单位反恐防范工作方案 清明节祭扫工作方案(优秀5篇)

小编: 碧墨

为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展,常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案,方案是书面计划,是具体行动实施办法细则,步骤等。怎样写方案才更能起到其作用呢?方案应该怎么制定呢?下面是小编帮大家整理的方案范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

单位反恐防范工作方案篇一

对学生进行爱国主义和革命传统教育,教育学生不忘革命先烈,珍惜优越的学习生活条件,树立远大的理想,磨练顽强的意志,练就过硬的本领,成人成才,报效祖国,为社会的发展做出积极的贡献;在活动中对学生进行文明礼仪、团结互助等行为教育,培养学生的集体主义和组织纪律观念。

二、扫墓地点:__烈士陵园

三、扫墓时间:4月1日下午12:20

四、参加对象:四、五、六年级全体学生(步行)

五、活动安排:

12:10集合(内操场),12:20分从学校准时步行出发。

每个班班主任外加一个跟班老师。另外前后各加两名保安人员,维持秩序。

祭扫烈士墓程序安排:(主持:__)

1、全体师生向纪念碑敬献花圈、默哀。

2、少先队员代表发言。

3、学校领导讲话

4、呼号

5、绕墓一周

六、活动要求:

1.学生必须系红领巾、带好中队旗。要求各中队辅导员也要佩带红领。

2.各中队辅导员在活动前,需对“清明扫墓”的有关知识向同学们做好介绍。

3.各中队辅导员要求对队员做好安全教育工作,要求有组织、有纪律地活动。

4.队员活动期间不能大声喧哗、不能随意说笑,(尤其是在默哀时)。

5.学生自带饮用水(一瓶),不带任何食品和饮料。

祭扫烈士墓活动程序

1、鸟儿鸣,红花开,阳光照苍柏。又是一年清明时,我们学校高年级全体师生,满怀崇敬的心情,来到这里隆重集会,纪念为我们今天的幸福生活英勇献身的革命烈士。寄托我们的哀思,激扬我们的斗志。现在我宣布学校祭扫烈士墓活动现在开始:下面请少先队员向烈士纪念碑敬献花圈。

2、清明雨洗烈士墓,风吹松柏苍竹劲,缅怀先烈英雄事,热泪盈眶祭英魂。下面让我们向长眠在此的烈士们致默哀。(大约一分多钟)

3、礼毕

4、烈士精神永不朽,烈士光辉照长空,烈士墓前思英雄,无限悲痛无限情。下请少先队员代表讲话。

5、下面请_校长为我们讲话。

6、请大队辅导员带领我们呼号:“准备着为共产主义事业而奋斗!”“时刻准备着!”

7、烈士业绩照千秋,星星火炬指向前,千言万语表决心,革命遗志我继承。烈士们,我们全体少先队员将牢记你们的丰功伟绩,继承你们的遗志,从小树立远大理想,好好学习,天天向上,为了祖国更加强盛,家乡更加繁荣,而奋发努力,以自身的实际行动来告慰你们的英灵。今天的祭扫活动到此结束。下面请全体师生绕墓一周。

单位反恐防范工作方案篇二

2、才过清明,渐觉伤春暮。——李冠《蝶恋花·春暮》

3、林卧愁春尽,开轩览物华。——孟浩然《清明日宴梅道士房》

4、旗亭唤酒,付与高阳俦侣。——周邦彦《琐窗寒·寒食》

5、欲共柳花低诉,怕柳花轻薄,不解伤春。——黄孝迈《湘春夜月·近清明》

6、佳节清明桃李笑,野田荒冢只生愁。——黄庭坚《清明》

7、燕子来时新社,梨花落后清明。——晏殊《破阵子·春景》

8、时霎清明,载花不过西园路。——吴文英《点绛唇·时霎清明》

9、洒空阶、夜阑未休,故人剪烛西窗语。——周邦彦《琐窗寒·寒食》

10、恻恻轻寒翦翦风,小梅飘雪杏花红。——韩偓《夜深》

11、贫居往往无烟火,不独明朝为子推。——孟云卿《寒食》

12、双缕绣盘金,平沙油壁侵。——陈子龙《唐多令·寒食》

13、六曲阑干偎碧树,杨柳风轻,展尽黄金缕。——冯延巳《鹊踏枝·清明》

14、清明上巳西湖好,满目繁华。——欧阳修《采桑子·清明上巳西湖好》

15、怀家寒食夜,中酒落花天。——赵长卿《临江仙·暮春》

16、乌啼鹊噪昏乔木,清明寒食谁家哭。——白居易《寒食野望吟》

17、庭轩寂寞近清明,残花中酒,又是去年病。——张先《青门引·春思》

18、况是清明好天气,不妨游衍莫忘归。——程颢《郊行即事》

19、蹴球尘不起,泼火雨新晴。——白居易《洛桥寒食日作十韵》

20、禁烟不到粤人国,上冢亦携庞老家。——赵鼎《寒食》

单位反恐防范工作方案篇三

上半年,我局在区委、区政府的领导下,在上级民政部门的指导下,以科学发展观为统领,以党的十七届四中全会精神为指导,深入贯彻全市民政工作会议和区委领导工作会议精神,围绕区委、区政府“一区三中心“建设战略部署,以服务大局为根本,以“加强服务,重视监督,抓好规定,夯实基础,谋求发展”为基本思路,大胆先行先试,着力提高民生保障水平,着力提升社会管理效能,着力拓展民政公共服务,充分发挥民政在构建和谐北湖中的重要基础性作用,民政上半年工作总结。今年上半年,我局被市民政局评??下:

一、上半年工作回顾

(一)社会保障工作成效显著

1、进一步完善了救灾体系建设

一是建立健全灾害紧急救援机制。为了提高对特大自然灾害的反应能力,最大限度地减少灾害损失,我局建立了一套完整的救灾防灾运行机制,制定了灾害紧急救援实施办法,防汛救灾工作预案,明确相关工作人员的职责。从5月份开始,实行了局领导带班、干部值班的防汛救灾工作制度。在接到各乡镇灾情报告后,按上级规定的时间到达受灾现场,以确保受灾群众及时得到救助。做好了灾害预测预防工作,在全区乡镇、街道开展了避灾自救宣传,加强灾害事件应急管理,协助做好了学校、社区、乡镇举办的避灾自救活动演练,不断提高了灾害管理水平。

二是突出抓好了群众的生活安排。进一步摸清了缺粮需救济人数,对他们的生活进行救助,特别是对五保户、特困户、低保户、等特殊困难对象予以重点照顾,切实做到工作到村、落实到户,不漏一人。上半年共下拨救灾款115万元、灾民倒房理赔款万元。进一步规范了救灾款物的分配使用制度,严格了救灾款物使用管理纪律,保证救灾款物发放公开、公正和公平。

三是抓好了敬老院建设,进一步落实了五保供养政策。按照分散供养五保对象每年每人不低于1000元,集中供养五保对象每年每人不低于1800元的生活标准,确保了五保供养资金及时足额发放到位。抓好了郴江镇敬老院建设工作,签订了目标责任状。上半年已完成了三通一平,基础工作已动工,预计11月底全面完工,确保顺利通过省、市验收。

2、做好了老区开发工作

今年上半年,我们已申报了江口乡龙广洞村乡村公路建设,石盖塘镇五星村、月峰乡月峰村种植业三个老区项目的申报及落实,向上争取老区开发资金10万元。

(二)切实加强基层民主政治建设

1、认真搞好村务公开和村民自治工作。今年上半年,我局组织各乡镇围绕村务公开和村民自治这个中心,从完善各项制度入手,指导各村制定村务公开规划,定期开展督查,全区128个行政村都建立了高标准的村务公开栏,村务公开已步入了规范化、制度化的轨道。还了村干部一个清白,给了群众一个明白。为了进一步深化村民自治,我们制定了实施工作方案,全区100%的村开展了村民自治活动。

2、继续抓好农村社区改革试点工作。今年上半年,我们继续抓好了石盖塘镇五星村、保和乡小埠村农村社区改革试点工作,积极向上争取资金,加大农村社区基础设施建设力度,五星村农村社区办事大厅已顺利完工。

(三)双拥和优抚安置工作取得新的成绩

1、扎实有效地开展了双拥共建活动。今年上半年,我们继续抓好了双拥共建活动。一是春节期间召开了双拥工作座谈会,走访了驻区部队、优抚对象、老红军和一等伤残军人,发放慰问金18万元。二是卓有成效地开展了“扶优奔康”活动,以深入学习实践科学发展观这一活动为契机,在全区范围内开展了扶持优抚对象奔小康活动,今年上半年共扶持了25名优抚对象,每户扶持资金在1000元,共发放25000元。

2、做好了对各类优抚对象实施医疗保障制度。一是对全区各类优抚对象进行了调查摸底,积极与财政、劳动、卫生等部门协调,确保各类优抚对象按政策享受了医疗保险待遇。二是制定了《北湖区优抚对象医疗保障实施办法》,做好了重点优抚对象医疗补助。对符合条件的重点优抚对象及时补助。凡因病造成家庭困难的,给予500元至1000元不等的医疗补助。

3、退伍安置工作正在有序进行。今年我区共接收退役士兵138人,其中城镇81人(转业士官4人),农村士兵53人,现已做好了退役士兵的登记、造册、审查档案工作,并落实了区里安置的81名城镇义务兵待安置期间的生活费106920元,为了使退役士兵更好地走上工作岗位,组织了40名退役士兵到市职业中专参加技能培训。

单位反恐防范工作方案篇四

今天非常高兴、也非常荣幸有这样一个机会和平台向各位领导汇报我几点感想和体会,不妥之处,还望大家批评指正。

一、提高认识,增强做好一名驻村干部的使命感、责任感。

接到驻村通知时,我家庭困难重重:父母身体不好,老公在外地,孩子年龄小需要我照顾,但我还是暗下决心,坚决服从安排,迈开步子、深入群众,放下架子、贴近群众,扑下身子、服务群众,一定要补上这一课。我按照单位领导的嘱托,努力找准”三问、三解、三服务、三促进“活动与农村民政工作之间的结合点,理清思路,明确目标,以强烈的使命感和责任感投入到驻村工作之中。

二、虚心学习,在熟悉村情中加快角色转变。

在驻村前,每天在机关只要将分配的工作干好,就是完成任务。但作为驻村干部却不一样,今天协助搞计划生育工作,明天配合收合作医疗费用,下次有可能是帮助化解邻里纠纷,工作复杂多变,应接不暇。为此,我先从了解村情入手,以一个“小学生”的姿态, 利用一切机会深入村组农户,与村民接触、交流、了解情况。在走访入户时,由于道路交通条件差,近的就步行,远的就借助村民摩托车带着我们翻山越岭,以朋友姿态走村入户,与农民朋友交心谈心,访贫问苦,把他们反映的问题都写在本上,记在心中。

三、克服困难,真心实意办实事,解难事。

驻村之前,局里领导就叮嘱过:“群众利益无小事,一枝一叶总是情。要把机关良好的工作作风带到农村基层,认真扎实开展好扶贫帮带工作。”

村民的事无小事,把村民的事时刻放在心上,真心为群众服务,是民政干部最大的心愿。我作为驻村干部必须千方百计用真情服务、从小事入手赢得群众对我的理解和支持。作为一名女同志,虽然日常生活不方便,脸上的皮肤晒黑了,但看到群众满意的笑容,说心里话即使晒蜕一层皮我也愿意!因为我相信,只要把老百姓当成自己的家人,脚踏实地为他们做好事,就一定会得到老百姓的理解和支持!村民到村上办事,我都会热情接待,询问有什么需要,主动把他们带到有关人员那里去办理,尽量提供方便。遇到来访群众 ,我都会认真倾听,疏导情绪,靠前协助,耐心劝解。

农村是一个大舞台,它教会了我知识,磨练了我的意志,考验了我的能力。我从村民身上学到了勤劳、智慧和朴实,从村干部身上学到了一线处理问题的方法,农村成了我新的课堂,实践成了我最好的老师,在村上每一天平凡而忙碌的工作将是我人生中一笔笔宝贵的财富。

单位反恐防范工作方案篇五

今年是开展“访民情、惠民生、聚民心”活动的第一年。根据地市政府、党委对此项活动的进度及要求,花园乡下马 勒恰瓦克村工作组住村以来,以确保社会稳定和长治久安为总目标,以争取人心、做好群众工作为统领,以促进民族团结、宗教和谐、惠及民生为重点,时刻将“访惠聚“活动作为开展群众路线教育实践活动的有效载体,紧紧围绕“六大任务”开展工作,圆满地完成了__年“访惠聚”各项任务。现将花园乡下马勒恰瓦克村工作组全年住村工作开展情况汇报如下:

一、紧紧围绕“六大任务”开展各项住村工作

花园乡下马勒恰瓦克村是个典型的少数民族行政村,该村总计585户、2046人,其中维吾尔族人口约占全村总人口的76%。村民依靠传统的林果业、畜牧业和种植业作为家庭主要经济来源。3月5日,“访惠聚”住村工作组正式进驻该村,队员们都被这里淳朴的民风民俗、热情好客的民众所感染。工作组意识到,做好少数民族基层工作并不容易,更应该靠政策、靠科技、靠投入、靠人心,按地市政府、党委要求,紧紧围绕“六大任务”开展各项住村工作。

(一) “践行群众路线、转变工作作风”方面

工作组住村以来,始终将党的群众路线教育实践活动为契机,坚持以上带下、以下促上,相互衔接、相互促进。把此次活动作为开展教育实践活动的重要途径,主动带头听取群众意见,带头抓好整改落实,为本村基层干部作出表率,时刻将“聚民心”作为全部工作的出发点和落脚点,本着“热心疏导、细心化解、耐心解答、交心为友”的理念,以实际行动拉近群众,贴近群众,融入群众,让各族群众感受到新变化、新面貌、新气象并把此项活动作为践行党的群众路线的重要实践载体,着力解决联系群众不紧密、服务群众不到位等突出问题,在联系服务群众中转作风、带作风、促作风,推动形成了风清气正的良好环境。

(二)“突出现代文化引领、促进宗教和谐”方面

牢固树立“三个离不开”的思想,全面贯彻党的宗教信仰自由政策,保护正常宗教活动和宗教界合法权益,精心做好宗教工作;充分发挥好宗教人士的特殊作用,加强与清真寺、宗教人士、重点人群的联系,特别在敏感节点期间,安排专人定期、不定期对宗教人士、重点人群进行走访,确保社会大局稳定;大力开展“四讲四送”活动,协助基层党组织加强对婚丧嫁娶等寺外活动的服务管理,融入少数民族风俗民情,参加村民家中婚丧嫁娶等活动。

(三)“加强民族团结、增进民族互信”方面

1、将民族政策的宣传引导贯穿于走访入户工作的始终

采取常态化入户走访、定期重点走访、维稳帮困走访等方式,对重点人群、帮困对象、宗教人士等进行跟踪走访、经常走访。全面贯彻落实党的民族政策,加强民族政策宣传引导,运用多种方式化解矛盾、消除隔阂、增进信任,使民族关系不断融洽起来。

2、加强政策和法制宣传,提高各族干部群众的政策观念、法制意识

引导各族群众按照政策和法律提出自己的利益诉求、维护自己的权益,推动全社会养成按政策办事、依法办事的思维模式和行为规范,特别在自治区“第十一个宪法法律宣传月”期间,住村工作组与村委会干部在入户走访和“逢十赶集日”积极向村民开展法制宣传教育,发放了《宪法》、《交通法》、《义务教育法》、《食品药品安全条例》等宣传资料千余份,遇到有法律法规等问题需要咨询的群众,进行了耐心细致的讲解,各族群众对该活动开展反响热烈。

3、组织或参加群众性文化体育活动,不断加强民族团结

充分发挥基层阵地作用,组织或参加群众性文体活动,扩大群众参与度和覆盖面,丰富群众精神文化生活。 4月份,组织村民观看电影《娜娜》、《第一书记》、《雷锋》等;5月14日,参加了花园乡“庆五四”暨第32个民族团结教育月活动,通过最美青年表彰、文艺汇演活动等,树立民族团结典型,积聚正能量。

4、及时捕捉增强民族团结互信的“正能量”,共筑和谐家园

七一前夕,住村工作组与村委会联合举办庆祝建党93周年活动,通过上半年工作开展情况、住村工作组工作介绍、投票选举入党积极分子及民族团结先进个人、传达第二次新疆工作座谈会的主要精神、开展党章知识竞赛、进行党员干部座谈等多个环节,其内容丰富、形式多样,对于进一步推进基层组织建设工作起到积极的作用。

5、加强双语学习促民汉密切沟通

为提升工作组干部双语水平,增强为民服务能力,推进住村工作任务落实,将双语学习作为加强与少数民族群众密切联系、强化沟通、增进感情的重要手段,通过民汉干部群众“结对学”、“相互学”、“一帮一”等形式,共同提高双语水平。

6、为群众排忧解难促民族情谊交融

一是春耕、秋收时节伸出援手。工作组首先将村中五保户、贫困户、残疾人、无劳动力家庭作为首要帮扶对象,先后11次来到五保户、贫困户的田间地头,帮助他们解决实际困难,例如在春耕备耕时节开种、在红枣挂果期为枣树“追肥”、在棉花收获期为五保户采摘棉花等。

二是排除道路障碍。在4月3日,因大风天气造成路边白杨树拦腰折断并横倒在道路上,在能见度非常低的情况下,村域道路交通已瘫痪。住村工作组主动进行现场交通清理,清理了横倒在道路中间的7棵断裂大树,保证了村域交通道路的正常通行。

三是调解村民纠纷。住村工作组开展工作以来,能妥善处理农村各种矛盾,调解村民纠纷,为创造本村安定祥和、安居乐业的社会环境尽一份力。例如4月中旬,两户村民因其中一方占用地埂的纠纷问题再一次反映到住村工作组,工作组、村委会人员第一时间来到现场,仔细询问事情缘由、耐心进行问题调解,及时化解了这起因占用地埂的村民纠纷。

四是建立帮扶机制。建立工作组队员与贫困人员“一对一”联系机制,结合入户走访,进行慰问送温暖活动,利用工作经费扶贫帮困,赢得群众好感。截止10月底,共计慰问困难家庭57户,发放慰问金及慰问品合计价值12600元。

五是开展“关爱弱势群体”免费医疗服务。为使“访民心、惠民生、聚民心”工作惠及更多群众,6月2日,住村工作组在地区维吾尔医院的大力支持和本村计生室的积极配合下,组织开展了一次“关爱弱势群体”免费医疗服务活动,特别对弱势家庭进行重点走访,为15名老、弱、病、残村民开展上门服务,提供免费坐诊并发放价值1500元的药品,为老弱病残人员送去了亲人般的关怀。

六是积极开展“肉孜节”、“古尔邦节”前慰问走访。在^v^群众的传统节日——“肉孜节”、“古尔邦节”来临之际,工作组带着党和政府的关爱之心,积极开展节前慰问走访活动。两节期间,先后慰问走访了本村48户特困户、“四老人员”等,并给他们送去了生活慰问品以及浓浓的节日祝福和良好祝愿,并与村民亲切交谈,询问他们的身体状况、家庭经济情况以及目前所面临的困难。

七是促进棉花良种补贴发放惠农政策的积极落实。为准确核实棉花种植面积,做好哈密市棉花目标价格改革试点工作,促进棉花良种补贴发放惠农政策的积极落实,节气“大暑”之日,工作组队员与村干部一起顶着40摄氏度的高温,“兵分”六个小组奔走在棉花种植农户的田间地头或农户家中,认真核实、登记本村棉花种植情况的相关信息,为棉花种植补贴发放这一惠农政策的有效落实做好了前期工作。

八是联合排查“枣树一号病”受灾情况。“枣树一号病”是危害枣属植物的重要蛀果害虫,可引起果实大量落果,导致果实早熟和腐烂,降低红枣的品质及产量,严重时可造成绝收。按照花园乡乡政府的统一安排,村委会、住村工作组联合林管站农业技术人员顶着高温,“兵分”三个小组开展为期两天的“枣树一号病”排查工作,认真了解枣树感染程度以及枣树受灾面积,为下一步治虫防害工作的开展奠定了基础。

九是耐心做好群众来访接访。按照真挚感情+良好作风+群众工作能力的要求,以热情的笑容,耐心的疏导,认真做好群众来访接访工作。了解、解决和反馈基层群众反映的问题,及时梳理群众中存在的共性及个性问题,归类、汇总并上报。

(四)“落实民生建设任务、增加农牧民收入”方面

1、理思路、通渠道、解难题,积极协调企业进行帮扶,为农业发展提供助力

5 月23日 ,在住村工作组的带领下,下马勒恰瓦克村村队干部、致富能手、种养殖大户、四老人员代表20余人来到国家级农业产业化龙头企业——哈密长河工贸集团东郊草场进行参观学习,积极协调企业为本村农业发展助力,促进村民增收致富。

2、以惠及村民的民生项目为突破口,落实“惠民实事惠村民”

工作组结合该村实际困难,以惠及村民的民生建设工程为突破口,充分发挥自身优势,着力为村民办实事、办好事,提出了住村工作组三年帮扶项目计划,项目共计10项,计划总投资万元,涉及该村沙石路面铺设、水泵及配套设施购置、篮球场地平整硬化、村内道路亮化、村内沥青路面铺设等多项惠民工程。今年实施的项目8项,总投资万元,其中,工作组发挥自身能力实施的项目3项,总投资万元(工作组筹资12500元);利用上级拨3万元帮扶专款拟实施的项目5项,总投资万元。目前,该村沙石路面铺设、水泵及配套设施购置、机井开凿、篮球场地平整硬化等首批8个惠民项目已完成了验收立牌工作,真正实现“惠民资金惠村民”的目的。

(五)“强化群防群治群控、维护社会稳定”方面

1、建立全方位、立体式的“三位一体”的基层治安防控体系

作为地区反恐防暴试点工作组,始终牢记稳定是硬任务、不出事是硬要求,协助基层下功夫抓好自治区、地市两级各项维稳措施,多次与乡派出所、村委会、村警务室召开联席工作会议,并在走访入户、维稳巡逻时启动“三级联动”机制,构筑了全方位、立体式的“三位一体”的基层治安防控体系。5月9日,地区公安系统反恐维稳基层基础现场推进会在本村顺利召开,地区领导、地县两级公安系统党委班子成员、各警种部门领导、武警支队、基层派出所民警等200多人参加了此次会议。通过亮点纷呈的宣传栏、精心细致的讲解等向到会人员进行现场汇报,各项工作开展得到地区领导的高度肯定。

2、联合组织反恐防暴演练,提高应急处突能力

为加强和创新社会管理,推动流动人口管理信息资源共享,强化重点社区、重点单位、重点要害部位的安全防范,住村工作组、乡派出所、村警务室多次组织应急处突演练,特别进行了加强防刀袭击、防火与汽油瓶袭击、车辆碾压袭击、爆炸物品袭击的演练。通过反恐防暴演练,不仅增强基层的反恐防暴突发事件的应对能力,同时对增强基层群众公民意识和法治意识,树立维护稳定、人人有责的观念具有积极的促进作用。

3、认真传达各级关于维稳的主要精神,全面深入开展理论学习

工作组及时传达各级会议精神,以及敏感特殊期关于维稳工作的各项部署,特别是坚持把学习贯彻__重要讲话精神以及第二次新疆工作座谈会议精神作为一项重大政治任务来抓,制定学习计划,集中时间精力,采取多种方式,全面学、认真学、深入学,不断深化对__重要讲话精神、第二次新疆工作座谈会议精神的理解。

4、多次重申并细致安排维稳工作,进一步明确分工、责任到人

在特殊敏感时期,根据各级文件精神,工作组充分认识到当前维稳形势的严峻性、复杂性的艰巨性,认真落实各级各项维稳部署,把维护民族团结及社会稳定作为各项工作的重中之重。特别要求少数民族队员应发挥语言相通的特点,在村民中间做好思想宣传工作,扎扎实实摸清村民的需要及拆求,实实在在地为群众做一些实事,做一些好事。

5、配合村委会和警务室进行流动人员排查

6、每逢“主麻日”,安排少数民族同志前往清真寺,维护正常宗教活动的开展及稳定工作

配合加强宗教活动场所、宗教人士管理,把好讲经解经内容关,强化“四项管理”,深化“三非”整治,加强对宗教极端思想渗透情况的摸排,巩固遏制宗教极端思想渗透的专项行动的成果。

7、加强自身防护意识并做好敏感期值班工作

值按照班要求,坚持领导带班、干部24小时值班制度,要求带班、值班人员在岗值班期间,佩带值班红袖标志并配备警力装备,并严格执行重大事项报告制度,遇到紧急情况重大事件,必须在妥善处置的同时及时上报,对于因迟报、漏报、瞒报、识报而引发的问题而造成影响的,应予以追究责任。另外协助村警务室、村委会加强对“十户长”的组织,增强各族群众防范自保能力;并要求在敏感期值班人员一旦确定,不可随意调整,同时应加强,完善防护措施,做好值班备勤。

8、始终将去宗教极端化作为宗教工作的首要任务,做好少数民族群众的宣传教育工作

坚持“保护合法、制止非法、遏制极端、抵御渗透、打击犯罪”的工作原则,切断宗教极端思想的传播渠道,积极引导宗教与社会主义社会相适应,积极协助村委会做好本村群众的宣传引导,增强抵御渗透、辨别是非的能力,形成发动和依靠各族干部群众积极参与、相互配合的强大工作合力,严防非法宗教活动及暴力恐怖活动发生。

(六)围绕“加强基层组织建设、夯实长治久安基础”方面

基层组织是贯彻落实党的路线方针政策的基础。新疆与内地及其它边疆多民族地区相比,因历史文化、民族构成、宗教信仰等特点,形成了基层组织的特殊环境。工作组在花园乡下马勒恰瓦克村一年的住村经历,认为加强少数民族村级组织建设,是增加基层核心凝聚力与民族互信力、推进民族团结宗教和谐、促进哈密民族团结融合、社会稳定和谐的利器及重要途径。按照花园乡党委的统一要求,负责本村教育实践活动的督导工作。重点做好了以下工作:一是针对农村党员实际情况,开展“学习教育、听取意见”工作,协同村党支部做好动员部署;二是督导村党支部制定学习活动计划,认真学习中央和自治区、地委、市委有关党的群众路线教育实践活动文件,抓好学习教育与宣传;三是配合村委会采用召开村民小组会、实地走访党员和群众等方式,广泛征求群众对党组织和党员的意见;四是结合征求到的意见建议,督促帮助该村干部查摆“作风”方面的突出问题、关系群众利益的突出问题;五是督促村委会根据查摆的问题开展谈心活动,组织召开民主生活会,开展民主评议党员工作;六是紧盯作风问题不放,针对查摆出来的问题,列出问题清单,认真抓好整改落实,切切实实让群众感受到教育实践活动的效果。

二、着力转变干部作风加强内部组织管理

(一)协调、落实前期基础工作

3月3日下午,下马勒恰瓦克村“三民”工作组组长开始与花园乡党委对接;3月5号,组织工作人员正式进驻该村;3月12号,协调其他派出单位一起配备了基本生活设施,解决了吃、住等生活问题。同时,成立了“下马勒恰瓦克村住村工作组临时党支部”,为工作开展提供组织保障;3月15日,正式开始入户走该工作。

(二)建立各项住村制度

制度是规定、也是尺度、更是规范每个工作队员行为的标杆。为认真落实“三个贯穿始终、一个同步开展”的要求,发挥临时党支部的作用,发挥工作组组成部门各自优势,发挥工作队员的各自优势,明确目标任务,内部职责分工、工作到月到周,责任到人。先后制定了四项管理制度、一方案、一台帐。即《驻村工作制度》、《驻村学习制度》、《驻村例会制度》、《驻村考勤制度》、《驻村工作方案》、《建立工作台帐》。各项制度分别对工作纪律、请销假、工作信息、定期交流工作情况、研究工作中存在的实际问题、记录民情日记、开展群众路线教育实践活动的必学篇章等方面都提出了具体的要求。

(三)了解住村基本情况

工作组自住村后,依靠村委会的力量,第一时间组织召开村“两委”班子、村“四老人员”,村民代表,介绍工作组情况,说明来意,宣传“三民”活动。基本了解村情民意,了解宗教工作、重点人员情况、村干部和党员队伍建设及发挥作用等基本情况。下马勒恰瓦克村共有585户、__人,其中:维吾尔族占比为76%;汉族占比为20%;回族及哈萨克族合计占比为4%;全村共有党员57人;“四老人员”18名人,其中,5人生活比较困难;残疾人员74人;共有清真寺8座,伊玛目8名;全村共有6个生产队,耕地4045亩。

(四)明确任务分工