发型师计划书

小编: 曹czj

人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,一起对今后的学习做个计划吧。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编带来的优秀计划范文,希望大家能够喜欢!

发型师计划书篇一

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发型师计划书篇二

你好!今天是向您提出辞职申请的,辞职实属无奈之举,但也别无选择。

在店里已经工作五年,我已从当初的学徒工成为一名合格的发型设计师,这个首先要感谢店长一直细心的培养,再者感谢同事们的帮助,除了感谢外就是愧疚了,因为这几年都没有帮店里多赚点钱,这让我感到很遗憾。其实辞职的原因还是因为家里的要求,我别无选择,家里一直让回家结婚,我都拖了两三年了,现在实在是没有办法再拖下去,因此请原谅我的辞职。最后祝愿店里生意越来越红火。

此致

敬礼!

辞职申请人:

20xx年2月16日

发型师计划书篇三

一、向朋友咨询好的美发店

美发师沟通的10大技巧 生活快递

过去一年的时间,因为酷爱上一款短发的发式,我每2个星期就要修剪一次头发。我总想找一家好的美发厅,向“掌门” 的师傅交代好我要的发型,然后让他每次都给我剪这种发式。但是,我却从来没有连续去同一家美发厅超过3次。因为他们很少能剪出完全合我心意的发型。

直到现在,我做起了美容编辑这个行当,有很多机会与发型师们合作,我才知道,原来,想剪出好的发型,关键是要掌握与美发师沟通的技巧。 闲话少说,让我赶紧把我学到的都教给你吧!

有人说,“剪发能使人的心情变舒畅”,也许是因为头发真的是“三千烦恼丝”吧!剪掉一些,烦恼就少一些;变一个发型,心情也随之变换。

当你突发奇想要变个发型,而对选择美发师又毫无经验时,你最好先巡视一下周围朋友的发型,谁的比较好,问问她是在哪里剪的?然后去试试。当然,你也可以直接寻得一位技术高超的美发师,请他帮你“打理”头发。不过一定要注意,仅以“理发”出名的师傅很可能做不出与你的脸形、发质都“登对”的发型,而你应该考虑的是那些兼以“美发”和“造型” 出名的发型师。

二、像平常一样地精心装扮

决定了去哪一家美发厅?那么,就精心准备第一次“会面”吧!一定要像平常一样仔细地化妆,要知道,你给美发师留下的第一印象,很大程度上决定了他准备在你的秀发上所花的工夫。如果你蓬头垢面就进了门,他大有可能只履行街边理发师的职责。

三、同美发师交谈

千万别一上来就任他给你围上披巾!换了是我,一定扔下披巾,拔腿就跑。即使你是第一次来这个店,也不必战战兢兢,好的美发师通常会主动过来与你攀谈。“先坐下来喝点儿水吧!”服务小姐会这样邀请你,你则可以先简单寒暄几句:今天生意怎么样?需不需要等候?等等。进而试图通过交谈让他了解你的个性和爱好。当然还有你的头发。

1、每天早晨打算花多少时间来打理头发?一定要讲真话。

2、头发曾经做过什么化学处理?

3、头路经常换还是从小就这一条?

4、发旋有什么奇特之处?比普通人多长了1-2个?

5、学校或公司里有没有对发型的特殊规定?比如:不能短于3厘米或长过1米。

四、听听他关于发型的见解

这有助于你了解他的专业水平。一般的美发师都知道要根据顾客的脸形来确定发型。你可以听听他的分析,同时看他有没有什么新的见解。我们这里就有美发师提出,在选择发型的时候,还要考虑发质的因素。

这里所说的发质,并不是指干性、油性还是中性,而是按头发的生长结构分成直发和自然卷发。东方人多数拥有直发,发丝的横断面呈圆形,这样的发丝刚性强,但较难定型。少数人也拥有和西方人一样的卷曲的头发,发丝的横断面是椭圆形的,当某一面的生长速度比另一面块时,头发便会卷曲。

直发又分为粗硬发质和细软发质,自然卷发分为普通卷发和沙发。每种不同的发质则分别适合不同的发型。如表中所示。

直发自然卷发

最不适合发型短发长发齐脖子的半长发半长发型

五、不要令他勉强行事

千万记住:不要令他完全迁就于你,勉强行事。美发师本来完全可以从专业的角度拒绝你的'要求的,但出于对顾客的迁就,也就勉为其难,试图满足顾客的愿望。结果可能适得其反。

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发型师计划书篇四


本站为大家带来一篇发型师助理实习报告。那段时间我思考了一下自己和目前社会的情况,我发现自己对美发行业感到由衷的热情,对发型设计,造型很有兴趣,所以在思索了一段时间后,我选择了这个行业。我选择了一家在我们这相对大型的美发店,开始了我人生中的第一个行业,在这做学徒,我们都有自己的师傅,师傅很好,也很愿意教我们。在这里主要工作的几个等级,也是发型里的主要职位有学徒,助理,技师,发型师一层一层往上做,当然发型师也有档次只分。我们刚来这里,首先了解了一下发型界的基本行情,熟悉一下环境。这几天都在跟着师傅学习怎样做助理,了解助理的工作,然后教我们洗头,按摩等,以前以为这很简单,师傅教了以后才知道洗头按摩还要那么多的技术,我决定好好学习,早点成为助理。

在这里学习了半个月,在3月1号正式上牌成为店里的一名助理员。关于助理的工作已经基本了解,但给顾客洗头时还是会出现一先问题,在发现问题的时候我会认真思考,向师傅请教,一边工作一边学习,争取每天进步一点点,早日成为一名优秀的助理员,然后再向技师发展。工作时忙的时候很累,有些学徒想要放弃,想换工作,但我对自己说,这是我自己选择的职业,我喜欢的职业,不管遇到什么困难,我一定要坚持下去。

在那里的时候感觉时间过得真快,一眨眼半个月或一个月就过去了,可我遗憾的发现在这段的时间里,我没有进步,师傅说那是正常情况。但我感觉的问题好多,有点难以适应现在的生活,一个忙碌的生活,每天都很累。现在的办法就是坚持了,坚持下去就是胜利。加油!

我记得那时候又过了一段时间,我感到了迷茫,因为我发现了很多真相,我在这个月里没有了以前对发型设计的好奇,兴趣也淡了很多,我好几次问自己是否真的爱这个行业,我有点动摇了。我感觉自己在这个社会里,懂的好少,总是能在同事里知道一些我不知道的,因为我真的懂的太少,对这个社会好陌生。我现在想在不同的行业多去了解一些知识,我想2至3个月换一个工作,让我去不同的行业做一些不同的工作,这样可以多去了解一些知识和这个社会。

就因为那时候出现的'很多问题,使我动摇了。 终于走到了尽头,我放弃了要成为著名发型师的梦想。。。在这2个多月里,虽然没学来什么技能,但我觉得还是有收获的,对社会的认识和了解,现实的无情和残忍让我感到前所未有的压力,我开始思考未来,我会成为什么的人?永远为别人打工么?不,我要自己当老板!所以我现在要努力,要比别人更努力!

对于那段时间的实习,我感觉我是失败的,因为我根本没坚持到最后,退缩了。但我又觉得这也是一种收获,多了一些对自身的认识和对社会的一种认识,也让我明白很多道理,在这个社会我懂的太少,需要学习的太多,但我一定会努力的!

发型师计划书篇五

不知不觉之间,20xx年过去。在过去的一年里,我流过了辛勤的汗水,也品尝到了收获的喜悦。在x店长的正确领导下,在各位亲爱同事和家人们的帮助下,我严格的要求自己,并且顺利的完成了今年的工作,总而言之,收获多多!

1、我更加的热爱我的行业,我的工作,我的任务是以顾客为中心,为顾客提供体贴、高效、优质的服务。而在今年,我做到了这一点,尽心尽力的为顾客服务,注重接待的细节,让顾客感到非常的满意。不足之处是,工作时候不够主动,缺乏信心。

2、销售是美发师的职责,在为顾客推销的过程中,我用专业的知识,巧妙的话术打动了对方,取得了不错的销售成绩。另外在公司举办的销售培训课程中,能够积极的回答问题,顺利的通过了考核。不足之处是,有些时候不敢主动的开口,在培训中不能积极的分享自己的心得。

3、美发师对我来说不仅是一份职业,更多的是一份憧憬。在工作中,我努力的学习,尽可能的充电,希望获得更多的知识,这也让我在今年提升了不少。不足之处是,对于美容手法这方面仍然欠缺。

我希望在新的一年里,仍然恪守自己,改善不足之处,在工作中争取更上一步台阶。另外,我给自己定下了一个年度目标:认真的做好顾客档案,并且努力完善它。认真的对待每一个顾客,了解顾客的需求。学会感恩,学会接受,积极的对待工作。

发型师计划书篇六

1.梦见自己拜访一名发型师,代表着由一个漂亮女人的轻浮引起的轰动事件中也牵涉到你;此梦预示家庭生活中的波澜以及随之而来的谴责。

2.女人梦见染头发,说明敌人一直在找机会败坏她的名誉,她将很难逃脱人们的轻视。

3.女人梦见整理自己的发型,告诫你所谓的追求很无聊,她将不择手段使别人按自己的愿望行事。

相关梦境:

1.梦见理发师,提醒着你必须注意自我形象方面的不足。

2.男性梦见理发师,代表着成功,但需要付出长期的努力。

3.女性梦见理发师,说明现实中的梦者并不像所期望的那么富裕,或者梦者自己的要求太高了。

4.梦见自己前往理发,预示着你正在考虑是否需要修正自己已有的观点、信念或各种意见、方案,提示梦者需要进行更改或变革。

发型师计划书篇七

掌握好沟通技巧,可以让发型事业事半功倍。下面本站小编整理了发型师沟通技巧,供你阅读参考。

一个美发师,每天都有来自发廊、客户、家庭这三个方面的压力;

一个美发师,每一天都竭尽全力做使客户满意的事情,而自己的诸多观点与看法,不可能全部直接地表达出来。

所有这些会令美发师心情欠佳甚至意志消沉。但在与客户沟通时,必须撇开这些,不可流露出丝毫的消极态度。否则,别人无法对你产生信心和好感。

客人的说话习惯不同,节奏有快有慢,你要配合客人的说话节奏才是上乘之策。事前了解客人的性格也很重要。此点要靠多观察和善于累积经验。

交谈中,常说照先生的意见来说,记着客人的名字,不要出错。尤其是初次会晤的客人。每一个人都喜欢别人记住自己的名字,因此藉此可衡量自己在别人心目中的重要性。

交谈中,如果说话罗嗦,概念模糊,未能表达清楚意见,会严重影响交涉。所以交谈中注意措辞,用简练的语言表达自己的意思,令别人能听得清楚。

轻松的商谈气氛是很重要的,尤其是多些微笑,运用幽默的语言,可打破沉默,减少彼此之间的冲突和摩擦。

遇有分歧时,不可立即反驳客人的观点,应首先说“你的建议很好,但可不可以考虑一下以下的意见”,然后说出自己的看法。这样做,既尊重了对方的建议,又陈述了自己的看法。

交谈时,如果自己的见解能获得对方的认同,是一件乐事。当双方某一看法产生共鸣时,便会愉快地继续话题。反之,如果一方的看法不被认同,继续交谈会显得很没趣味,无法进行下去。在交谈中,适当时点头表示赞同或站在顾客的立场来考虑问题,可增进彼此间的感情,对工作帮助很大,细心找出客人的关心点和兴趣点。

交谈时,如果别人未说完整句话时,便插话打断客人说话,这是很不礼貌的,这会使说话的人不舒服。在听完对方的话后才回答,可以减少误会的发生。

切勿批评对方的美容院或产品,也不要称赞对手的服务或产品。多称赞顾客的长处。适宜称赞,会令对方难以忘怀,同样,不经意的批评,也可能伤害对方。

与客人交谈或作介绍时,多用具体形象的语言进行说明,在使用术语时或作抽象介绍时,可用一些浅显的办法,如谈及一瓶产品含量为1000ml时,可告诉顾客该瓶产品可以为30位人士服务。

发型师计划书篇八

甲方名称: 乙方名称:

地址: 现住地址:

一、合同期和试用期

试用期从20 年 月 日至20 年 月 日止

合同期从20 年 月 日至20 年 月 日止

二、劳动时间

本公司按劳动多劳多得方式。劳动时间按顾客需要定,执行店内规定的劳动时间。每月休假4天,休假前做好休假登记。

三、劳动报酬及合同诚意金

1、劳动报酬按能力、效率、工龄分为以下等级:

(1)特级发型师:指定客数月/200个,业绩16000元以上。大头扣材料后32%提成工资(休息与工作时间可与发廊另定)。

(2)a级发型师:指定客数月/150个,业绩12000以上。大头扣材料后30%提成工资(月休息4天)。

(3)b级发型师:指定客数月/100个,业绩8000元以上。大头扣材料后28%提成工资(月休息4天)。

(4)c级发型师:指定客数月/60个,业绩5000元以上。大头扣材料后25%提成工资(月休息4天)。

(5)d级发型师:指定客数月/30个,业绩3000元以上。大头扣材料后23%提成工资(月休息4天)。

(6)e级见习发型师:大头扣材料后20%提成(本级执行标准由店长定,需经严核合格后才能上牌)。

特级(30%) a级(28%) b级(25%) c级(23%) d级(20%)

2、工龄超2年可按计算级别基础上加1%的提成数

工龄超3年可按计算级别基础上加2%的提成数

3、合同诚意金,美发行业是需要时间积累的行业,为了能保证双方事业能更稳定发展,乙方必需要与甲方签定三到五年的合同关系。双方各遵守合同权利与义务,特立以下条约。

(1)甲方保证乙方在合同期内每天最少有八张工作单(包括指定客与不指定客)。

(2)甲方在保证乙方每天有八张工作单(包括指定客与不指定客)以上,才能增加发型师。

(3)甲方提供乙方学习技能与岗位培训,公司内部培训不收取学习费,只收取适当场地费用与资料费用。外聘老师与外出学习除外。

(4)乙方在合同期内,每个月工资的10%作为合同诚意金,合同期到后甲方全部马上退还乙方。

(5)乙方连续三个月不能达到八张工作单(包括指定客与不指定客)乙方可以申请单方面离职,甲方把乙方所有工资、合同诚意金退还乙方。

(6)合同期内乙方单方面离职解除合同,合同诚意金归甲方。

(7)在合同期内,乙方不能胜任工作,经学习教育仍然不达标,甲方马上解除合同关系,扣除损失后发还余下合同诚意金。

4、以上计提工资所得税由乙方本人支付

四、培训教育

为确保公司技术,服务水平领先同行业,要求每位员工除了参加本公司岗位培训外,要继续学习提高,由公司安排时间,费用自理。

五、休假、福利

(1)合同期乙方服务满一年,甲方安排乙方休年假,乙方是省内的15天,省外的18天。一次性休完。

(2)旷工三天视单方面解除合同,旷工一天扣300元。所有工资、合同诚意金不退还。

六、劳动条件

乙方必须自带所规定工具,在使用甲方的工具时有损坏照价赔偿。

七、劳动纪律

乙方在合同期内必须遵守如下制度:

1、遵守公司(店内)规章制度,服从上级指挥及工作安排。

2、爱护公物,不得损坏,不得盗窃公司财物,遵守国家法律、法规,不得违反。

3、服从公司对乙方升降、奖罚。

4、对工作认真负责,对顾客热情有礼,完成公司的目标,服务宗旨、精神。

八、合同解除及其责任

1、如有下列情形,可解除合同

1)双方一致同意

2)乙方患病式因工受伤未能从事正常工作

2、在下列情况下本合同将会自动解除

1)甲方宣告结业并发还当月工资,诚意保证金。

2)乙方在外有犯法行为而被除名、开除。在扣除应有处罚和甲方损失后,退还工资。

3、乙方在合同期内如发生如下事宜,甲方可无条件立即辞退,在扣除应有处罚和甲方损失后退还工资,合同诚意金不退还。

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