保险公司活动策划方案 家政公司活动策划方案汇总
为有力保证事情或工作开展的水平质量,预先制定方案是必不可少的,方案是有很强可操作性的书面计划。方案的格式和要求是什么样的呢?下面是小编为大家收集的方案策划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。
保险公司活动策划方案 家政公司活动策划方案篇一
1、强员工相互之间的了解、沟通及交流,有助于协调男女员工的关系。
2、员工相互之间更多的交流与接触,对于我们员工的人际交往能力有积极作用,同时对于我们员工以后的职业生涯也有积极意义的影响。 活动内容:
20xx年8月9日
:中网管家大会议室
:中网管家全体员工
:企划部
a、八月二号 方案审批及主题活动参与细则公布
b、八月四号 招集主题活动参与人员及挑选合适人员并收集基本资料,同时制作主题活动ppt。
c、八月五号 人员及物资落实
d、八月六号 布置场地 会议结束 活动开始 注意:详见七夕主题活动执行方案
a。开场音乐
b。主持人开场白
c。女生按事先规定的位置坐好,由主持人分别介绍每位选手的系别专业、爱好、特长、星座、座右铭、附加上照片等个人信息在多媒体上播放。
d。男生按事先的抽签顺序入场,(并播放男生出场音乐can you feel it)由男生先进行自我介绍,包括自己系别专业、爱好、优缺点、星座、理想的交友女生、可以对自己有一个全方位的介绍。
e。上台之后,由男生在卡片上写上自己所中意的.一个女生号码交给主持人。
f。同时女生通过对男生的自我介绍进行选择,亮出自己支持或者不支持。
g。主持人核对号码是否重合(男孩选中的女生号码和女生支持的男生号码),看交友是否成功。先不公布结果,由主持人对女生进行提问(主要提问投过他票的女生),由女生和男生之间互相进行提问。
h。(可选项)男生可以展现他的才艺,也可以播放ppt 或者短片之类的。
l。由男生帮帮友帮助女生了解他,最后由男生从依然支持他的女生中选出一个女生,同时请出第一次自己选中的那个女生,征求这个(或者同一个女生)的意见,如果交友成功,播放歌曲(坐在巷子口的那对男女),并领取奖品;如果中途所有女生都不再支持这位男生,播放(可惜不是你),并领取奖品,交友之旅到此结束。
i。活动中间穿插节目和互动环节(真心话大冒险)
j。总结发言
k。活动结束
1、详见主题活动执行方案及主持人台本
2、活动穿插节目(可选)
保险公司活动策划方案 家政公司活动策划方案篇二
活动简要描述:
本次活动主要采取抽号博x的方式进行。活动前期进行抽奖券印制和发放,活动时集中在现场抽奖和开奖,并当场发奖。奖品设置为特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、四等奖,现场摇号开奖现场发奖。
一、活动目的:
调动全体员工的参与积极性,放松20xx年一年辛苦、繁忙、紧张的心情,让全体员工感受到公司的关爱,进一步增强企业的凝聚力和向心力,为了保质保量完成20xx年的目标任务打下良好的基础。
二、活动范围:
集团公司全体员工(含xx、yy、zz)。注:部长及部长以上管理人员不参加此活动。
三、活动地点及时间:
分别以xx,yy—zz为单位分为两个活动单位。
地点:xx厂区、yy厂区
人员:xx员工集中在xx厂区,yyzz员工集中在yy厂区。 时间:春节前二日(20xx年2月10日左右
四、奖池额度及奖项设置:
xx8.5万元,yy6.5万元;合计:15万。
xx奖项设置:
1、特等奖:比亚迪f0轿车一辆(1名) 费用约3万元
2、一等奖:摩托车一辆 (1名) 费用约0.5万元
3、二等奖:电瓶车一部 (2名) 费用约0.5万元
4、三等奖:电磁炉或电饭煲一台 (100名) 费用约2万元
5、四等奖:50元充值卡一张 (500名) 费用约2.5万元
合计:8.5万元。
注:特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。 yy奖项设置:
1、特等奖:比亚迪f0轿车一辆(1名) 费用约3万元
2、一等奖:摩托车一辆 (1名) 费用约0.5万元
3、二等奖:电瓶车一部 (2名) 费用约0.5万元
4、三等奖:电磁炉或电饭煲一台 (60名) 费用约1.2万元
5、四等奖:50元充值卡一张 (300名) 费用约1.5万元
合计:6.7万元。
注:特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。 其余费用预算:
1、摇奖机1台: 0.4万元
2、摇奖活动台搭设及音响设备租用: 0.5万元
3、奖卷印制: 0.1万元
合计:1 万元
五、奖卷发放方式及抽奖规则
抽奖卷发放规则:
按工龄数发
1、1年工龄以下的员工发放一张抽奖卷;
2、满1年不满2年的发2张抽奖卷;
……以此类推。
xxxx的总奖卷数9700张左右,yy/zz2775张左右,为便于抽奖时方便开奖,xx凑成整数10000张,yy凑足整数3000张。除按工龄发放后,剩余的奖券分发给以下员工:
1、 历次评选出的优秀员工;2获公司小功以上奖励的员工;3、参 加县级以上各种竞赛获得名次的员工;4、在公司内刊上投搞并被采用的员工。
抽奖卷编码及抽取方式:
1、编码:
编码按顺序号从0001、0002、0003开始一直到9999,yy至2999。
2、抽奖方式:
采用摇奖器摇奖的方式进行。
xx:(中奖人数604,按人数中奖率为50.33%,按奖票数中奖率6.04%)
特等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖
一等奖:四位数全中(摇号1次), 1人中奖
二等奖:四位数全中(摇号2次), 2人中奖
三等奖:后二位数全中(摇号1次), 100人中奖
四等奖:后二位数全中(摇号5次), 500人中奖
yy:(中奖人数304,按人数中奖率为42.82%,按奖票数中奖率为12.13%)
特等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖
一等奖:四位数全中(摇号1次), 1人中奖
二等奖:四位数全中(摇号2次), 2人中奖
三等奖:后二位数全中(摇号2次), 60人中奖
四等奖:后一位数全中(摇号1次), 300人中奖
注:摇号过程中如摇出重复号码,以先摇出的为准,只取一次,不重复中奖。
3、监督员及开奖人的产生:
监督员由各部门推荐;
开奖人可以邀请公司领导开奖或邀请员工开奖。
4、监督员与开奖人的职责:
监督委员会:负责监看整个开奖过程,负责中奖球号的核对;
开奖人:负责启动开奖机,直至开出的奖球数产生。
六、活动保障
为了保证活动的正常进行,本次活动需要各活动单位成立相应的组织委员会和监督委员会。
组织委员会
主 任:ceo
副 主 任:cfo
执行主任:生产副总
成 员:xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、 组委会机构:xx管理部、yy管理部
监督委员会
公司抽奖活动方案范文
根据员工数按比例推荐选举产生,监督委员会人数由活动单位 根据本单位自身情况确定。目的是参与整个组织过程,见证活动 过程的公开、公正、公平开展。
礼花(1箱)、托盘、绒布、
热烈祝贺yy动力20xx年实现开门红 祝yy新春大抽奖活动圆满成功 预祝yy动力20xx年产销再创新高 礼仪、礼仪训练
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