县残联党组成员、副理事长x被省委、省政府授予全省脱贫攻坚先进个人;红7月x乡残联理事长x被国务院残工委授予全国残疾人工作先进个人;11月，省政府残工委通报表彰全省自强模范暨扶残助残先进集体和先进个人，巩店镇残疾人之家获奖，纪王场乡孙老家村视力二级残疾崔文学获自强模范奖，城关镇董集村卫生室负责人、共产党员、肢体二级残疾武振勇获扶残助残先进个人。

用一分为二的观点看问题，残联党组在抓宣传思想和意识形态工作方面仍存在一些问题和不足。一是学习习近平总书记关于宣传思想和意识形态工作重要论述不系统、不深入、不全面，有以会带学、忙时忘学、研讨浮浅现象，二是履行党组承担的意识形态工作八项责任有差距，不敢带头批评错误观点和错误倾向，当观察员的多，当战斗员的少，三是把意识形态工作的内在要求融入残联实际工作有待加强，对有人质疑全面建成小康社会，残疾人一个人不能少有水份的错误言论抵制不力，没有及时向宣传部门汇报。

新年新起点，新岁新气象。残联党组将以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，以党的十九届六中全会精神为指导，切实担负起意识形态工作政治责任，增强抓宣传思想和意识形态工作的履职自觉，做到“三个带头”、“三个亲自”，对意识形态领域的违法违纪言论和问题，敢于抵制、勇于斗争，为新时代意识形态工作做出新的更大贡献。

网络意识形态工作心得体会

党的十九大以来，以习近平同志为核心的党中央进一步加大了意识形态工作力度，有效扭转了意识形态领域一度出现的被动局面，使我国意识形态领域形势发生了全局性、根本性的转变。近期，习近平总书记在全国宣传思想工作会议上再一次对意识形态工作提出了新要求，我们要深刻领会精神，充分认识意识形态工作的极端重要性，高度重视抓紧抓实意识形态工作,筑牢意识形态工作防线。

习近平总书记在全国宣传思想工作会议上指出：要加强觉对宣传思想工作的全面领导，旗织鲜明坚持党管宣传、管意识形态。这一重要论断，是对宣传思想战线加强党的领导和党的建设提出的明确要求。将宣传思想工作融入对不同人群的服务中去，提升医疗服务效果。实践证明，只有让党的旗帜在宣传思想战线高高飘扬，才能让主旋律更加响亮、正能量更加强劲，以巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，激发全党全社会团结奋进的强大力量。

意识形态工作经验交流发言稿分享

关于意识形态工作的重要论述，切实抓好新形势下的意识形态工作”的主题，重温学习了习近平总书记《论党的宣传思想工作》，进一步加深了对新形势下意识形态工作的认识和把握。xx部门作为管党治党的重要职能部门，必须坚定不移地做共产主义理想的忠实信仰者、坚定实践者，切实履行意识形态工作责任，牢记职责、笃行实干，以高度的思想自觉、政治自觉和行动自觉不断推动新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线落地落实。下面，结合学习内容和工作职责，谈四点：

学习。

教育为契机，以“我为群众办实事”实践活动为抓手，在学习工作实践中深刻感悟思想伟力，教育引导广大党员干部始终心系“国之大者”，始终同党中央保持高度一致，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强学习发扬党的光荣传统和优良作风的政治自觉、思想自觉、行动自觉，在xx高质量发展新征程中奋勇争先、建功立业，努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩。

二、加强党员干部教育管理，培育意识形态工作的“践行者”。坚持把党员政治理论、理想信念教育融入日常、抓在经常，把意识形态工作纳入干部教育培训总体规划和各级党员干部教育培训主体班次计划，作为干部大讲堂、理论中心组专题学习、读书班、专题研讨班、“三会一课”、主题党日等重要内容。用好“学习强国”学习平台、“公务员在线学习中心”等网络学习平台，弘扬民族精神和时代精神，推动理想信念教育常态化、长效化。结合当前开展的活动，引导各级党员干部走进机关、走进基层、走进群众，体验办事流程，了解社情民意，掌握企业需求，破解难点堵点，推动全x干部队伍改进作风，务实担当。探索推动各级党员干部到一线、下基层、转作用，着力解决一批制约乡村振兴的难点堵点问题，加快补齐农村突出短板，让党旗在基层一线高高飘扬。切实发挥x委党校和党校分校意识形态阵地引领作用，牢牢掌握意识形态工作的领导权，在党校开设的一周以上的非专题类主体班均设置意识形态课程，各党校分校针对党员干部的意识形态开展集中轮训，大张旗鼓地讲党的性质、党的宗旨、党的传统、党的作风，着力增强意识形态工作责任意识，进一步提高党员干部的政治鉴别力。依托微信公众号、网页等平台，开设“xx”栏目、“xx”栏目、“xx”及重温红色经典主题合集等栏目，广泛开展意识形态领域的宣传报道，不断巩固和壮大主流舆论。

三、抓牢干部选任和考核，选好新时代意识形态阵地的“守护者”。坚持将政治标准作为选用干部的第一标准，扎实开展领导班子换届考察工作，结合x管领导班子和领导干部大考核、年度考核、绩效考核、平时考核、专项考核成果，加强综合分析研判，深入了解干部在政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治纪律等方面的现实表现，对旗帜鲜明讲政治、敢抓敢管、敢于同错误倾向作斗争的同志，公开支持、大胆使用，将意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民、忠于马克思主义的人手里。根据各单位推荐意见和平时掌握情况，遴选政治过硬、敢于担当、表现突出的优秀人员。统筹发挥x教育工作领导小组作用，加强和改进学校思想政治教育，推动党的创新理论进课堂、进师生头脑。加大意识形态工作考核力度，将其作为党的建设和政权建设的重要组成、作为民主生活会和述职报告的重要内容，接受监督和评议;将意识形态工作责任制落实情况纳入领导班子、领导干部综合考核重要内容，纳入基层党组织书记述职评议考核重要内容，将考核检查结果作为评价使用和奖惩的重要依据。

党章党规党纪，检视自己的理想信念和思想言行，不断掸去思想上的灰尘，永葆政治上的本色。继续选派一批组工干部到村、社区挂职锻炼，继续举办“组工干部夜校”，组织开展学政策学法规活动，切实让广大组工干部在基层实践中锤炼党性、提升才干，不断增强服务党员和群众的本领。健全完善涉组涉干舆情监测反馈机制，加强分析。

研判。

及时研究应对，确保网络意识形态安全。牢固树立底线思维，加强政治风险廉政风险保密风险排查。

防控。

带头遵守党章党规党纪，带头落实中央八项规定及其实施细则精神，严守组工干部“十严禁”纪律要求，严格执行党风廉政建设“两个责任”，用实际行动展现新时代组工干部良好形象

意识形态工作经验交流发言稿分享

残联党组充分利用理论学习(扩大)会议、支部“三会一课”和每周二集中学习日，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，党史学习教育中，把学习习近平总书记关于意识形态重要论述作为重要内容，每人发4本上级指定的学习书籍，学深悟透习近平总书记在庆祝建党100周年大会上重要讲话精神和六中全会精神。能及时贯彻中央、省委、市、县委关于意识形态工作的决策部署、重要会议及重要文件精神，认真做好市第五次党代会和省第十一次党代会精神学习宣传贯彻工作。把忠诚践行“两个维护”作为根本政治要求，做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做。多次学习《中国共产党宣传工作条例》，认真落实党组7项主要职责，领导班子成员把意识形态工作作为民主生活会和述职述廉报告的内容，接受监督和评议。不断提升党组领导班子宣传思想和意识形态工作能力。

意识形态工作经验交流发言稿分享

尊敬的领导人:。

你好!首先，感谢***，给我们的这次学习交流机会。根据会议要求，结合***(单位/区市)意识形态的实际工作，报告主要做法和措施如下。

意识形态工作是*的极端重要工作，关系到举什么旗帜，走什么路等重大政治问题。**书记指出：要加快培养政治坚定、业务精湛、作风优良、*和人民放心的新闻舆论工作团队。近年来，***************************************。

一是抓住第一责任人。召开***会、意识形态工作领导小组会、意识形态工作会等会议**次，分析研究判断、部署**意识形态工作。加强**班、第一负责人、分管领导、班成员的责任，根据谁负责的原则，与**部门***签订意识形态工作责任状，传导压力，压实责任的***意识形态工作责任制实施细则，明确了***责任。建立健全意识形态重点部门，实行编制，配备人员。

二是抓住领导班子队伍。坚持深化思想政治建设和作风建设，选择强宣传思想文化部门和**领导班子。配强**宣传委员，调整***等意识形态的重点部门、重点部门的人员，把敢于管理、善于意识形态工作的优秀干部们，充实意识形态工作队伍。

三是严格把握重点阵地和方式。在宣传工作方面，配备理论宣传中坚、新闻通信员、网络评价员、网络宣传员等重点人员，积极组织**期培训班，提高宣传思想文化工作队伍的总体水平。深入开展新时代**思想、**核心价值观等重大思想、重要理论的学习宣传。不断丰富载体、活跃形式，通过**微信公众号、微博、微信学习群等新媒体，结合主流报刊等传统媒体，加强活动室、教育室等阵地建设，全力构建综合宣传教育结构，切实提高意识形态工作的实效性。

在意识形态工作团队建设中，我们仍然存在一定的困难和问题。例如，个别党员领导干部对意识形态的认识需要加强的意识形态工作队伍的工作水平需要提高的新闻发言人制度需要完善和执行等。因此，在下一步，我们将着重于三个集中力，切实把握意识形态的各项工作。

革命传统教育，*风*政教育。将理论学习和*性教育纳入干部员工主体培训班，不断加强理论教育和*性教育。

2.坚持理论工作的常态化。坚持**理论中心组每季度、1次集中学习。坚持宣传指导沉入基层，继续开展宣传活动，深入机构、基层宣传*的路线方针政策，宣传**和**的重大决策配置，延长宣传链，扩大宣传面。

3.坚持读好书，感悟心。通过在干部中员工开展领导每年至少读一本好书和***好书推荐活动，培养情操、修身养性，特别读负责读书、家风十章等书。

2.加强能力训练。多渠道多形式训练提高意识形态工作团队能力，特别是加强领导和重点岗位干部教育训练，提高媒体、网络媒体和网络舆论应对能力。

3.加强审计检查。根据意识形态工作的追究责任清单，每年进行全面的审查，发现问题，立即通报整改。

2.继续加强网格管理。要加强网络评价员、网络宣传员队伍的建设，选择政治素质高、责任心强、业务能力突出的干部和人员，集中精力进行网络管理。

3.实行舆论报告制度。加强联动，执行日常监测机制，网络评价员、网络宣传员每天登录相关网站，监测相关舆论。坚持一般舆论周报、重大舆论定期报告，确保网络意识形态阵地监测、管理。

以上是***关于意识形态工作的主要措施和做法，不恰当之处，请领导批评。

意识形态工作经验交流发言稿分享

支部委员担任，成员由学校各科室主要负责人及教师代表担任。

二、分析研判时间。常规性研判每半年组织一次，原则上安排在每年的6月中旬和12月中旬进行，特殊情况及时研判。

三、各支部全年专题研判意识形态工作不少于2次。

四、分析研判内容。重点分析研判当前的意识形态工作形势、存在的重大舆情和重大问题、今后的应对策略等，研判结果以报告形式报中心学校党办。

五、定期通报结果。各支部每年在各校通报一次意识形态工作情况。

意识形态工作经验交流发言稿分享

牢记使命”主题教育，促进了全年各项工作的有效落实。现将2018年意识形态工作总结如下：

（一）统一思想，凝聚共识。省委《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》下发后，xx党组迅速召开党组会进行学习部署，使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任，书记是第一责任人，分管领导承担直接责任，明确了党组的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形。教育引导党员干部特别是党员领导干部不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，通过持续教育，使党组织和党员干部明确了抓意识形态工作的基本遵循，也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当，达到了统一思想，齐抓共管的目的。目前，单位上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

（二）明确职责，健全机制。党组中心组在学习《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》的基础上，进一步明确了党组抓意识形态工作的具体制度、责任部室，以及具体情况的处置办法，按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求，党组与各级党员干部签订“党风廉政建设责任书”，上半年共组织党风党纪教育、警示教育、作风建设教育3次，每次都将意识形态工作作为重要内容纳入其中，进一步明确会领导抓意识形态工作的具体责任，把意识形态工作作为考察评估的基本内容，明确考察评估目标、方式和奖惩办法。通过建章立制，逐步形成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。

“七一”前夕，组织机关全体党员干部赴陕甘边照金革命根据地旧址，通过参观革命纪念馆，重温入党誓词，听党课，谈体会等形式，举办了以缅怀革命先烈、学习革命先辈、重温入党誓词、坚定理想信念、铸牢党性党魂为主题的现场党课教学活动。

（四）抓住关键，增强实效。在主体责任上，进一步明确各党组织主要负责人是意识形态工作的第一责任人，要承担起主体责任，尽好责、抓到位，从严从实抓好意识形态工作。在阵地建设上，研究把握现代新闻传播规律和新兴媒体发展规律，用群众喜闻乐见、易于接受的方式讲好中国故事、讲好党的故事，增强舆论工作的传播力、引导力、影响力和公信力。在人员上，抓好在职党员干部教育全覆盖的同时，针对离退休党员居住分散、高龄多病、行动不便和流动频繁等问题，把离退休党员作为重要组成部分，纳入到机关学习教育整体安排，组织召开离退休党员学习教育座谈会，采取送学上门、组织参观、听取报告、集中上党课等形式，将思想教育融入到离退休党员各项活动中，不断扩展教育覆盖面和影响力。在落实措施上，加强对意识形态领域新变化新情况的分析研究，大力推动理念观念、内容形式、方法手段等创新，严格排查意识形态管理漏洞，查找风险隐患和薄弱环节，及时采取措施改进完善，在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

二、存在问题。

二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强；

三是满足干部职工文化需求的工作有待提升。

三、下步打算。

下一步，我们主要抓好三个方面的工作：

一是牢牢把握好正确的政治方向，确保习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落地生根。

二是强化担当意识和使命意识，加强正面宣传引导。

三是加强互联网思维意识和创新意识，以兄弟单位宣传思想文化和意识形态工作中的好的做法为榜样，补齐短板，开拓创新，不断取得意识形态工作新成效。

意识形态工作经验交流发言稿分享

为进一步加强和改进意识形态工作，落实党管意识形态原则，明确领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》《县贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制细化方案》《县贯彻落实党委(党组)网络意识形态工作责任制实施细则》《县贯彻落实党委(党组)网络安全工作责任制实施方案》的通知，结合实际，制定本方案。

一、加强领导，切实将意识形态工作落到实处。

(一)明确分工，进一步增强做好意识形态工作的自觉性和主动性。

按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则，卫健局领导班子对本单位意识形态工作负主体责任。书记是第一责任人，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管领导是直接责任人，协助书记抓好统筹协调指导工作。

其他成员按照“一岗双责”的要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。把意识形态工作情况列入领导班子民主生活会、干部考核、述职述廉的重要内容。

每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大突发事件随时报告。每年至少两次专题研究意识形态工作，及时向上级党委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见，定期通报意识形态领域情况，重大情况随时通报。

二、加强学习，强化意识形态阵地建设。

(一)加强理论武装和理论建设工作。

把学习贯彻党的精神、新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，全面落实好学习内容、学习任务、学习目的，建立每周一学习制度。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把学好用好党的精神、新时代中国特色社会主义思想作为必修课，加强对党的精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流，推动各级党组织更好地用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)加强思想政治工作。

领导班子成员要模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展书记讲党课活动;通过召开会议、播放宣传标语等形式，广泛动员干部职工积极主动地参与文明单位创建活动，营造人人参创的氛围。同时，充分利用网站、手机等媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参创热情。

做好党的意识形态工作，要强化专业知识培训，提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力，确保关键时刻能站出来、顶得住、冲得上、打得赢。

(一)建立考核制度。

建立意识形态工作责任制的检查考核制度，根据党中央和省、市、区委要求，结合本单位实际，制定检查考核的评价标准、指标体系，明确检查考核的内容、方法、程序，真实、准确地反映意识形态工作责任制的执行情况。

(二)明确考核方式。

检查考核工作每年进行一次，一般在年底进行。可以进行全面检查考核，也可以进行专项检查考核或者抽查。检查考核工作可以与领导班子、领导干部工作目标考核、年度考核等结合进行。检查考核通过听取汇报、召开述职会议、组织民主测评和民意调查、座谈或者个别谈话、实地考察、查阅有关文件资料等形式，广泛听取干部群众意见。

(三)落实考核责任。

将意识形态工作检查考核情况在适当范围内通报，对检查考核中发现的问题及时研究解决，并督促整改落实。

(四)强化责任追究。

党员、领导干部有下列情形之一的，应当追究责任，视情节轻重，给予提醒、批评教育，责令作出书面检查、进行通报批评，给予组织处理和纪律处分。

4.管辖范围内发生由意识形态领域问题引发群体性事件的;。

6.其他未能切实履行工作职责，造成严重后果的。

对党员、领导干部问责情况，应报上级党委组织部门备案。

意识形态工作经验交流发言稿分享

残联党组成立抓好意识形态工作领导小组，健全完善意识形态工作领导体制和工作机制，年初制定计划。党组把意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入年度目标任务考核，切实担负起政治责任和领导责任。党组书记夏文权把此项工作放在心上、扛在肩上、落实在行动上，做到党组统一领导、班子成员齐抓共管、股室服从组织协调、严格请示报告，加强了党员干部的政治能力训练和政治实践历练，助推了内聚人心、外树形象的浓厚氛围。贯彻落实上级关于防范化解意识形态领域重大风险工作，落实意识形态领域定期分析研判通报制度，每季度召开一次意识形态专题会议，积极应对可能出现的风险挑战。每年向县委专题汇报意识形态工作，不定期向县委宣传部汇报工作进展情况，请领导指导督促工作，密切关注社会舆情，加强动态分析研判，有针对性地开展正面引导。认真学习落实新修订的《党委(党组)网络意识形态工作责任制实施细则》，加强对各类网络意识形态阵地管理，提升党员干部党性修养、思想境界和道德防线。定期分析研判网络意识形态风险，严密防范网上意识形态渗透，有针对性解决意识形态和网络管理中的问题，旗帜鲜明开展舆论引导。健全完善网络意识形态工作领导体制和工作机制，维护网络安全，依法加强网络管理，推进文明用网、文明上网新风尚，提高尊法学法守法用法水平。

意识形态管理工作心得体会

首先，意识形态管理是一种重要的工作，它涉及到国家的形象和国民的思想意识。其中，宣传思想工作是意识形态管理的主线，因此，宣传思想工作一定要具有高度的责任感和使命感。在宣传思想工作中，我意识到一个很重要的问题，那就是要充分发挥现代媒体的作用，利用互联网和社交媒体等渠道，以及时、准确、有效的方式去宣传国家政策、宣传经济文化、宣传科技创新，切实提升人民的精神力量和文化素质。

其次，意识形态管理工作需要多样化的思考方法与手段。传统上，意识形态管理的手段以宣传、教育为主，但是随着时代发展，传统的手段已经不能满足人民的需求，需要更多的创新思考。我们应该采用更多的互动、沟通、交流形式，建立互信、合作、共赢的关系，让人民真正成为管理工作的主体，推动管理工作向着更加开放、民主、群众化的方向发展。

再次，意识形态管理工作需要一支专业化、高素质、热情饱满的工作队伍。意识形态管理工作的成败在于执行力，而执行力的提升离不开工作人员的素质和能力。特别是在内容生产、传播策略、网络安全等方面，都需要一支高素质、技艺精湛的队伍。因此，我们应该加大人才引进力度，着力提升人员的专业技能，培养具有全球视野和国际素养的意识形态管理人才。

此外，意识形态管理工作需要坚持科学公正的原则。意识形态管理工作关注国家的发展、人民的福祉，所包含的内容繁多、涉及面广。因此，我们在执行工作的时候，一定要坚持科学、公正、客观的原则，不能以偏概全，也不能违背事实真相。在协调社会各方面力量的同时，更要充分考虑社会群众的利益和需求，把管理工作推向更高层面。

综上所述，意识形态管理工作是一项极具责任感和智慧的工作。要做好这项工作，我们需要在执行工作的同时，不断自我反思、总结经验，加强学习、提升专业素养，把握时代脉搏，紧贴人民生活热点和民生需求，在自我革新的同时，策划实施更多更好的工作，更好地服务广大人民。只有这样，我们才能经受住时代的考验，放眼全球、立足未来，创新管理、推动发展。