学校美育工作调研报告(实用16篇)

小编: 影墨

编写调研报告需要进行多方位的资料查阅和信息收集,保证调查的全面性和可靠性。针对不同的调研对象和目标,我们搜集了一系列具有代表性的调研报告,供大家参考参考。

学校德育工作调研报告

为全面贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进学校德育工作的若干意见》,切实加强我校德育工作,根据区委深入学习实践科学发展观活动领导小组的统一部署和学校《实施方案》的安排意见,结合我校德育工作实际,对我校德育工作进行了调研,通过调研,总结了一些成功的经验和做法,同时也发现了一些问题和不足,现将调研情况汇报如下:

多年来,学校十分重视德育工作,确立了以德育立校,以德育育人的育人方针,我校还曾提出过德育为首,教学领先的办学理念,充分认识到德育工作的重要性,并在抓好德育工作方面做了大量工作。多年来的主要经验和做法可以概括为“四个到位”,“四种教育”,“七个结合”。

“四个到位”即:

1、领导到位。建立了以党总支为政治核心,校长全面负责,政教处全面管理,团委学生会密切配合,包级领导监督检查,年级长、班主任、科任教师重点落实的德育工作体制。提出全体教职工均是德育工作者的观点,建立了分管领导、政教主任、包年级领导、年级组长、班主任、政治课教师为主的德育工作队伍,实行班级、年级组、学校“三级管理”负责制,定期分析研究德育工作,按时布置阶段性任务,并负责检查考核。

和世界观教育,并加强思想品德教育,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观,为学生成人成才奠定坚实的基础。

3、活动到位。“以人为本,一切为了学生发展”,一直是我校德育工作的最为核心的理念。开展德育活动是学校德育的重要形式。

一是常规训练活动坚持不懈,如利用周一组织升国旗仪式,举行国旗下的讲话,对学生进行爱国主义教育,革命传统教育,培养民族自豪感、自信心和自尊心。利用团队活动,班会活动进行纪律教育、行为习惯教育。

二是结合重大纪念活动和青少年自身特点,组织丰富多彩的活动,寓教育于活动中,如在“五四”期间,组织开展“弘扬五四精神,继承革命传统”主题活动;“七一”“十一”期间分别举行“在党的阳光下成长”和“祖国在我心中”主题系列活动;开展以“珍惜青春,远离网吧”、“珍爱生命,远离毒品”和“遵纪守法,从我做起”为主题的德育活动等。

三是坚持不懈地开展文明礼貌及养成教育,并把每年的十月份定为文明礼貌教育月,培养学生良好的文明习惯;开展诚信教育培养学生诚实待人,守时守信的优良品质等。

4、考核评比到位。学校制定了详细实用的德育量化考评细则则。如,《德育工作实施细则》、《班级管理考核条例》、《操行评分条例》、《文明班评比细则》等,使德育工作有章可循,有例可遵,并对德育活动实行过程管理,对每一次活动有布置、有记录、有结果、有总结,防止走过场,做表面文章。

“五种教育”指:

一是抓好纪律、法制及安全教育,不断强化常规管理,以达到管理育人的.目的。结合“平安校园”创建,学校把每年的四月份定为法制教育宣传月,开展以“珍惜青春,远离网吧”、“珍爱生命,远离毒品”和“遵纪守法,从我做起”为主题的德育活动,通过网络知识讲座、师生个人签名、图片展览、演讲会、讨论会等形式,教育学生树立健康的人生观,自觉抵制邪恶和不良倾向。同时每年邀请法制部门的领导给学生做法制报告,用身边的人和事来教育学生,增强学生法制观念,提高学生学法、懂法、守法的自觉性。

几个方面掌握有关礼仪常识,养成良好的礼仪习惯,同时在校内外开展礼仪实践活动,设立礼仪实验班,开展规范言行,争做礼貌人,争创文明班活动。

三是开展中华民族传统美德教育。我们把每年的九月份定为弘扬和培养中华民族传统美德月,开展“六个一”活动,即阅读一本反映中华民族传统美德的书籍,观看一部反映中华民族优秀传统的电影,参观一次革命纪念馆,举办一次弘扬中华民族传统美德演讲会,开展一次弘扬中华民族传统美德文艺演出,撰写一篇学习和发扬中华民族传统美德心得体会。

四是实行隐性教育坚持环境育人,营造浓厚的校园文化氛围,加强学校精神文明建设。学校非常重视校园文化建设,每处景点设立了有教育意义的警示标语牌,定时更换橱窗、板报内容,悬挂张贴名人名像,名人名言,并抓住有利时机搞好校园美化、绿化工作,“做到处处景点都说话,面面墙壁都育人”,让学生在潜移默化中自觉不自觉地受到教育。

“六个结合”即:

结合重大节日、纪念日进行爱国主义和革命传统教育;结合警校共建、法制宣传进行国防、法制与纪律教育;结合常规管理及精神文明建设为主要内容的“创卫”达标活动进行养成教育;结合学雷锋活动和青年志愿者活动进行共产主义人生观教育;结合历史与现状进行“两史一情”教育;结合社会实践活动进行劳动与艰苦创业精神教育。这是我校长期以来探索并总结形成的具有三十四中特色的“六结合”德育工作模式。

1、在德育认识上存在着“三重三轻”的现象。

一是重智育轻德育。学校普遍存在着对德育仍是“说起来重要,做起来次要,忙起来不要,出了事大喊大叫”的现象。因为德育是个软指标,学习成绩是个硬指标。学生要拿成绩交差,教师要凭成绩上岗,家长要看成绩赏罚。

查中出看到过相当一部分学生给学校提过这样的建议:希望学校多开展有益的课外活动和社会实践活动,给他们提供实践锻炼的机会。

三是重校内教育轻校外教育。目前,社会开始出现多元化、多层次道德和价值观观念,一些腐败现象、网络问题等负面因素影响着学生,学校的小气候,容易被社会大气候中的消极因素所冲击。多年来,我校一直注重打造家庭教育平台,构建“学校社会”三位一体的教育网络,但截至目前,这个教育网络还尚未完全形成,也没有真正发挥出它的积极作用。相反,家庭、社会的消极环境成为学校德育的“散热器”,社会负面影响较大。

2、在德育方法上存在着“三多三少”的倾象。

一是灌多导少。许多教师忽视学生的思想实际和内在需要,一味地灌输,也不管学生是否能或者愿意接受,不善于引导,导致思想道德教育成了空洞的说教,缺乏趣味性,启发性和针对性。

二是管多放少。有的老师受传统教育的影响,思想放不开,习惯于牵着学生的鼻子走,不敢放手让学生自己走。学生被动地接受教师的管教,教育效果差。

三是堵多疏少。有的教师在教育学生时,都是等到学生出了问题再进行严惩,而不是在问题出现之前加以疏导预防,或把问题消灭在萌芽状态。这种亡羊补牢式的教育,只会造成学校教育的恶性循环。

3、在德育实施上存在着三个“不一致”

一是言教与身教不一致。一些教师的思想道德素质与教书育人、为人师表的要求存在较大差距。极个别老师在课堂上对学生大讲做人之道,走出课堂则打牌赌博、体罚或变相体罚学生。说的是一套,做的是一套,言行不一致,给学生造成了不良的影响。

二是形式与内容不一致。有的老师德育工作计划总结应有尽有,但只是流于形式,应付检查。缺乏具体的鲜活的德育内容。

三是班级与班级不一致。德育工作发展不平衡,同年级的班级在管理和学习方面都存在着较大的差异。显然,学校德育工作的好坏与班主任及任课教师的教育水平、方法及工作态度有着密切的关系。

1、更新德育观念,提高德育认识。要明确学生智育不合格走向社会可能是。

“次品”,学生体育不合格走向社会可能是“废品”,而学生德育不合格,道德品质差,走向社会就可能是“危险品”,危害人民,危害社会。要努力适应课程改革,教育学生学会做人,促进学生全面健康发展。

2、改进德育方法,增强德育实效。要主动适应新形势的要求,针对不同年龄学生的特点,不断改进德育方法,变严厉为和蔼,变对立为合作,变说教为对话,变训斥为帮助,变粗暴为细致,变枯燥为生动。不断增强德育实效。

3、优化德育环境,营造德育氛围。加强校园文化建设,体现学校德育特色。进一步治理校园周边环境,争取家庭和社会的支持与配合,抓好三结合教育,营造一个大德育环境。让大家一起来关心教育,关爱孩子,关注未来。

4、建设德育队伍,提高师德修养。要进一步加强师德师风建设,与事俱进,树立五种意识:尊重学生,树立平等意识;帮助学生,树立服务意识;影响学生,树立师表意识;相信学生,树立民主意识;培养学生,树立创新意识。做学生思想品质的引领者和学生终身发展的促进者。

5、加强德育研究,探索德育规律。把德育工作提升到一门科学,按科学规律开展德育工作。探索新时期德育工作的新路子,切实增强德育工作的针对性与实效性。

综上所述。我校德育工作取得了一些成绩,同时也还存在一些实际问题。我相信只要认真领会《意见》精神,切实加强和改进德育工作,深入学习实践科学发展观,我校的德育工作将会更上一层楼。一位印度诗人写过一首诗叫《播种》--把一个信念播种下去,收获一到的将是一个行动;把一个行动播种下去,收获到的将是一个习惯;把一个习惯播种下去,收获到的将是一个性格;把一个性格播种下去,收获到的将是一个命运。作为德育工作者,我们要播种信念,播种行动,播种习惯,播种性格。帮助每一个学生收获金色的人生。

学校体育工作调研报告

学校体育艺术教育是全面发展教育的重要组成部分,如何深化学校体育艺术教育改革,让义务教育学校体育艺术教育工作可持续、均衡发展,是当前亟待解决的重要课题。根据上级有关文件要求,我们对全镇中小学体育艺术教育的开设、体育艺术群体活动的开展、场地设施、器材、经费投入等方面进行了调研,旨在全面分析我镇义务教育学校体育艺术教育现状、存在的问题及原因,应采取的促进策略与措施,全面提高学生体育艺术教育质量,促进义务教育均衡发展。

(一)调研对象。

冷水镇各中小学、教学点。

(二)调研方法。

1、问卷法:

调查体育艺术教师师资队伍状况;经费投入;未来7年发展规划。

2、访谈法:

与体育、艺术教师、校领导、办事处教研干事及学生面谈。

3、观察法:

看档案资料;看场地、设施设备;看器材。

(一)我镇学校体育艺术教育发展成绩。

1、开齐开足了课时,严格组织管理。

调查发现,全镇中小学实施体育艺术教学管理的依据完全来源于上级下达的指导性文件,各校体育艺术工作由校长亲自负责,下设由主管副校长和教研组长为成员的领导小组,负责学校体育艺术教育工作的安排和实施。各校均开齐开足了体育艺术课时,并把体育艺术活动在学校工作计划中做了细致认真的安排,并得以落实,组织领导与管理体制健全。

2、因地制宜落实群体活动,竞技成绩、艺术成果喜人。

全镇各校积极开展了“学生阳光体育运动”,全面实施《国家学生体质健康标准》,保证了中小学生每天有1小时的体育锻炼时间。学校“两操”内容丰富多彩,形式多样。克服场地、器材、经费的限制,因地制宜搞好学生群体活动,做到有时间保障,有训练内容、方法,有训练记载,充分调动了义务教育学生的积极性,达到了以体促智,以体育美,以体育乐的目的。“课外一小时锻炼活动”开展率达100%。

各校体育艺术兴趣小组及运动队训练达98%,俱乐部式的体育艺术教学法模式营造了生动、活泼、友善的课堂气氛,使学生真正感受到了集体的温馨和情感的愉悦。各校坚持举办1—2次春季或秋季田径运动会,开展月或季体育艺术活动,如“三大球”、“三小球”、广播操、拔河、踢毽子、歌咏比赛、美术作品展等小型多样的比赛活动,在参加各级体育、艺术比赛中成绩一直名列前茅。

体育艺术教育设施简陋,但成果喜人。

3、体育艺术教师素质迅速提高,稳定教师队伍。

冷水办事处积极响应国家、湖北省农村教师素质提高工程,争取指标先后组织体育艺术教师到武汉等专业培训机构接受培训,积极创造条件为体育艺术教师接受继续教育创建平台,落实体育教师服装等有关待遇,并在评先晋级中优先考虑。真正提高体育艺术教师地位和待遇。

(二)我镇学校体育艺术教学存在的问题。

1、体育艺术教师地位不高,编制不足。

调研中发现,我镇义务教育学校体育艺术教师人均每周上课在14—18节不等,但额外工作量大,按照21世纪课改的要求,义务教育学校1—2年级小学体育教师应该保证每班每周4节体育课,其它年级3节体育课。目前体育艺术教师编制难以满足教学的需要,特别是村小师资严重匮乏,学生只知道上体育课就是玩。

从教师年龄和职称结构看,中年教师居多,青年教师和老教师仅占5%,而高级职称为零。从社会舆论看,虽然近年来反复提倡提高体育艺术教师的地位和待遇,可实际落实还是远远不够,存在的差距还很大,轻视体、音、美和对体育艺术教师的偏见依然存在,多数学校在评先评职时不能够考虑体、音、美学科的特殊性和艰苦性,晋级评优存在偏重文化课教师的现象,体育艺术学科教师评高级职称更是可望而不可及,部分体育艺术教师被迫转岗或下海,造成体育艺术教师队伍不够稳定。

2、资金投入不足,场地、设施失修。

冷水镇义务教育经费虽然逐年有所增加,但由于经济比较落后,财政困难,尤其义务教育学校,体育艺术经费严重短缺,致使学校体育艺术不能很好开展。调研发现,许多学校体育艺术经费所占比例不到学校教育经遇的1%。有的学校每年甚至零投入。部分学校领导对体育艺术工作不够重视,在资金筹措方面存在等、看、靠的思想,没有积极主动地想办法给予解决。

部分学校体育艺术场地设施建设不够科学,部分设施被占用,体育艺术设施存在着极大的浪费现象。由于养护不善,大大降低了器材设施的使用寿命,致使器材频繁损坏,甚至报废,造成了不必要的经济损失。在春、秋、冬多风季节,各校体育场地扬尘现象严重,很大程度影响了学校体育活动的顺利开展,同时也给学生们的身体健康带来了隐患。

(三)促进体育艺术教育持续、均衡发展的策略与措施建议。

1、加强体育艺术教师队伍建设,狠抓师资培训。

教师提出了新的更高的要求,教师不仅要有高超的教学技巧和艺术,更要有突出的学识和引人注目的人格风范,还要充分认识学校体育艺术的地位和作用,树立新的教学理念,探索新的教学法方法。这就要求教师具有求知精神和学习能力、创新能力、理论联系实际的能力以及科学研究能力。因此必须加快师资队伍建设的步伐,加大体育艺术教师培训的力度,教育部门应把体育艺术教师教育作为一项重要工程来抓。一方面要抓住“省农村教师素质提高工程”的`培训工作,制定政策吸引优秀的大学生充实到我镇中小学教师队伍中来,另一方面要采用多种形式,对现有在职教师进行培训。通过开展本校教学改革试验、校际相互观察、交流等活动发挥骨干教师的带动和辐射作用。派出部分兼职体育教师和有兴趣的富余教师到专业院校进行培训和函授状大队伍。提倡校际之间教师相互聘任。促使他们更新知识,增进专业教学能力。认真贯彻落实“教师法”,使体育艺术教师享受与其他教师相同的待遇,改善工作、生活条件,调动积极性,稳定体育教师队伍。

2、不断加大投入,逐步改善办学条件。

严格落实《学校体育工作条件》中规定的体育经费,努力达到全国平均,在经费的使用上,每年应有大致的固定比例,切实解决有些领导“巧妇难为无米之炊”有计划但难以落实的问题。

在教育经遇大幅度增加的同时,也为学校体育艺术经费增加创造了条件。教育行政部门和学校应不断加大对学校体育艺术经费的投入,做到专款专用,同时也要广开财源、多渠道、多途径筹集经费,迅速改变学校体育艺术遭遇严重短缺的局面。认真贯彻相关法律法规,保护学校体育艺术场馆设施不被侵占,不断完善学校体育艺术活动场地和器材设施的配置,从制度上保证学校体育艺术工作的正常运行,创造一个卫生、安全、整洁、舒适的现代化的育人环境,使学生在翠绿的草坪、湛蓝的天空、清新的空气、优美的运动场景中,去奔跑、去跳跃、充满生机和活力地成长发展。

3、重视群体教育,促进良好的校园体育艺术文化氛围形成。

实现学校体育艺术教育的目标和任务不仅重视体育艺术课程教学而且还应重视群体活动和兴趣小组的训练等群体教育,坚持每年举办两次田径运动会制度,积极组织“六一”、“五四”、“元旦”及“三八”师生体育、艺术汇演活动。因此学校应有计划有组织地开展内容丰富形式多校的群体活动。建立青少年业余体育艺术俱乐部,组织多种运动项目的课外训练运动竞赛,并以“体育与艺术”“积极生活”为主题,有计划的开展体育艺术节等活动。建立群体教育的评估标准,把体育艺术群体活动作为对学校考核的主要内容之一。要从提高学生的体育艺术认知水平、体育艺术素质、体育艺术能力和意识着眼,构建学校体育艺术教育的新体系。将体育艺术教育的实施贯穿于学校教育的全过程,形成课内、课外、显性课程和隐性课程有机结合的一体化教育模式。采用教育部门、体育艺术部门、学校领导、教师、学生多边互动的方式,形成良好的校园体育艺术文化氛围。

4、加大体育艺术课程改革和建设的力度。

体育艺术是中小学生的必修课程,为更好地实现学校体育艺术的目标,国家教育部把体育课改变为体育与健康课程,这是我国学校体育艺术教育的一次重大改革。面临新的教育观念、新的环境、新的要求,体育艺术课程必须加大改革和建设的力度,用新的教学理念重新修订体育艺术课程计划,使体育艺术教学体现时代精神和素质教育要求。教学内容要多样化、弹性化符合学生兴趣和爱好,符合学生的生理、心理发展的年龄特征,注重培养学生的体育艺术实践能力和体育艺术素养,使学生的终生体育艺术思想形成和发展。教学应以学生为主体、以师生间互动为原则,改革教学方法,给学生创造一个民主平等,能充分发挥积极性、主动性的体育艺术教学环境。

学校德育工作调研报告

随着社会不断地进步,报告不再是罕见的东西,要注意报告在写作时具有一定的格式。你所见过的报告是什么样的呢?以下是小编整理的学校德育工作调研报告,欢迎阅读与收藏。

学校的德育工作是“以德治国”的基础工程,是学校实施素质教育的重要组成部分,它贯穿于学校教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面,渗透在智育、体育、美育和劳动教育中,对残疾学生健康成长和学校工作起着导向、动力和保证作用。我校的德育工作始终都放在学校工作的首位来抓。学校的办学宗旨是:“以德育为首,以教学为中心,科研为引导,安全为根本,全面推行素质教育,促进学生全面发展。”

我校是一所综合性的特殊教育学校,现有教学班7个,在校学生138人,教职工58人,教师学历达标100%。学校坚持“教书先授能,育人德为本”的办学理念,不断研究探索新时期德育工作的方法、途径,积极构建学校、家庭、社会“三结合”育人网络,努力创建“文明和谐校园”,提高学校德育工作的针对性和实效性,整体提升学校思想道德水平。

我校生源大多数学生是进城务工子女,和留守儿童,学生年龄在6--16岁之间,学生的思想受农村地域性的影响较大。全校138名学生中,其中来自百色市各地的学生90%以上。很多都是没入过学的,这种情况造成他们的语言、生活习惯及思想道德也存在差异。有些刚转来的学生没有良好的行为习惯,有的学生学习目的不明确,对自己所学习的内容不是很有信心,认识不清楚,学习习惯不是很好。另外,留守子女、隔代抚养子女也有一部分,有的会有娇宠和孤傲性格,自我意识较为强烈。

学校教师大多有十年以上教学经历,接受过正规师范教育。学校制定并逐步完善各种工作制度,不断加强德育队伍建设,造就了一支爱岗敬业、乐于奉献的育人队伍,师德师风良好。从结构上看女教师校多,青年教师较多。学校设有少先队,但还没有配备专职的德育负责人,现由教导处兼任德育工作。学校的.班主任队伍大部分年轻富有活力,接受新事物的能力和意识较强,整个团队呈现出积极、团结、向上的态势。能针对小学生身心成长的特点,坚持以人为本,积极探索新形势下学生思想道德建设规律,通过多种教育途径和方式,教育和引导小学生养成良好的行为习惯、高尚的思想品质和道德情操,形成积极向上的世界观、人生观、价值观。

为了全面提高学生的思想道德素质,学校结合学生实际情况,制定了一套行之有效的工作实施方案,成立了以校长牵头,所有行政人员和各班班主任为组员的组织机构,外聘法制校长,为切实加强学校学生的思想道德建设提供了有利的条件。通过扎实开展工作,我校学生的思想道德显著提高,取得瞩目的实效。我校主要从以下方面开展工作:

1、狠抓学生行为习惯养成教育。习惯决定性格,性格决定命运。良好的习惯将使每一个学生终身受益。加强学生的常规教育,养成良好的习惯,是学校德育工作的基石。因此,学校以开展“国旗下的讲话”对学生进行常规教育,校园礼仪、公共礼仪入手,学礼、知礼、懂礼、守礼。在社会交往中,自觉运用礼仪规范,严格要求自己,做到“举止文明,处世得体”。同时恰当地把握教育时机,对学生进行安全教育、爱国主义教育和传统文化教育。并继续从出操、路队、结队集会、卫生保洁等各方面对学生进行全方位的行为规范的养成教育,尤其加强对学生卫生保洁习惯的培养教育,少先队加大检查曝光力度,使存在于学生中的不良陋习逐步根除,并使文明习惯内化为学生的自觉行为,让学生学习做现代文明人。

2、充分利用祖国各种重大节日特有氛围开展系列活动。通过多种渠道开展多种活动,真正把德育教育深入人心。

3、每学期末进行表彰一批表现优秀的学生、给他们发奖,鼓励他们努力向上。

4、大力开展法制安全教育。继续把安全教育和法制教育作为德育工作长期坚持的重点。各班把安全教育、法制教育贯穿到整个学期,常抓不懈,充分利用班会、班队活动进行教育,规范学生的课间活动,要求学生在校园内不玩危险性的游戏,以杜绝不安全隐患。消防大队联手,每学期开学为学生上好开学第一课,组织开展消防疏散演练,组织参观消防大队,进行安全讲座,增强学生的安全意识。

5、加强心理健康教育。面向全体学生,开展预防性和发展性为主的心理健康教育,增强心理健康意识,提高自我发展的能力。设立“心理健康咨询室”通过与学生谈心、评语改革等诸多形式,尊重学生主体地位和个性人格,全面落实“面向全体学生”原则和“预防与发展相结合”原则,提高育人效果。

6、每周规定星期一下午第二节,各班播放《德育学堂》电视,对学生进行德育教育。

校园环境是学校精神文明建设的窗口,同时又是学校日常德育的载体。优美的环境氛围,高雅的校园文化,给人以奋发向上的力量。要努力净化、美化校园环境,引导校园文化气氛向健康、高雅方向发展。

1、精心布置校园环境。充分利用可利用的空间,精心设计,突出人文主题,努力创设一个“时时受教育,处处受感染”的德育环境,让学生在耳濡目染中拓展知识,开阔眼界,启迪智慧,陶冶情操。

2、在美化校园环境的同时,更重视校园环境的净化,时时保持整洁,并有良好的秩序环境:地面无纸屑杂物和痰迹,墙面无球印脚印,无乱涂乱刻乱贴;做到以优美的校园环境熏陶每一个师生的心灵。

3、搞好班级文化环境建设:各班教室张贴物既有统一标准,又充分张扬个性,形成有个性、有特色的班级文化育人环境。

建立学校、家长、家庭三结合的联系网络。班主任发挥家长的积极性,利用“网络”平台及时与家长沟通。办好“家长学校”,提高家教水平。通过家长会、家教培训会、告家长书、家长开放日等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导,及时向家长通报学校各方面的情况,宣传当前教育新理念、新方法,积极详细解释我校的新措施、新做法。

1、家校合力有待加强。家长多为外地进城务工人员,平时忙于生计无暇顾及子女的教育,学生的教育缺少应有家庭引导,造成学生在家与在校有着不同表现,双面性较强。另外,学生缺乏家庭的温暖,刚从农村到城市不能很快适应和被接纳,给学校教育带来新的、更多的难题。

2、学校德育工作水平、科研力度亟待提高。学校规模小,缺少研究氛围,且德育教师均为兼职教师,繁重的教学工作压力,给教师对于学生的德育教育带来冲击,教师无法潜心研究德育工作,造成教育方法、方式相对简单,老师不能针对学生群体的时代特征和个性差异,把教师自身知识更新补充和学生的成长发展结合起来,用教师的新思想、新观念、新方法和教师自身的示范作用把抽象的道德说教转化为教师具体的道德行为和德育工作方法,进而在师生和谐交融中使学生自主、自觉、自动地接受教育。这种现状制约着学校德育工作水平的提升。

4、社会实践活动和德育教育基地严重不足。受“安全、经费”这根弦的制约,学校的德育工作大多停留于说教、停留校内,很多活动特别是实践活动不敢开展,没有切身体验的德育就显得如此苍白。

学校德育工作调研报告

为了深入学习实践科学发展观,规范学校德育管理,提高德育工作质量。进一步了解学校德育工作存在的突出问题,切实改进和加强学校德育工作。结合我局开展的“双抓双促”工作,我对学校德育工作进行了调研,情况如下:

(一)学校德育工作的主要成绩和一些成功经验

调研结果表明,我县学校德育工作的总体情况良好。主要表现为:

1、学校领导都能够把德育工作摆在重要位置,把德育工作视为素质教育的灵魂,认识比较到位,对新时期德育工作出现的一些新的热点和难点问题十分关注。学校有健全的德育领导机构、德育管理规章制度。主题班会、法制教育、安全教育、家长学校等教育活动活动得到经常性的开展。

2,学校大多数学生的思想道德素质是良好的,养成了良好的日常行为规范、文明礼貌修养,具有健康的价值取向和一定的道德认知能力,有爱心、心态积极。这也充分说明,学校的养成教育抓得比较有成效。

3、家长问卷调查表明,多数家长对学校的德育工作表示满意或基本满意,对学校的德育工作给予了较高程度的认可。

(二)目前学校德育工作存在的突出问题及根源分析

1、在对德育工作的认识和实践上,还存在“说起来重要,干起来次要,忙起来不要”的现象。学校领导虽然都非常重视德育,也加强了对德育的领导,但由于德育评价的模糊性,德育工作与升学指标等一些“硬任务”来比较,就趋于“软化”,甚至认为“德育不求有功,但求无过”,而对新时期德育工作出现的一些新问题、新特点认识不足,研究不够,致使学校德育工作主要还是停留在养成教育为主的传统模式之上,缺乏对德育工作的一些新问题、新理论、新方法、新途径的研究和实践。

2、德育工作往往只注重形式,忽视效果,只注重表面,忽视内在规律,针对性和实效性不强。

3、家庭青春期教育普遍比较薄弱。调查显示,大部分的家长对这一问题不是很关心,甚至不闻不问,能够开展适当的家庭青春期教育的很少。学生也反映,有关青春期知识主要是从书本、报刊上了解,父母教育不多,学校这方面的课程也很难保证。此外独生子女在学生中所占比例较大,家长有严重溺爱倾向。还有相当一部分家长经常在外务工,留守儿童较多,孩子得不到及时有效的家庭教育。

4、一些不良行为和不良现象在少数学生中还不同程度地存在。少数学生有吸烟、打架、进营业性网吧、游戏厅,沉迷时尚。有少数同学和校外不良人员交往密切。

5、上网络教育亟待加强。中小学生上网已成时尚,对学生上网的问题,我们普遍引导和教育不够。学生反映有部分学生互相之间交流一些不健康的网址,个别学生沉迷网吧,甚至到半夜两、三点钟,而有的学生甚至对“电脑黑客”崇拜有加。家长对子女上网做什么一点都不了解,这一新问题非常值得关注,我们在传授学生现代信息技术的同时,往往忽视了网络道德操守的教育,有关的教育引导显然没有跟上。

6、手机在学生中使用较普遍,学校在这方面屡禁不止。而学生使用手机的目的无非就是上网、qq聊天、发送短信、听流行音乐、看视频。而以上这些功能的使用很大程度上与学习无关,而早上起床的定铃功能却鲜有人用。可以说手机的使用对于学生百害无一利。

7、家长和教师普遍与学生沟通不够,对学生的思想动态和心理特点缺乏足够的了解。调查显示,有一半以上的学生在遇到心理问题或其他问题时,不选择与家长和老师沟通,而选择比较要好的同学或朋友交谈。这一现象一方面说明,现代中小学生对家长和教师的信任程度有所降低,而另一方面,家长和教师主动与学生沟通和交流明显不够,从而导致我们对学生的思想动态把握不准,有些工作当然无法跟上。

8、个别教师的师德素养有待提高。调研表明,全校绝大多数教师师德素养较好,敬业奉献,为人师表。但少数教师行为的负面影响不容忽视,有的教师公然在学生面前吸烟或者使用手机,教师虽然较少有体罚学生的现象,但言语讽刺和挖苦,不尊重学生的现象是较多的,对学生的心理压力往往有过于身体上的惩罚。教师对成绩好的学生偏爱有加,而对问题生关爱明显不够。

9、班主任日常工作的重心,往往偏重于繁忙的日常管理和学生的学习成绩,而对班级德育特别是学生的人格成长和思想道德发展关注不够。

1、切实加强对学校德育的有效领导,建立科学的德育整体评价机制。学校德育存在的诸多问题,究其主要原因,还在于对德育工作的重视程度不够,评价机制滞后。建议强化对学校德育工作检查、监督和指导,以科学的、全面的、操作性强的硬性评价标准,来指导和评估学校的德育工作,加大德育评估的力度。

2、改革传统的德育模式,加强学校德育的针对性、主动性和实效性。传统德育模式重管理轻育人,重形式轻效果,重灌输轻内化,学生主动参与不足,因而学校德育一直处于低效状态。建议学校和教师加强对新时期德育工作形势和特点的研究,探索新的德育模式和方法。

3、加强学校体育和心理健康教育,让学生身心两健。在学习时间十分紧迫的情况下,为了提高广大师生的身体素质,加强体育锻炼,学校开展体育大课间活动,培养学生体育锻炼的习惯,增强学生身体素质。不仅把素质教育落到了实处,它同时也是德育教育的良好载体。通过多种方式对不同年龄层次的学生进行心理健康教育和指导,帮助学生提高心理素质,健全人格,增强承受挫折、适应环境的能力。学生沉重的升学压力,是导致学生心理异常,适应不良的主要原因。在学校开展青春期教育,理想教育活动,安排专用心理咨询场所,并聘请心理专家对教职员工及学生进行心理讲座及咨询,辅导。将心理健康教育全面渗透到整个学校教育过程中,把学校心理学与学生管理工作和学校德育工作紧密结合起来。

4、加强网络监督,让学生养成对网络的正确的认识。树立正确的网络观。培养学生积极健康的'心态。

5、加强校园文化建设,积极开展各项校园文化活动,激发广大学生知家乡、爱家乡、兴家乡的热情。挖掘、培养、锻炼新世纪人才,充分展示学校学生风采。

学校德育工作调研报告

乌伊岭区中学现有师生400余人,多年来,学校秉承“一切为了学生健康成长”的办学理念,以德立校,德育育人,有力地推动了学校各项工作的全面发展,学校获“黑龙江省标准化合格初中”、“伊春市精神文明单位”等荣誉称号。为了更好的加强我校德育工作,学校对德育工作进行了调研,通过调研,总结了成功的经验,发现了问题和不足,现将调研情况汇报如下:

学校十分重视德育工作,确立了以德立校,以德育育人的育人方针,“崇德睿智,勤奋博学”为校训,认识到德育工作的重要性,下大气力抓好德育工作,主要经验和做法可以概括为“四个到位”,“五种教育”,“六个结合”。

“四个到位”即。

1、领导到位。学校成立了领导小组,校长为组长,政教主任,团支部书记等为成员,实行“一把手负责制”,建立了年级组长、班主任,政治教师、骨干教师为主的德育工作队伍,实行学校、政教处、班主任“三级管理”负责制,定期分析研究德育工作,按时布置阶段性任务,并负责检查考核。

成教育和传统教育为主,确立“做合格中学生”、“做时代小主人”活动主题,加强学生的养成教育,培养学生以校为家,“校荣我荣”、“校耻我耻”的主人翁精神和集体主义精神,初二以“五爱”教育为主,确立“迈好青春第一步”,“共青团在召唤”等主题,初三以理想道德教育、法律教育为主要内容,确立“做合格的毕业生”,“学校永在我心中”等主题,为学生毕业后走向社会或进入高一级学校学习打下坚实的基础。

3、活动到位。一是常规训练活动坚持不懈,如利用周一组织升国旗仪式,举行国旗下的讲话,对学生进行爱国主义教育,革命传统教育,培养民族自豪感、自信心和自尊心。利用团队活动,班会活动进行纪律教育、行为习惯教育;二是结合重大纪念活动和青少年自身特点,组织丰富多彩的活动,寓教育于活动中,如,学校开展了“道德讲堂”、“唱红歌,歌颂党”等活动,培养爱国情操和高尚品德;开展“青春励志演讲比赛”、“永远跟党走书画比赛”、“趣味知识竞赛”等竞赛类活动;开展了“学习雷锋,做美德少年”及“我的中国梦”等网上签名寄语活动,通过一系列活动的开展,陶冶了学生的情操,提高了学生的综合素养。三是坚持不懈地开展文明习惯养成教育,培养学生自觉遵守法律法规;开展诚信教育培养学生诚实待人,守时守信的优良品质等。

4、总结评比到位。学校制定了详细实用的德育量化评比细则,对德育活动实行过程管理,对每一次活动有布置、有记录、有结果、有总结,防止走过场,做表面文章。

“五种教育”指教育内容上:一是抓好养成教育开展好教书育人,在。

养成教育过程中,要求教师带头,严于律己,时时处处起表率作用,身体力行,身正为范,学高为师。

二是抓好纪律安全教育,开展好管理育人,结合“平安校园”创建,举办了让学生远离不健康网吧,拒绝精神毒品侵害学生的知识竞赛,净化了学生心灵。同时邀请法制副校长给学生上法制教育课,用身边的人和事来教育学生,增强学生法制观念,提高学生懂法、学法、守法的自觉性。

三是开展诚信教育,召开“诚实守信主题班会”,教育学生从我做起,从身边做起,从小事做起,每班做好事不少于3—5件,同时组织全校师生开展献爱心活动。倡导“教师当诚信教师”,“学生做诚信学生”,共创“诚信校园”,教育学生真真正正做人,老老实实办事,扎扎实实学习。培养了学生健全的人格和诚实守信的品质。

四是实行隐性教育坚持环境育人,营造浓厚的校园文化氛围,加强学校精神文明建设。学校非常重视校园文化建设,创办了独具特色的“多彩校园”报,刊登师生的原创作品,宣传学校的课改,弘扬校园的好人好事,传播正能量。悬挂张贴名人名像,名人名言,并抓住有利时机搞好校园美化、绿化工作,让学生在潜移默化中自觉不自觉地受到教育。

五是开展帮扶教育,关注弱势群体,搞好服务育人。学校认真排查困难学生,分析原因,对无学习动力的学困生和因经济困难造成的贫困生采取不同的措施进行帮扶教育,对学困生通过家访、召开学生家长座谈会、谈心、结对帮扶、开展心理健康健康教育等帮助他们分析原因,找回学习的.信心,愉快地投入到学习中去。

“六个结合”即。

坚持直接教育与熏陶教育相结合,持久教育与阶段性教育相结合,集体教育与个体教育相结合,外部教育与自我教育相结合,课内教育与课外教育相结合,学校教育与家庭教育、社会教育相结合。德育工作取得了明显的效果。

1、德育工作说和做不统一,理论和现实相脱节,存在“说起来重要,做起来次要”的现象。

2、学校、家庭、社会三位一体的教育网络尚未完全形成。家庭、社会的消极环境成为学校德育的“散热器”,社会负面影响较大。

3、仍然存在重智轻德、智育、德育割裂开来的误区。

4、德育课程资源相对贫乏,系列化的德育体系不完整。

5、德育教育手段单一,评价简单,狭隘的课程评价让教育成为“鸡肋”,缺乏科学性、系统性、完整性。

第一、充分挖掘德育教育内容,创新德育管理模式,加强新课程背景下的德育课程研制与开发。

第二、加强德育教育的环境建设,包括学校环境、家庭环境、社会环境,变单线型教育为网络教育,变平面教育为立体教育。

第三、积极探索有利于推进中小学德育相衔接的工作机制,教育途径和教育方法。制定切实可行的德育评价体系。

第四、加强德育工作的感情投入,变学生“要我接受教育,为我要接受教育”。

第五、重视加强学生心理健康教育,引导学生积极参与小公民道德建设和争做合格人才的教育活动。

第六、加强校内外德育活动基地建设,营造积极向上的德育教育氛围,抵制各种不良习气,不良场所的影响。

学校节能工作调研报告

工作调研一定要学会总结和写好内容,下面就由小编为大家整理学校节能工作调研报告,欢迎大家查看!

学校以科学发展观为指导,全面贯彻上级部门关于节能工作的指示和要求,坚持办“低投入、低消费、高效率”的节约型学校,从“理念、机制、管理、督导”入手,通过实施精细化管理,狠抓落实,节约耗材、控制支出、节约用电、用水、用油,整体提升了节能工作水平。

节能型是深入贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的重大举措。我校一直以来向学生宣传开展“节能型学校行动”的重要意义。我校有761人,搞好“节能型学校行动”,不但直接的节约环保效益巨大,而且帮助学生树立节能环保意识,养成珍惜能源、爱护环境的`行为习惯,意义重大、影响深远。

暑假期间,我校就给学生布置了一项作业,设计一份“我为节能能源献一策”的方案,并在家中进行节能,空调设置夏季不低于26度,冬季不高于20度。水循环使用,请家长对孩子节约能源的行为进行评价。开学后,我们将学生设计的方案收回来,进行评比。开展“节能小标兵”和“节能标兵班”的评比,每周对各班用电用水和分类垃圾情况进行评比。

我校垃圾分类活动。我们制订了详细的活动计划,进行垃圾分类有关知识的宣传,各班自备回收垃圾的纸箱,进行垃圾分类,学校定期进行垃圾回收;进行垃圾分类知识竞赛,召开垃圾分类班会,出垃圾分类板报;进行垃圾分类征文和绘画的比赛;参加“减少垃圾,从我做起”签名活动等,且在省市里都有获奖。

我们还开展了3次以节能为主题的班队课;出了以节能为主题的黑板报3次;三年级以上学生开展了一次节能为主题的作文比赛;全校学生安排了一次浪费损耗现象社会调查和提了一条节能降耗的建议等,收效都十分明显。

我校把环境教育与新课程改革紧密地结合起来,在课程设置、校本课程的开发上做文章,把开展绿色学校工作融入教学。

我校强调教授基础型课程的教师在各学科中均应注意渗透环境教育,有渗透环境教育的计划、教案及有关资料的积累;教授探究型课程的教师要开设有关保护环境的主题研究项目,组织一定规模的环境类兴趣小组;教授拓展型课程的教师要承担有关环境教育的校本课程的开发与实施,组织学生开展综合性社会环境考察等实践活动。各类课程的教师定期开展有关环境教育的教研活动。

我校成立了以校长为组长,副校长为副组长,中层以上领导和年级组长为成员的节能工作领导小组。对节能工作加强了领导,并把节能工作列入重要议事日程,明确专人负责。在广大学生和教师中广泛开展宣传动员,进一步增强了教师和学生大局意识和责任意识,提高了节能意识和环保意识。

同时,我校对节能工作实施精细化管理,完善各项工作制度,将节能工作纳入到教师评价和班级评比中来。建立台帐,每月行政会上通报节电、节水等节约工作的进展情况,以及管理检查中存在的问题。通过周总结和月通报,让节能管理更加精细化,也让学校上下及时了解了节能工作的整体情况,从而形成了节约挖潜、合理消耗、促进发展的良好氛围。

由于学校现代化教育设备的不断投入,在用电节能方面用电度数表面略微有所增加,学校将进一步做好节电工作,争取做到不浪费一度电。

学校美育工作调研报告范文

素质教育的全面实施,给我们学校的美育教育带来了新的契机。20年我校在上级部门的关心指导下,经过学校全体师生的共同努力,我校美育教育工作有了长足的进步。从教师到学生,从社会到家长,对美育教育有了新的认识,学生艺术水平、观赏能力在原来的基础上有了新的提高。我们在艺术教育方面主要做了以下几方面工作:

一、加强学习,提高认识。

为了更新教师观念,提高教师的认识,学校利用教师集中学习的机会,向教师宣传美育教育对小学生成长的作用及长远影响,提高全体教师对艺术教育的思想认识,转变教师“唯分是从”的片面认识,为顺利开展美育教育活动打下扎实的思想基础,全面推进学生的素质教育。

二、加强宣传,得到家长的支持。

为了得到社会、家长的支持,我们利用家长会的机会,向家长介绍学校的美育教育项目及学校的开展情况,宣传早期艺术教育对孩子成长的重要性,对家长提出在家庭里要着力培养孩子学习艺术的兴趣,给家长在如何培养孩子的美育兴趣方面予指导,鼓励家长支持孩子参加各类比赛活动。

三、挖掘潜力,健全美育教师队伍。

要搞美育教育,必须要有一支素质比较高、热爱艺术的教师队伍。音、体、美组教师热爱本职工作,工作热情高涨,任劳任怨。除做好本职工作外,还积极帮助完成一些学校的艺术活动。本学期,全组教师通力合作,很好地完成了一系列活动。

四、强化教学,提高学生人文素养。

我校将美育教育常规工作作为学校的重要基础工作来抓。坚持课内与课外相结合,普及提高相结合。一方面要求老师上好艺术课,敦促教师精心备课、认真上课,牢牢把握美育教育的主阵地——课堂,严防挤占挪用现象的发生,提高课堂教学质量。在庆六一文艺汇演比赛活动中,都能拿出一定数量和质量的作品。我校剪纸在老师教----学生学的过程中,学生已经慢慢爱上剪纸。

五、注重环境建设,营造艺术氛围。

随着学校规范化验收的通过,我校的环境充满艺术气息,在校园建设上优化育人环境,创造良好艺术氛围。每月的学生作品展览继续进行,得到了校领导和老师学生的一致认可!

我校面向全体学生,通过多种途径,采取各种措施,积极开展艺术教育工作,不断更新教师们的艺术教育观念,努力提高艺术教育工作的管理水平和教学水平,把美育教育渗透于学校教育的各个领域,使学校艺教工作真正落到了实处,培养了学生在艺术方面的欣赏能力,表现能力,创造能力,提高学生的审美素质和艺术修养。

学校德育工作调研报告

阳春三月,春光明媚,百花争艳,省教育厅德育处于xx年3月23日——xx年3月27日在xx市教育局有关人员的陪同下,先后对xx市麒麟区第七中学、麒麟区北关小学、麒麟区东关小学、沾益县第四中学、沾益县太平小学、沾益县幼儿园、xx市第一小学、xx市第一幼儿园、xx市民族中学、xx市第一中学等学校进行了有关德育工作的调研。通过参观校园、随机听课、教师座谈等方式,了解学校德育工作开展情况,现将调研结果回报如下。

1、“育人为本、德育为先”是这些学校的共识,对德育工作的重要性普遍认识到位。学校大多设有德育工作领导小组,领导小组一般有党委书记、校长任组长,分管德育工作的副校长、政教主任,团委书记等人为副组长,年级组长和班主任为主要组成人员。“全员德育”的理念已经深入到各个学校,学校已经认识到“人人都是德育工作者,事事、处处都能育人”。

2、注重制度建设。为了从制度上保证德育工作深入持久的开展下去,许多学校制定了(师德考评实施细则),实行师德“一票否决”制度;定期举办班主任培训班,不断提高班主任的思想道德素质和育人能力;建立健全优秀班主任、优秀德育工作者评选表彰机制。一些学校针对教师制定了(优秀教师评比方法)、(师德标兵评选办法)、(优秀年级组评选办法)、(文明办公室评比方案)等等,以规范教师行为,要求教师以身作则,做学生表率,塑造良好的师德形象;针对学生制定了(学生一日常规)、(课堂常规)、(文明班级标准)、(文明学生标准)等,严格评比,在评比中找差距,在评比中得到提高。

3、注重教师师德的培养。学校普遍开展“讲师德、塑师表、铸师魂”活动,把师德建设与教师的成长结合起来,坚持落实“师德承诺制”和“师德一票否决制”,把教师的师德和“评优评先”考核挂钩,保证德育队伍的纯洁性。活动中,大家认识到人人都是德育工作者,要时刻注意自己言行的示范性,主动用自己的言行实践(教师职业道德规范),努力做到以崇高的理想引导学生,以健全的人格感染学生,以宽广的胸怀善待学生,以渊博的知识赢得学生。一些学校多次举办师德建设专题讲座,通过教师礼仪规范等方面的学习,时时提醒教师加强服务意识。

4、坚持课堂教学为德育的主阵地。课堂是学校思想道德建设的主阵地,不仅因为学生在课堂里度过的时间最多,也因为课堂教学内容是经过精挑细选出来的有针对性的内容,这些内容大多蕴涵着丰富而深厚的德育内容。课堂教学处理得好,对学生来说,将会是一种潜能的唤醒,心灵的触发,情感的陶冶,将是其他任何方式、任何途径不能取代的。将教书与育人有机结合起来,才能从根本上提高德育工作的实效性。

5、注重环境育人。学校环境是一种无声的教育,能够体现一个学校的文化特色和氛围。许多学校积极探索实现学校文化特点的方式方法,充分利用校园的环境进行潜移默化的`教育。创新班级文化、走廊文化、板报文化建设的新形式、新思路,科学绿化校园,让校园的每一草、每一木、每面墙,都会说话,强化育人氛围,培养学生热爱环境、讲究卫生、热爱自然、热爱生活,热爱集体、健康向上的良好品行。

6、以养成教育为重点。xx市中小学幼儿园十分注重学生的养成教育,他们普遍认为品德形成的基础应该是培养他们良好的行为习惯,因为习惯形成品格,品格决定命运。比如xx市第一小学制定了(小学生行为习惯养成教育方案)。以“五个教育”、“六个养成”为主要教育内容,促进学生养成良好的行为习惯。“五个教育”既校纪校规教育、基本道德教育、卫生教育、心理健康教育、人生理想教育。“六个养成”即养习惯、养兴趣、养知识、养方法、养能力、养责任。通过养成教育,培养学生自尊、自爱、自强、自律的良好心理素质,养成文明、健康、向上的优良品质。

7、以学生活动为载体。xx市中小学幼儿园除了重视课堂教育外,还通过开展各种活动将德育工作贯穿其中。一些学校以班为单位开展学习、纪律、礼仪、卫生、劳动、安全等各项比赛活动,提高学生各方面的素质。多数学校坚持周一升旗仪式制度。升旗仪式上除了加强常规教育外,十分重视加强长期目标的德育渗透,以丰富多彩的教育知识为内容进行国旗下讲话,内容包括校纪校规、安全、礼仪、学习、国情、时事等,短短二十分钟的升旗仪式,把爱国教育、理想教育、行为教育有机的结合起来,既庄严实在、又有教育效果。一些学校还积极开展“读书交流”活动。“读一本好书,就是在和许多高尚的人对话”。读书对一个人品性的熏陶有着举足轻重的作用。在倡导、指导学生读书的前提下,让学生收集健康、有意义、有时代性的图书进行学生间和班级间的交流,实现“我读一本书,他读一本书,我们共读许多书”的读书氛围,达到在读书的过程中养成良好的团结、互助习惯的目的。

8、注重家校联系。德育工作的开展只靠学校是有限的,如果能和家庭教育结合起来,对学生良好习惯的养成、正确价值观的培养起到巨大的促进作用。因此学校都很注重与学生家长的联系与沟通。通过走访、开家长会、开家长培训课等方式达到相互配合、相互了解,相互促进的目的。

建立网络平台。

一些学校充分利用网络来加强与家长、社会的沟通。如xx市第一幼儿园建立学校网站,网址向社会公示,让外界了解学校的发展情况,让家长了解学校的日常活动和学校的安排,家长对学校可以及时提出建议和意见,方便学校改进工作,对学校的发展非常有利。

建立短信平台。

有些学校利用手机比较普及的便利条件,建立互信台,将学校信息及时通过短信的方式告诉学生家长,便于家长和学校沟通,了解学生的情况。

建立班级文化特色牌。

这方面xx市第一中学做的非常成功。学校要求每个班级要打造自己班级文化特色,并将其写在教室门口的特塑料框中,达到让其他人监督和自我提醒的双重效果。

xx市第一中学班级特色牌。

多媒体的广泛利用。

xx市第一中学、xx市民族中学已经实现了班班有多媒体。多媒体的广泛使用不仅大大增强了教学效果,而且还可以丰富学生们的课外生活。民族中学规定,晚上7:00—7:30全校师生必须在教室里观看中央电视台的新闻联播节目,让全校师生关心新闻,了解国内外大事。

开展“创星”活动。

一些学校通过开展“创星”活动,将德育工作细化为不同的活动,激发学校老师和学生的积极性,推动学校德育工作的深入开展。如xx市麒麟区北关小学在班级开展“学习明星”、“作家小明星”、“书法小明星”、“劳动小明星”等,xx市沾益县三道坎苗族小学开展的创星工程等都产生了良好的效果。

xx市麒麟区北关小学争当“小明星”活动。

xx市沾益县三道坎苗族小学“创星”工程。

1、希望各校领导能给教师提供更多的培训机会,以不断提高教师的德育素质。

2、当地教育局要组织各校领导出去参观学习,吸收外地学校德育工作的先进经验,并结合本校实际不断创新本校德育工作的开展方式,形成自身特色。

3、不断更新管理观念,引导教师爱学校,爱学生,爱教育事业。充分发挥学校老师的积极性、主动性和创造性,使教师教书育人的作用得以充分发挥,并在教学活动中实现自己的人生价值。

学校德育工作调研报告

造成民办学校德育工作开展状况不尽人意的原因是多方面的,涉及到家庭、学校、社会等方方面面。这些原因有的是学校的共性,有的是民办学校所特有的,从民办学校“民办”的特点进行深入分析,主要有以下几个方面:

(一)家庭原因

目前我区的民办学校主要有两类,一类是全住宿、高收费的贵族式学校。这类学生的家庭富裕,家长以私营企业主居多。他们一方面忙于生意上的事情,没有多少时间来了解孩子的思想状况,也不可能深入地做好孩子的德育工作;另一方面也认为向学校交了远远多于公办学校的费用,学校应该把所有的教育工作都承担起来,作为家长不用再费什么心思了。当然,这种家庭往往对孩子比较溺爱,什么事都随着小孩的心意,在思想道德教育方面不够重视。另一种是收费较低、办学环境相对差的外来工子弟学校,是我区民办学校的主体。这些学校的学生家庭具有以下几个特点:一是绝大多数来自外来农民工家庭。从收回的100份家长问卷来看,私企工人子女占了30%,外来个体户子女占了32%;二是家庭经济条件普遍低于广州市平均水平,家庭生活压力大,家长工作时间过长,主要精力放在赚钱养家糊口。在对家长的问卷调查中,家庭收入在1000元以下的占了24%,1000—1500元的占27%;交不起或缓交学费、需要学校照顾的、个别甚至辍学的约占20%左右;三是家长所受的教育程度比较低。在收回的100份对家长的问卷中,学历在中专及以下的占了59%;四是违反计划生育,超生较普遍;五是单亲家庭较多;六是流动性大。在调查过程中,学校也普遍反映,开展德育工作经常得不到家庭的理解和支持,与家长沟通难度较大,大部分家长要么没有时间和精力,要么只注重子女的考试成绩和安全,用他们的话说:知道重要,但还没有心思管到这些。民办学校生源的特殊性,决定了民办学校开展德育工作的艰巨性和复杂性,也决定了加强和改进民办学校的思想道德教育是一项长期存在的重要战略任务。

(二)学校原因

1、部分民办学校办学人对德育工作仍不够重视

民办学校是市场经济向教育领域渗透发展的产物,市场经济追求利润的本性在这里依然发挥着作用。民办学校除了承担一般学校教书育人的使命外,还有着盈利的目的,许多民办学校的办学人既要管理学校,也要经营学校。由于利益的驱动,许多学校更倾向于把有限的资金投入在学校门面的装修、硬件的改善和智育活动方面,以此招揽生源,而不愿把资金投入到组织学生参加社会实践活动等德育活动上。因此,学校的德育工作经费相当缺乏,有的学校甚至没有专项经费,直接影响到德育工作的开展。进一步引导和提高办学人加强学校德育工作的社会责任感,把德育工作作为办学人和学校的第一把手工程,是一项十分紧迫的任务。

2、师资队伍建设整体水平仍不够高

教师是提高学校教育质量的关键因素。在学校德育工作中,教师的作用十分重要。目前,我区民办教师队伍还存在一些突出问题:一是学历层次还不够高。在20xx名专职教师中,本科以上学历的只有435人,仅占21%;大专学历的有1094人,占54%;中专及以下的有506人,占25%,民办学校教师整体素质仍然偏低(这里的统计数据还不包括大量的生活教师)。二是对教育事业的忠诚度还不够高。在205份对民办学校老师的问卷调查中,收入在1200元/月以下的占55.9%,他们大部分来自内地或广东偏远地区的学校,跟学生家长一样,也是打工者,学生家庭存在的问题对他们来说同样存在,并且流动性大,每学期大约有20%的流动率,相当部分并不能完全安心工作。此外,部分学生和家长不尊重老师,如有学生对教师不满时甚至威胁说:“我要我爸爸炒你鱿鱼!”,教师威信难以树立。在这种状况下,民办学校老师很难把精力完全投入到教书育人当中,因此,对事业忠诚度不高、爱岗敬业精神缺乏也就不足为奇,这也制约了他们认真研究探索开展德育教育的思路、方法,提高工作水平。

(三)社会原因

1、教育行政部门的指导与管理相对薄弱

在区委、区政府及有关部门的积极扶持和鼓励下,**区民办教育近10年发展很快,区教育局也为加快民办教育发展做了大量工作。但由于种种原因,相对于公办学校,政府有关部门对民办学校的指导与管理还比较薄弱。我们了解到,由于办学体制的原因,在民办学校的管理和指导上,教育行政部门现在还很难形成有效的机制,经常感到力不从心。有关部门对民办学校的安全工作经常会有检查和指导,但对学校的德育状况、教育教学工作采取的检查和指导较少,对办学人、校长、教师的管理也同样相对薄弱。

2、部分民办学校周边环境较差

由于市中心的公办学校较多,且租金较高,所以绝大多数民办学校都选择在城乡结合部办学。这些地方有大量的网吧、发廊,人员复杂,抢劫、勒索、斗殴时有发生,社会治安较差。周边的网吧主要招揽附近的中小学生,有些发廊存在不合法活动,甚至可以看到吸毒分子公开吸毒。附近民宅麻将声不绝于耳,公开兜售淫秽、色情、凶杀、暴力出版物等现象时常可见。这样的居住环境,使学生及家庭极容易接触社会阴暗面和消极的生活方式,受到不良影响,对学生的成长极其有害。调查中我们所走访的学校,几乎每所学校周边都有网吧,这些网吧千方百计吸引中小学生,使不少学生沉溺于此,不能自拔。如有一个六年级的学生,其父亲是送煤气的临时工,母亲在街边看管自行车,他放学回家后常去网吧,甚至夜不归宿,在网吧呆上两天两夜,饿了就吃网吧提供的盒饭,困了就趴在电脑前睡觉。有一次竟然将家中的vcd拿去卖,得到的60元全部花在上网打游戏上。沉溺网吧使不少学生千方百计逃学,没钱时就去偷家里的钱、偷别人的钱,甚至去抢劫和勒索。不少学生因此无心上学,整天精神恍惚,严重影响身心健康。

学校德育工作调研报告

楼底中学现有师生1300余人,多年来,学校秉承“德育为首,教学为主,素质教育全面进步”的办学理念,以德立校,德育育人,有力地推动了学校各项工作的全面发展,学校获“十佳满意学校”、“河北省依法治校先进单位”等荣誉称号。为了更好的加强我校德育工作,学校对德育工作进行了调研,通过调研,总结了成功的经验,发现了问题和不足,现将调研情况汇报如下:

学校十分重视德育工作,确立了以德立校,以德育育人的育人方针,认识到德育工作的重要性,下大气力抓好德育工作,主要经验和做法可以概括为“四个到位”,“五种教育”,“六个结合”。

“四个到位”即。

1、领导到位。学校成立了领导小组,校长为组长,政教主任,团支部书记等为成员,实行“一把手负责制”,建立了年级组长、班主任,政治教师、骨干教师为主的德育工作队伍,实行学校、政教处、班主任“三级管理”负责制,定期分析研究德育工作,按时布置阶段性任务,并负责检查考核。

2、计划到位。学校根据中小学德育工作大纲要求和内容,结合学生思想实际,制定了详细的德育工作计划,确定了德育工作活动,规定初一以养成教育和传统教育为主,确立“做合格中学生”、“做时代小主人”活动主题,加强学生的养成教育,培养学生以校为家,“校荣我荣”、“校耻我耻”的主人翁精神和集体主义精神,初二以“五爱”教育为主,确立“迈好青春第一步”,“共青团在召唤”等主题,初三以理想道德教育、法律教育为主要内容,确立“做合格的毕业生”,“学校永在我心中”等主题,为学生毕业后走向社会或进入高一级学校学习打下坚实的基础。

3、活动到位。一是常规训练活动坚持不懈,如利用周一组织升国旗仪式,举行国旗下的讲话,对学生进行爱国主义教育,革命传统教育,培养民族自豪感、自信心和自尊心。利用团队活动,班会活动进行纪律教育、行为习惯教育;二是结合重大纪念活动和青少年自身特点,组织丰富多彩的活动,寓教育于活动中,如“举行五四爱国演讲”,“祖国在我心中”知识竞赛,“从小好好学习,长大报效祖国”演讲比赛,清明节祭扫革命烈士等。三是坚持不懈地开展文明习惯养成教育,培养学生自觉遵守法律法规;开展诚信教育培养学生诚实待人,守时守信的优良品质等。

4、总结评比到位。学校制定了详细实用的德育量化评比细则,对德育活动实行过程管理,对每一次活动有布置、有记录、有结果、有总结,防止走过场,做表面文章。

“五种教育”指教育内容上:一是抓好纪律安全教育,开展好管理育人,结合“平安校园”创建,举办了让学生远离不健康网吧,拒绝精神毒品侵害学生的知识竞赛,净化了学生心灵。同时邀请法制副校长给学生上法制教育课,用身边的人和事来教育学生,增强学生法制观念,提高学生懂法、学法、守法的.自觉性。

二是抓好养成教育开展好教书育人,在养成教育过程中,要求教师带头,严于律己,时时处处起表率作用,身体力行,身正为范,学高为师。

三是开展诚信教育,1、召开“班主题”会,教育学生从我做起,从身边做起,从小事做起,每班做好事不少于3—5件,同时组织全校师生开展献爱心活动。

2、举办“用心灵呼唤诚信”演讲比赛,号召“教师当诚信教师”,“学生做诚信学生”,共创“诚信校园”,教育学生真真正正做人,老老实实办事,扎扎实实学习。培养了学生健全的人格和诚实守信的品质。

四是实行隐性教育坚持环境育人,营造浓厚的校园文化氛围,加强学校精神文明建设。学校非常重视校园文化建设,每处景点设立了有教育意义的警示标语牌,定时更换橱窗、板报内容,悬挂张贴名人名像,名人名言,并抓住有利时机搞好校园美化、绿化工作,“做到处处景点都说话,面面墙壁都育人”,让学生在潜移默化中自觉不自觉地受到教育。

五是开展帮扶教育,关注弱势群体,搞好服务育人。学校认真排查困难学生,分析原因,对无学习动力的学困生和因经济困难造成的贫困生采取不同的措施进行帮扶教育,对贫困生学校认真落实学杂费减免政策,严格做好助学金和免费教科书发放工作,对学困生通过家访、召开学生家长座谈会、谈心、结对帮扶、开展心理健康健康教育等帮助他们分析原因,找回学习的信心,愉快地投入到学习中去。

显的效果。

1、德育工作说和做不统一,理论和现实相脱节,存在“说起来重要,做起来次要”的现象。

2、学校、家庭、社会三位一体的教育网络尚未完全形成。家庭、社会的消极环境成为学校德育的“散热器”,社会负面影响较大。

3、仍然存在重智轻德、智育、德育割裂开来的误区。

4、德育课程资源相对贫乏,系列化的德育体系不完整。

5、德育教育手段单一,评价简单,狭隘的课程评价让教育成为“鸡肋”,缺乏科学性、系统性、完整性。

第一、充分挖掘德育教育内容,创新德育管理模式,加强新课程背景下的德育课程研制与开发。

第二、加强德育教育的环境建设,包括学校环境、家庭环境、社会环境,变单线型教育为网络教育,变平面教育为立体教育。

第三、积极探索有利于推进中小学德育相衔接的工作机制,教育途径和教育方法。制定切实可行的德育评价体系。

第四、加强德育工作的感情投入,变学生“要我接受教育,为我要接受教育”。

第五、重视加强学生心理健康教育,引导学生积极参与小公民道德建设和争做合格人才的教育活动。

第六、加强校内外德育活动基地建设,营造积极向上的德育教育氛围,抵制各种不良习气,不良场所的影响。

学校安全工作调研报告

以人为本,创造一个平安和谐的校园环境,确保师生生命及财产的安全,保障教育教学工作顺利进行,是做好安全工作的意义所在。近年来,我校高度重视安全工作,并做了大量的扎实有效地工作。现就我校的安全管理的.薄弱环节调研结果报告如下:

我校现有学生近600人,有365名学生属于留守儿童,校内外住宿学生200人。学校地处城乡结合部,位于316国道和襄渝铁路线之间,南临汉江河。周边群众对教育的重视程度不够,支持学校发展的动力不足。

学校对安全工作非常重视,将安全工作提到学校的议事日程。成立了安全领导小组,由校长亲任组长,负责全面;分管副校长为副组长,督查安全工作的落实情况;整个学校安全工作形成领导与教师齐抓共管的局面。学校和上级主管部门以及学校内部人员都层层签订了安全工作责任书,明确职责。学校加强门禁管理,严把入口关;成立了护校队队,各班都有信息员,为学校的安全防范工作提供了组织保证。

结合学校实际,制订了《校舍安全管理制度》、《楼道安全管理制度安》、《门卫管理制度》、《女生安全管理制度》、《环境、卫生管理制度》、《传染病防控制度》及《食物中毒应急预案》、《防踩踏应急预案》,《突发意外事件应急预案,《火灾应急预案》、《传染病应急预案》等一系列预案。这些制度和预案都印发到每位教职工手上,并且每学期开学初都要集中学习,让人人皆知,明确自己的责任.

重点部位都安装了监控设备、灭火器和应急灯,一楼的教室和楼梯间都装了防盗门。

安全教育是提高师生员工综合素质的基本内容。加强安全宣传教育,提

高师生员工安全意识,掌握安全常识,是提高学校安全工作水平的治本之策。形式多样、内容全面的宣传教育活动已经是常态化工作。

学校聘请关庙派出所副所长陈小红担任法制副校长。每学期向全校师生作一次法制知识讲座,增强师生的法制观念,使他们懂法、学会、用法。

例如,学校每年都把防溺水教育作为重点工作。通过告家长书、告社会一封信、与学生及家长签订《夏季安全。防溺水责任书》、与教师签订安全责任书的,聘请校外安全监督员等形式,层层夯实责任,防患于未然。

每学期都请汉滨交接队、安康铁路公安所干警到校进行宣传教育。教育广大师生员工学会走路,向不文明的交通行为告别。

提高了师生员工的消防安全意识和消防法制观念,提高了自防自救能力,确保在发生火灾时能及时安全疏散并能处理初期火灾,避免人员伤亡和财产损失。

学校对食堂管理有严格的制度、专人负责,责任追究。每学期都请关庙卫生院医生来校做健康知识讲座。学校有健康专栏,班级有健康板报,学生健康知晓率90/100以上。

一是学校紧靠公路,学生骑电动车、自行车等。二是部分学生居住边远地区,乘车问题。学校经常开展交通安全教育,但少数学生和家长依然心存侥幸。

。教师正确引导,但家长不重视。一旦发生矛盾,学生不愿告诉家长,更不愿告知老师,而是私下解决,很容易引发打架事件。

一是学校无权管理房屋出租户,二是家长支持租房,便于家人寄宿。三是学校不能强求学生必须住校内。学校只能反复排查,正面引导,将隐患报告关庙派出所及关庙镇政府、告知家长及出租户。

家长和学生都隐瞒实情,造成管理的盲区

。个别班主任思想认识有偏差,工作缺乏主动性,出现问题后,只找客观原因。

学校教学工作调研报告

我校是一所农村完全小学。学校现有教学班7个,学生232人。现有教职工20人。学校现有校长一名,副校长二名,教务主任、德育主任、总务主任各一名,各类组织机构齐全,职责明确,班子成员分工协作,有序推进学校整体工作。学校成立了由教导处主管的教育教学工作小组,下设语文、数学、艺体三个教研组,主抓学校教学工作;成立了由教务处主管的德育工作小组,下设少先大队,主抓学校精神文明及校园文化建设,师生政治思想工作,学生家校联系工作;成立了由总务处主管的总务后勤工作小组,主抓学校安全、财务、后勤、卫生、维修、等工作的管理及实施。

1.修订完善各类制度,推进制度化管理。学校制定了校长、班子成员、教研组长、年级组长、班主任、科任教师及其他专兼职人员工作职责,做到职责明确,分工清楚,衔接紧密,不留空挡,体现科学性、规范性、公平性、人文性和激励性;建立健全教职工学习、工作、生活制度,师生请销假、教学常规管理、校本培训、校本教研、集体备课、学生管理、财务管理、门卫管理等制度,建立健全教代会等群团组织机构,充分发挥民主监督和参政议政职能,坚持校务、政务、财务公开制度,实行民主管理,定期召开教职工代表大会,妥善解决学校工作中的热点、焦点问题,充分调动广大教师的工作积极性。

2.实施精细化管理,促进"三风"转变。学校以建办人民满意的教育为目标,不断规范办学行为,积极实施精细管理,全力推动教育改革,全面构建和谐校园。紧紧围绕教育教学质量这一中心;突出素质教育和校园文化两个重点;实施集体备课、课堂教学、师生评价三项改革。

3.细化办学行为管理,提升学校规范化水平。学校严格规范办学,提升学生综合素质。一师严格开齐开足上好课程。二是坚决执行规定作息时间。三是严格控制作业留量,科学设计作业内容,切实减轻学生过重课业负担。四是积极开展阳光体育活动、兴趣小组活动、社会实践活动及各类文艺体育比赛活动,培养学生的兴趣和特长,切实增强办学的活力和吸引力。

4.细化教学管理,提升教育教学质量。

(1)按照新课改理念和要求修订完善教学常规管理制度,并严格执行。(2)加强教学常规检查,采用随机抽查和集中检查相结合的方式,坚持每天抽查一个班级、一门学科的作业、教案,每月进行一次教学常规检查。(3)落实上课、听课、评课制度。校长及班子成员每期听课每周不少于1节。实行推门听课、随机听课,坚持有听必评,有评必改和回听、回查、回访制度。(4)加强校本教研工作,提高教师教科研能力。各学科教研组坚持每周召开一次教研组会,组织教师开展集体备课、课标学习、专题研讨活动。

5.细化评价管理,提升学生综合素质。建立科学的学生评价机制。改变单纯以考试为手段、以分数为标准的学生评价方式,实行多元评价,做好综合素质评价。

1.学校管理人员数量不足,精细化管理落实不力。学校现有7个班,232名学生,学校中层班子成员担任基础课教学工作,学校事务性工作千头万绪,对学校管理工作分身乏术。

2.学校管理人员工作积极性不高,主动性不足。长期以来,由于班子成员数量少,工作压力大,班子成员经常加班加点,比其他老师多付出了很多。但是,根据现行的激励机制,班子成员多做的工作几乎没有任何回报。一个班子成员的工作量是一个班主任工作量的几倍,班主任每月有班主任津贴,在职称评定、岗位晋升的时候还予以加分,而班子成员既没有任何津贴补贴,又没有加分,只能是任劳任怨的奉献,导致学校班子成员面对学校管理工作缺乏积极性,不能主动的思考谋划工作。

3.教师缺乏奉献精神,思想功利化。老师普遍认为自己就是教书的,备课、上课、批改作业是自己的份内事,其他都是份外事。对自己有益的事愿意做,对自己无益的事想法设法逃避。

4.学校管理人员思想观念落后,实施素质教育措施不力。受社会大环境、上级教育主管部门评价指挥棒和学校安全严峻形势的影响,学校管理人员普遍认为在学校管理中安全第一,成绩第二,把握了这个前提,凡是有安全风险的活动即使对学生再好也可以不开展,凡是对提高学生成绩无益的事情能省则省,导致重智育轻德育、重结果轻过程、重成绩轻能力的现象依然存在。

教学质量是学校的生命线,提高教学质量是家长及社会的迫切要求。必须努力解决制约教学质量提高的因素,不断解放思想,大胆创新,与时俱进,狠抓落实,团结拼搏,扎实推进新课程改革,全面提高教学质量,促进我校教育跨越发展、科学发展,又好又快发展。

学校安全工作调研报告

办案安全防范工作历来是检察机关十分重视的工作,随着检察机关惩治职务犯罪工作力度的不断加大,全国各地检察机关特别是自侦案件中的犯罪嫌疑人和其他涉案人员自杀、自残、脱逃、行凶等安全责任事故时有发生,这些事故的发生,说明我们在办案安全工作中存在一定的问题,深刻反思这些问题,对于我们在办案中真正做到 规范执法行为,促进执法公正 具有重要的现实意义。如何在搞好案件质量管理中,加强办案安全防范工作,对于拥有侦查权的反贪部门来说尤为重要。

我院反贪局一直以来十分重视案件安全防范工作,在20xx年度共查办案件22件,涉案人员34人,没有发生一起案件安全事故。特别是在办理农委案件时,面对复杂的案件情况,庞杂的案件线索,分管检察长和全局干警共同筹谋、献计献策,改变了以往粗放型办案模式,条分缕析精细化办案,创新使用了 2+6 模式,就是由两名主办检察官负责讯问,6名辅助人员负责保障1名犯罪嫌疑人的安全。专案组对9名犯罪嫌疑人采取的指定居所监视居住,均采用了 2+6 讯问模式,最终将这一窝案串案一举拿下。这一案件也被省检察院评为 十大精品案件 ,被当做办案安全精品案件在全省进行讲评。

在具体操作中,我院严格遵守法律法规,严把案件安全质量关,力争将每一个案件都做成精品。在案件初查阶段,严格遵守最高人民检察院在《关于检察机关反贪污贿赂工作若干问题的决定》中规定的 四不原则 ,初查一般不公开进行,一般不接触被查对象;不得对被查对象采取强制措施;不得查封、扣押、冻结财产。条件成熟后报主管检察长批准,由案件承办人拟好《安全防范工作预案》,安排专门的安全监查员,做好相关的安全防范措施后再对案件展开全面侦查学校安全工作的调研报告学校安全工作的调研报告。

在案件侦查过程中注重强化办案人员办案安全意识,运用各种方式加强办案安全教育,使办案人员深刻认识到办案安全的重要性和安全事故的危害性。我局不定期组织干警学习各地已经发生的安全事故典型案例,组织办案人员以发生的办案安全事故为反面教材,认真总结经验教训,进行案例剖析,在安全案例的学习中注重对照自己在办案中的安全措施和防范手段进行查漏补缺,居安思危。除了案例学习,我局还以研讨会的形式组织全体干警深入学习《安徽省人民检察院反贪污贿赂局办案安全防范制度》,让各位干警结合自身实践,就自己的办案经验谈谈应该要注意的地方,加强学习效果。我局还建立了安全教育定期性和不定期性相结合的长效机制,实行安全教育月活动,局里每年选择一段时间集中进行安全教育活动,在这个月里对安全问题进行集中学习、对照查找,组织整改。通过教育使办案人员对安全问题真正做到深入人心。

虽然我局在办案安全防范方面取得了一定成果,但是我们也要预见到在具体办案中可能发生的问题,未雨绸缪,防患于未然,才能切实保证案件安全,将每一个案件办成铁案。

办案监督工作仍存在薄弱环节。虽然检察院设置了案管部门监督案件进程,但由于《案管规则》出台比较晚,围绕办案监督工作还没有形成一套完整的配套制度。现有办案监督制度还比较零散,规定过于原则,可操作性不强,导致办案监督工作处于被动应付的局面,主要侧重于对办案程序的备案审查,对办案过程监督还需进一步加强。

办案点存在安全隐患,物资保障不足。我院反贪局现有办案点规模小,虽能满足平时的办案需求,但是在办理牵涉人员较多的大案时,办案点就不够用了。同时设施配套也比较落后,讯问点的消防设施配套不够健全,医疗保障不够健全,处理突发疾病的能力有待加强,达不到上级的标准要求,给办案工作留下安全隐患。同时录音录像设备配置不足,在我局实际办案过程中,除了在我院自己的警务区可以实现同步录音录像外,在外提审时由于没有相关的设备支持从而导致很多情况下不能实施同步录音录像,这也给犯罪嫌疑人在法庭上诬赖我办案人员刑讯逼供留下了可趁之机。

办案人员紧缺。我院反贪局虽然是检察院中人员最多的一个部门,但是相对于每年办理的案件量来说,人力仍显不足。一方面是侦查人员不足,我局专职侦查人才不足十人,经常会出现一人同时办多个案件的情况,办案人员经常是超负荷工作,虽然细心谨慎能避免问题的发生,但是人的精力毕竟是有限的,这无疑加大了案件风险,不利于反贪业务的有序进行。另一方面我院司法警察人员配置也存在的不足,全局司法警察只有三人,在面对大量的需要司法警察执行的工作时,经常出现司法警察身兼数职既要保障安全又要开车,以检代警的现象时有发生,难以充分发挥司法警察的警务保障作用。

学校团委工作调研报告

为进一步加强我校共青团工作,全面了解我校团组织工作现状,更好的解决团的工作面临的新情况、新问题,不断深化思想政治教育和团的工作方式的改革创新,促进我校共青团工作的全面活跃与发展,共青团xx第三中学委员会就我校共青团工作进行了一次全面、深入的调研。

一、基本情况

xx中是xx区唯一的一所三级达标校,完全中学。现有在校学生xx-xx多人,学校设校团委一个,下辖学生支部xx个,教工支部x个,共有团员xx-xx人,占学生比例xx%。校团委设团委书记一位,团委副书记一位,团委委员x位。年龄在17—35岁之间。

二、表彰情况

近年,在市区团委的领导下,在校党政支持下,我校共青团工作在继承中创新、在探索中发展,校团委先后被评为为“xx市五四红旗团委”、“xx市学雷锋、志愿服务先进集体”、“xx市优秀青年志愿服务队”、“xx区五四红旗团委”等荣誉称号。校长xx被评为“xx市支持共青团工作十佳校长”,团委书记xx被评为“xx省优秀共青团干部”、“xx省优秀共青团员”,xx老师被评为“第十四届省运会省十佳青年志愿者”,团委副书记xx被评为“xx市优秀共青团员”,xx老师被评为“第十四届省运会xx市优秀青年志愿者”等等。

三、近年工作情况

我校高度重视共青团工作,做到目标明确,措施有力:

(一)突出主线,加强思想教育。

抓手,依托创建文明城镇、绿色学校、文明班级等工作载体,加强“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”基本道德规范教育,让学生养成优良的道德品质。

(二)强化意识,推进团员发展。

广泛开展“举团旗、唱团歌、戴团徽、重温入团誓词”团日活动和“弘扬红军精神,展示青春风采”、“爱我xx,争做文明市民”等系列主题教育活动,加强团员意识教育。利用好学校是向各条战线输送团员的重要基地的优势,做好团员发展工作,两年发展新团员xx-x人,团青比例达到xx%。

(三)优化管理,提升团干部素质。

配齐配强团干部队伍,并做到按期换届,民主选举领导班子;班子的民主生活正常,班子实行集体领导和分工负责相结合;班子成员政治素质好,除学生外均为本科毕业;能密切联系学生和青年教工,全心全意为青少年学生服务,在青少年学生中有一定的感召力和影响力。四是完善制度,强化保障力。继续坚持和推进“三会两制一课”制度,结合团日活动制度、重温入团誓词制度等,因地制宜组织实施。建立健全工作调研制度,莲山 课件关注社会焦点、青年热点,有针对性地开展调研。推行工作量化考核制度,建立以工作实绩为重点,以组织建设为重要内容,以团员青年的认可度、满意度为基本尺度的工作评价体系。

(五)落实载体,加强阵地建设。

》,校园小广播作好学校各方面宣传教育工作,充分发挥共青团活动阵地的教育引导作用,不断提高青少年学生的思想道德素质。

(六)突出重点,深化品牌活动的开展。

四、当前工作中存在的主要问题

根据对我校共青团工作现状的调查与分析,我们认为目前主要存在以下三个方面的问题。

1、团的活动时间受限,经费不足。

组织开展丰富多彩、卓有成效的活动是共青团工作的一种手段、一种载体,是学校团的工作的重要组成部分。虽然说新形势下学校教育要从应试教育向素质教育转轨,但是整个社会更看重学校的教学工作,尤其看重升学率的高低,从而导致学校对共青团工作往往是喊的响、做的少,再加上学生繁重的课业负担,调查显示:目前学校团组织的活动虽有开展,但往往活动时间受限,而且经费除一部分团费外,主要由学校财政拨款来解决,数量十分有限,不能保证活动的次数和质量。

2、团干部待遇有待进一步落实

教师团干部承担沉重的教学任务和许多繁杂的事务性工作,使这些团干部不能全身心投入共青团工作。此外,学校团委正副书记未能分别按中层正副职待遇予以落实,仍有低人一等的感觉。

3、团干部培训有待进一步加强

很多教师团干部本身教学任务繁重,缺乏系统的培训,他们对新形势下学校共青团工作的新内容、新特点普遍缺乏认识,固守旧的工作思维和工作方法,导致对部分团内重要工作和重要活动缺乏了解,甚至不知如何开展。

五、加强和改进工作的措施的办法

针对目前我校共青团工作存在的以上问题,我认为加强和改进新时期学校共青团工作要做到以下三点。

1、及时了解团员青年思想特点,加强团的活动的针对性

学校共青团的工作要适应团员青年的特点,有的放矢地开展团的活动。如针对他们思想活跃、易于接受新事物,独立性强、乐于表现自我的特点,在活动中引入竞争机制,如公开招聘团干部、学生会干部,鼓励学生自己成立各种兴趣小组,自己设计团日活动方案,[莲山 课件]以此来培养学生的参与竞争意识、管理协作精神、团队精神。针对目前学校中独生子女“娇气”、“霸气”的特点,坚持对新生进行军训,在军训中磨练学生意志,养成良好的生活习惯和坚强的意志品质。同时,要以“长才干,受教育,增见识”为原则,认真抓好社会实践活动,为学生增强社会责任感和社会适应能力创造条件;在校期间开展多种形式的教育,以正确的舆-论导向引导学生,用丰富多彩的活动陶冶学生的情操,使共青团的凝聚力相应增强。

2、加强学校团组织建设,提高团组织的凝聚力、吸引力和战斗力

巩固和加强学校团组织建设,建立健全学校共青团工作体系,使学校团的工作系统化、规范化,要坚持“团要管团,团要管用”的原则,抓好团干部和团员队伍建设,全面提高团干部和团员队伍素质。一方面,在坚持标准保证质量的前提下,进一步加大团员发展力度,加大中学尤其是初一,初二年级中发展团员的力度,不断扩大团员队伍,同时积极发展校园文化活动阵地的作用,采取多种有效形式吸引青少年学生加入团组织,来提高团组织对青少年学生的吸引力,使它们积极向团组织靠拢。另一方面,要大力加强学校教师团干部队伍建设,要建立一整套行之有效的教师团干部选拔机制,积极鼓励优秀青年教师充实到学校团干部队伍中来,特别是要帮助他们解决身份编制、级别、待遇等问题,增强他们从事学校共青团工作的积极性和创造性。此外,建设一支高质量的学生骨干和学生干部队伍也是做好学校共青团工作的保证,通过他们带动广大学生勤奋学习,勇于实践,奋发成才。

3、切实把服务青年作为学校共青团工作的出发点和立足点

完善的性格,培养他们形成健康的心理、坚韧不拔的意志、艰苦奋斗的精神,使他们具有较强的适应能力、良好的人际关系和积极向上的人生态度。二是进一步加强校园文化建设。学校共青团组织要积极开展丰富多彩的校园文化活动,创新校园文化的形式和内容,提升校园文化的水平和层次,打造青年文化精品,培养青年文化新人,形成青年文化产业,营造良好的育人环境,引导学生学理论、重实践、明责任、树理想,在学生中形成正确的舆-论导向。三是进一步加强对学生会工作和学生社团工作的指导。要经常研究学生会工作,给予帮助和指导,大力支持学生会按照章程独立自主的开展工作,强化自我服务,自我管理,自我教育功能。同时要对学校中各类学生社团组织加大指导和监督力度,引导学生社团健康发展,不断强化学生社团的服务职能,逐步形成以团组织为主体,以学生会和学生社团为两翼的组织网络体系。

文章

建校以来,承日月之精华,仰始祖之灵光,为国家培养了大量人才。现有教学班 21个,共800人,在职教师50人。团委设团委书记一名,班级团支部 21个,共有学生团员 500名。

近年来,蛤-蟆塘中学团委在各级领导的亲切关怀下,共青团工作取得了长足的进步。我们始终坚持四项基本原则,坚持正确的政治方向,坚持党的“一个中心,两个基本点”,以教育和团结青年为中心任务,以培养“四有”人才为工作重点,全面加强和改进团的建设,团结、教育、带领广大团员青年积极投身于两个文明建设之中,使我校团的工作呈现出求新务实,蓬勃发展的局面。现将我校团委近年来的基本状况和工作情况作一汇报。

一、团委工作的基本特点

1、由于现在中学都是在抓教育教学工作,学生大多数时间都是在教室上课,课后很多作业、学生看课外书的时间都很少,所以活动开展情况不是很好。

2教师及学生团干部兼职工作学习负担重、压力大。通过对我校支部情况的调查来看,我校组织开展情况主要是受时间和经费等因素的制约,我校周一至周五学生从早上起床上早操到晚上就寝,没有时间安排学生课外活动。由于经费的关系,从2015年度活动开展情况看我校团委开展的活动也主要是一些以年级为单位的内部活动,活动规模小、开展次数少、奖品奖金少等,这样对于广大青年同学没有吸引力。

3、现在团员同学“重经济轻思想轻学习”情况严重。现在多数团员同学都非常关心经济发展和自身的利益,同时更看重自己什么时间赚钱?赚多少钱?怎么赚钱?读书后能不能找到工作?入团有什么好处?等等问题。这样的学生往往能给学校德育工作带来一定的困难,对学校的思想建设极其不利。

二、存在问题

1、各班的团支部建设有待加强。近年来团的工作弱化等大环境的影响,直接影响了团支部在工作中的地位和形象,其作用也就不能充份发挥,各班团组织日渐萎缩,多数处于松散瘫痪状态,各班不会积极组织活动,有事临时组织,无事各自散去现象普遍存在。团支部是共青团组织的基层单位,是团的工作的出发点和落脚点,是联系团员同学的桥梁和纽带,要想搞活团的工作,必需加强各班团组织建设。

2、学生支部、教师支部及团委的团干部队伍亟待培训。在工作中团员干部素质参差不齐,缺乏必要的业务知识,没有良好的服务态度,必然导致在集体中没有号召力和影响力,没办法更好的团结和帮助广大青年同学和开展各种各样的丰富青年的活动。因此必须尽快的完善团的培训机制,加大团干部的培训力度,提高各班团干部的修养与工作能力。

3、团员管理有待规范向规范化方向发展。由于新形势的发展,部分团支部没有深刻认识,单纯的只为了扩大团员队伍,放宽对团员入团的审核,使很多不够资格的青年也进入到团员队伍,不仅打击了优秀青年向团组织靠近的积极性,更失去了共青团所代表的先进意义,很大程度上影响了团组织在广大同学的影响力和号召力。必须进一步规范严格团员管理办法,抓紧抓严团员入团审批手续,保证新发展团员质量,使共青团成为真正意义上的代表光荣与先进的青年组织。

于团委工作不够重视,活动开展困难,团的活动经费难于争取。经费不能保障就不能满足正常的活动要求,影响工作开展,成为制约我校团的工作全面开展的瓶颈。

三、原因分析

1、工作环境变化加快。教育综合改革的深化,加速了当代青年思想观念,价值观念和经济理念的变化,追求最大的经济效益成为当代青年的出发点和落脚点。在这种情况下,团组织本应及时洞察到工作环境的快速变化,及时根据发展需要调整团的工作思路,扭转团的工作滞后于学生思想活动的发展实际,致使团的设置,人员配备,活动开展,经费筹集难度加大。

四、工作对策

1、切实加强各班团组织的建设。多组织团员参与组织活动,将团员活动与学生活动相区分,提高团员待遇,突出团员与普通学生的区别,为进一步发展团员队伍奠定基础。重视团员干部的思想教育,特别是青年团干部的思想教育,树立为团员服务和青年服务的观念。

2、向先进团组织学习,立足发展,灵活创收。各个团支部应该从各自的实际出发,通过多种方式,多渠道筹措经费。

3、立足现实情况,积极优化团的环境。规范工作规程,进一步规范团的工作制度,严格执行团员管理,团员生活,团会团课等日常工作规程,增强团的号召力,提高组织在青年心目中的地位和形象,夯实团的工作基础。继续贯彻落实好“推优入党”工作,提高团在工作中的政治地位。

4、在中学生心理健康教育方面,我们开办了心理咨询室,每周由固定的心理咨询教师针对中学生的心理特点及知识要求,引导他们正确认识其身心发展特点,掌握解决心理问题的方法和技巧。转变不良行为,从而使其具有良好的心理和社会适应能力。

5、在团组织建设中,以基层工作为重点,着重对各支部进行整顿,抓支部委员的素质教育,从而带动全体团员青年提高素质。今年以来,在坚持标准,保证质量的前提下,共发展新团员24人,团员队伍不断壮大。建立健全了团内各项规章制度,加强了团员队伍的教育管理,使团建工作走上了制度化、规范化的轨道。

6、以活动为载体,加强爱国主义、集体主义、社会主义教育

对团员的思想教育,只有融入到具体的活动中,这样的教育才能达到最佳效果。为了使广大青年团员能牢记历史,树立正确的人生观、价值观,我们利用“12.9”、清明节扫墓、“五。四”文艺汇演等活动,让广大团员真正认识到我们新中国的诞生、成长史,能够真正的体会到革命青年以天下为己任的英雄气概,让他们树立远大的理想。团委利用中国申奥成功、神舟5号的成功发射等让每个中国人扬眉吐气的盛事来展开广泛的讨论,让学生关注时事,关注中国。使他们在活动中受到教育,提高了青年团员的综合素质。

在总结过去,肯定成绩的同时,校团委也清醒地看到,团的工作整体不够深入,同学了解和参与活动的力度不够,以及活动本身缺乏一定的创新精神等。相信这些问题,我们会在在今后的工作中加以克服和解决。

为进一步加强武汉职院共青团工作,更好的解决团工作面临的新情况、新问题,不断深化思想政治教育和团工作方式的改革创新,促进我校共青团工作的全面活跃与发展,利用五一假期,我走访了****大学,对其共青团工作进行了一次全面、深入的调研。

一、近年工作情况

**大高度重视共青团工作,做到目标明确,措施有力:

(一)强化意识,推进团员发展

广泛开展“举团旗、唱团歌、戴团徽、重温入团誓词”团日活动和“弘扬红军精神,展示青春风采”等系列主题教育活动,加强团员意识教育。利用好学校是向各条战线输送团员的重要基地的优势,做好团员发展工作,积极发展新团员。

(二)优化管理,提升团干部素质

配齐配强团干部队伍,并做到按期换届,民主选举领导班子;班子的民主生活正常,班子实行集体领导和分工负责相结合;班子成员政治素质好,除学生外均为本科毕业;能密切联系学生和青年教工,全心全意为青少年学生服务,在青少年学生中有一定的感召力和影响力。

(三)完善制度,强化保障力

继续坚持和推进“三会两制一课”制度,结合团日活动制度、重温入团誓词制度等,因地制宜组织实施。建立健全工作调研制度,关注社会焦点、青年热点,有针对性地开展调研。推行工作量化考核制度,建立以工作实绩为重点,以组织建设为重要内容,以团员青年的认可度、满意度为基本尺度的工作评价体系。

(四)落实载体,加强阵地建设

学校将团组织的活动阵地建设列入学校建设的总体规划中,在师资、场地、时间、资金待方面予以保证,建立了学生会、文明督导队、建成学生社团63个,建成课外实践教育基地6个,建立了团委博客,强化了团工作的基础和物质依托,积极发掘自身优势,充分利用团刊、校园广播做好学校各方面宣传教育工作,充分发挥共青团活动阵地的教育引导作用,不断提高大学生的思想道德素质。

(五)突出重点,深化品牌活动的开展

根据学校的实际情况,结合大学生特征和身心发展规律,深入开展“我行我秀,真我风采”“青春献祖国”诗词呤诵大赛、主题团会评选活动、青年志愿者行动、“保护母亲河”行动、“新团员入团宣誓暨老团员重温入团誓词”主题活动。科技创新、暑期社会实践等活动提高了大学生的综合素质,引导和帮助他们在各种活动中受教育、长才干、做贡献,增强历史使命感和责任感。

二、当前工作中存在的主要问题

根据对**大共青团工作现状的调查与分析,我个人认为目前**大学主要存在以下三个方面的问题:

1、团的活动经费不足,难以调动团干工作积极性。

但是整个社会更看重学校的教学工作,尤其看重就业率的高低,从而导致学校对共青团工作往往是喊的响、做的少,再加上学生就业的压力,调查显示:目前学校团组织的活动虽有开展,但往往活动场地受限,而且经费除一部分团费外,主要由学校财政拨款来解决,金额十分有限,不能保证活动的次数和质量,也就难以调动团员工作积极性。

2、团干部培训有待进一步加强

很多教师及学生团干部本身任务繁重,缺乏系统的培训,他们对新形势下学校共青团工作的新内容、新特点普遍缺乏认识,固守旧的工作思维和工作方法,导致对部分团内重要工作和重要活动缺乏了解,团委工作难以开展。

三、加强和改进工作的措施的办法

针对目前我校共青团工作存在的以上问题,我认为加强和改进新时期高职院校共青团工作要做到以下三点:

1、及时了解团员青年思想特点,加强团的活动的针对性

导向引导学生,用丰富多彩的活动陶冶学生的情操,使共青团的凝聚力相应增强。

2、加强学校团组织建设,提高团组织的凝聚力、吸引力和战斗力

巩固和加强学校团组织建设,建立健全学校共青团工作体系,使学校团的工作系统化、规范化,要坚持“团要管团,团要管用”的原则,抓好团干部和团员队伍建设,全面提高团干部和团员队伍素质。一方面,在坚持标准保证质量的前提下,进一步加大团员发展力度,让更多的团员了解团组织,同时积极利用校园文化活动阵地的优势,提高团组织对大学生的吸引力,使他们积极向团组织靠拢。另一方面,要大力加强学校教师团干部队伍建设,要建立一整套行之有效的教师团干部选拔机制,积极鼓励优秀青年教师充实到学校团干部队伍中来,特别是要帮助他们解决身份编制、级别、待遇等问题,增强他们从事学校共青团工作的积极性和创造性。此外,加强建设高质量的学生骨干和学生干部队伍也是做好学校共青团工作的保证,通过他们带动广大学生勤奋学习,勇于实践,奋发成才。

3、切实把服务青年作为学校共青团工作的出发点和立足点

育人环境,引导学生学理论、重实践、明责任、树理想,在学生中形成正确的舆-论导向。三是对学校中各类学生社团组织加大指导和监督力度,引导学生社团健康发展,不断强化学生社团的服务职能,大力完善以团组织为主体,以学生会和学生社团为两翼的组织网络体系。

校团委办公室:**

**年**月**日

中学共青团工作是全团工作的基础和源头,在素质教育体系中占据重要位置。中学团的工作开展得如何,关系党和国家事业后继有人,关系共青团工作全局,对全团而言具有特别重要的意义。

胡-锦-涛在同团中央新一届领导班子成员和团十六大部分代表座谈时发表重要讲话指出,要“大力加强自身建设,坚持眼睛向下、重心下移,力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年”。的重要讲话,对共青团工作提出了新的更高的要求,也决定了中学共青团工作的历史方位。

团工作进行信息普查,共发放问卷22份,收回21份,回收率95.5%。

一、当前我市中学共青团工作的现状及成因

(1)我市中学共青团工作基础条件扎实

截止到2015年7月,我市共有中学62所,其中初中45所,高中17所;农村中学占58%,城市中学占42%;中学学生总数75767人,团员35322人,团员占46.6%。

据统计,我市教育行政部门(含学校)近年来共出台有关团建工作政策185个,开放中学生专用活动场地163个,建立中学生思想教育阵地139个,成立中学生社团198个,创办中学生团校46所、业余党校11所,设立向中学免费开放爱国主义基地41个。

(2)我市中学共青团工作组织结构健全

所,占88.7%;本地中学团委拥有网络办公条件达46所,占74.2%。

(3)我市中学共青团工作队伍整体优良

调查显示:我市共有中学团干部106人,其中30岁及以下的64人,占60.4%,31—35岁的27人,占25.5%,35岁以上的15人,占14.1%;具有本科学历人数87人,占82.1%,大专学历人数19人,占17.9%。

二、当前我市中学共青团工作的问题和对策

(1)学生视角

问题1:调查显示:在入团问题上,12%的调查受访学生虽有希望加入团组织,但还未递交申请书,3%的受访学生对入团问题犹豫不决,3%的受访学生没有主动入团意向;受访学生中不经常、一般不和从来不佩戴团徽的人分别占9%、12%和9%,仅仅有47%的受访者承认本校有团校,团课类组织、活动。

原因1:当前,伴随着全球化深入发展、我国经济社会加速转型的双重作用,各种社会思潮日益活跃,学生在思想认识、道德选择、价值取向等方面的多样性、多变性、差异性日益增强,部分学生团员的荣誉感、归宿感下降,缺少远大抱负,功利主义倾向严重,以自我为中心,心理脆弱,抗挫折能力差,存在攀比、摆阔现象。

对策1:中学共青团思想政治工作既要旗帜鲜明,坚持不懈地用科学的理论和正确的思想引导中学生,又要按照思想教育由浅入深的规律,不同的年龄段各有侧重,在不同层级的引导目标和具体内容上,既体现层次上的差异性,又体现灵魂上的一致性。同时,注重党、团、队组织意识的衔接,培养他们对党、社会主义更加清晰的认识,初步形成为建设中国特色社会主义而努力学习的理想信念,树立民族自尊心、自豪感,形成将个人成长融入国家发展进程的正确意识。特别是要大力凸现团的有形标志,弘扬团本文化,增强广大学生的共青团员意识。

凝聚力、号召力;18%的调查对象对学校团委开展的工作不知道,另有5%的调查对象不关心,所以不想知道学校团委开展哪些工作。

原因2:中学阶段,中学生自我意识初步觉醒并逐渐增强、抽象思维逐渐形成,进入青春期以后,采取单纯灌输的方法已难以适应青少年的身心特点和成长规律。多数中学共青团组织工作针对性、教育实效性、教育感染力的缺乏,导致共青团的影响力在团员青年中不能“入脑”、“入心”。 对策2:面向广大学生,靠先进思想、靠对学生合理利益诉求的尊重和服务、靠对学生特有兴趣的满足、靠对学生未来职业生涯发展过程中所需要的社会化技能的培养、靠广大团干部的人格魅力和对学生的感情,切实增强对学生的吸引和凝聚,用学生喜欢的新的沟通、交流、聚集和联络的方式,大胆探索和创新网上建团、社团建团等团建的有效载体和途径。

问题3:调查显示:受访学生中班团支部平时大约每周开展一次活动的比例只占13%,甚至有14%的受访学生称,他们班团支部从不开展活动;在对班级同学比较支持哪类活动的选择上,由多到少,分别是兴趣爱好类、文体活动类、参观郊游类、公益活动类、科学研究类、理论学习类、素质拓展类。

原因3:部分学校尚不能紧紧围绕课堂教学开展中学团的活动,团的活动往往游离于学校教育教学的中心工作,它与教室“第一课堂”各自为战、互相脱节、没有关联。同时,服务中学生全面发展的内容和手段不够丰富,团组织与学生联系的紧密度在降低,以组织化方式引导中学生工作效果甚微。

质。对中学学生会、业余团校、业余党校以及学生社团,学校团委要加强指导和建设,保障他们按照各自的章程独立自主地开展工作。

(2)团委负责人视角

问题1:部分学校团委人员紧缺,多为兼职,学生人数多,工作任务重。调查显示:19%的学校在籍学生数为1000人以下,81%的学校在籍学生数为1000—1500人,而38%的学校团委工作人员数为1人,21%的学校为2—3人,相对于学生数,团干数实难满足工作现实需要。另外,超过90%的团委负责人仍然有教学任务,且有教学任务在身的团委负责人占67%的每周的教学任务量在6学时以上。

原因1:中学阶段是一个人知识增长、人格养成的重要阶段,也是世界观、人生观和价值观形成的关键时期,长期以来,恰恰这个环节是团的.工作非常薄弱的一个环节,存在重视不够、创新不够、发展不平衡等诸多问题。不少学校一味追求升学率,没能把团组织建设放在重要的地位,忽视了团的建设,致使中学团建在一定程度上滞后于时代和共青团整体事业的发展。 对策1:团委负责人要积极争取学校党政领导和有关部门的关心和支持,围绕学校的中心工作,以育人为目标,通过开展各种形式的教育活动,帮助中学生提高综合素质,服务学生成长成才。在工作中树立争先进位、有为才有位的意识,加强学习,提高能力;善于思考,勤于交流;贴近学生,带好队伍,充分调动校团委会全体成员的积极性、主动性和创造性,不断优化中学共青团的内外部环境。

问题2:部分学校团委不能正常换届,团代会无法如期召开,团委书记年龄普遍偏大,团委工作后继乏人。调查显示:33%的受访团委负责人年龄在31—35岁,10%的受访对象年龄已超过35岁,14%的调查对象从事共青团工作的时间已达10年;在目前从事共青团的团委负责中,仅有10%的人有正式行政编制,71%的人只有教师编制,19%的人什么编制都没有。

干部转岗机制不畅,正常转业到学校其他中层领导岗位实属不易,团干部工作的积极性、责任心受到制约。

对策2:联合教育、人事部门,切实保障团干部政治经济待遇落实和正常转岗使用,加强中学团干部队伍建设,把业务过硬、工作热情高、创新能力强的优秀青年教师推荐选派到中学团干部队伍工作中来。

问题3: 部分团委工作资源十分匮乏,导致有些团的活动无法开展,团的社会化动员机制的不足,影响到团组织作用的发挥。调查显示:76%的学校每年可支配的经费不足5000元;学校专项拨款的团委活动经费只占19%,67%的学校靠实报实销,57%的学校靠团费自留,尚未出现有通过社会捐助来解决团委活动经费的现象;5%的学校团委没有独立办公地点,29%的与其他部门合用。

原因3:学校团委作为学校的一个部门,自主性较弱,自身手中的资源十分有限,工作的开展有赖党政的支持,且符合学校教学工作的大局。此外,学校是否把团的建设纳入党的建设总体规划,直接影响到诸如工作经费使用长效化机制的构建。

对策3:校团委一班人要主动作为,紧紧围绕校党政工作大局开展工作,积极争取将本校共青团工作纳入学校教学和管理工作的整体格局,寻求学校党政在工作经费等方面的支持,同时,注重挖掘中学团的活动和社会的结合点,通过社会化运作,项目化管理,品牌化经营的思路,争取来自社会的资金支持,实现中学团的活动社会效应和教育效果的统一。

(3)分管领导视角

问题1:学校共青团工作的工作方式、方法过于单一,团委在服务学校党政中心工作的工作成效、力度有待加强。调查显示:在对团委工作再上新台阶,当前最需要做的是哪项工作的调查中,81%的学校分管领导认为在配齐配强团干部,加大活动资金支持的同时,要着重加强团委自身建设,实现工作方式、方法的转变。

原因1::伴随着科技进步特别是信息网络技术的发展,中学生的生活

方式、行为方式、交流方式和聚集方式发生着深刻变化。学校团组织在应对这些新形势新挑战方面还有许多认识上、机制上、工作方法、工作载体上的不适应,中学团的工作科学性、有效性、针对性还亟待加强。

对策1:深入研究和探索通过互联网吸引学生、影响学生,进而有效动员学生的机制。依靠严密的组织体系、活跃的组织生活、行之有效的组织制度、传统的组织活动阵地,实现对青年学生的有效动员,不断提高组织动员的能力;探索和实践志愿服务和互联网动员方式,积极探索,大胆创新,通过社会化动员和组织化动员的有机结合,推动动员学生能力的明显提升。 问题2:调查显示:对于定期听取共青团工作汇报问题上,47%的学校的做法是不定期的听取,只有57%的学校做到定期听取。在团委书记出席学校中层领导会议问题上,尚有10%的学校没有做到。

原因2:学校团委分管领导对中学共青团工作的重要性的认识不足,多数学校尚未把团的建设纳入学校党的建设总体规划,党建带团建的工作目标责任制、联席会议制度、工作考核制度、向党组织定期汇报工作制度还很不健全和完善,没有形成党建带团建的长效机制 。

对策2:将中学共青团工作纳入学校全面推进素质教育的整体工作之中进行安排,把对中学共青团工作的指导、检查、考核纳入教育行政部门的督导、评估范畴;积极帮助团组织协调工作中存在的困难和问题,保证团组织有固定的办公地点和相对稳定的活动场所,保障其工作顺利进行;认真落实团组织开展工作的经费,保证团的工作正常开展。

三、今后我市中学共青团工作的走势和未来

思想教育体系,一体化推进学校团队建设”的目标,着重做好以下几个方面的工作:

1、构建“团队一体化”分层教育体系工作。针对不同年龄阶段中学生的生理、心理、行为特征和成才规律,根据中学的根本任务功能和团员的根本利益诉求找准工作的切入点,坚持以理想信念教育为核心,以思想品德教育为支撑,以爱国主义教育为重点,按照“系统规划、有效衔接、分层实施”的要求,循序渐进分层有效地开展,不断增强中学共青团思想政治工作的针对性和实效性。

2、建立服务中学生成长成才新体系。以促进素质教育为目的,积极探索契合中学生特点的素质拓展计划的基本架构和科学体系,不断提高中学生的综合素质;发挥文化育人功能,针对中学生特点开展丰富多彩的校园文化活动,完善有效促进中学生成长成才的校园文化活动体系和格局;寻求新形势下加强中学生团员发展、教育和管理的新途径,不断完善中学团务工作体系,创新工作的方式、方法;开展人生规划教育,引导中学生设计自我发展的人生规划,学会制定学习、生活和个性发展的阶段性目标。

3、建设一支高学历、高素质、高水平的中学团干部队伍。把中学团干部队伍建设纳入学校干部队伍建设的整体规划,不断提高团干部的思想业务素质和实际工作能力;选好配强中学团的干部,注重选拔30岁以下的学校年轻干部或优秀青年人才担任中学团委书记;按照规定享受相应的政治、经济待遇,有足够的时间和精力从事团的工作;高度重视团干部的转岗输送工作,把到(超)龄的团干部转岗纳入党的干部管理之中,根据本人条件和工作需要,给予妥善安排,对优秀团干部,给予大胆提拔使用或重点培养。

(作者:严东 来源:团马鞍山)

为进一步加强我校共青团工作,全面了解我校团组织工作现状,更好的解决团的工作面临的新情况、新问题,不断深化思想政治教育和团的工作方式的改革创新,促进我校共青团工作的全面活跃与发展,我校共青团工作进行了一次全面、深入的调研。

一、基本情况

奓山中学现有在校学生572人,学校设校团委一个,下辖学生支部1个,共有团员232人,占学生比例40.6%。

二、近年工作情况

我校高度重视共青团工作,做到目标明确,措施有力:

(一)突出主线,加强思想教育。

始终坚持用“三个代表”重要思想武装全团、教育学生,不断创新教育培训、社会实践、典型示范、主题活动,将思想政治教育与青少年成长有机结合起来,努力构筑当代青少年学生强大的精神支柱,引导学生树立正确的人生观、世界观和价值观。深入实施《公民道德建设实施纲要》,以实践红军精神、红军文化,实施中学生日常行为规范、文明市民公约等为抓手,依托创建文明城镇、绿色学校、文明班级等工作载体,加强“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”基本道德规范教育,让学生养成优良的道德品质。

(二)强化意识,推进团员发展。

广泛开展“举团旗、唱团歌、戴团徽、重温入团誓词”团日活动和“弘扬红军精神,展示青春风采”等系列主题教育活动,加强团员意识教育。利用好学校是向各条战线输送团员的重要基地的优势,做好团员发展工作。

(三)优化管理,提升团干部素质。

配齐配强团干部队伍,并做到按期换届,民主选举领导班子;班子的民主生活正常,班子实行集体领导和分工负责相结合;班子成员政治素质好,除学生外均为本科毕业;能密切联系学生和青年教工,全心全意为青少年学生服务,在青少年学生中有一定的感召力和影响力。四是完善制度,强化保障力。继续坚持和推进“三会两制一课”制度,结合团日活动制度、重温入团誓词制度等,因地制宜组织实施。建立健全工作调研制度,关注社会焦点、青年热点,有针对性地开展调研。推行工作量化考核制度,建立以工作实绩为重点,以组织建设为重要内容,以团员青年的认可度、满意度为基本尺度的工作评价体系。

(四)落实载体,加强阵地建设。

学校将团组织的活动阵地建设列入学校建设的总体规划中,强化了团工作的基础和物质依托,积极发掘自身优势,充分利用团刊,校园小广播作好学校各方面宣传教育工作,充分发挥共青团活动阵地的教育引导作用,不断提高青少年学生的思想道德素质。

(五)突出重点,深化品牌活动的开展。

增强历史使命感和责任感

三、当前工作中存在的主要问题

根据对我校共青团工作现状的调查与分析,我们认为目前主要存在以下三个方面的问题。

1、团的活动时间受限,经费不足。

组织开展丰富多彩、卓有成效的活动是共青团工作的一种手段、一种载体,是学校团的工作的重要组成部分。虽然说新形势下学校教育要从应试教育向素质教育转轨,但是整个社会更看重学校的教学工作,尤其看重升学率的高低,从而导致学校对共青团工作往往是喊的响、做的少,再加上学生繁重的课业负担,调查显示:目前学校团组织的活动虽有开展,但往往活动时间受限,而且经费除一部分团费外,主要由学校拨款来解决,数量十分有限,不能保证活动的次数和质量。

2、团干部待遇有待进一步落实

教师团干部承担沉重的教学任务和许多繁杂的事务性工作,使这些团干部不能全身心投入共青团工作。

3、团干部培训有待进一步加强

很多教师团干部本身教学任务繁重,缺乏系统的培训,他们对新形势下学校共青团工作的新内容、新特点普遍缺乏认识,固守旧的工作思维和工作方法,导致对部分团内重要工作和重要活动缺乏了解,甚至不知如何开展。

四、加强和改进工作的措施的办法

针对目前我校共青团工作存在的以上问题,我认为加强和改进新时期学校共青团工作要做到以下三点。

1、及时了解团员青年思想特点,加强团的活动的针对性

学校共青团的工作要适应团员青年的特点,有的放矢地开展团的活动。如针对他们思想活跃、易于接受新事物,独立性强、乐于表现自我的特点,在活动中引入竞争机制,如公开招聘团干部、学生会干部,鼓励学生自己成立各种兴趣小组,自己设计团活动方案,以此来培养学生的参与竞争意识、管理协作精神、团队精神。针对目前学校中独生子女“娇气”、“霸气”的特点,坚持对新生进行军训,在军训中磨练学生意志,养成良好的生活习惯和坚强的意志品质。同时,要以“长才干,受教育,增见识”为原则,认真抓好社会实践活动,为学生增强社会责任感和社会适应能力创造条件;在校期间开展多种形式的教育,以正确的舆-论导向引导学生,用丰富多彩的活动陶冶学生的情操,使共青团的凝聚力相应增强。

2、加强学校团组织建设,提高团组织的凝聚力、吸引力和战斗力

生干部队伍也是做好学校共青团工作的保证,通过他们带动广大学生勤奋学习,勇于实践,奋发成才。

3、切实把服务青年作为学校共青团工作的出发点和立足点

着眼于学生的成长与发展,为他们的学习、成才和精神文化需求提供实实在在的服务。一是进一步加强青年学生思想政治教育,提高青少年思想道德素质。学校共青团组织要建立健全和完善服务青年的机制,通过建立学生团校、学生党校,开展心理知识讲座、心理咨询、家长联系会、心声交流恳谈会等活动,帮助学生学习知识、掌握技能,赋予他们一个健全、完善的性格,培养他们形成健康的心理、坚韧不拔的意志、艰苦奋斗的精神,使他们具有较强的适应能力、良好的人际关系和积极向上的人生态度。二是进一步加强校园文化建设。学校共青团组织要积极开展丰富多彩的校园文化活动,创新校园文化的形式和内容,提升校园文化的水平和层次,打造青年文化精品,培养青年文化新人,形成青年文化产业,营造良好的育人环境,引导学生学理论、重实践、明责任、树理想,在学生中形成正确的舆-论导向。三是进一步加强对学生会工作和学生社团工作的指导。要经常研究学生会工作,给予帮助和指导,大力支持学生会按照章程独立自主的开展工作,强化自我服务,自我管理,自我教育功能。同时要对学校中各类学生社团组织加大指导和监督力度,引导学生社团健康发展,不断强化学生社团的服务职能,逐步形成以团组织为主体,以学生会和学生社团为两翼的组织网络体系。

学校党建工作调研报告

近年来,学校认真贯彻执行党中央各项文件精神,积极落实党的教育方针,落实科学发展观,认真落实校长负责制,尽最大努力保证党支部的政治核心作用、校长的指挥中心作用和工会的参与决策作用“三位一体”的领导体制的落实,特别是根据《党章》和《教育法》的规定,在领导学校团组织、少先队、工会、妇女工作等方面做了大量的工作,认真开展了青少年思想道德建设工作,开展了形式多样的教育活动,总的来说取得了较大的成绩。当然,由于党务工作在学校工作中的地位和作用在制度上还存在些许问题,个别人对党务工作的重要性认识还不够深刻,学校党务工作在开展上还存在一定难度,造成工作效果还有待于进一步提高。

根据党章、教育基本法、义务教育法、教育改革发展纲要等法律、规章的规定,学校党支部在学校领导工作中发挥政治核心作用,并领导共青团、少先队、工会、妇女组织等工作,按照“党管干部”的原则,负责学校中层干部的培养教育和管理。以我校为例:我校党支部认真落实教育方针,积极参与学校工作的决策,协助行政认真落实上级各项规章制度,做好党员教育、教职工学习等工作。

主要有:

1、抓好管理干部队伍建设,发挥好干部的带头作用。认真开展政治学习和业务学习、法律法规学习;组织党员学习党的方针政策、组织党课;组织落实中心组学习和学校中层干部的学习教育做好党风廉政建设,健全和完善党风廉政建设工作责任制,开展每年一度的“民主评议党员活动”。通过发动群众评议党员,一方面提高党员的自律意识,另一方面可以让群众认真的审视党员的表现,找出每个人的优点和差距。

2、抓好党员队伍建设,发挥好模范带头作用。一是开展党员责任岗活动,让党员岗位挂牌,发挥自我教育作用和群众的督促作用。做好年轻党员的教育活动和入党积极分子的教育培养活动。

3、开展好师徒结对活动,以老带新,促进青年教师成长。

4、积极开展德育教育主题系列活动。以活动为载体,寓教育于活动中。向全体学生进行革命传统教育;儿童节召开教育大会;建队日举行新入队队员带红领巾仪式,并举行教育活动。

5、以各个节日为契机,积极运用黑板报比赛、诗歌朗诵会、征文比赛、手抄报比赛、漫画比赛等形式,对学生进行热爱生活、关心社会、珍爱生命、珍惜友谊等的教育,学雷锋专题、爱国教育专题、爱护校园专题、安全自救自护专题、国庆节爱国教育专题、走进敬老院开展献爱心社会活动专题、语言文字专题等等。搞好工会、队、女工等群众组织工作,充分发挥他们在学校工作中的作用,紧紧围绕教育教学工作,发挥桥梁纽带作用。

革和发展纲要》等法律法规对学校党组织的定位都是“政治核心作用”。为此,我们认真落实上述法律法规对学校体制的要求,学校党建工作认真发挥好“政治核心”作用。概括地说,就是“参与学校决策,支持校长行使行政一把手的责任落实,保证国家法令、法规和国家教育政策在学校工作中的执行,监督校长正确行使自己的权力和对各项制度的贯彻执行,完成对学校中层管理干部的培养教育和管理,领导党、工、队和妇女等群众组织积极围绕教育教学开展工作,对党员进行政治、业务和法律知识教育,积极吸引广大教师紧紧团结在党支部周围、为学校发展献计献策、做好日常教学工作”。

我校的前身作为企业学校,自1985年《中共中央关于教育体制改革的决定》发布以来,我们就开始落实“校长负责制”,经过几十年的实践,已经形成了稳定的、成熟的学校管理模式,所以一直以来,我们学校党组织在上级党委的领导下,认真落实支部的上述职能,很好地完成了各项任务目标,为学校工作的正常开展提供了坚强的政治保障和支持。

三、

学校党建工作中,各级党组织虽然采取了一些行之有效的措施,取得了一定的成效,但与上级要求和新形势新任务的发展需要相比,仍存在很多不足,具体表现在以下几方面:

(一)党建工作发展还不很平衡。由于党员素质和能力的差异以及受客观因素的影响,党建工作开展的不是十分平衡。

(二)党组织的凝聚力和吸引力还有待于进一步增强。

总之,学校党建工作作为基层党组织建设的一部分,其重要作用不容忽视,我们党组织还要充分重视,加强组织和领导,不断提高党建工作的新水平。

学校工作调研报告

为了解xx县职业学校,在高中新课程改革实施后课堂教学的现状。20xx年3月17日至19日,体艺科、职教科在云和职业技术学校调研三天。美术学科、通用技术学科调研的主要内容是随堂听课、教师座谈与交流两项。以下是对18日上午半天调研活动后的总体情况简要分析汇报。

云和职业技术学校是一所国家级中等职业技术学校。由于职业技术学校的特点,云和职业技术学校现有美术专业班4个,其中高二年级2个,高一年级和高三年级各1个。现有美术专业专任老师7名,平均年龄在30岁左右,基本为美术专业学校毕业,学历合格。通用技术专职教师1人。

本次活动听课3节,其中美术专业课2节,通用技术课1节。美术专业课一节是电脑平面设计由吴莲老师执教,另外一节是素描由陈峰老师执教。通用技术学科是技术与设计1中一课,由刘伟林老师执教。

由于职业技术学校的特点,除通用技术学科教材统一使用xx凤凰教育出版社教材外,美术学科的教材由任教美术专业班的老师自编内容供学生们选学,教学内容选取上有一定的局限性。美术学科和通用技术学科在课堂教学形式上,以“讲授——练习”的模式为主,先由老师介绍或讲解,学生自由练习或是上讲台演示。个别学生上讲台演示,其他学生观看演示,不少学生则自由交谈。

1、课堂教学中教师的教育观念一时难以转变。

几节课同时反映出的问题是教育观念问题,教育观念的更新是一个长期艰苦的过程,况且职业学校的专业课老师,少有参加高中新课程实验培训。教师在课堂教学中,用传统的讲练结合的方法也在情理之中。另外,传统的教学方法对于老师,已经根深蒂固,运用起来驾轻就熟。

2、课堂教学内容生活化的问题有待尽一步加强。

学科教师自主选择教学内容,虽有助于教师的专业发展。但教学内容的选择应该贴近学生的生活,为学生的就业服务。老师应更多考虑,选择适合学生就业须掌握的知识与技能。在此基础上,还可以选择能体现本校的办学特色,或是体现xx县是中国木制玩具之乡的特色内容进行课堂教学。通用技术是动手实践性较强的学科,应在课堂讲授的基础上,多让学生在实验室里操作实践。

3、课堂教学的评价机制应逐步建立。

在调研中,几个老师的课堂教学都以下课的`铃声为终结,学生对自己的作业或设计的作品,缺少生生之间、师生之间的评价。教师对学科知识与技能的讲解后,学生真正落实情况缺乏了解,不利于开展后续的教学。

1、呼唤职高教师也应更新教育观念。

传统教育观念下形成的教学模式是根深蒂固的,即使有意识地去改变,在教学中也会自觉不自觉地回到原先的教学模式和方法上去。普通高中进行的课程改革实验,老师们都通过学习培训来转变教育观念,通过转变教育观念转变教学行为。职高老师也应该不断学习,将高中新课程改革的理念、课程标准、教学指导纲要的精神转变成老师的教学观念,进一步将教学观念转化成教师课堂教学的自觉行为。

2、加强学科老师的集体备课,发挥群体作用。

集体备课意义在于老师之间通过探讨与交流,取长补短,发挥每个人的教学特色。云和职高美术组有别于其他普通高中,美术组教师个体数量较多,在没有经验可借鉴的情况下,强化做好集体备课工作,发挥群体优势,选择教学内容,更好地挖掘教材,探讨教学方法,不失为一条提高教学质量的捷径。

3、加强教学策略的研究。

教学是否有效,并不是教师是否完成教学任务或讲完教学内容,而应该是观察学生在单位时间里想不想参与课堂教学,有没有掌握知识与技能,或者是专业技能有没有得到新的发展。如果学生不想学习或者学习没有什么收获,即使教师再辛苦地教也是低效或是无效的教学。