汽修厂工作总结 汽修厂保证书

小编: 曹czj

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇一

第一条 企业法人代表人(主要负责人)是本企业安全生产的第一责任人,对企业安全生产全面负责。

第二条 建立健全了与维修作业内容相适应的安全生产管理制度,建立了安全生产网络,层层分解安全责任,实施安全生产责任制,安全责任落实到人,并在营业场所明示。

第三条 对所有员工进行定期或不定期的安全生产教育培训,并做好台帐记录。对新进员工,先培训教育,后上岗。保证从业人员具备安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。

第四条 配备与维修作业内容相适应的安全保护措施。安全保护设施、消防设施等均符合有关规定。有毒、易燃、易爆物品、腐蚀剂、压力容器等危险物品的储存、使用和维修派专人负责。

举升设备、校正设备、烤漆房等易发生生产事故的设施设备、电气线路进行检查、维修和保养,做好检修记录。

第六条 落实专人加强生产现场的安全生产管理和监督检查,定期进行安全检查与隐患自查自纠,主要负责人每月到作业现场检查不少于1次。

第七条 生产厂房和停车场等已符合安全、环保和消防等各项要求,并取得相应的合格证明。

第八条 建立健全了汽车维修质量管理制度,认真落实维修前、维修中、修竣后的质量检验规定。对汽车进行一级维护、总成修理或者整车修理的,检验合格后,当由维修质量检验人员签发机动车维修合格证。

第九条 按许可证核定的许可项目承修机动车辆,不超范围经营。不承修已报废的机动车,不擅自改装机动车。对维修配件实行入库检验制度,不使用假冒伪劣配件维修机动车,凡涉及汽车安全部件的维修,均加强检验或检测。

第十条 一旦发生安全事故,立即向行业主管部门和安全部门上报。

如违反上述承诺,导致发生安全责任事故,愿接受相应的处罚。

承诺人:

年 月 日

本厂热情为用户服务,承诺做到以下各点,请广大顾客监督执行。

1. 二级维护车辆24小时以内竣工出厂,整车与总成修理工期经与顾客商议为 天。

2. 维修车辆使用配件不以假充真,以旧充新,以副品充正品。

3. 合理收费。

4. 车辆竣工出厂后质量保证期为:

小修:

一级维护:

二级维护:

整车或总成修理:

企业名称:

日期时间:

一、企业法人代表人李庆珍是本企业安全生产的第一责任人,对企业安全生产全面负责。

二、建立健全与维修作业内容相适应的安全生产管理制度,建立安全生产网络,层层分解安全责任,实施安全生产责任制,安全责任落实到人,并在营业场所明示。

三、对所有员工进行定期或不定期的安全生产教育培训,并做好台账记录。保证从业人员具备安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。

四、配备与维修作业内容相适应的.安全保护措施。安全保护设施、消防设施等均符合有关规定。有毒、易燃、易爆物品、腐蚀剂、压力容器等危险物品的储存、使用和维修派专人负责。

五、建立和健全各类安全操作规程。落实专人加强生产现场的安全生产管理和监督检查,定期进行安全检查与隐患自查自纠,主要负责人每月到作业现场检查不少于1次。

六、严格按照二级维护作业流程进行车辆维护,保证三检制度落实到位,做到“谁检查,谁负责”。

七、认真落实维修前、维修中、修竣后的质量检验规定。对汽车进行二级维护、总成修理或者整车修理的,检验合格后,由维修质量检验人员签发机动车维修合格证。

八、按许可证核定的许可项目承修机动车辆,不超范围经营。不承修已报废的机动车,不擅自改装机动车。对维修配件实行入库检验制度,不使用假冒伪劣配件维修机动车,凡涉及汽车安全部件的维修,均加强检验或检测。

九、不出具二级维护虚假资料,对维修竣工出厂保质期内的车辆承担法律责任。

十、一旦发生安全事故,立即向行业主管部门和安全部门上报。

2015年元月

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汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇二

员工管理制度

为适应本厂生产需要特制定以下管理制度 基本管理制度

一切职务行为必须以公司利益为主。

一、本厂员工要有以厂为家的思想,诚实敬业,不做有损本厂形象、名誉的事。提倡简单友好、坦诚平等的人际关系,相互尊重,相互协作。

二、录用

新入厂员工须交本人身份证复印件两张、免冠照片8张及相关技工证。新员工有试用期,技工、技师为一个月,学徒工为三个月,薪酬为实际工资的70%,试用期满后发全额工资。

为了提高工作积极性和维护厂里和大家的权益,所有人都要扣押金,技工押金为5000元,学徒工2500元。押金扣满后由财务出具押金单一张,请妥善保管。辞职的三个月赁押金单领押金。

三、考勤

所有员工必须严格遵守上班时间,冬季:早上9:30-13:30,下午14:30-21:00(中午休息1个小时);夏季:早上8:00-13:30,下午15:00-22:00(中午休息1个半小时),每位员工午休时间可自由调节进行换休,下午上班先到办公室签到,不得迟到、旷工、早退。迟到或早退(含15分钟),扣50元。迟到15分钟以上1小时以内,扣100元,超过1小时按旷工处理。

1、旷工一次者扣工资200元,连续旷工三次者扣除全 部押金。2、请假:(1)病假:请病假须在上班前1小时电话通知或当面向负责人请假。请假一天以上者,病愈后须提供医院出具的就诊证明。

(2)事假:紧急突发事情可口述或电话通知负责人请假,普通事假须当面告知负责人批准,否则扣工资200元。

加班费:以天计发,加班费用(6小时以上算一天),每次补助30元/天,节假日另补助40元/天。

全勤奖:不休息,无早退、旷工、迟到者,每月满勤者奖励200元。每月正常休息为2天(为不影响正常营业,员工休息日须提前申请,由负责人安排每位员工的休息日期)。

节假日休息为:春节7天,五一1天,端午1天,清明1天,十一3天。(为不影响正常营业,节假日休息,由负责人安排每位员工值班日期)。

五、卫生制度

片区责任制:每日清洁片区卫生,完工后请洁自己施工的片区卫生。冬季负责清扫门前积雪,每次停雪后必须清扫干净。

工具的管理:个人使用工具个人保管,如有丢失、损坏按费用价钱从个人工资扣除。个人使用的工具应爱惜,谁使用,谁负责,损坏赔偿,工具使用前如有问题应提前申明。

行为准则

一、工作服、工作场地要干净整洁,工具配件设施,工具配件不得随地乱扔,发现一次罚款50元。上班不得穿拖鞋,发现一次罚款100元。二、不得与顾客开过激的玩笑或说过分的话语,工作中不得说埋怨话,发牢骚,发现一次记过,两次罚款200元。

三、自己用过的工具、配件、设备随手收起摆放整齐。不得故意损坏设备工具及配件,因不听劝阻违规操作而造成的损失照价赔偿。工作中如带情绪等故意破坏所造成的损失照价赔偿,并罚款500元。

四、在工作中不得与顾客争吵、顶撞、打架,如自已不能解决,应及时通知办公室。不得无故推掉生意,如发现罚款300元。

五、员工领料开具领物单,不得自行取料,要登记车号物品品名,方便结算。没有用完的材料要保证包装干净整洁,及时退回库房销帐,若无开具领料单或修理工在顾客结算前声明材料去向,其材料由修理工照价赔偿。

六、所有人员必须服从管理人员的管理,严格按照操作规程、安全准则及工艺规范流程进行工作,如发现违反罚款200元。

七、员工无正常事宜,不得进入材料房和办公室。

八(不得擅自带厂里的任何物品出厂,不得擅自将厂里的物品借给他人。九、对恶意破坏厂里财物或盗窃行为(无论公物或他人财物一律交厂办公室处理),视情节轻重扣除全部工资并处以两倍以上罚款,严重者交公安机关处理。

十、不得包疪使坏者,当工具设备或其他财物被损坏时当事人应主动声明。若不声明,由在场的所有人承担责任,一起赔偿。若指出当事人,奖励200元,当事人照其两倍赔偿,并罚款200元。

一、计件工作人员可自行安排工作时间。上班时每日签到,按时间排班分配工作,无签到或签到迟到的向后排,由他人接替工作。二(计件工每人每月400元生活费,学徒工生活费师傅出一半,厂里出一半。学徒工资从师傅的提成效益中支出,厂里每月支付200元。

绩效工资提成分配方案 一人得一人摊,多人拿多人摊

三、服从管理,服从安排,不得挑肥择瘦,排哪儿干哪儿,不听者罚款50元。所有材料必须用厂里的,外调材料必须经办公室同意,出据调用单。否则一经发现罚款100元,并没收工时全部,如无材料及时上报厂办。

一、学徒工应尊重师傅及同事,服从师傅及厂里的管理,勤奋好学肯吃苦,刻苦钻研技术。

二、凡被正式录用的学徒工,厂里为购买保险、三金,并根据综合表现情况满三个月后调整工资。

三、师傅及其同事不得从语言、行为上诬侮、打骂学徒工,学徒工享有正式员工的一切待遇,若有异议可向厂里提出,签订劳务合同。

四、学徒工辞职前一个月书面方式告知厂办公室,须详细写明其原因,在协商无效的的情况下可辞职,辞职前交清自己使用的工具物品等、结算工资。若有违规处罚现象,由本人工资中扣除。

合同期内辞职,经调解无效后,递交书面申请。辞职后一年内不得在同一区域从事此行业。若违反此项规定,将扣除押金不予退还,所造成的损失由其本人承担一切责任。

本厂员工出现以下问题,本厂概不负责

一、违章操作,不按时休息引起打瞌睡、精神不振等引起的安全问题,造成伤害,责任自负。 二、休息时间或外出所引发的安全问题,包括交通事故、打架斗殴等。三、违法违纪、触犯国家法律所引起的一切后果。

四、个人债务纠纷、冲突、个人的一切债务及纠纷所引发的问题。 五、外出需请假条。在下班时间或私人时间内在外面出现的一切个人安全问题及纠纷由自己负责,本厂概不负责。

六、本厂职工家属、亲朋好友在本厂的一切安全责任由职工本人负责,如造成安全事故由本人承担。

七、在本厂承包车间或场地者,应注意家属和自身的人

身财产安全,如因本人而造成的一切事故,其责任由人承担,对厂子造成一定经济损失的,应照价赔偿。

工 具 清 单 轮流值日表 轮流值日表 轮流执勤表 轮流执勤表

汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇三

一、汽修厂概况

二、目标客户群体

拥有汽车的个人或企业

三、合作鱼塘

1、2、3、4、5、保险公司 饭店或酒店

汽车服务的相关app 汽车装饰品公司

森万汽修厂建设一站式服务专家(提供建厂、改建、装修、管理的相关咨询)

四、营销策略

1、2、3、4、免费洗车——可能做永久

通过电台、微信、横幅、app,客户回访等方式,做免费洗车的广告宣传引流,让客户知道有这么个汽车维修厂,可以再加上赠品领取方式吸引客户到汽车维修厂。

店面设计良好形象大气,还可以发给客户您家店面设计的视频,视频可由森万汽修厂专业设计独家提供。

六、后端价值塑造

客流量多了,就不怕没有消费,接下来就是后端追销了。促销方式如下:

功能如下:

5、适时向客户推销产品,赠送礼品

功能如下:

最后,塑造自己的品牌——重中之重

3、自己品牌的门面——打造精致的汽车维修厂门面,专业化,统一装修。

打造企业高端品牌,塑造业内领先形象,扩大潜在客户群。大气企业风格

定位企业独特风格,增强客户认知度,摆脱同行恶意竞争。前卫的建厂理念

项目经理全程跟踪,您的任何困难我们都会在第一时间解决。

汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇四

尊敬的领导:

你好!我是汽修工,因为不得已的原因,我请求辞职,希望领 导能够批准我的辞职。下面是我的辞职报告。曾几何时我来到飞天公司,从实习开始,补轮胎、加水、打 气到修电路、搞大修,一天天的自已在进步。在飞天的日子里,我快 乐的工作,愉快的生活。

我非常感谢领导给予我这样的工作机会以 及在这两年里对我的协助和关怀!不过今年打算结婚了,不能长期驻 扎在高速公路上的服务站。在飞天两年的时间里,公司给予我多次参增大小项目的实施 机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同 时也学到了很多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很 珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来协助 和方便。另外,在和部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我 对这个部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内 心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。不过事事难料,我今天却有个人原因要离开公司,选择辞职并不是我想要的,不过没 有办法。

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自2019年7月23日进入xxx股份有限公司,2019年年8月24日调入到汽车维修这个岗位上,到现在已经快有两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。

公司的过去半年里,利用公司给予良好学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年半多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受水平不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的展开,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目顺利推动创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

签名:中国人才网

日期: 2019年3月25日

经理:

您好!

曲指算来,我到公司已有一年半了,在修车店的这个年半里,在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是经理的信任与支持下,我的工作还是有很多的不足。凭心而论,领导青睐器重,同事齐心融洽,这真的是我工作以来,所遇到的工作环境。

虽然我心里也真的不愿意,但我不得不这样选择。

我非常珍惜修车店大集体给予我这个年半的锻炼、学习、成长的机会,也非常的感谢经理、同仁给予我的众多协助;非常感谢修车店给予我这样一个理解自己、改变自己的平台,持续的磨练让自己从象牙塔中走到现实。在修车店的大家庭里,我学会了很多在学校里不曾接触的东西,也开始学会认真地对待自己的工作,善待身边的每一个人,珍惜这份工作的机会,努力让自己在持续的在错误中成长。

面对自己的很多过错,我只有感到抱歉,非常感谢经理的信任,给予我一次又一次的机会,我的每一个错误都是因为自己的不够认真、不够负责造成的,鉴于本人的水平有限,现申请提出辞职,望领导批准!

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的领导:

你好!我是汽修工xxx,因为不得已的原因,我请求辞职,希望领导能够批准我的辞职。下面是我的辞职报告。

曾几何时我来到飞天公司,从实习开始,补轮胎、加水、打气到修电路、搞大修,一天天的自已在进步。在飞天的日子里,我快乐的工作,愉快的生活。我非常感谢领导给予我这样的工作机会以及在这两年里对我的协助和关怀!不过今年打算结婚了,不能长期驻扎在高速公路上的服务站。

在飞天两年的时间里,公司给予我多次参增大小项目的实施机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了很多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来协助和方便。另外,在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对这个部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。不过事事难料,我今天却有个人原因要离开公司,选择辞职并不是我想要的,不过没有办法。

飞天的发展和建设在进一步的规范和完善中,在汽车行业已经取得了巨大的成功,我真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇五

电脑 两台 维修结算软件

打印机 一台 复印机 3)、客户休息室:

空调 一台 电视

沙发 一套 饮水机 4)、财务室:

电脑 二台 验钞机

打印机 一台 5)、仓库:

电脑 一台 货架 一台 一台 二台 一套 一台

出租车公司本单位车辆(100辆)保险公司及交警队事故科定点拆检维修

定点单位车辆(辆)

社会车辆(辆)

投资费用:

房屋、车辆、设备折旧 元/月

水电、办公日常开销 元/月

发展战略:

1)、初期战略(1--6个月)

把公司项目推向新乡市场,做广告宣传,将企业的优势、特色展示给广大客户,为公司后期战略的展开做铺垫。2)、初期战略(7--12个月)

适时展开拓展活动,引领消费者加入公司运动中来,扩大影响,稳固市场。3)、中期战略(2--3年)

产值分析:

创造企业品牌效应,为企业后续发展奠定基础;

力求小而精,人员不在多而在精,车辆不求多而在于服务品质;

以奔驰、宝马4s单车产值在4000/月左右,我们按2000/月计算单车产值,每天进厂车辆10台计算:2000*10*30=600000/月,打点折扣计算月毛利润在45万左右。(转载于:汽修厂计划书)25人计算人均产值1.8万/人,车辆不是越多越好,超过十台/天的工作量势必难以保证质量,此时就要启动预约机制,提前预约,要保证维修质量、维护形象,而不是一味追究经济利益。

维修定价介于4s店与一般快修中心之间,同时体现精细维修,充分了解客户需求,服务宗旨:方便快捷、保质保量。

成员:朱登峰

2013年05月30日

目录

公司概述.2 二

商业计划 2 三

市场分析 3 四

营销策略 4 五

成本计算 4 六

预算情况 5 七

市场研究 6 八

风险分析 6 九

公司目标 6 一 公司概括 1 公司介绍

(1)公司名称:xxx维修厂

(2)公司性质:多人合作经营的有限公司

董事会:由各位出资者构成,主要负责公司重大问题的决策。

总经理:由董事会推荐选举产生,全权负责公司日常的各类经营,对董事会负责,并且对公司各职能部门的工作 经行部署安排和监督。财务部:设主管一职,主要负责公司的财务工作。

维修部:设维修主管一名,主要负责对汽车的各类维修。

销售部门:设销售主管一名,主要负责公司销售产品的采购活动,并且负责公司客户关系管理系统的日常工作和维护。

二 商业计划

在中国经济日益腾飞的今天,人民的收入日渐增高,现在越来越多的人开始向私家车看齐。如今,汽车行业已成为我国的一大支柱行业,而伴随着汽车行业而生的一大批新兴行业也如雨后春笋般涌现。随着汽车的日益普及,汽车零件的损坏与维修也大大增多了,汽车维修市场份额也开始逐渐增大,伴随着这样的形式,我以及我的伙伴的汽车维修企业也将尽快成立。

三 市场分析 1市场描述

随着汽车迅速进入千家万户,我国汽车维修业也进入了发展的黄金时期,汽车维修业和汽车保修设备行业在市场的洗礼中开始由传统的劳动密集型向资金技术密集型、由生产型向服务型过渡,形成了利润丰厚的汽车后市场。目前,全国汽车维修行业有一二类企业30多万家,从业人员近300万人,每年都在以10%左右的速度快速增长。国营、集体、股份制、私营、个体、中外合资等多种经济成分的汽车维修企业在共同发展,4s店、特约维修服务站、综合维修厂、快修连锁店、专项维修店等多样化的经营方式各展其长,形成了一个门类齐全、品种多样,分布广泛,服务方便,能够满足不同消费层次需求的汽车维修市场体系。

中国汽车市场发展潜力巨大,特别是私人汽车消费,在未来20年将持续高速增长。中国汽车保有量的快速增长将直接带动国内汽车维修保养市场的发展,按照一个完全成熟的国际化的汽车市场的利润测算,中国汽车维修保养市场的利润总额约为2153.55亿元。

竞争对手的主要劣势: 1.服务理念落后 2.管理模式相对固定死板 3.维修技术人员学习能力弱 公司的优势:公司优势在这里集中表现在交通区位方面,交通便利。非常具有团队精神,团队成员的私交也非常的好。拥有良好的感情基础和超强的凝聚力,使得我们团队一定是一个高效的团队。公司提供售后服务,有自己客户关系管理系统。

人才。

四 营销策略

1客户群的建设和维护

启动成本

六 预算情况

(一)车身修理设备

雷 少 维 修 厂

创业计划书

成员:陈雷雨 朱英歌 邵荣兵 2012年11月16日 目录

公司概述.2 二

商业计划 2 三

市场分析 3 四

营销策略 4 五

成本计算 4 六

预算情况 5 七

市场研究 6 八

风险分析 6 九

董事会:由各位出资者构成,主要负责公司重大问题的决策。

总经理:由董事会推荐选举产生,全权负责公司日常的各类经营,对董事会负责,并且对公司各职能部门的工作 经行部署安排和监督。财务部:设主管一职,主要负责公司的财务工作。维修部:设维修主管一名,主要负责对汽车的各类维修。销售部门:设销售主管一名,主要负责公司销售产品的采购活动,并且负责公司客户关系管理系统的日常工作和维护。

二 商业计划

在中国经济日益腾飞的今天,人民的收入日渐增高,现在越来越多的人开始向私家车看齐。如今,汽车行业已成为我国的一大支柱行业,而伴随着汽车行业而生的一大批新兴行业也如雨后春笋般涌现。随着汽车的日益普及,汽车零件的损坏与维修也大大增多了,汽车维修市场份额也开始逐渐增大,伴随着这样的形式,我以及我的伙伴的汽车维修企业也将尽快成立。

三 市场分析 1市场描述

随着汽车迅速进入千家万户,我国汽车维修业也进入了发展的黄金时期,汽车维修业和汽车保修设备行业在市场的洗礼中开始由传统的劳动密集型向资金技术密集型、由生产型向服务型过渡,形成了利润丰厚的汽车后市场。目前,全国汽车维修行业有一二类企业30多万家,从业人员近300万人,每年都在以10%左右的速度快速增长。国营、集体、股份制、私营、个体、中外合资等多种经济成分的汽车维修企业在共同发展,4s店、特约维修服务站、综合维修厂、快修连锁店、专项维修店等多样化的经营方式各展其长,形成了一个门类齐全、品种多样,分布广泛,服务方便,能够满足不同消费层次需求的汽车维修市场体系。

中国汽车市场发展潜力巨大,特别是私人汽车消费,在未来20年将持续高速增长。中国汽车保有量的快速增长将直接带动国内汽车维修保养市场的发展,按照一个完全成熟的国际化的汽车市场的利润测算,中国汽车维修保养市场的利润总额约为2153.55亿元。

队成员的私交也非常的好。拥有良好的感情基础和超强的凝聚力,使得我们团队一定是一个高效的团队。公司提供售后服务,有自己客户关系管理系统。

人才。

四 营销策略

1客户群的建设和维护

六 预算情况

(一)车身修理设备

(二)汽车维修钣金设备

汽车维修项目计划书 1 项目概述 1.1公司介绍

名称: 汽车维修服务有限公司 经营项目:汽车维修养护、配件供应、项目背景: 公司地处西安北辰大道欧亚三路,面积2600m2,周边各种规模类型企业数百家,公司车辆和私人经营车辆保有量700余辆,且距离大明汽配城仅1.5公里,具有一定的经营优势和良好的发展前景。

发展目标:打造西安地区重型车辆维修服务品牌企业 1.2企业使命

总经理:1人

负责公司维修车间的管理;组织车间落实客户车辆的维修保养工作;负责组织实施车间的清洁养护工作;负责落实出厂车辆终检工作;负责组织业务技能培训。

公司根据不同阶段的具体情况进行组织的战略调整,一方面要加强内部管理,一方面要不断优化组织结构。

内部管理工作方面要组织对各部门的工作进行评审,根据需要适时开展管理培训,提高管理人员的能力。

总店:西安市未央区欧亚三路中段。4 项目投资与财务 4.1项目投资

4.2.3现金流量表 5 项目前景分析

5.1连锁经营发展前景

发展连锁经营有很多优势。发展连锁经营有利于发展大流通、带动大生产;有利于优化流通业结构,整合和有效利用现有市场资源,向客户提供质优价廉、方便快捷的服务;有利于提高市场的组织化程度,实现经营行为的标准化和规范化,净化市场环境;有利于扩大经营规模,提高企业的竞争力。

快修连锁由于投资少、市场占有份额多,配件和维修技术可以由总部统一提供和指导,资金周转快,昂贵的检测诊断设备共享等优势,经营成本必然降低,就可以保证从客户的立场出发,坚持“以客户服务为中心,以顾客满意为关注焦点”,吸引更多客户,降低投资风险。

连锁分店在总部统一管理下,实现分散自主经营、集中统一管理、统一采购配送的方式经营运作,结合维修技术资料、技术人员的保障和稳定可靠的配件来源,加之统一的收费标准、统一的形象、统一的管理,必将增强企业诚信度和社会认知度,提升企业市场竞争力。

贵州华亿腾达汽车维修配件有限公司

目 录

一、公司介绍

名 二、企业使命

(1)华亿腾达文化

“负责任”是《华亿腾达》的文化的核心 ? ? ? ? ? 企业对社会负责任; 领导对下属负责任; 员工对客户负责任; 负责任意味着有担当、有能力、有配合、尊重结果。欢迎负责任的能人加入华亿腾达。

场部、财务部、企宣部、人事部。

汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇六

一、汽修厂概况

1、地理位置

2、场地面积

3、服务业务

4、员工人数和工种

5、月盈利数额

二、目标客户群体

拥有汽车的个人或企业

三、合作鱼塘

1、保险公司

2、饭店或酒店

3、汽车服务的相关app

4、汽车装饰品公司

5、森万汽修厂建设一站式服务专家(提供建厂、改建、装修、管理的相关咨询)

四、营销策略

1、免费洗车——可能做永久

2、联盟商家——饭酒店、app,电台,森万

3、免费检修——新老客户

4、抽奖环节——拉横幅,找个理由

五、营销的具体方案

广告宣传 通过电台、微信、横幅、app,客户回访等方式,做免费洗车的广告宣传引流,让客户知道有这么个汽车维修厂,可以再加上赠品领取方式吸引客户到汽车维修厂。

店面设计良好形象大气,还可以发给客户您家店面设计的视频,视频可由森万汽修厂专业设计独家提供。

联盟商家

1、跟饭店、酒店、保险公司合作

2、转介绍策略(附上自己维修厂信息)

3、免费检修

六、后端价值塑造

促销方式如下:

在厂内建立个招待中心

功能如下:

5、适时向客户推销产品,赠送礼品

建立会员制度 功能如下:

1、稳定客户,促进持续消费 2、提供客户更优质的服务

3、提供客户更高的价值

3、自己品牌的门面——打造精致的汽车维修厂门面,专业化,统一装修。

打造企业高端品牌,塑造业内领先形象,扩大潜在客户群。大气企业风格

定位企业独特风格,增强客户认知度,摆脱同行恶意竞争。前卫的建厂理念

每张图纸设计森万都兼顾了应用和理念要求。高端设备配套

项目经理全程跟踪,您的任何困难我们都会在第一时间解决。

汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇七

车辆维修实行自检、互检和专检“三检制度”,严格按照汽车维修工艺和规范。

依靠现代检测手段,在车辆进厂前、出厂后定时为车辆检测。

外出故障急救时间承诺。靖边县范围内,自接到求救信息40分钟内到达。本地区外以最快捷方式到达(准备时间15分钟,加路程时间即为到达时间)。

在厂车日,按车型号表列出。

免费建立“客户档案”,客户可随时查阅车辆的技术档案状况。

建立24小时服务电话,随时为用户提供服务。

建立跟综服务制度,定期跟踪客户车辆运行情况,并提醒用户下次保养时间。

制定了“文明服务公约”,服务中使用文明服务用语和文明服务规范。

我企业属二类维修企业,应执行6.00元/工时的工时单价,现下浮10%为5.4元/工时。由于我企业内部管理严格,内耗少,维修人员技术熟练,工时单价下浮后仍能提供优良的服务。

材料管理费。购进其他地区材料下浮为7%汽车维修服务承诺书4篇汽车维修服务承诺书4篇。我们建立了配件网络,有全国网络和市网络,购进配件时做到货比三家,可购进质优、价廉的配件。

汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇八

随着进口、国产轿车的日益增多,全国各地的民营汽车维修厂(以下简称汽修厂)如雨后春笋般地纷纷涌现出来。本文是本站小编为大家整理的汽修厂的年终工作总结,仅供参考。

一、内部管理

公司组织全体员工认真学习管理制度、工作标准、各班组岗位细则;特制定相应的深圳市政府公务车维修管理制度,对员工的专业水平,工作实绩和职业道德状况进行培训、考核,使其具有相关的职业素质和专业技能,符合政府采购及监督管理部门规定的专业岗位任职要求,全面做好公务车维修履约工作。营造良好氛围,广泛宣传,悬挂标语,接受社会各界监督,设立意见箱、投诉电话等。经查实公司员工存在违规行为的,按相关规定进行处罚,包括警告、罚款、情节严重者给予辞退。若发现采购单位在执行中存在问题直接向深圳市政府采购中心反映和投诉,杜绝各种不正当竞争行为,积极为各采购单位提供优质服务,树立深圳市政府公务车协议维修企业的良好形象。

二、保养设备

利用周六、日休息时间对检测设备进行全面检修、维修保养。保持和恢

复设备的技术性能,保证各设备具有良好的使用性和可靠性。为公务车维修提供良好的设备保证。

三、履约情况

按要求建立一车一档,对送修确认单、材料清单、维修质量保证卡进行

存档,把入库清单或公务车维修配件进货发票等有效的进价证明资料放入公务车维修档案。送修单填写项目保证其准确性、完整性。收费结算清单按要求进行分列,即工时部分按“工时定额、工时单价、工时收费”分列计算;材料按“进货价、管理费率、结算价”分列计算。附的原始配件清单都必须有厂家签字或盖章。20xx年1月份至12月份进厂维修车辆台次达*次,累计应收维修费*元,累计应收维修费*元,优惠额达*元,总优惠率达2%。

在过去的一年,公司虽然取得了一定的成绩,但仍存在着很多不足之处,

新的一年将要到来。我们将继续围绕公司中心工作,克服缺点,改进方法;深入调研,把握实情;加强治理,改进服务;大胆探索工作新思路、新方法,为公务车维修的健康快速发展而努力!

1、努力提高办公室人员的综合素质,加强理论学习、业务学习,强化服

2、大力加强员工岗位知识、技能和素质培训,加大内部人才开发力度。

3、建立内部纵向、横向沟通机制,调动公司所有员工的主观能动性,建立和谐、融洽的企业内部关系。

20xx年我高雅公司汽车维修厂的安全生产和服务质量工作,主要贯彻执行上海市交港局的通知文件精神和工作指示,在公司上级部门领导的帮助指导下,有效地建立和完善我厂的安全防控体系,加强监督,落实各项安全管理措施,主要做好安全生产和经营服务质量两个方面的工作。

1、通过安全教育培训,要求全体员工严格执行规章制度和生产设备操作规程,认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,根据岗位职能,员工上岗前必须进行安全教育培训,特殊工种需持证上岗,并经考核合格后才能上岗。

2、加强安全生产工作,落实“以人为本、安全第一”为方针,将安全生产责任制层级落实到厂长、班组长、组员个人,实行互相监督机制。

3、每个工作日都例会—强调安全生产。每周五组织安全生产工作总结例会,定期组织安全生产检查,发现安全隐患及时整改,消防设施保证有效投入使用,并要求人人懂得使用消防器材。

4、生产设备做到专人使用和定期维护保养,严禁机械生产设备带病或或超负荷运转。

5、车间车辆移位,禁止无驾驶证照的人员驾车移位或路面试车。

6、严格执行公司制订的安全生产工作管理措施,下班前做好关闭电源、关闭机器设备、关闭门窗、收拾工具、清洁车间卫生,自觉做好消除隐患工作。

二、经营服务质量方面,

便及时、优质可靠、价格合理的维修服务,维护消费者的合法权益,树立汽车维修行业良好的社会形象,打造好企业品牌,以促进业务发展。

按照规定建立健全各项管理制度,认真贯彻落实“全国汽车维修行业服务公约”,要求服务公约上墙,落实维修服务“五公开”制度,即:公开企业经营资质,悬挂经营许可证和标志牌,依法经营;公开维修质量保证期,向客户提出承诺,保证质量;公开维修工时定额和收费标准,合理收费;公开汽车配件价格,让顾客自由选择;公开企业技术负责人和维修技术人员基本情况,广泛接受车主和社会的监督。并按二类维修企业将相关技术标准、规范上墙,要求维修操作人员严格执行技术标准和规范,同时也使消费者了解技术标准和规范内容,增强维权意识和自我保护能力。

1、严格遵守《中华人民共和国道路运输条例》、《上海市机动车维修管理条例》、交通部《机动车维修管理规定》等法规规章,诚实信用,合法经营,加强质量管理,提升维修技术水平。

2、建立健全维修质量监督管理体系,明确岗位职责,责任到人;质量管理要从源头抓起,把好人员技术关、配件入库关、设备仪器鉴定关,开展经常性的质量分析会,确立“以质量求发展”的经营理念。

3、严格执行有关机动车维护工艺方面的技术规范和标准,认真落实“三检”制度、派工单制度、出厂合格证管理制度,做好维修记录,健全维修技术档案。

4、加强配件管理,健全配件采购、保管、领用制度,有入库验收单、质量抽查记录,不出现“三无”或伪劣产品。

5、坚持合同维修,用维修合同来规范和约束承托修双方的权利和义务,以此来明确维修质量的重要性和妥善解决一些纠纷与矛盾。

6、实行质量保证期制度,做好质量信息反馈以及信息跟踪工作,在质保期内出现因维修质量原因造成机动车故障,按《上海市机动车维修管理条例》规定,应当及时采取“无偿返修”等补救措施,返修率控制在3%以下。

7、严格按照上海市有关机动车二级维护送检规定进行二级维护竣工送检,坚决杜绝不维护,减、漏项维护送检及代送检的现象,确保送检一次合格率在85%以上。

8、向公司作出公开承诺:热情接待、优质服务、诚信为本、收费合理、杜绝假冒活动;公开作出规范经营、保证质量、文明生产、接受监督的服务承诺。开展维修质量、服务质量回访追踪,以丰富多彩的形式营造和谐融洽的维修市场环境。

我们将一如既往地紧紧抓住技术实力和服务态度这两个方面不放松,以求提升市场竞争力。虽然在20xx年,我修理厂取得的成绩有目共睹,得到了公司领导和各用车部门的认可和好评,但仍有许多方面不能满足大家的要求,如修后服务缺乏主动、服务态度缺乏热情的问题,维修质量还有提高空间、经营运作不够规范的问题等。我们必须牢固树立抓住“为客户负责,挖潜增效,创造效益”的经营思想,坚持不懈地抓好服务质量建设,树立我修理厂的良好形象,创造更好的工作业绩。

在今后的工作中我们制定了“三个确保”工作目标:

(一)抢时间、争主动,确保工作进度。各个环节都一定要牢固树立速度就是质量、速度就是效益、速度就是责任的意识,紧抓速度这个环节不放松,早计划、早安排、早设计、早行动。要制定周密具体、切实可行的维修保养方案,科学安排,每项维修保养工作什么时候开工,什么时候完工,都要有详细的进度打算,在实施中严格按进度工作,只能提前,不能拖后。

(二)严格维修标准,确保工作质量。汽车维修保养工作是客户关注的焦点,是评价一个维修企业水平的重要指标,如果质量上出现了问题,我们无法向客户交待,无法向主管部门交待,也无法和我们自己交待。对此,我们的态度是十分明确的,不论哪个维修班组,只要在质量上出现问题,我们就要严肃追究责任,绝不姑息迁就。各修理班组要把工作质量作为头等大事来抓,组织得力人员盯上、靠上,加强对维修环节全过程的管理,确保工作质量达到要求,真正把每一个维修项目建成精品项目、招牌项目。

(三)坚持规范作业,确保安全生产。在工作的每一个环节,我们要始终坚持“安全第一”的工作原则,树立安全就是效益的观念,下大气力排除安全生产的隐患。现在我修理厂的安全生产形势是好的,这一点一定要得到保持,如果一旦发生安全事故,对公司的经营一定会造成严重的影响,更为严重的是会给受害者(可能是我们自己)造成很大的身心伤害和财力浪费。这一点作为我们每一个维修行业的从业者都应该有切身的体会。

在新的一年里修理厂的任务非常明确,我们要脚踏实地,从发展的高度出发,从一切为了客户的服务宗旨上出发,明确目标,突出重点,扎实工作,建立一套责任清楚、奖惩合理的管理制度。明确每一个岗位的责任,制定相应的奖罚标准。真正让贤者有其位、能者有其惠,根据个人的工作能力、工作态度、工作成绩真正拉开收入档次,激励每一位职工以更大的热情、更大的干劲、更精的技术投入工作,共同努力开创新局面,创造美好的明天。

一、 建立安全责任制度。今年我们制定完善每一个岗位的安全生产职责并上墙。明确每位员工的安全责任,人人负责安全生产。具体负责落实到人,促进了我厂安全生产工作的顺利开展。也为年度安全生产奠定了坚实基础。

二、 提高各岗位的安全操作技术水平。在厂技术员的带领下员工之间技术的交流使大家吸取更多的实用知识。在安全生产操作过程中起到重要作用。日常生活中,大家互相学习。做得不当的地方,存有安全隐患时及时指出。防止安全事故发生。

三、 加强宣传教育,提高全体员工的安全意识和防范事故能力。定期开展安全例会,及时宣传上级部门的有关会议精神,以及相关事故的事例说明。极大的增强了员工安全意识,提高了员工的自身安全素质,掌握安全防护技能。在整个安全生产过程中,消防设备实施尤其重要,我厂配备了规定数量的干粉灭火器、消防水池、防火沙堆、石棉被等。对易燃易爆物品进行规范存放,及电路设备的安装及安全使用。

四、 加强安全检查,积极整理事故隐患。自去年以来,我厂就进行定期的每月安全检查工作。对设施设备进行检查发现有安全隐患的及时解除,该维修的维修、该更换的更换。消除操作现场存在的不安全因素,切实保证现场操作人员的人身安全与健康。

五、 环境方面,我厂拆迁了原来旧的广告牌,对厂内外的垃圾随时进行清扫,对占道人员进行劝离。区内设备,工位划分到人,不定期进行清扫、随时保持整洁干净,其次对三废的处理也是集中收集,有效处理,防止其对环境的污染,环境关系影响到大家的安全和健康,是落实科学发展观构建和谐社会的重要举措,是优化发展环境改善人居环境的惠民工程,为此我厂也高度重视环境综合治理工作。

今年汽车维护约80台左右。全车挖补约110台。其于各项维修380台次。外出救援40多次。受到广大客户的好评。

汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇九

一、我公司会严格执行《汽车维修行业工时定额和收费管理规定》的工时定额和收费标准计算工时费用,绝不提价和虚算工时,为客户提供厂商关于各类零部件的真实报价。维修清单如实填写所更换配件的部位及材料、工时费。

二、我公司会严格执行国家和行业关于机动车辆维修技术管理的各项法规、标准。对送修车辆所用配件均为原厂配件,并经过国家技术鉴定的合格产品,绝不使用“三无”产品。

三、建立维修养护机动车辆电脑档案,签订维修合同,做到“一车一档”,保存期两年,档案内容完整,查询方便。根据客户需要和修理类别开展跟踪服务、提醒服务,并做好用户回访和信息反馈工作,认真听取客户的意见,并将处理结果及时反馈客户。

四、我公司会认真遵守职业道德和职业规范及行业技术标准。坚决做到:

a、维修质量

1.长期对全体员工进行相关方面的职业素质道德教育,不断增强职工质量意识,严格执行交通部颁布的各项质量管理法规,确保维修质量的稳定和提高。质量保证期:汽车整车修理或总成修理质量保证期为车辆行驶20000公里或者100日;二级维护质量保证期为车辆行驶5000公里或者30日;一级维护、小修及专项修理质量保证期为车辆行驶2000公里或者10日。

2.每部维修竣工的车辆严格按照国家技术标准进行检验,在确认符合技术规定标准后交付用户使用。

3.严把质量关,在维修中使用的零部件,全部采用原厂和国家注册的正规厂家生产产品,绝不使用假冒伪劣产品。

b、维修进度

准确预计维修工作量,抓好技术指导及配件供应等工作环节,确保各工序按计划进行,我公司对所修车辆随到随修,小修不过夜,大修不超过预定期限,在保证维修质量的前提下,尽量缩短维修时间,保证用户及时用车。

c、在安全方面我公司保证做到:

1.修车期间,所有维修车辆及车上物品、装饰件、标志等做到不丢失、不损坏、不污染。

2.配件、油料、密封件材料等质量纯正,所有维修项目符合国家安全技术要求,做到仪表准确,润滑到位,密封不漏气、不漏油,紧固件不滑丝、不松动,扭矩、胎压符合标准,搭铁、接头接触良好,导线无裸露,方向、刹车等直接涉及安全的装置操作灵敏、稳定、可靠,确保交付用户使用后车辆无故障。

3.对不在报修项目内的安全隐患,一旦发现立即通知托修单位征得同意后进行排除与维修。

d、服务质量

1.我公司提供二十四小时救援服务,在接到求援电话的区内不超过1小时到达故障车辆位置。

2.我公司免费提供技术咨询服务,征求客户意见和建议,不断改进服务质量,热情接待,认真并耐心解释客户提出的问题。以热情、高效、方便、全面的服务满足用户需要。

3.坚持依法、守法经营,营造良好的市场秩序。

汽修厂工作总结 汽修厂保证书篇十

一、汽修厂概况

二、目标客户群体

拥有汽车的个人或企业

三、合作鱼塘

1、保险公司 2、饭店或酒店

3、汽车服务的相关app 4、汽车装饰品公司

5、森万汽修厂建设一站式服务专家(提供建厂、改建、装修、管理的相关咨询)

四、营销策略

1、免费洗车——可能做永久

五、营销的具体方案

广告宣传 通过电台、微信、横幅、app,客户回访等方式,做免费洗车的广告宣传引流,让客户知道有这么个汽车维修厂,可以再加上赠品领取方式吸引客户到汽车维修厂。

店面设计良好形象大气,还可以发给客户您家店面设计的视频,视频可由森万汽修厂专业设计独家提供。

联盟商家 1、跟饭店、酒店、保险公司合作

2、转介绍策略(附上自己维修厂信息)

3、免费检修

六、后端价值塑造

客流量多了,就不怕没有消费,接下来就是后端

追销了。

在厂内建立个汽车产品店

促销方式如下:

在厂内建立个招待中心

功能如下:

5、适时向客户推销产品,赠送礼品

建立会员制度 功能如下:

最后,塑造自己的品牌——重中之重

3、自己品牌的门面——打造精致的汽车维修厂门面,专业化,统一装修。

打造企业高端品牌,塑造业内领先形象,扩大潜在客户群。大气企业风格

定位企业独特风格,增强客户认知度,摆脱同行恶意竞争。前卫的建厂理念

每张图纸设计森万都兼顾了应用和理念要求。高端设备配套

项目经理全程跟踪,您的任何困难我们都会在第一时间解决。