2023年扶贫工作整改报告(通用5篇)

小编: ZS文王

报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。报告书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇报告呢?以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

扶贫工作整改报告篇一

根据县驻村办专班6月1日下发的《驻村帮扶督查暗访情况通报》的要求,我本人对县驻村办在督查暗访工作中率找出的1户未脱贫户无20xx年帮扶规划和帮扶过程记录的问题,积极行动,迅速进行了认真整改,现将整改情况报告如下:

本人跨村包保的甘家岭村甘瑞(未脱贫户)的《扶贫手册》无20xx年帮扶规划和帮扶过程记录。出现上述问题的主要原因有两点:

一是客观方面的原因。受新冠疫情出行管控的影响,今年2至3月未能开展入户走访,但本人每月都主动电话联系包保户,了解其生活状况及身体健康状况。4月2日至3日单位组织集体入户时,甘家岭村甘瑞及其家人未在家。4月9日,因本人父亲突发意外事故,病情危重需要做手术,本人请假在医院照料一个月,无法抽空再去入户开展扶贫工作。5月中旬本人又去了水坪片区开展“走、访、评”工作,未能入户开展扶贫工作。由于以上种种客观原因,导致截止到5月底,本人仍未能完善甘瑞的《扶贫手册》。二是主观方面的原因。主要是在2020年对扶贫工作积极性有所下滑,工作主动性不够,从而对扶贫工作没能引起足够的重视,没有把自己的工作重心放到精准扶贫工作中来。心里认为自己的包保户已经脱贫的要么收入稳定,要么有政策救济和亲友照顾,不会返贫,新纳入的贫困户年轻力壮有劳力,只要电话联系了解到了他们的收入稳定,身体健康就不急着完善扶贫档案。

户实现增收,持续巩固脱贫成果。

扶贫工作整改报告篇二

各位领导、同志们:

大家好!

一年来,局驻村工作队在协助村“两委”开展疫情防控和消除疫情影响的同时,扎实开展精准扶贫。全面巩固脱贫成果,所有贫困户住房、安全饮水、教育、医疗、就业、产业、金融、民政兜底等政策落实率达到100%。特别是,9月份以优异的成绩通过了国家脱贫攻坚普查验收,标志着我村决战脱贫攻坚取得了决定性胜利。现将一年来的主要工作情况述职如下:

扶贫工作整改报告篇三

镇党委:

根据县驻村工作领导小组督查整改通知要求,我村严格对标对表整改存在问题,现将整改落实情况报告如下:

一、请销假制度不规范问题。

整改落实情况:我村工作队员已严格按照《关于加强贫困村驻村工作队选派管理工作的实施意见》和《关于进一步严明驻村工作队、工作队员工作纪律的通知》要求,请假事由充分、具体,佐证材料足够,未出现工作队员以回单位开展单位工作为事由行请假,并按程序逐级审批。目前已完成今年3-10月的请假条的检查、复印存档、佐证材料的补齐工作。

二、工作履职不到位问题。

整改落实情况:1.我村工作队员积极发挥扶贫政策宣传员、脱贫致富组织员、脱贫攻坚战斗员、资金项目监督员、移风易俗引导员“五大员”作用,及时跟踪掌握xx村3个易地搬迁点、cd级农村危房改造等项目实施进度,详细了解12个村民小组农户动态信息。

3.实时记录工作动态并在综合服务平台上传工作日志30篇,党员驻村工作队员已参加所派驻村的组织生活会。驻村工作队员严明政治纪律,严守工作纪律和廉洁纪律,严格遵守***“八项规定”和“八必须”“八严禁”纪律要求,未出现违纪违规问题,能够认真履行驻村帮扶职责。

三、日常考勤不规范问题。

整改落实情况:1.工作队员考勤由第一书记负责,由村党组织书记审核,无代签考勤,3至10月份每月在岗情况已由第一书记汇总并经村党组织书记签字后报镇驻村工作协调小组;工作队员驻村期间每天做好“云岭先锋”手机app签到并有纸质签到。

2.每周以书面形式向镇驻村工作协调小组报告工作情况及需当前隐藏内容免费查看要上级帮助解决的问题困难。

3名工作队员分组联系村民小组,做到了定期到组到户走访,每季度遍访所负责村民小组贫困户不少于1次,每年遍访所负责村民小组非贫困户不少于2次。宣传政策、收集资料、落实帮扶措施、协调挂联单位干部职工深入贫困户走访,做好贫困户与挂包干部的联系沟通。

按照镇党委安排部署,结合开展“三讲三评”工作,认真开展工作队员民主评议工作,正在做痕迹资料的整理归档。

四、开展“三讲三评”及民主评议工作不规范问题。

整改落实情况:按照镇党委统一安排部署,目前在镇挂包领导全程指导督促下落实“三讲三评”及民主评议各项工作。

五、痕迹台账不健全、不规范问题。

整改落实情况:目前,正在原有基础上认真收集整理相关文件、重要会议、请销假、日常考勤、民主评议、“三讲三评”工作日志、责任任务清单、工作报告、信息简报等有关驻村工作队员管理工作的痕迹资料,并进行规范存档,做到工作痕迹台账健.全、齐备、规范,确保村痕迹台账与县、镇两级一一对应。

xx镇xx村驻村工作队

20xx年x月x日

扶贫工作整改报告篇四

扶贫工作队自驻村以来,积极履行“四双帮困”职责,不讲条件、不计代价配合乡镇政府和贫困村开展工作,全面完成各项扶贫工作任务。

从2014年8月进驻扶贫村起,至今年累计投入资金1000万元(修建过水路面3处、新建集中供水工程3处、小农水工程1000米、解决了部分群众吃水难、行路难、灌溉难的问题;以堤代路800米、生态河堤1600米,既美化了村庄环境,又提高了防洪标准;扶持铁扫帚种植800余亩,太高了群众种植铁扫帚的积极性),完善村级基础设施建设。

根据县驻村帮扶工作安排要求,黄土梁驻村工作队积极开展帮扶领域问题整改大排查工作,通过自查,现存在以下问题:

1、脱贫攻坚期内队伍不大稳定,第一书记更换次数超过3次;

2、工作队员选派不精准,存在非在编干部;

3、有非财政供养人员参加包户工作。

驻村帮扶几年来,我们努力克服问题,查找不足,大力推进驻村帮扶,取得了较好的成绩,看到明显的效果,但也存在一定的不足:

1、工作中缺乏积极主动,创新意识不够;

2、党建引领脱贫工作未落到实处,服务能力有待加强;

扶贫工作整改报告篇五

县扶贫办:

根据《关于全市脱贫攻坚工作督查情况的通报》(黄扶组〔20xx〕17号)要求,现将我镇整改进展情况报告如下:

对照《关于全市脱贫攻坚工作督查情况的通报》中休宁县脱贫攻坚督查发现的问题及问题清单,我镇脱贫攻坚工作主要存在以下方面问题:

一、存在的问题。

在落实产业到户政策中存在产业项目单一、规模基本一致、补助金额基本相等的问题;

调查走访不够深入,贫困户信息掌握不全,导致贫困户信息还有不精准;

核实贫困户家庭财产状况和收支状况存在难度;

两个扶贫系统数据不一致、数据质量不高;

帮扶人调整后,未及时在扶贫手册上更新帮扶人,调整后的帮扶人对户上信息不是很清楚;

贫困户对帮扶政策了解不足,对驻村工作队不了解;

扶贫手册缺少户主照片。

村级扶贫档案残缺。

二、下步工作打算和措施

强化领导,压紧压实责任。严格落实一把手负责制,切实加强组织领导,进一步完善脱贫攻坚责任制,切实把脱贫攻坚各项工作做扎实、抓到位。

加大宣传,狠抓政策落实。加强脱贫攻坚政策的宣传和解读,深入实施脱贫攻坚产业提升、就业促进、医疗救助、特困兜底、基础设施建设,更加注重因人因村施策、因贫困原因施策、因贫困类型施策,分类找准脱贫路径,完善到户扶贫项目清单,制定到人帮扶计划,确保真正扶到点上、扶到根上。

摸清底数,及时进行信息更新。把好精准识当前隐藏内容免费查看别“源头关”,深入开展入村入户调查走访,及时准确掌握贫困户家庭信息,建立健全动态管理机制,规范扶贫对象信息动态更新,坚决杜绝“两该两不该”现象发生。要求全体帮扶人上户摸清贫困户基本信息,及时汇总,安排人员对摸牌来的信息对照两个扶贫系统进行比对,及时更正。

改进作风,认真履职担当。立足实际,改进作风,坚决防止各种形式主义,积极主动作为,认真履职担当,切实做到真扶贫,扶真贫,真脱贫。

激发活力,增强贫困户内生动力。充分发挥驻村扶贫工作队、村“两委”、帮扶责任人和扶贫专干作用,积极引导贫困户拓宽发展思路、开辟生产门路,激发贫困群众创收增收的信心和决心。

加大指导、提升帮扶人职责理解。对新调整的帮扶单位的帮扶人进行相关培训,让他们了解扶贫,懂得扶贫,只有这样才能干好扶贫。

加大对档案整理的重视。整村两级均安排人员对照上级要求整理、补齐镇、村、户扶贫档案资料,做到应有尽有,整齐规范。