家具厂厂长合同大全（14篇）

合同协议是商业合作的基石，它在一定程度上决定了合作的顺利与否。以下是一些经典的合同协议范文，希望对您的合同起草工作有所帮助。

家具厂厂长聘任书合同

前面是谁，让我仔细瞧瞧，哦，原来是宋代大诗人苏轼，我能遇见他，真是我的福气啊！

苏轼看见了我，他问我：“你叫什么名字？”我说：“我叫陈艳明。”“你在哪个私塾念书啊？”我心里想：私塾，哦，就是学校啊！我说：“我在珊瑚实验私塾念书。”“珊瑚实验私塾可是个好私塾，你一定要好好学习啊！”“好的，我会的，苏老爷爷。”

我们来到了庐山，苏老爷爷向我提了个建议，他让我们用庐山的西林寺来做题材，朗诵一首题壁诗，我们开始朗诵了起来，苏老爷爷朗诵了起来：“横看成岭侧成峰，远近高低各不同..........”“不识庐山真面目，只缘身在此山中”“好啊，我都想不出的诗句，竟然被一个小同学想出来了。”“这就是多看书的好结果啊！”

我们又来到了杭州西湖，苏老爷爷不服气，他让我们在比一场，用西湖做题材，朗诵一首诗。结果是1+1=2比0，又是我赢了，yes！

多年以后，请大家记住我这个曾经与苏轼同游过的陈艳明！

与苏轼同游。

前面是谁，让我仔细瞧瞧，哦，原来是宋代大诗人苏轼，我能遇见他，真是我的福气啊！

苏轼看见了我，他问我：“你叫什么名字？”我说：“我叫陈艳明。”“你在哪个私塾念书啊？”我心里想：私塾，哦，就是学校啊！我说：“我在珊瑚实验私塾念书。”“珊瑚实验私塾可是个好私塾，你一定要好好学习啊！”“好的，我会的，苏老爷爷。”

我们来到了庐山，苏老爷爷向我提了个建议，他让我们用庐山的西林寺来做题材，朗诵一首题壁诗，我们开始朗诵了起来，苏老爷爷朗诵了起来：“横看成岭侧成峰，远近高低各不同..........”“不识庐山真面目，只缘身在此山中”“好啊，我都想不出的诗句，竟然被一个小同学想出来了。”“这就是多看书的好结果啊！”

我们又来到了杭州西湖，苏老爷爷不服气，他让我们在比一场，用西湖做题材，朗诵一首诗。结果是1+1=2比0，又是我赢了，yes！

多年以后，请大家记住我这个曾经与苏轼同游过的陈艳明！

家具厂劳动合同

甲方(需方)：

乙方(供方)：

根据及有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、诚信的原则，经友好协商，签订本合同，以资信守。签订下列合同：

一、产品名称原木、矿坑木、采矿用木每方单价/方。

二、质量标准：按行业标准执行。

三、卖受人对质量负责的条件及期限：到货后由买受人对该产品检验，若产品出现质量问题，出卖人负责。

四、交(提)货方式、地点：甲方公司。

五、运输方式及到达站(港)和费用负担：运输费用由出售人负担。

六、包装标准、包装物处置：标准。

七、检验标准、方法、地点及期限：按照买受人的要求进行质量检验。

八、物品数量、品种及价格见附表。

九、合理损耗标准及计算方法：标准。

十、结算方式及期限：货到买受方验收合格后支付材料总价款。

十一、本合同解除、终止条件：《民法典》执行。

十二、违约责任：如买受人违约，卖受人有权终止本合同并按照相关约定执行。

十三、合同争议的解决方式：本合同如发生纠纷，当事人双方协商解决，协商不成时，向合同签订地人民法院起诉。

十四、本合同自双方签字盖章起生效。

十五、其他约定事项。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

家具厂劳动合同

法人代表：________。

身份证号：________。

乙方：________。

法人代表：________。

身份证号：________。

甲乙双方本着公平、平等、互利的原则订立合作协议如下：

一、甲乙双方自愿合作家具加工生产项目，总投资为______万元，____方以人民币方式出资______万元，____方兑现技术，设备与场地。

二、本合伙依法组成合伙企业，在合伙期间合伙人出资的为共有财产，不得随意分割。合伙终至后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。

三、本合伙企业经营期限为____年。如果需要延长期限的，在期满前____个月办理有关手续。

四、双方共同经营，合伙人执行合伙事务所产生的收益归全体合伙人，所产生的亏损或者民事责任由全体合伙人共同承担。

五、企业固定资产和盈余按照取得的销售净利润的甲方____%、乙方____%的比例分配。

六、企业债务按照甲，乙双方按比例负担。

七、每年项目产品总销售利润按照双方商议进行固定比例投入。销售利润分红，____年结算。

八、本协议自________之日起生效。

九、自________之日起，____方需要负责技术和市场开发及售后跟进，____方负责管理及日常事务。

十、本协议有效期____年，自________之日起计算，即从______年____月____日至______年____月____日止。

十一、争议处理。

1、对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决。

2、如果双方通过协商不能达成一致，则提交仲裁委员会进行仲裁，或依法向人民法院起诉。

十二、本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意继续合作，本协议继续有效，如果不再继续合作的，退出方应提前____个月向另一方提交退出的书面文本，并将己方的有关本合同项目的资料及客户资源都应交给另一方。

十三、违约处理。

如果一方违反本合同的任何条款，非违约方有权终止本合同的执行，并依法要求违约方赔偿损害。

十四、协议解除。

1、一方合伙人有违反本协议的，另一方有权解除合作协议。

2、合作协议期满。

3、双方同意终止协议的。

4、一方合伙人出现法律上问题及做对企业有损害的，另一方有权解除合作协议。

十五、未尽事宜，双方可再协商补充协议，补充协议同等本协议有效。

十六、本合同一式____份，双方各执____份，具有相同的法律效力。

甲方：(签章)________。

地址：________。

联系方式：________。

签约日期：______年____月____日

乙方：(签章)________。

地址：________。

联系方式：________。

签约日期：______年____月____日

家具厂厂长聘任书合同

房屋租赁合同是出于出租方与承租方各自的利益保障而签订的，不签订合同时得不到法律的保护的。下面是搜集整理的个人范本，欢迎参考!

个人范本一。

出租方(以下简称甲方)。

身份证地址、号码：

承租方(以下简称乙方)。

身份证地址、号码：

甲、乙双方通过友好协商，就房屋租赁事宜达成协议如下：

一、租赁地点及设施：

租赁地址：;房型规格;居住面积*方米;。

室内附属设施：

a：电器：

b：家具：

二、租用期限及其约定：

房屋租金：每月元人民币;。

租用期内，乙方有下列情形之一的甲方可以终止合同，收回房屋使用权、乙方需担全部责任，并赔偿甲方损失。

(1)乙方擅自将房屋转租、转让或转借的;。

(2)乙方利用承租房屋进行非法活动损害公共利益的;。

(3)乙方无故拖欠房屋租金达天;。

(4)连续三个月不付所有费用的。

三、双方责任及义务：

无论在任何情况下，乙方都不能将押金转换为房屋租金;。

乙方入住该物业应保持周围环境整洁做好防火防盗工作，如发生事故乙方应负全部责任;。

乙方不得擅自改变室内结构，并爱惜使用室内设施，若人为损坏的将给予甲方相应赔偿;如发生自然损坏，应及时通知甲方，并配合甲方及时给予修复。

四、其它未尽事宜，由甲乙双方协商解决，协商不成按有关现行法规办理或提交有关仲裁机关进行仲裁。

本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，签字后即行生效。

五、其它说明：(如：入住时的水电煤字数。)。

出租方：

承租方：

家具厂厂长聘任书合同

标准租房合同范本标准租房合同通用版出租方(以下简称甲方)：_____承租方(以下简称乙方)：_____甲、乙双方就下列房屋的租赁达成如下协议：

第一条房屋基本情况。甲方房屋(以下简称该房屋)坐落于;共层第层。

第二条房屋用途。该房屋用途为租赁住房。除双方另有约定外，乙方不得任意改变房屋用途。

第三条租赁期限。租赁期限自________年____月____日至________年____月____日止。

第四条租金。该房屋月租金为(人民币大写)千百拾元整。租赁期间，如遇到国家有关政策调整，则按新政策规定调整租金标准;除此之外，出租方不得以任何理由任意调整租金。

第五条付款方式。乙方按支付租金给甲方。

第六条交付房屋期限。甲方应于本合同生效之日起____日内，将该房屋交付给乙方。

第七条甲方对房屋产权的承诺。甲方保证拥有房屋产权，提供相应证明。在交易时该房屋没有产权纠纷;除补充协议另有约定外，有关按揭、抵押债务、税项及租金等，甲方均在交付房屋前办妥。交易后如有上述未清事项，由甲方承担全部责任，由此给乙方造成经济损失的，由甲方负责赔偿。

第八条维修养护责任。正常的房屋大修理费用由甲方承担;日常的房屋维修费用由乙承担。因乙方管理使用不善造成房屋及其相连设备的损失和维修费用，由乙方承担并责任赔偿损失。租赁期间，防火安全，门前三包，综合治理及安全、保卫等工作，乙方应执行当地有关部门规定并承担全部责任和服从甲方监督检查。

第九条关于房屋租赁期间的有关费用。在房屋租赁期间，以下费用由乙方支付：

水、电费;。

煤气费;以下费用由甲方支付：

供暖费;。

物业管理费;。

第十条房屋押金甲、乙双方自本合同签订之日起，由乙方支付甲方(相当于一个月房租的金额)作为押金。

第十一条租赁期满。

1、租赁期满后，如乙方要求继续租赁，甲方则优先同意继续租赁;。

2、租赁期满后，如甲方未明确表示不续租的，则视为同意乙方继续承租;。

第十二条违约责任。租赁期间双方必须信守合同，任何一方违反本合同的规定，按年度须向对方交纳三个月租金作为违约金。

第十三条因不可抗力原因导致该房屋毁损和造成损失的，双方互不承担责任。

第十四条本合同未尽事项，由甲、乙双方另行议定，并签订补充协议。补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准。

第十五条本合同之附件均为本合同不可分割之一部分。本合同及其附件内，空格部分填写的文字与印刷文字具有同等效力。本合同及其附件和补充协议中未规定的事项，均遵照^v^有关法律、法规和政策执行。

第十六条其他约定。

(一)出租方为已提供物品如下：

(1)。

(2)。

(3)。

(4)。

(二)当前的水、电等表状况：

(1)水表现为：度;。

(2)电表现为：度;。

(3)煤气表现为：度。

第十七条本合同在履行中发生争议，由甲、乙双方协商解决。协商不成时，甲、乙双方可向人民法院起诉。

第二条根据出租人的公开招标和承租人的投标与答辩，经过评标委员会的最后评标，________及其合伙人被确定为中标承租人。出租人和承租双方依据招标标底所确定的基本内容，特订立本合同。

第三条租赁双方表示，租赁经营是一种新型的社会主义经营方式，愿意在搞活企业、提高经济效益的前提下，创出企业租赁经营的新经验。

第四条租赁经营后，仍然是国有企业性质。

第五条租赁经营后，必须坚持社会主义方向，贯彻执行党和国家的各项方针、政策、法律、法规和法令，依法经营。

第六条经营范围和产品方向，原则上应符合本行业的特点和发展规划。

第七条租赁经营后，应成为独立核算、照章纳税、自主经营、自负盈亏、具有自我改造和自我发展能力的人。

第二章租赁期限、财产和租金。

第八条租赁经营期限为________年，即________年____月____日起，至________年____月____日止。

第十一条租金于应交年度的年后____日内，由银行划拨，一次付清。

第十二条出租人为了本厂发展需要，将租金收入返回承租人，作为扩大生产的资金，应当相应增加租金。承租人应做到专款专用。

第十三条承租人对租赁的固定资产，应提取不低于____%的折旧基金和____%的大修理基金，必须做到专款专用。

第十四条本厂租赁经营前的债务，由出租人清偿。

第十五条承租人用个人所得对本厂投资，产权归承租人所有，租赁期满后，可以带走，也可以折价给下一个承租人。

第三章承租人的权利和义务。

第十六条承租人的权利。

承租人是本厂租赁经营期间的法定代表人和当然厂长。合伙租赁的承租代表人为法人代表和副厂长。

承租人对租赁的财产有完全的使用权。

承租人对本厂的经营有完全的自*。

承租人对本厂经营管理有机构设置权;人事任免权;专业技术人员的聘任权;奖惩、招用和辞退职工权。

自选工资形式、自定工资标准和资金分配权。

本厂纳税后剩余的利润，由承租人自主支配，分配的办法，承租人可以和职工商量决定。

承租人从租赁之月开始，停发工资、奖金，但保留原工资级别，并享受国家统一的晋级权。档案工资允许计入成本。

承租人在租赁期间，享受国家规定的全民所有制企业职工的劳保福利待遇和公费医疗待遇。

承租人对租赁的设备中闲置无用、技术性能落后的旧设备，可以提出处理意见，经出租人同意，办理手续，进行更新改造。

第十七条承租人的义务。

承租人必须按照有关规定缴纳各种税、费和统筹基金，其中包括国家能源交通重点建设基金。

承租人必须近期如数缴纳租金。标准的房屋租赁合同范本合同范本。

承租人要自觉接受党组织的监督，尊重职工的民*利，向职工报告工作，听取职工的意见和合理化建议。承租人要支持基层党组织、工会、共青团的工作，解决所需人员的工资及必要的活动经费和活动场所。

承租人必须保障本厂职工的合法权益，应当在提高经济效益的前提下，不断提高职工的*均收入，不断改善职工的劳动条件和福利待遇。

家具厂厂长聘任书合同

聘请书(又称聘书)是聘请人的文书。为了适应我国经济建设的需要，单位或部门以招聘制作为人事制度的补充手段，聘书也就成为一个单位需要延请外单位的人才担任本单位某项职务，或承担某项工作时所使用的一种特殊文书。在当前它可以起下列作用：

1、可作为加强协作的纽带。当一个单位在承担了某项任务时或开展某项工作时，若本单位缺乏一些必要的人才，需从外单位延请时，这就需要使用聘书。聘书也就成了互通有无、调剂力量、加强协作、互相支援的重要手段，起到把需要方和援助方紧紧地联系起来的纽带作用。

2、可增强应聘者的责任感和促进人才交流。出于需方对应聘者的信任和尊重。因此，聘书的授予，会加强应聘者的.工作责任感，能更好地发挥他们的聪明才智，使他们得到一个充分施展才能的机会和天地。

二、格式。

1、标题。在正中写上标题“聘书”或“聘请书”字样;被聘请者的姓名、称呼，有的在开头写明，有的在正文中写明。

2、正文。一般要交代聘请的原因和请去干什么事情，但也有的不交代聘请的原因，只说明聘请去干什么事情或担任什么工作。正文中还可写上对被聘者的希望。

3、结语。一般要写上表示敬意和祝颂的话。

4、署名。另起一行，在右下方写上聘请单位的名称，在署名下边书写年、月、日。

三、注意事项。

1、对为什么聘请、聘请谁、聘请原因一定要交代清楚。特别是对于干什么一定要有所交代，否则被聘请者就无法应聘或虽接受了聘书，也只能盲目应聘。

2、只要能说明聘请的理由和聘请去干什么就可以了。

3、因聘书是以单位名义发出的，所以一定要加盖公章后方能生效。

企业聘任书样本。

企业名称______________联系人__________年__月__日。

报到时间___年__月__日上下午__时__分。

报到地_________________。

应聘保证书。

企业名称_____负责人____。

贵公司于_____年__月__日所发录用通知已经收到。本人肯定按贵公司所要求时间报以，保证如约到贵公司就职，上述保证由本人亲属提供担保。

姓名______(签字或印鉴)现住址_________________。

亲属担保人______(签字或印鉴)现住址___________。

_____年___月___日。

聘字第___号。

岗位聘任书。

聘任部门(单位)(甲方)：

受聘人(乙方)：

甲乙双方依据xxx(200x)30号文件《xx大学关于实施岗位聘任和岗位津贴制度的办法(试行)》、xxx[200x]44号文件《机关及直属单位的聘任方案》及《xx大学岗位津贴实施细则》，经学校公开聘任后达成一致意见，并签订聘任书。

一、聘任岗位：甲方聘任乙方在xxxx岗位工作，享受xxxx岗位津贴。

二、聘任期限：自xxxx年xx月x日起至xxxx年xx月xx日止。

三、乙方的岗位职责：

(……)。

四、乙方对岗位职责的承诺及工作计划。

(……)。

五、本聘任书经甲、乙双方签字盖章后正式生效。聘任书一式三份，甲、乙双方各执一份，校人事处备案一份。

甲方：(签章)乙方：(签字)。

年月日年月日。

家具厂厂长聘任书合同

本合同于________年____月____日在________________签订。

一方为:*,北京,_______________公司(以下简称受方)。

另一方为:_____国,______市,______公司(以下简称供方)。

供方是____号*专利的惟一专利权人。供方于________年____月____日将____号专利项下的发明向*专利局提出申请,申请号是____,*专利局于________年____月____日批准_________号专利权。

供方有权和同意给予上述专利实施许可证。

受方同意得到供方上述专利实施许可证。

双方通过协商订立条款如下:。

第1款许可证的类型。

本许可证系一项独占许可证。

供方不得在第3款所列的合同地区内制造、使用和销售本许可证产品。

受方有权授予分许可证。

本独占许可证未经供方允许不得转让。

第2款技术使用范围。

供方确定____号专利的保护范围是……。

供方已在合同地区以外的地区使用____号专利技术,供方根据使用结果确定达到以下技术水*……(或者:供方在签订本合同之前没有使用过____号专利技术,供方确定____号专利技术在签订合同时达到下列技术使用水*……)。

xxx号专利的全部技术使用范围为本合同许可证的技术使用范围。

第3款合同地区。

本独占许可证授予以下地区:……。

受方不得在上述地区以外的其他地区制造、使用和销售本许可证产品。

受方可以向下列国家出口本许可证产品:……。

第4款技术援助。

供方负责派遣技术人员赴受方企业提供技术服务。具体要求详见本合同附件。

第5款专利技术的改进。

供方有义务向受方通报所有在合同有效期内有关专利技术的改进成果并提供给受方使用。使用费不得因此而提高。

受方对专利技术进行改进不需要得到供方的批准,但必须通知供方。供方在支付适当费用后有权使用受方的改进成果。

受方的改进成果如果有专利性,受方有权提出专利申请。专利权批准后归受方所有。

第6款供方的担保。

供方担保其所有的____号专利权是合法的、有效的和没有缺陷的。

第7款维护和保护专利权。

供方有义务负责维护专利权并支付年费。

供方有意放弃专利权时,必须及时通告受方。受方有权取得供方所放弃的专利权。

供方和受方都有权向侵犯专利权的第三者起诉。一方起诉时另一方应予以支持。决定起诉的一方承担起诉费用,胜诉时收入的款项也归他所有。如果合同双方商定共同起诉,则由此发生的费用和收益按以下比例分摊:。

供方____%,受方____%。

第8款实施义务。

受方承担实施专利的义务。

受方不承担不制造和销售竞争产品的义务。

第9款支付和支付条件。

受方向供方支付合同总价为:。

入门费:________美元(大写:________美元)。

提成费:按双方商定的提成方式、提成率、提成基价、提成年限等规定写清楚。

本合同下的一切费用,均以美元电汇()或信汇()支付,受方通过北京xx银行和________银行支付。供方付给受方的款项应通过________银行和北京xx银行支付。

所有在*发生的银行费用,由受方负担,在*以外发生的银行费用由供方负担。

本合同总价按下述办法和比例由受方支付给供方:。

入门费的____%,计________美元,受方收到供方下列单据之日起不迟于30天,,经审核无误支付给供方:。

供方银行出具的金额为________美元以受方为受益人的不可撤销的保证函正副本各一份。

金额为合同总价的形式,发票一式四份。

即期汇票正副本各一份。

受方在支付上述款项的同时,向供方提交由北京xx银行出具的金额为________美元以供方为受益人的不可撤销的保证函正副本各一份。

入门费的____%,计________美元,在供方交付完本合同附件1规定的技术资料后,不晚于受方收到供方提交下列单据之日起30天内,经审核无误,由受方支付给供方。

商业发票一式四份;。

即期汇票正副本各一份;。

技术资料最后一批交付的空运单及供方说明技术资料已经全部交付完毕的信件一式二份。

入门费的____%,计________美元,在按本合同附件2完成培训工作后,受方收到下述单据后30天内经审核无误,由受方支付给供方。

商业发票一式四份;。

即期汇票正副本各一份;。

由双方签署的说明培训已按合同要求完成的证明文件一式两份。

受方在产品考核达到第2款所规定的技术水*后,开始支付提成费。提成费支付条件如下:。

受方收到供方下列单据后30天内,经审核无误后由受方支付给供方:。

该期提成费计算书一式四份;。

商业发票一式四份;。

即期汇票正副本各一份。

供方需向受方支付罚款或赔偿时,受方有权从上述任何一次支付中扣除。

第10款税费。

凡因履行本合同而发生在受方国家以外的一切税费,均由供方承担。

供方因履行本合同而在*境内取得的收入,必须按*税法纳税。此税费由受方在每次支付时扣交,并将税务局的收据副本一份交供方。

第11款仲裁。

因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决。如协商仍不能达成协议时,则应提交仲裁解决。

仲裁地点在北京,由*国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁委员会按该会仲裁程序规则进行仲裁。

仲裁裁决是终局裁决,对双方均有约束力。

仲裁费用由败诉方负担。

除了在仲裁过程中进行仲裁的部分外,合同应继续执行。

第12款不可抗力。

签约双方中的任何一方,由于战争、严重水灾、火灾、台风和地震(或其他双方同意的不可抗力事故)而影响合同执行时,则延长履行合同的期限,相当于事故所影响的时间。

责任方应尽快将发生不可抗力事故的情况以电传或电报通知对方,并于14天内以航空挂号信将有关当局出的证明文件提交给另一方确认。

如不可抗力事故延续到120天以上时,双方应通过友好协商尽快解决继续执行合同的问题。

第13款违约。

合同的任何一方由于非属不可抗力的原因违反本合同的条款,另一方可以用书面方式要求违章方赔偿损失或提前终止合同。如果要求赔偿损失,通知发出90天内违章方未予赔偿,另一方有权提请仲裁。

第14款合同生效、终止及其他。

本合同由双方代表于________签字。由各方分别向本国*当局申请批准,以最后一方的批准日期为本合同生效日期。双方应尽最大努力在60天内获得批准,用电传通知对方,并用信件确认。

本合同自签字之日起6个月仍不能生效,双方有权取消合同。

本合同有效期从合同生效日算起共________年,有效期满后本合同自动失效。

本合同终止后,受方有权继续销售在合同终止前制造的合同产品。

本合同期满时,双方发生的未了债权和债务,不受合同期满的影响,债务人应对债权人继续偿付未了债务。

本合同用英文和中文两种文字写成,具有同等效力。双方各执英文本和中文本各一式2份(日本国以日文和中文两种文字)。

本合同附件为本合同不可分割的组成部分,与合同正文具有同等效力。

对本合同条款的任何变更、修改或增减,须经双方协商同意后授权代表签署书面文件,作为本合同的组成部分,具有同等效力。

在本合同有效期内,双方通讯以英文或中文进行,正式通知应以书面形式,用挂号信邮寄,一式两份。

第15款法定地址。

供方:___________________公司。

受方:___________________公司。

地址:_______________________。

地址:_______________________。

电传:_______________________。

电传:_______________________。

家具厂厂长年终总结

喷漆是家具制造的主要工序，由于大部分家具厂选址不合理，喷漆作业环境又较封闭，严重危害和侵袭喷漆作业工人和周围人群。今天本站小编为大家精心挑选了关于家具厂厂长年终总结的文章，希望能够很好的帮助到大家。

20xx年，极不平凡。18大胜利召开，国民生产总值持续增收，我厂在此大好形势下也取得了长足的发展。在总厂的正确领导下，我们齐心协力谋发展，勤勤恳恳攀高峰，可喜的是一座分厂正式运营，更可喜的是就在我厂附近。此时此刻，我们会记起过去的点点滴滴，是感动，或者是兴奋。以下，是我对本年度工作情况的总结。

1、严抓质量关。质量是企业生存之本，作为管理团队的带动者，我严格跟进产品质量监督，仔细地检查产品各个环节的质量，发现问题，及时处理，对相关责任人给予处罚，让员工真正认识到质量的重要性。

2、20xx年是我厂的第二个工作年，质量有所增长。我们吸取前年缺少经验的教训，定时请总厂质量部门的相关人员来交流学习，提高我们质量监督和检测方面的能力，使部门各人员都掌握多种质检技能，从而使我们在质检工作中，能及时、有效的进行判断，弥补了工作量大人力不足的缺陷，保证了部门工作的正常运转。

3、工作更加细致化。在每周的工作例会中，我都会积极的提出自己在工作中发现的问题和对质量要求的意见，并且在产品的每一个环节，我都力求做到了然于胸。平时，也会向其他同行和同事虚心的学习工作和管理方面的经验，借鉴好的工作方式，增强自己的责任意识，从而更好的提高自己完成工作的质量和标准。

4、在生产流程的控制方面，我严格地控制原材料、半成品、成品的检测标准，注重过程体系的监控，在产品检验工作的具体过程中，对流程的控制，主要采取全面的质量管理方式，包括工作质量，以及全面的过程管理和全员参与的方式。由于我们产品比较特殊，一旦做成成品之后才发现有质量问题，会给公司带来很大的损失，为避免此类情况的发生，在每天下午，我积极召集后工段和前工段的组长主管，一起看试装产品，共同研讨产品生产过程中可能存在的问题。

5、发扬民主，公开，公平的决策，及时和一线员工进行沟通，了解他们的困难，尽可能地予以解决。在例会中，都会给他们安排一定的发言时间，共同分析问题，解决问题，这有利于公司各部门的通力合作。效果很显著，员工流失现象也得到有效控制。

展望20xx年，我们会继续发扬民主、公开、公平的管理经验。同时还会致力于做好以下几点：

1.继续维持生产队伍的稳定。因为员工队伍的稳定是企业开展正常生产经营活动的关键因素。

2.重视安全生产。增强员工安全生产意识，加强员工消防知识的培训工作。

3.进一步加大和总部的交流力度，实现高效、有序的发展。

潞城市焱福鑫办公家具有限公司位于潞城市东南四公里处，距邯长公路、铁路仅一公里，紧邻天脊煤化工集体公司，地理位置优越，交通便利，环境优美。公司始建于20xx年，至今已发展成为一个集专业设计、生产、销售、安装、售后服务为一体的现代办公家具企业。公司资金力量雄厚，专业设备精湛、齐全，现有生产厂房4600平方米，企业员工160多人，其中专业技术人员20人，高级工程师2人，具备制作各种规格、型号的钢制办公家具的能力。

近年来，在各部门的协调配合下，我们紧紧围绕公司奋斗目标，抓机遇、求发展，全体员工齐心协力，顽强进取，各方面工作都取得了显著成绩。在过去的一年里，公司全体员工充分发扬了“热情、顽强、向上”的企业精神，大力倡导和践行适应时代发展的经营管理理念，同心同德、真抓实干，全面完成了年度生产经营计划，企业各项主要经济指标均达到了历史最好水平。

20xx年，公司全年完成产值400万元，完成销售收入350万元，实现利税近50万元，职工人均月工资2500元，各项生产、技术、经济指标得到全面落实。完成上述指标，我们主要做了以下工作。

一、加强党的领导，搞好组织建设。

企业要发展壮大，只有在党组织的直接正确领导下，才能保持在激烈的市场竞争中站稳脚步、夯实基础、常立于不败之地，企业的决策者、领导者只有在党的直接正确引导下，才能时刻保持清醒的政治头脑和廉洁自律的工作态度，才能保证遵照相关法律、法规引领企业走向持续、健康发展的正确轨道。因此，我们从公司创建的第一天开始，就坚持紧紧依靠党组织，按照上级党组织的要求开展各项工作。20xx年，在办事处党工委的正确领导和直接指导下，在我公司的积极努力下，终于创立了商贸企业联合党支部，现有中国共产党正式党员三名，隶属成家川办事处党工委管辖，这在我们潞城市焱福鑫办公家具有限公司是件大事，这使公司的管理体系得到进一步充实、完善和加强。

二、狠抓安全不放松，重视基础求发展。

安全生产和软硬件基础环境是公司得以生存发展的根本。在全年的工作中，做到人员落实，制度落实，机构落实，责任落实，经费落实。坚持加强现场安全管理，及时发现、消除隐患;坚持制止各种违章行为;坚持加强员工安全教育，提高员工们的安全意识;生产部坚持每周例行的检查以及日常巡查工作，同时公司也坚持定期不定期的抽查跟踪，及时整改安全隐患，加大安全硬件设施投入和特种作业人员的培训取证工作，安全事故得到了有效的遏制。

三、强化内部管理，夯实发展基础。

(1)节能减耗降成本，狠抓质量上台阶。

我们公司面对生产原材料价格不断上涨和产品销售市场价格下压的双重挑战，着力于节能减耗降成本，努力克服资金困难。因此下半年，我们在公司内大力开展励行节约活动，并成立一个“励行节约领导小组”来全面组织和指导这项工作。从节约一滴油、一度电做起，加大现场管理的监督力度，严格管理，精心计算，从而有效的减少了原材料浪费和资金流失。

(2)完善制度建设，加大执行力度。

制度建设是企业发展的重要保证。公司发展至今，一是抓住机遇，靠灵活机动的生产、经营战术，二是靠广大员工的支持和严格的制度管理。近年来，公司结合经营管理实际，动员中层以上管理人员在每次例会上就公司经营、管理、制度等方面提出修改意见和建议。充分发挥管理人员及全体员工在企业生存发展过程中的重要作用，通过发动全体管理人员对制度的修订完善，使公司制度建设更具有合理性和可行性。20xx年新制订了设计开发、生产管理和采购等三个操作规范，修订了《过程检验制度》。在执行制度上坚持人人平等、奖惩都硬，同时结合“动之以情、晓之以理”的人本管理机制，把情感管理融入管理的全过程，不断提高管理质量，真正实现把约束机制变为员工的自觉行动。

(3)加强财务监督，保障资金需求。

为了保证生产经营、发展、技术改造的资金需求，20xx年，公司进一步对资金使用实行分级计划、分层把关、严格审核，保证资金统筹安排合理运用，同时，加大了资金合理利用的监督力度，用好用活资金。一是加强了存货资金的管理，对库房材料实行了定额管理，原材料实行以耗定进的办法减少存货资金的占用;二是加大了对应收账款的清收力度，坚持督促销售人员对到期货款的回收，使应收账款降到最低水平，行使法律程序减少呆坏帐损失，加快了流动资金周转。三是加大财务监督力度，严格控制人为失误，减少资金损失。在这个问题上，我们的财务人员在相关部门的配合下，取得了一定的成绩，也积累了一些经验。

四、着眼企业未来发展，注重员工素质教育。

在新经济背景下，企业要在市场竞争中生存和发展，必须拥有学习能力，一个比竞争对手学得更好更快的学习能力。建立学习型和创新型的员工队伍是企业人力资源开发的重要途径。20xx年公司制订了后备力量和骨干培训计划，并结合公司发展的实际需要引进了部份专业人员，认真组织开展了管理人员综合素质培训、质量管理基础知识培训，对一些特殊工种委外进行了培训，尤其是着眼企业未来的发展，在待遇上不能让他们与一般的徒工相比，否则你就留不住人。通过培训和引进，既提高了公司员工的综合素质，又实现了企业人力资源的不断增值。

五、注重企业文化建设，推动文明健康发展。

企业的文化建设是企业发展的催化剂，更是企业健康发展的基础。20xx年，我们将企业文化建设定格在增强企业的凝聚力和感召力上，把企业精神作为员工的精神力量，紧紧围绕生产经营目标任务的完成，继续深入、持久地在全公司范围内广泛开展了争创文明车间、文明部门;提倡员工喜闻乐见、寓教于乐的文化、体育、娱乐活动。通过这些活动，对外树立了良好的企业形象，对内极大地增强了员工对企业的凝聚力，同时极大地鼓舞和调动了员工生产积极性、主动性和创造性，在公司形成了心齐、气顺、劲足的良好氛围。

今后，公司将以务实、创新、服务、求进为理念，以过硬的质量、优秀的服务、合理的价格、诚实信用的商业保证为宗旨，努力搞好生产，为国家多创利税，为地方的经济发展、企业的繁荣昌盛做出更大的贡献。

加入家具公司也有十个月时间了，回想起来时间过得还挺快的，从杭州xx公司到现在本公司感觉两个公司的工作模式有蛮大差异.不论是产品的专业知识还是管理与工作氛围都有很大区别.来本公司的前三个月都感觉自己没有进入状态，找不到方向，但是我每天都会拿着公司的产品画册去拜访陌生的客户，拜访的客户多了总有需要我们的产品，一开始做了不少的方案总是一次次的失败，不过在领导的多次单独谈话和会议中，经过相互讨论与仔细的听取讲解，针对具体细节问题找出解决方案。

通过公司对专业知识的培训与操作，，这才让我找到了方向感，慢慢融入到了这种工作环境与工作模式，后面的工作时间里我每天都过得很充实，几乎每天拜访客户是陆续不断，虽然有时附出的劳动没有得到结果，很多次对我的打击也不小，但我相信，付出总会有回报的.努力了就会有希望，不努力就一定不会有希望.成功是给有准备的人。

在家具各位领导及各位同事的支持帮助下，我不断加强工作能力，本着对工作精益求精的态度，认真地完成了自己所承担的各项工作任务，工作能力都取得了相当大的进步，为今后的工作和生活打下了良好的基础，现将我的一些销售心得与工作情况总结如下：

销售心得：

1、不要轻易反驳客户。先聆听客户的需求。就算有意见与自己不和也要委婉的反驳，对客户予以肯定态度，学会赞美客户。

2、向客户请教。要做到不耻下问。不要不懂装懂。虚心听取客户的要求与他们所做的工艺。

3、实事求是。针对不同的客户才能实事求是。

4、知已知彼，扬长避短。

做为一名合格的销售人员首先要对自己所售产品非常熟悉了解，了解自己产品的优点与缺点，适合哪些行业，客户群体是哪些，才能更好的向客户展示自己与产品的专业性，才能迎得客户的关注与信任。当然对竞争对手也不要忽略。要有针对性的了解对手产品的优势与劣势;才能对症下药，用我们的优势战胜客户的劣势，比如我们设备在精度与速度方面就略胜同行，这就是我们的优势所在，在与客户介绍产品时尽量多介绍自家产品的优势。

缺点方面尽量少提，但是设备本身存在的缺点与不足，也就是该设备在所有同行中必不可少的缺点与不足可以适当的向客户说清楚，毕竟没有十全十美的东西。总说自己的产品有多好，别人也不会全信。同行中存在的缺点与不足也不要恶意去攻击与批判，要引导客户去分析判断，建议客户通过实地考察。

5、勤奋与自信;与客户交谈时声音要宏量，注意语气，语速。

6、站在客户的角度提问题，分别有渐进式与问候式。想客户之所想，急客户之所急。

7、取得客户信任，要从朋友做起，情感沟通。关心客户，学会感情投资。

8、应变能力要强，反映要敏捷，为了兴趣做事。

9、相互信任，销售产品先要销售自己，认同产品，先人品后产品。

11、注意仪表仪态，礼貌待人，文明用语。

12、心态平衡，不要急于求成，熟话说：心如波澜，面如湖水。

13、不在客户面前诋毁同行，揭同行的短。

14、学会“进退战略”。

工作总结。

一、认真学习，努力提高。

因为我毕业就是在家具行业基层工作，所以在工作初期我也比较了解家具的机构，这样对我现在的工作有很大的帮助。我必须还要大量学习行业的相关知识，及销售人员的相关知识，才能在时代的不断发展变化中，不被淘汰，而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化，要适应工作需要，唯一的方式就是加强学习。

二、脚踏实地，努力工作。

作为一名家具销售员，不论在工作安排还是在处理问题时，都得慎重考虑，做到能独挡一面，所有这些都是销售员不可推卸的职责。要做一名合格的直销业务员，首先要熟悉业务知识，进入角色。有一定的承受压力能力，勤奋努力，一步一个脚印，注意细节问题。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍。

三、存在问题。

通过一段时间的工作，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是：

一、针对意向客户没有做到及时跟踪与回访，所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类，做好标记，定期回访，以防遗忘客户资料。

二、由于能力有限，对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习销售员的规范。

总之，在工作中，我通过努力学习和不断摸索，收获非常大，但是也有一点的小遗憾，我坚信工作只要用心努力去做，就一定能够做好。

回首20xx，展望20xx!祝浙江家具在新的一年里生意兴隆，财源滚滚!也祝我自己在新的一年里业绩飚升!

家具厂长心得体会

随着社会的发展和生活水平的提高，人们对于家居环境的要求也越来越高。而家具作为家居环境中不可或缺的一部分，其质量和设计更是直接影响着人们的生活品质。作为一名家具厂长，我有幸参与并见证了家具行业的发展和变化，同时也积累了一些宝贵的经验和体会。在这篇文章中，我将分享我对家具生产和销售的心得体会，希望能对读者有所启发和帮助。

首先，作为家具厂长，我深深认识到了质量的重要性。家具是直接与人们的日常生活接触的物品，不仅要美观耐用，还要符合人体工程学原理，给人们带来舒适和健康的使用体验。因此，我们在生产过程中十分注重细节和品质控制，严格把关每一个环节。从原材料的选择和加工，到生产工艺的控制和质检的把关，我们时刻以顾客满意为目标，不断提升产品的品质。

其次，市场需求和顾客的需求是我们发展的源泉。时代在变，人们的审美观念和需求也在不断演进。作为家具厂家，我们必须紧跟时代的步伐，不断研发新款式、新设计，以满足顾客多样化的需求。在这个竞争激烈的市场中，只有不断创新、适应市场需求，才能在激烈的竞争中立于不败之地。因此，我们积极开展市场调研，了解顾客的需求和喜好，从而推出更加符合市场需求的产品。

此外，团队合作和员工培养是家具厂商持续发展的关键。作为一家家具厂商，拥有一支高素质的员工队伍是十分重要的。在家具生产过程中，需要多个部门的协同合作，每个环节都至关重要。因此，我们注重团队建设和员工培养。我们鼓励员工间的沟通和交流，营造一个积极向上的工作氛围。同时，我们也为员工提供培训和学习的机会，提升他们的技能和素质。只有打造一个稳定团结、技术过硬的团队，才能保证产品的质量和市场竞争力。

与此同时，研发创新和品牌营销是家具厂商长久发展的推动力。家具行业的竞争日益加剧，单纯依靠传统生产模式已经无法满足市场的需求。因此，我们积极进行研发创新，努力推陈出新。我们注重与设计师和研发团队的合作，以融入现代时尚元素，推出更具创意和功能性的家具产品。此外，品牌营销也是至关重要的一环。我们注重品牌形象的塑造和宣传推广，通过多种渠道向市场传播自己的品牌和产品，不断提高品牌知名度和影响力。

最后，善待客户和用户体验是家具厂商成功的关键之一。客户是我们的宝贵资源，他们对于产品的评价和反馈是我们改进和提高的源泉。因此，我们注重与客户的沟通和互动，确保了解他们的需求和意见。我们也提供贴心的售后服务，及时解决客户遇到的问题和困难。通过这些方式，我们不仅能够提高客户的满意度，也能够保持市场的竞争力。

总而言之，作为一名家具厂长，我深知家具行业的竞争日益激烈，同时也深刻理解客户的需求和市场的变化。通过努力提高产品质量、满足市场需求、培养员工、进行研发和品牌营销以及善待客户，我们能够不断发展壮大，赢得市场的青睐。希望我的心得体会能够对家具行业的同仁有所帮助，共同追求家居生活的品质和舒适度。

家具厂厂长岗位职责

作为一名厂长，其岗位职责有哪些？以下以厂长为例，为大家提供一则厂长岗位职责范本，仅供各位参考。

3、依据生产实际情况和客户需求变化，制定临时生产作业计划；

6、负责临时用工（计时）管理，确定临时用工任务和工时；

7、负责工序生产质量管理（见质量手册）；

8、负责生产劳动纪律管理，保证准时开工、按时下工，督导员工遵守劳动纪律；

9、承担生产工作过程中的安全生产和安全防火工作，对违章作业、违章生产负责；

10、负责设备状态、检测、维护、保养管理工作，对设备管理不好负责；

11、负责直接下属人员的.业绩考评和业务指导，对下属人员的工作业绩完成情况负责。

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家具厂长心得体会

作为一名家具厂长，我有幸能够亲身参与和见证家具制造的整个过程。我在这个行业中已经工作多年，积累了丰富的经验和体会。虽然工作压力大，但每当看到我们自己生产的家具在市场上销售火爆，消费者得到满意的回馈时，我心中的成就感和幸福感溢于言表。

第二段：家具制造的关键。

家具制造并不是一项简单的工艺，而是需要掌握多种技术和工艺的综合。首先，材料的选择至关重要。不同的家具要求使用不同的原料，而且原料的质量也直接影响到成品的质量。其次，家具的设计和生产流程也需要精心安排。只有合理的规划和良好的协调，才能确保家具的制作顺利进行。最后，工匠的手艺和细心也是制造一件好家具的关键。每一道工序都需要严格把控，从而保证每一件家具的品质。

第三段：家具制造的挑战和应对策略。

在家具制造过程中，我们经常面临各种挑战。一方面，市场需求不断变化，消费者对家具的款式和功能有着不同的要求。这就需要我们密切关注市场动态，随时调整我们的生产线和产品结构。另一方面，不少家具制造企业也出现了严重的环境问题。作为家具厂长，我们要积极采用环保材料和工艺，推动绿色家具的生产，以回应社会和环保组织的呼吁。

第四段：家具制造的创新与发展。

在当今竞争激烈的家具市场中，创新是我们家具厂长必须面对的挑战。创新不仅包括产品设计的革新，还包括生产工艺的改进和管理模式的创新。我们要不断引入新技术、新材料和新理念，在设计上提供更多元化、个性化的选择。同时，我们还要与其他相关企业和行业进行合作，共同推动家具产业的发展。只有不断创新，我们才能在激烈的市场竞争中保持竞争力。

第五段：对未来发展的展望。

展望未来，我坚信家具制造行业将迎来更加广阔的发展前景。随着人们对居住环境的要求越来越高，艺术性、舒适性和环保性将成为家具设计的重要标准。我们作为家具厂长，要继续学习和积累经验，不断提升自己的技术水平和管理能力，以适应市场的需求。同时，我们也要注重品牌建设和市场拓展，提高企业的影响力和竞争力。总之，只有不断努力，我们才能在家具制造行业中立于不败之地。

在家具制造的道路上，我经历了许多的辛苦和付出，但同时也收获了满满的成就感和喜悦。我相信，在未来的日子里，我将继续努力，为家具制造行业的发展贡献自己的力量。

家具厂厂长岗位职责

6.统筹生产部门各项日常工作安排，负责产品质量、产量、进度的跟进.开发筹备和核算成本，评估生产部的生产能力和安排生产计划。明确各岗位职能，协调各部门的工作，完成工作生产任务，包括开发工厂创新能力，通过工厂的自主创新，提高公司产品质量，生产效能来配合公司产品的不断提高。

7.有责任心;有团结精神，勇于创新;沟通能力强.有较强的管理和协调能力.有过硬的技术和丰富的经验。

8、能组建生产运营管理团队，配合总经理带领团队完成公司的下达的产能、交期、质量、成本指标及经营赢利指标。

家具厂厂长岗位职责

各位领导，同事们，大家好！xx年，极不平凡。xxx大胜利召开，国民生产总值持续增收，我厂在此大好形势下也取得了长足的发展。在总厂的正确领导下，我们齐心协力谋发展，勤勤恳恳攀高峰，可喜的是一座分厂正式运营，更可喜的是就在我厂附近。此时此刻，我们会记起过去的点点滴滴，是感动，或者是兴奋。

以下，是我对本年度工作情况的工作总结。

1、严抓质量关。质量是企业生存之本，作为管理团队的带动者，我严格跟进产品质量监督，仔细地检查产品各个环节的质量，发现问题，及时处理，对相关责任人给予处罚，让员工真正认识到质量的重要性。

xxx、xx年是我厂的第二个工作年，质量有所增长。我们吸取前年缺少经验的教训，定时请总厂质量部门的相关人员来交流学习，提高我们质量监督和检测方面的能力，使部门各人员都掌握多种质检技能，从而使我们在质检工作中，能及时、有效的进行判断，弥补了工作量大人力不足的缺陷，保证了部门工作的正常运转。

3、工作更加细致化。在每周的工作例会中，我都会积极的提出自己在工作中发现的问题和对质量要求的意见，并且在产品的每一个环节，我都力求做到了然于胸。平时，也会向其他同行和同事虚心的学习工作和管理方面的.经验，借鉴好的工作方式，增强自己的责任意识，从而更好的提高自己完成工作的质量和标准。

4、在生产流程的控制方面，我严格地控制原材料、半成品、成品的检测标准，注重过程体系的监控，在产品检验工作的具体过程中，对流程的控制，主要采取全面的质量管理方式，包括工作质量，以及全面的过程管理和全员参与的方式。由于我们产品比较特殊，一旦做成成品之后才发现有质量问题，会给公司带来很大的损失，为避免此类情况的发生，在每天下午，我积极召集后工段和前工段的组长主管，一起看试装产品，共同研讨产品生产过程中可能存在的问题。

5、发扬民主，公开，公平的决策，及时和一线员工进行沟通，了解他们的困难，尽可能地予以解决。在例会中，都会给他们安排一定的发言时间，共同分析问题，解决问题，这有利于公司各部门的通力合作。效果很显著，员工流失现象也得到有效控制。

展望xx年，我们会继续发扬民主、公开、公平的管理经验。

同时还会致力于做好以下几点。

1、继续维持xxx伍的稳定。因为员工队伍的稳定是企业开展正常生产经营活动的关键因素。

2、重视安全生产。增强员工安全生产意识，加强员工消防知识的培训工作。

3、进一步加大和总部的交流力度，实现高效、有序的发展。

最后，谢谢董事长，总监，和在座的各位领导，同事，一年来的鼎力支持。在崭新的一年里，预祝xx厂在各位的坚强带领下，会更快、更高、更强，实现新的跨越！

家具厂购销合同

必须符合国家相关产品质量标准，满足合同附件技术指标要求。

三、交（提）货地点、方式 ： 出卖人送货到买受人施工现场。

四、运输方式及到达站（港）和费用负担 ： 运费由出卖人承担。

五、合理损耗及计算方法 ： 出卖人承担。

六、包装标准、包装物的供应与回收 ： 标准包装，包装物由出卖人回收。

七、验收标准、方法 ：

1、按第二条进行外观、数量验收，不合格产品当场退货，出卖人负责及时调换或换货。

八、交货、工期及质保期 ： 合同签订后10天内全部到货。质保期为壹年 ： 自安装检测验收合格之日起计算。质保期内出现家具变形、开裂、油漆脱落、零配件损坏等质量问题（非人为因素），出卖人应在接到买受人正式通知后24小时内到现场维修或更换，维修费用由出卖人承担。

九、结算方式及期限 ：

1、付款方式 ： 电汇、支票。

2、付款办法 ： 合同签订后预付元（大写 ： 元整），付款后5日内开具全额普通发票；货到现场安装完毕，验收合格后10天内付清余款元（大写 ： 元整）。

十、解决合同纠纷的方式 ： 协商解决，协商不成，由合同签订地仲裁委员会仲裁。

十一、违约责任 ：

1、出卖人所供家具必须有生产厂家的出厂证明、检验合格证等有效证件，如发现有假冒伪劣、以次充好现象，出卖人按不合格家具价值的10倍赔偿买受人。

2、出卖人未能如期供货、安装交付买受人使用，每逾期一天，出卖人按合同额的1%支付违约金。

3、未尽事宜，按《中华人民共和国合同法》有关条款执行。

十二、其他事项 ：

1、此合同双方签字盖章后生效。

2、本合同一式肆份，双方各执贰份。

3、未尽事宜，双方协商解决。

甲方（公章） ： _________

法定代表人（签字） ： _________

_________年____月____日

乙方（公章） ： _________

法定代表人（签字） ： _________

_________年____月____日