公司后勤经理职责（模板17篇）

后勤系统是整合各种资源和环节，实现协同工作的重要平台。通过阅读这些后勤管理的案例，我们可以了解到不同行业的最佳实践。

公司经理岗位职责

1.负责执行公司对外的各项公关活动,配合公司项目进行活动策划。

2.定期提交公关活动报告并对市场整体策略提供建议。

3.制订及实施公司新闻传播计划,实施新闻宣传的监督和效果评估。

4.负责与政府、相关企业、媒体的沟通协调。

5.负责对外活动相关文稿的'撰写。

6.建立和维护公共关系数据库、公关文样。

公司后勤的岗位职责

3、负责公司印鉴，介绍信的使用管理;。

4、负责文件、文档、材料的修改、打英复印和文书档案的管理;。

5、负责对外各种来信、来访的接待、联系;。

6、负责行政值班安排和检查工作;。

8、负责门店运营各种耗材的使用管理，控制相关费用支出，卫生防疫工作。

二、人事管理。

2、负责企业员工招聘、培训、签订劳动合同、上岗、干部任免、解聘的管理工作;。

3、负责企业工资、奖金分配、补贴福利等标准的制订和有关奖惩办法的`执行;。

4、负责企业各部门、各岗位员工劳动纪律、休假制度的总体监督、检查和问题的处理;。

5、负责员工工资、胸卡、工装、***柜办理;。

6、负责企业劳动工资报表和考勤、考核的汇总上报工作。

总务后勤管理。

2、负责企业办公通讯设备的购置安装及费用收缴工作管理;。

3、负责企业内环境卫生、保洁、养护等物业管理工作;。

4、负责企业员工生活后勤保障工作。

公司后勤的岗位职责

a.负责公司行政后勤管理的规范化建设，负责公司行政管理制度、资产管理体系的不断完善，提出合理化建议，根据公司、部门年度工作目标和企业实际经营管理需要，制定行政后勤工作月度目标和具体工作计划，并在期末进行评估总结。

c.负责公司固定资产的日常管理工作，做好资产登记工作，每年6月下旬组织对公司各部门资产进行现场抽查;每年年底，配合财务人员对公司资产进行全面盘点;及时通报检查情况，提出整改要求，并落实改善效果。

d.负责公司车辆管理的规范化建设，制定并不断完善相关规章制度。审核所有车辆费用的申请报告及报销单证，审核公司车辆维修、保养费用及车辆燃料消耗费用，对每项费用支出进行严格把关，努力降低费用。

e.负责公司各部门办公环境、内务的监督检查，每月5日通报上月检查情况。

f.负责营业执照、物业管理收费许可证、税务登记证等各类证照的保管、年审及备案工作。

g.根据公司vi手册规范，负责公司各类vi物品的制作。

h.负责公司仓库管理工作，保证公司库存物资数量合理，既能保证各部门物资供应、又不至于造成库存积压、导致资源浪费。

i.根据季节变化，及时通知各部门更换统一服装;服装换季前两个月，根据各部门报送的服饰需求计划，结合公司库存，统计需订做服饰数量，报部门领导审核定做。负责及时申请采购各类临需服装或配件。

j.完成领导交办的其他临时性工作。

公司经理岗位职责

4.关注区域市场动态、地方政策变化等信息,进行分析研究,调整项目所在地的'竞争策略并贡献于集团发展战略。 岗位职责:

4.关注区域市场动态、地方政策变化等信息,进行分析研究,调整项目所在地的竞争策略并贡献于集团发展战略。

后勤经理岗位职责

3.负责公司食堂、宿舍等日常管理工作;。

4.负责办公区域的绿化工作，并及时解决工作中的问题;。

5.及时并妥善处理食堂、宿舍以及安全、绿化等工作的投诉，提高服务质量;。

7.负责后勤物资的购买以及供应、发放工作;。

8.负责对后勤人员内的管理和培训工作;。

9.完成领导交给的其他工作。

公司经理岗位职责

1．在集团总经理领导下，根据学校全年的维修工程计划，及时掌握信息，主动与甲方和有关部门沟通，争取更多的项目，完成集团下达的.各项经济指标。

2．给项目经理下达任务。协调各种关系，为项目经理创造良好的工作环境，分别与各项目经理签订各项经济指标。

3．对施工过程中项目经理的计划、进度、质量、资金方面等进行督促、检查。

4．组织对大宗材料采购的定点招标，对采购员的工作进行监督、对采购计划和资金使用进行审批。

5．组织本部门的政治学习，关心员工的学习、工作和生活。加强思想政治工作，加强制度建设、健全监控机制，搞好协作关系，不断提高经济效益。

6．完成集团下达的其它任务。

公司经理岗位职责

2、安排和控制生产作业进度。

3、对生产计划情况进行检查。

4、根据各类信息对生产过程调度、协调和平衡。

5、负责对生产产量的统计和物资消耗的统计岗位职责。

6、对下属人员的考核、评价、鼓励7、订单的审核、登记、汇总、安排生产。

8、协调好生产与技术、开发、质量管理等部门之间的关系。

9、合理组织好对生产人员的调配管理工作。

10、搞好与设备管理部门的协作关系。

11、承担对下属的推荐权和考核、评价权。

12、定期或不定期组织生产有关人员进行分析讨论。

公司经理岗位职责

3、不定期对秩序、维修夜间值班等工作进行查访，确保服务质量;。

4、加强内部管理及部门协调工作，负责后勤人员日常培训的组织工作;。

5、与有关政府部门保持融洽关系(公安、环卫、供电、供水等部门);。

6、负责各项整改、纠正措施实施的检查;。

7、公司领导安排的其它临时性工作。

后勤部经理岗位职责

直接下属：保安主管员工宿舍主管工程主管。

2．负责后勤、保卫工作管理制度拟订、检查、监督、控制和执行；

5．负责酒店所有工程维护、维修工作，以迅速、有效地修缮保证酒店各部位正常运行。

9．建立和完善后勤岗位责任制，加大考核力度，提高服务质量提高；

11．完成上级领导交办的其他工作任务。

蓝宝酒店。

后勤部经理工作职责

后勤部是公司的后勤保障机构，负责公司的后勤保障工作，是公司工作的重要组成部分，其职责范围是:。

(一)了解和掌握公司后勤工作的情况，协助领导拟制后勤工作计划，适时向领导提出报告和建议，经批准后组织实施。

(二)组织拟制后勤保障计一划，调整后勤力量，做好后勤保障工作。

(三)熟练掌握公司各应急预案，随时检查应急物资，保证应急预案充分、有效的实施。

(四)当接到事故应急通知时，应第一时间与领导及各部门取得联系，以便相互协调指挥;及时协助各部门在应急中的物资供给，并做好完整的现场记录，保留现场证据。

(五)应急事件发生后，针对媒体可能提出的有关问题，事先做好回答材料，并报批总经理批复后方可公布媒体。

(六)应急事件处理完毕后，应填写应急事故处理报告，并作出准确分析，以书面形式提交经理部。(如:伤亡情况，事故污染情况及可能造成的影响等)。

(七)关注公司人员培口}卜睛况，将培训信息及时下达至每个部门。

(八)负责设施、设备、物资的购买和请领工作，做好后勤设施、设备、物资的供应、储存、竹理和保障工作，预防各种事故。

(九)严格遵守公司财务制度和财经纪律、杜绝贪污、浪费。

(十)组织领导公司员工的卫生防病工作。

(十一)承担公司酷只和设备的维修和管理工作。

(十二)承担公司赋予的或应当由后勤完成的其他工作。

上海舒适水域工程施工有限公司。

后勤部经理工作职责

1、严格控制公司的手机费、车费、水电费、采暖费等费用的支出，每月向公司汇报费用的使用情况，后勤部经理工作职责。

2、负责司机、保安、保洁员制度执行情况的监督检查，宿舍管理、卫生管理，并作好记录，工作总结《后勤部经理工作职责》。

3、负责公司员工的考勤管理工作。

4、负责食堂用餐与采购工作，要有采购计划，荤素搭配，保证质量。

5、定期检查食堂卫生炊具物品管理工作，定期检查易燃易爆品，保证安全。

6、负责车辆安全检查、保养、维修、养路费、油料费使用工作。

7、负责公司福利及办公用品的采购，发放等工作。

8、每年1-5月份办理公司资质年检。

9、每月办理员工养老、失业保险、中保公司保险。

10、定期组织部门人员培训。

11、树立索福公司的专业形象，保证索福公司的名誉不受到侵害。

公司后勤工作职责

8、负责门店运营各种耗材的使用管理，控制相关费用支出。卫生防疫工作。

二、人事管理。

2、负责企业员工招聘、培训、签订劳动合同、上岗、干部任免、解聘的管理工作；

3、负责企业工资、奖金分配、补贴福利等标准的制订和有关奖惩办法的执行；

4、负责企业各部门、各岗位员工劳动纪律、休假制度的总体监督、检查和问题的处理；

5、负责员工工资、胸卡、工装、xx柜办理；

6、负责企业劳动工资报表和考勤、考核的汇总上报工作。

三、总务后勤管理。

2、负责企业办公通讯设备的购置安装及费用收缴工作管理；

3、负责企业内环境卫生、保洁、养护等物业管理工作；

4、负责企业员工生活后勤保障工作。

a、负责公司行政后勤管理的规范化建设，负责公司行政管理制度、资产管理体系的不断完善，提出合理化建议，根据公司、部门年度工作目标和企业实际经营管理需要，制定行政后勤工作月度目标和具体工作计划，并在期末进行评估总结。

b、公司办公室办公秩序管理、来访人员接待安排，负责公司各类人员工作服务礼仪的检查监督，负责公司办公设备、办公用品的管理，负责办公用品采购申报、办公用品发放工作。

c、负责公司固定资产的日常管理工作，做好资产登记工作，每年6月下旬组织对公司各部门资产进行现场抽查；每年年底，配合财务人员对公司资产进行全面盘点；及时通报检查情况，提出整改要求，并落实改善效果。

报告及报销单证，审核公司车辆维修、保养费用及车辆燃料消耗费用，对每项费用支出进行严格把关，努力降低费用。

e、负责公司各部门办公环境、内务的监督检查，每月5日通报上月检查情况。

f、负责营业执照、物业管理收费许可证、税务登记证等各类证照的保管、年审及备案工作。

g、根据公司vi手册规范，负责公司各类vi物品的制作。

h、负责公司仓库管理工作，保证公司库存物资数量合理，既能保证各部门物资供应、又不至于造成库存积压、导致资源浪费。

后勤部经理岗位职责

4.负责筹备和安排公司会议，做好会议服务;。

5.负责公司接待宴请相关事宜;。

6.负责公司车辆管理，包括车辆安排、日常维修保养、违章处理及年审换证等工作;。

7.负责控制本部门相关费用的支出工作;。

8.上级领导交办的其他事务。

酒店后勤经理职责

1、根据实际情况拟定或者完善公司的后勤管理规范，并报领导审批。

2、负责监督执行后勤相关管理规范或者行为规范，确保后勤工作能顺利执行。

3、负责公司食堂、宿舍等日常管理工作。

4、负责办公区域的绿化工作，并及时解决工作中的问题。

5、及时并妥善处理食堂、宿舍以及安全、绿化等工作的投诉，提高服务质量。

6、负责各办公室的家具、设备、用品的`供应，定期对办公室相关设备进行检查统计，记录损坏或者丢失情况，并根据规定及时补充。

7、负责后勤物资的购买以及供应、发放工作。

8、负责对后勤人员内的管理和培训工作。

9、完成领导交给的其他工作。

酒店后勤经理职责

1、全面负责食堂的经营管理工作，包括制定整体经营计划、成本管控、人员管理（含运营商管理）等。

2、制订适合本食堂特点的.管理办法，以保证日常工作的正常运营。

3、做到增收节支、杜绝浪费、降低成本，抓好水电、燃料、用具设备的使用管理工作。

4、加强食堂卫生安全管理和消防工作，防止食品卫生、生产安全事故的发生。

5、保障全体员工用餐，改善与提高用餐质量，严控采购渠道、食品制作流程，严格执行食品卫生制度，杜绝食物中毒事件发生。

6、做好员工跟运营商之间沟通的桥梁，不断提高满意度，积极收集各方反馈，并做好记录，不断改进，提高食堂品质形象。

7、重点做好包厢的管理、食材的管控及食堂环境卫生管理等工作。

8、完成上级交给的其他任务。

公司后勤工作职责

全面负责公司各项后勤保障工作，制定并实施各项后勤制度，为公司提供有效的后勤支持。

1、处理公司的日常后勤事务，保障公司正常运转。

2、负责公司后勤管理制度的制定，监督执行，确保后勤管理的顺利进行。

3、建立健全物业管理工作制度，对公司房产、房屋管理、公用设施的使用、维修、养护和管理、清洁工作。

4、负责生活区后勤保障服务管理，负责食堂管理，确保职工饮食安全；负责公司职工集体宿舍、招待所的管理。

5、负责后勤物资管理，编制、上报后勤物资采购计划，负责对后勤物资、办公用品计划的审核及采购与发放。

6、负责公司卫生室的管理，并定时组织对职工进行体检，对职工健康状况提出建议。

7、负责制定本部门各级人员的职责与权限。负责指导、管理、监督本部门人员的业务工作，做好下属人员的绩效考核和奖罚工作。

8、服从上级领导的工作调动和分配，完成上级交办的其它工作任务。

酒店后勤经理职责

1、在运营总监的领导下总体负责大运会运动员餐厅后勤保障工作。

2、负责餐厅食材及非食耗材的统计、调拨，保障餐厅供应服务。

3、负责餐厅设备及固定资产的维护、保养，并定期盘点，统计损耗。

4、负责餐厅洗消工作，洗消员工的日常管理，营造安全、健康的'就餐环境。

5、负责餐厅搬运工作，搬运员工的日常管理，保证后厨的耗材供应。

6、负责后勤保障相关培训以及与现场仓库的工作对接。

7、领导交办的其他与餐厅后勤保障相关的工作。