最新公司人员任命通知员工任命通知书（案例23篇）

公司是一个组织形式，用于经营商业活动和提供产品或服务。以下是小编为大家整理的公司管理经验分享，希望对大家有所启发。

公司员工任命通知书

公司总部：

经董亊会研究决定，对相关人员任命如下任命董先生为公司总经理，全面负责公司经营管理工作，免去原副总经理一职。

任命刘女士为公司人力行政总监，全面负责人力资源部及行政部管理工作。以上任命从该通知发布之日起执行。

特此任命。

进出口有限公司。

__年3月17日。

公司员工任命通知书

公司总部：

经董亊会研究决定，对相关人员任命如下任命董先生为公司总经理，全面负责公司经营管理工作，免去原副总经理一职。

任命刘女士为公司人力行政总监，全面负责人力资源部及行政部管理工作。以上任命从该通知发布之日起执行。

特此任命。

进出口有限公司。

x年3月17日。

公司员工任命通知书

酒店根据经营管理需要，现任命如下：

一、任命刘太红为大众国际酒店总经理，全面负责酒店的日常经营管理及人事调配工作。工作汇报对象酒店董事长。

二、任命粟雨为总经理助理，主要分管：房务部、前厅部、营销部、人事部。工作汇报对象总经理。

三、任命王婷为总经理助理，主要分管：餐饮部、康乐部、娱乐部。

四、以上人事任命为____年____月____日生效。各部门人员必须无理由的配合和服从以上任命人员的管理工作。

董事长批谁：

____年____月____日。

公司员工任命通知书

根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：

一、任命志为司设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。

二、任命志为司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。以上任命自发布之日起即开始执行。

特此通知。

限公司。

二0xx年五月二十六日。

公司员工任命通知书

为适应新形式下公司经营发展的需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

任命志为上海信用担保有限公司分公司负责人，负责分公司的日常工作;。

任命志为上海信用担保有限公司办公室主任，负责公司日常事务。

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

用担保有限公司。

201x年x月x日。

公司的任命通知书

任命通知是公司因需要要求，将公司职员职位进行变更，须由董事长或总经理签名，下面本站小编给大家带来公司任命。

通知书。

范文，供大家参考!

任命：王(男39岁高中文化)同志担任宝供分公司经理职位，全权负责、组织、开展宝供分公司的运营管理及业务工作(原经理手机号码不变)。

原骆宝华经理因个人事务请辞离开工作岗位并进行工作交接，望广大客户朋友和各分公司有工作上的需要请直接联系现任经理王(原经理手机号码不变)。望带来不便之处，敬请理解!

____年____月____日。

酒店根据经营管理需要，现任命如下：

一、任命刘太红为大众国际酒店总经理，全面负责酒店的日常经营管理及人事调配工作。工作汇报对象酒店董事长。

二、任命粟雨为总经理助理，主要分管：房务部、前厅部、营销部、人事部。工作汇报对象总经理。

三、任命王婷为总经理助理，主要分管：餐饮部、康乐部、娱乐部。

四、以上人事任命为____年____月____日生效。各部门人员必须无理由的配合和服从以上任命人员的管理工作。

董事长批谁：

____年____月____日。

经股东选举决议，现任命___________为珠海___________有限公司的施行董事、经理，任命_______________为公司监事。(不设董事会的小范围公司用)。

股东签名(盖章)：

____年____月____日。

为顺应公司发展需求，经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命，现予以公布：

任命王春林同志为公司副总经理，统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作;任命秦锋利同志为公司采购部经理，主持公司采购部日常管理工作;任命万新同志为公司行政人事部经理，主持公司行政人事部日常管理工作。

以上任命决定自发布之日起即开始执行!

特此通告!

________有限公司。

____年____月____日。

公司的任命通知书

为明确管理权限，保障公司各职能工作得到有效开展与贯彻落实，根据公司经营发展及业务运营的需要，经公司管理层研究决定，任命如下：

一、兹任命_____为公司总经理，全面负责公司内部各项工作;。

一、兹任命_____为生产总监，全面负责生产部各项工作;。

二、兹任命_____为财务总监，全面负责财务部各项工作;。

三、兹任命_____为人力资源总监，全面负责人力、行政各项工作;。

四、兹任命_____为营销部注塑业务经理，全面负责注塑部业务工作;。

五、兹任命_____为采购主管，全面负责采购部各项工作;。

八、兹任命_____为_____主管，全面负责_____车间各项工作;。

十、兹任命_____为仓库主管，全面负责仓库各项工作;。

在此，公司人力资源部谨代表公司对以上同志表示热烈的祝贺，热诚期望其在工作岗位上兢兢业业，戒骄戒躁，再接再厉，为公司的发展作出更多贡献!

希望全体同仁对以上同志的工作给予最有力的支持，同心同德，共同创造咖乐美好明天!

特此通知!

_______人力资源部。

______年_____月_____日。

公司员工任命通知书

对员工进行职务上的任命，需要拟定相应的任命。

通知书。

为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：任命_______为公司总经理，主持公司运营的各项工作;任命_______为公司副总经理：负责协助总经理完成公司业务任务。

任命_______为公司副总经理：负责协助总经理完成公司日常运作。

任命_______为公司企划部总监：负责企划部总体工作。任命_______为公司财务部总监：负责财务部总体工作。任命_______为公司营销部总监：负责营销部总体工作。任命_______为公司客服部总监：负责客服部总体工作。任命_______为公司行政部总监：负责行政部总体工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

董事长：

印章：

____年____月____日。

为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：

以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。特此通告。

签发：总经办主任_______。

日期：____年____月_____日

为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作;。

任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。

任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作;。

任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作;。

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

总经理：

(印章)。

肖，自20xx年1月12日起，担任重庆网络科技有限公司总经理职务，全权负责公司的各项管理工作;杜静波，不再担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务。

特此通告!

重庆网络科技有限公司。

20xx年1月12日。

公司员工任命通知书

根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：

一、任命志为司设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。

二、任命志为司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。以上任命自发布之日起即开始执行。

特此通知。

__________公司

二0____年五月二十六日

公司员工任命通知书

公司全体员工：

公司作出如下人事任命。

肖，自20____年1月12日起，担任重庆网络科技有限公司总经理职务，全权负责公司的各项管理工作；杜静波，不再担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务。

特此通告！

重庆网络科技有限公司

20____年1月12日

公司员工任命通知书

为顺应公司发展需求，经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命，现予以公布：

任命王春林同志为公司副总经理，统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作;任命秦锋利同志为公司采购部经理，主持公司采购部日常管理工作;任命万新同志为公司行政人事部经理，主持公司行政人事部日常管理工作。

以上任命决定自发布之日起即开始执行!

特此通告!

________有限公司。

____年____月____日。

员工任命通知书

酒店根据经营管理需要，现任命如下：

一、任命__为酒店总经理，全面负责酒店的`日常经营管理及人事调配工作。工作汇报对象酒店董事长。

二、任命__为总经理助理，主要分管：房务部、前厅部、营销部、人事部。工作汇报对象总经理。

三、任命__为总经理助理，主要分管：餐饮部、康乐部、娱乐部。

四、以上人事任命为____年____月____日生效。各部门人员必须无理由的配合和服从以上任命人员的管理工作。

董事长批谁：

____年____月____日。

员工任命通知书

公司各部室：

为适应公司经营发展需要，经总经理办公会研究，决定对以下员工进行人事任命，现予以公布：

任命为工程部副经理（主持工作），免去市场开发部副经理职务；

任命为安全运行部副经理（挂职）主管公司安全工作；

任命为市场开发部副经理（挂职），主管客户服务服务工作；

特此通知。

_____公司。

20xx年6月24日。

员工任命通知书

尊敬的xx：

非常荣幸地通知您已从众多应聘者中脱颖而出即将成为xxx (以下简称“公司”)中的一员!我们非常欣赏您的背景和您的专业知识，相信您的智慧和过往的优秀经历将会帮助公司更加成功。希望在日后的工作中您能和我们共同卓越成长!

一、任职岗位：

二、岗位职责：

三、薪酬福利：

1、您的每月固定工资为xx元(是实际发放的工资金额,社保全部由公司按照城镇最低标准缴纳)。

2、您的劳动合同期限为xx年，合同期中含试用期xx个月，试用期工资xx元(税后)。工资、奖金、提成均为税前金额，国家规定的相关税费由个人承担。

3、其他：参照公司相关制度执行(奖金及福利)

4、公司实行严格的薪酬保密制，请您对上述数据信息进行严格保密，违者将解除劳动关系。

5、本公司的工作时间为星期一至星期五。加入xx后，公司要求您遵守公司的一切有关政策和规定;您不允许为其他公司做兼职工作或从事与本公司利益发生冲突的商业活动。关于您的入职事宜：经与您协商，入职日期定于xx，届时请携带以下材料到公司(地址：xx)

欢迎您加入大家庭，祝一切顺利!

xx年xx月xx日

员工任命通知书

公司各科室：

为适应新形势下公司经营发展需要，20____年____月____日经公司股东会议决议，决定对以下员工进行新的.人事任免，现予以公布：

任命：

______员工为公司财务科科长，主持公司财务部门的日常工作，履行工作职责。

______员工为公司统计科科长，主持公司统计部门的日常工作，履行工作职责。

免去：

______员工财务科长职务。

______员工统计科长职务。

特此通知。

二〇____年____月____日。

员工任命通知书

尊敬的先生/小姐入职时间：

通过我中心的招聘选拔程序，恭喜您被我中心录用，首先欢迎您的加盟，成为继续开创我们激动人心的事业的一员，我们相信xxx公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。

1、身份证原件。

2、毕业证书、学位证书原件;。

3、劳动手册(上海户口需提交);。

4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);。

5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);。

6、1寸照片2张。

7、其他相关证件(如是教师请提供教师资格证书)。

1、岗位名称;。

2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资，包含绩效薪资在内)。

1)试用期薪资为，转正薪资为：

xxx公司。

20xx年月日。

员工任命通知书

xx先生/小姐：

您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司任用规定给予录取，谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，敬请参照办理。

一、报到日期：xx年xx月xx日。

地点：深圳市xx。

二、携带资料：

(二)居民身份证;。

(三)最高学历证书原件;。

(四)资历、资格证书(或上岗证);。

(五)体检合格证明(区以上医院体验证明);。

(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);。

(七)一寸相片三张;。

(八)如需公司解决住宿，请自带床上用品。

三、按本公司之规定新进员工必须先行试用个月，试用期薪资。

四、前列事项若有疑问或困难，请与本公司人事课联系：

电话：xx。

xx年xx月xx日。

员工任命通知书

公司各部室：

为适应公司经营发展需要，经总经理办公会研究，决定对以下同志进行人事任命，现予以公布：

任命同志xxx为工程部副经理(主持工作)，免去市场开发部副经理职务;。

任命同志xxx为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;。

任命同志xxx为市场开发部副经理(挂职)，主管客户服务服务工作;。

特此通知。

xxxxx公司。

20xx年9月24日。

员工任命通知书

公司各部室：

为适应公司经营发展需要，经总经理办公会研究，决定对以下同仁进行人事任命，现予以公布：

任命xx同仁为安全运行部副经理（挂职）主管公司安全工作；

任命xx同仁为市场开发部副经理（挂职），主管客户服务服务工作；

特此通知。

xx公司。

20xx年xx月xx日。

公司的任命通知书

任命：王____(男39岁高中文化)同志担任宝供分公司经理职位，全权负责、组织、开展宝供分公司的运营管理及业务工作(原经理手机号码不变)。

原骆宝华经理因个人事务请辞离开工作岗位并进行工作交接，望广大客户朋友和各分公司有工作上的需要请直接联系现任经理王【人名】同志(原经理手机号码不变)。望带来不便之处，敬请理解!

____年____月____日。

员工任命通知书

公司各部室：

为适应公司经营发展需要，经总经理办公会研究，决定对以下同事进行人事任命，现予以公布：

任命___同事为工程部副经理(主持工作)，免去市场开发部副经理职务;。

任命___同事为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;。

任命___同事为市场开发部副经理(挂职)，主管客户服务服务工作;。

特此通知。

_____公司。

____年____月_____日。

员工任命通知书

公司各部门、各分公司：

根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：

任命______女士为总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。

任命______先生为______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。

以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

3.任命李同志为公司组织人事部经理，负责公司人事干部任免、调配等工作。

4.任命肖同志为公司经营发展部经理，负责公司经营、公司投标、发展工作。

5.任命黄同志为公司品质运行部经理，负责公司各项日常管理工作。

6.任命王同志为公司工程部经理，负责工程项目全面工作。

本任命书自20____年8月1日起生效。

特此通知。

希望以上六位同志，在任职期间不辜负期望、再接再厉、脚踏实地，为各项目部公正负责地用心做到监督、帮助、服务的作用，为真贤物业保驾护航，再创佳绩。

20____年____月____日。

________有限公司。

员工任命通知书

xx先生/小姐：

您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司任用规定给予录取，谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，敬请参照办理。

一、报到日期：xx年xx月xx日。

地点：深圳市xx

二、携带资料：

(一)录用通知书;

(二)居民身份证;

(三)最高学历证书原件;

(四)资历、资格证书(或上岗证);

(五)体检合格证明(区以上医院体验证明);

(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);

(七)一寸相片三张;

(八)如需公司解决住宿，请自带床上用品。

三、按本公司之规定新进员工必须先行试用个月，试用期薪资。

四、前列事项若有疑问或困难，请与本公司人事课联系：

电话：xx

xx年xx月xx日