半日活动培训心得体会（通用14篇）

通过写培训心得体会，可以巩固和加深培训过程中所学到的知识和技能。如果你正在写培训心得体会，以下这些范文或许能帮到你。

培训活动心得体会

8月22 ——24日，我参加了在张掖市甘州区大成学校举办的教育部“西部教学改革支持活动”甘肃省项目启动仪式暨首次研修活动，在为期3天的培训和实施方案论证会中，我认真聆听了当前国家基础教育改革与创新研究学术领域具备前瞻、高端和权威的的专家学者们的精彩培训讲座，为我们宣导和传播了教学改革新理念、新动向、新方法、新要求，展示和分享了首届国家教学获奖成果项目，为西部教育的发展统一了思路、凝聚了共识、理清了思路、明确了目标。下面，就这次研修培训活动，谈几点个人收获，并针对我校已经取得的阳光体育这一具有学校品牌特色的成果，就“如何在国家对西部教学改革支持的历史机遇期，强抓机遇，激发活力，推进学校阳光体育向纵深内涵发展”的改进计划，向专家和领导作以回报：

1、高端的顶层设计，指明了西部教育改革与发展的方向。培训讲座的专家学者们从“西部教学改革支持活动”甘肃省项目启动，立足支持西部教学改革的需求，介绍了“西部教学改革支持活动”的实施背景、重要意义、总体原则和要求，就教育部“西部教学改革支持活动”项目实施，对我省开展“西部教学改革支持活动”提出了规划路径和专业指导。帮助支持活动项目试点市（州）、县（区）、试点学校明确了教学改革目标，进一步凝聚深化了教学改革创新的共识，理清了工作思路，提供了实践范例，科学论证了实施方案。让大家进一步转变了思想观念，坚定了改革信心，明确了发展方向。

2、精深的思想引领，拓展了基础教育改革与创新的视角。 专家组成员学识丰厚、经历广博，培训讲座高屋建瓴、各有特色，每一场报告，对我们都是思想的洗礼，旧思想的删除。培训课程既有理论宣导也有实践操作，既有宏观管理也有微观运作，既有国际动态也有中国视角。专家们的讲座与分享条理清晰、生动有序，使参训的领导老师们都深刻感受到国家专家组的专业引领和理论指导，优秀教学改革成果及经验分享，既是精神大餐又是头脑风暴。

3、全新的核心素养，驱动全面实施素质与课程改革的进程。在专家们的讲座中，我们认识到了中国教育的现状的优势与挑战，了解到了核心素养教育的`全球经验以及未来公民所需要的核心素养的构成，明确了我们肩负的提高学生核心素养的教育使命，专家们诠释的核心素养，凸显了教育的本质意义，更具鲜明的时代特征，专家们对核心素养的全新解读，使我们进一步深化对对学生核心素养培育的理解，为立足核心素养，推进课程改革，构建学校教育的核心素养体系，全面实施素质教育提供了理论与实践指导和引领，对西部教学改革给予有效的智力支持和行动指南。

4、难得的发展机遇，推进了我校阳光体育的纵深内涵发展。我校的阳光体育特色鲜明，内容丰富，成果突出，已经成为甘州区、张掖市乃至甘肃省的教育特色成果品牌。“西部教学改革支持活动”项目的启动和实施，为我校“开展阳光体育，实施品牌战略”提供了新的历史发展机遇期，我们的教育工作需要理论的指导、专家的引领和项目的支持。通过“西部教学改革支持活动”项目的实施，我们作为试点县（区）的学校，能够很大程度的得到国家对西部教学改革的支持，有助于我校继续培育阳光体育的特色成果，实施品牌战略，推动教学改革，我校将积极争取“西部教学改革支持活动”的项目支持，增强学校教育改革与发展的道路自信，正视现实差距，坚持问题导向，准确锁定目标，珍惜机遇、抢抓机遇、谋求实效，使学校阳光体育的特色品牌能再次激发活力，推进阳光体育向纵深内涵发展，成为适合西部地区教学改革需要的基础教育国家级教学成果。

为了提升我校阳光体育教育成果的层次和品级，依托“西部教学改革支持活动”项目的支持和推动。探索建立东西部教学改革合作推进机制和协同创新模式，发挥区域示范辐射带动作用，培育我校阳光体育这一具有地方特色的基础教育教学成果，我校结合实际，找准问题，强化针对性和实效性，推动品牌战略的实施，推出更多更好的研究成果。对我校开展的阳光体育作如下的改进计划：

（一）改进目标

我们的改进目标是：开展阳光体育，实施品牌战略----用爱心去做，走创新之路，举全校之力，做主流文化，扎实推进阳光体育运动。

（二）改进内容与任务

1、以行政推力和团队精神为动力，建立阳光体育组织制度保障机制，形成“三全”工作模式。成立专门机构加强对“探索建立‘阳光体育’运动长效机制”试点工作的组织领导。将校本课程、大课间、课外活动、俱乐部活动纳入教学管理体系，形成“六定，四落实，四到位”的管理模式。在严格的组织和制度保障下，形成全员参与、全方位渗透、全面推进的工作格局。

2、以活动创新为内容，建立阳光体育活动机制，形成“三三三”活动特色。“三三三”即：以贴近兴趣、贴近需要、贴近学生为内容的“三贴近”理念，以小场地、小器材、小游戏、大活动为内容的“三小一大”活动策略，以体育艺术2+1为内容的“三个项目”达标活动。精心培育五大亮点，即让大课间活动成为校园亮丽的“风景线”；让体育节和运动会真正成为学生向往的“节日”；让乡土游戏、快乐篮球成为学生的“精神大餐”；让体育校本课程成为实施教育改革的有效“实验田”；让阳光体育精神成为学校文化的“主旋律”。

3、以校本培训为平台，建立阳光体育教师队伍培养机制，形成骨干带头、专兼结合、全员参与的师资培养特色。阳光体育催生了教师文化的重构，为教师专业发展开辟了新的方向，这既是今后实施阳光体育的工作要求，也是教师自身成长的专业需求。对专兼职体育教师进行业务培训和指导。采用讲座式、问诊式、咨商式、专题式等多种方式，提高队伍专业素质。利用体育骨干优势对全校班主任、配班教师和骨干学生进行定期体育培训和指导，完善“校园体育指导员”制度。

4、以拓展延伸为策略，建立了阳光体育成果普及推广机制，形成“五个走向”工作特色。阳光体育是项惠及青少年的行动，同时也是一种新型的文化现象，需要广大的群众认同和浓厚的社会氛围。我们要让阳光体育走出校园，走向家庭、走向生活，走向社区、走向公众、走向更广阔的天地，回归大众的常态生活，这样的阳光体育才有旺盛的生命力。我们要让让阳光体育快乐每一位孩子，温馨每一个家庭，和谐每一片社区，让更多的孩子共享课改的成果。

5、以“快乐体育”为内容，建立校本课程开发实施机制，形成“乡土游戏”课程特色。在以“快乐体育”为内容的校本课程实施过程中，把体育项目和乡土游戏项目进行整理，遴选其中切合小学生年龄特点、学生乐于参与的“快乐篮球”、“跳房房”、“踢毽子”、“抽陀螺”等乡土游戏活动项目，让每一个学生都到操场上来，到文体活动中去。在体育活动的安排上，充分体现校本课程特色，让学生在活动中得到特长的展示，活动的满足。

（三）改进保障措施

在“西部教学改革支持活动”项目启动实施中，作为实验县区的学校，为我校开展阳光体育，实施品牌战略，我们将不断改进保障措施，在组织保障、机制保障、制度保障、经费保障和项目支持保障五个方面不断加强和改进。

教育的改革与创新，没有休止符，永远在路上。我们坚信只要我们坚定信念，不忘初心，放眼未来，在专家的引领中，不断的学习和实践，我们的教育和教学一定会不断取得丰硕的成果，在国家“西部教学改革支持活动”项目的战略部署中，坚冰已经打破、航道已经开通,道路已经指明，我们正在前进，努力缩小教育发展的区域差距，实现教育均衡发展的战略目标，我们的目的一定要达到、我们的目的一定能够达到。

半日活动阅读心得体会

随着社会的发展和购物方式的多样化，人们的消费行为也发生了变化。在过去，购物往往需要花费大量的时间和精力，但现在，随着网购的普及，购物已经变成了一种更加便捷的方式。今天，我参加了一次半日活动阅读，不仅收获了知识，也深刻体会到了阅读的乐趣。

这次半日活动阅读由学校组织，地点设置在市图书馆。在活动开始前，我觉得自己对于阅读的态度还是较为消极的，认为阅读是一项枯燥乏味的任务。然而，在活动的过程中，我逐渐改变了这种看法。首先，我们在图书馆导游的带领下参观了整个图书馆。图书馆的氛围十分安静，书架上摆满了各种各样的书籍，让我对阅读产生了浓厚的兴趣。此外，导游还向我们介绍了图书馆的服务项目，如自助借书系统、电子书借阅等。通过这些了解，我意识到阅读不仅可以丰富知识，还可以通过图书馆的服务更好地满足阅读需求。

随后，我们开始了阅读活动。我选择了一本心理学方面的书籍作为阅读材料。起初，我觉得这本书的内容可能很枯燥，但事实却完全不同。书中的案例剖析和实际应用让我看到了心理学的实用价值，并激发了我对于这门学科的兴趣。通过阅读这本书，我明白了情绪管理的重要性，学会了一些应对生活中压力和困难的方法。阅读不仅帮助我增长了见识，还提高了我的思维能力和学习能力。

在与书中的文字交流的同时，我也有机会与其他参与者进行交流。我们分享了自己所读的书籍内容，相互鼓励和交流心得。通过这种交流，我结识了一些志同道合的朋友。他们不仅对自己所读的书籍进行了深入的分析，还让我对其他领域的书籍产生了浓厚的兴趣。这种相互交流的环境激发了我们对于阅读的热情，使我们更加愿意去探索书籍中的世界。

此外，参与半日活动阅读还给我提供了更多的时间去思考和沉淀。在平时的忙碌生活中，很少有机会静下心来思考和反思。而在阅读的过程中，我不仅有机会独立思考问题，并针对书中的观点进行批判性思考。这种思考的过程帮助我加深了对书中内容的理解，同时也培养了我独立思考的能力。

总的来说，这次半日活动阅读给我带来了很多启发和感悟。我不仅学到了知识，还发现了阅读的乐趣。阅读不再是一种单调乏味的任务，而是蕴含着无限的魅力和可能性。通过阅读，我不仅体验了书中故事的情感，也记录了自己的成长历程。我相信，只要保持对于阅读的热爱，我就能不断拓展自己的知识面，并成为一个更加有思想、有深度的人。

培训活动心得体会

作为一名新教师，我非常开心有机会参与了此次的郴州市小学语文教学观摩研讨活动，通过这次活动，我受益匪浅，感触很深。在短短的两天里，我听了12节优秀的语文阅读教学课，12位参赛教师呈上了无比精彩的视听盛宴。从参赛教师的课堂上我深受启发，现就谈谈我的心得体会。

首先是我们在小学阅读教学中要突出情感因素，以情动人。参赛的教师十分注重情感教学，教出情味，引入情境，激励思维。语文阅读教学中，学生接受、理解课文语言所传达的情感信息，首先需要通过感知、体验、联想、想象等思维活动方式，进入情境，才能真正领会和理解。这往往是教师容易忽略的，使得学生在学习中不能体会情感。阅读教学的规律要求阅读教学必须贯彻情境熏陶，激励思维的原则，所以作为教师应引导学生进入课文情境，激励学生思维，使其产生思维乐趣。

其次是阅读教学中要联系生活。作为口头语言和书面语言的合称的语文，是听说读写的工具，以语言文字为表现形式的课文是现实生活的反映。这次的课堂都重视了学生的说，让学生联系生活自由的说，培养学生说的能力。所以，阅读教学艺术的根本目的和出发点也应该是不断激发学生学习语文的需要，使其产生学习语文的内在动力，使其真正认识到“学有所用”，从而产生学习语文的浓厚兴趣，主动自觉地去获取知识，并积极运用所学知识，发展自己的语文能力。

再次是教师教学中要讲究口语艺术。语文教学的基本手段是教师以自己活的语言向学生传授知识，培养语文能力，进行思想教育和审美教育。这次参赛的教师让我充分感受到了教师语言的重要性，准确有感情的语言能有效的引导学生，使学生提高学习兴趣，更快进入课文内容情境。语文教学，尤其是阅读教学，永远都是语言运用的艺术。阅读内容的情感性和阅读思维的情境性要求阅读教学中教师的教学语言必须准确、鲜明、生动、形象，富有感染力，同时又具有清晰严密的逻辑性，能够再现作品中的形象和画面，成为作品中的语言文字所叙述、描写的形象、画面的艺术再创造，从而能够引起学生的联想和想象，帮助学生理解作品。

最后，在整个阅读教学过程中，教师的教学语言和教学方法是贯穿始终的。教师运用教学语言和教学方法，围绕教学目的要求组织指导读写听说训练，学生由语言感知课文传达的情和意，引起大脑神经系统的思维活动，理解知识和获取知识，推动学生更加自觉积极地学习。这个过程既符合由感性到理性再到实践这个人们认识事物的一般规律，又体现了阅读教学中学生认识过程的特殊规律。

总之，通过本次观摩研讨活动，我明白了作为新时代的教师，要去学的，要去钻研的还很多，而且刻不容缓！

半日活动培训心得体会

东山幼儿园于11月26日上午举行了名为“感恩你我，真情成长”的半日开放活动。此次活动邀请了全园的家长参加。在本次活动中，孩子们尝试了独自去保护蛋宝宝、与家长跳亲子舞蹈、玩亲子游戏、做心愿卡片，并和家长一起将卡片系在操场心愿长廊内等一系列的活动。

通过此次活动，让孩子自己用眼睛去看，用耳朵去听，用心灵去感受，从而在孩子的心中培植一种感恩的情感，教会他们明白，生活是一面镜子，你哭她也哭;你笑她也笑。当你心存感恩，生活也将赐予你灿烂的阳光。

培训活动心得体会

进入沈阳农业大学之后，我荣幸的参加了学校组织的学生干部培训活动，通过这段时间的干部培训学习，我获益匪浅，可以说不论从思想上还是行动上都有了一个更高层次的认识和行动方法。

虽然每一次培训都定了不同的主题，形式也多种多样，无论是参加青年马克思培训还是参观xx市博物馆，仔细分析就会发现，这些具有教育意义的活动中中都存在许多做人、做事的道理，如果举办的活动从策划到活动完成都圆满，而最后不总结，都不会知道有何得失，下次该怎样改进，只有总结才会有收获，总结才会有提高。

首先，在大学生干部应该具有一个怎样的工作态度和什么样的素质和能力这一方面，我总结了以下几点：我认为，态度在某种程度上决定着人生的高度，是一切问题的出发点。在这不断变换发展的新时代，同时对于我们未来社会主义现代化建设者来说，我们的确需要具备更高的素质。作为21世纪建设人才的当代大学生，要想不落伍，就得学会高超的生存、发展本领，能够审时度势，与时俱进。要有预见力，见微知著；要有应变能力，能随之应变；要有创新能力，能不断自我否定，自我更新，自我发展。这就要求我们在校大学生不仅必须具有扎实的基础与专业知识，有基本的学习能力，能应用学过的知识来分析问题和解决问题，成为高层次的复合型人才，而且必须具有自我调控能力，能够适应21世纪高科技发展所带来的多元化、多变性、发展的外部世界。这种适应必须是一种能动性适应，也就是不仅要能科学地认识世界，更重要的是适应外部世界。认识世界很重要，适应世界更重要。不能适应世界，就不能达到改造世界、创造世界的目的。

其次，我觉得我们当代大学生干部必须具备的素质有四个方面：

第一、具有坚定的中国特色社会主义信念。

第二、具有全面发展的综合素质。现代的大学生应该是全面发展的人才。社会生产力愈发展，市场经济愈发达，对人的素质要求就愈全面、愈高。因此作为现代化的大学生干部必须具有全面发展的综合素质。

第三、具有与时俱进的现代化素质。我们当代大学生是中国新时期社会主义建设事业和中国共产党未来的主要接班人，是知识经济竞争时代的主导力量，“与时俱进”要求我们正确的认识自己，想方设法的完善自己，让自己更好的成长起来。

第四、要有团队精神和凝聚力精神。一个人的能力总是有限的，而一个团队的能力则是无限的。实现人的价值除了具有独立完成工作的能力外，还要具备和他人协同完成任务的能力。因此团队精神的确立对一个组织的正常运行与发展就显得尤为重要。提到了团队精神就又牵涉到凝聚力的问题，我觉得凝聚力对我们大学生来说非常重要，因为一个团队要肯办事，办好事，办成事，没有凝聚力不行。有力凝聚力，团队精神也就自然而然的体现出来了。

进入大学这段时间的学生干部经历已经成为我人生中一笔宝贵的财富，面对现在课程比较繁多以及学生干部工作较为繁琐的现状，入学来的一系列培训活动让我更加的分清了两者的关系，让我可以更好的处理两者之间的关系。通过干部培训，我还学到了许多实际的知识，也发现了我自身存在的一些缺陷，我将在今后的工作中，时刻保持谦虚谨慎，勤奋上进的态度，在工作中继续学习，在团队中与大家共同进步。

“决定一个人的高度的不在于是否走得快，在于是否走得远。”这是一位哲人的话，让我深有体会，任何事情只要你尽心尽责、尽力地去做了，踏实得做好每一个细节，你的路就会走得更远。

培训活动心得体会

参加了院里组织的干部培训之后，我又对自己的岗位有了更进一步的认识。以前认为当一个学生干部只要干好自己的本职工作，把领导和老师分配的任务完成好就万事大吉了。可是在听完培训后，我才知道，事实上根本不是这么回事。做好自己的工作实际上只完成了自己本职工作的一小部分，学生干部的职能还有很大一部分等待我们去开发。

我们首先是一个学生。一个优秀的学生应该做到的，我们学生干部都必须做到。我们的首要任务还是学习。然后，我们才是一名干部，一名学生干部。我们身为干部的职能要求我们要学会做事，这包括：用心做事，把小事做大，把虚事做实，把易事做精，把难事做活。

而作为一名学生干部最基本的就是要以身作则，因为自己的一举一动都会影响到他人。如果你时时刻刻都能进行良好的自我约束，展现学生干部的优良形象，那么就会带动周围的同学，在各个方面呈现出一个好的环境和氛围。

其次，就是作为一名学生干部必须要有良好的素质，素质是人的潜在能力通过社会行为表现出来，它包括知识、素养、性格、毅力、兴趣、能力等。作为一名学生干部必须通过不懈地学习，提高个人的综合素质。在工作中要平等待人、以诚待人、以理服人、以身作则、谨言慎行、恪守信用、豁达大度。因为眼界决定境界，胸怀决定未来。同时要有危机意识、学习意识、行动意识、奉献意识、团队意识、诚信意识。具体地说，就是袁老师所讲的要处理好工作与学习间的关系。我们的第一身份是学生，仍然要以学习为主，不能以工作为借口忽略学习。不仅如此，我们学校对于干部的考核也有学习成绩一项，要想获得优秀学生干部评选资格首先也要获得奖学金。所以，学习对于我们学生干部来说，是一件非常重要的工作。

再次，作为一名优秀的学生干部必须能做到独挡一面、优势互补、雅量容人，有强烈的事业心、责任心、进取心，把学生工作当成自己的事业，自觉承担起责任并且积极进取，时刻保持饱满的工作热情和认真负责的工作态度。要学会处理工作中的方方面面，不仅要和下面的学生沟通，和老师也要时刻保持联系。这样才能更好地、更快速地完成老师布置下来的各项工作。

另外，作为学生干部要尽心尽力做好本职工作。一个班级甚至一个学院的正常运行都离不开学生干部的默默工作。学生干部在做好自己的本职工作时需要有耐心和细心，当工作繁多时，我们学生干部要有充分的耐心，根据事情的轻重缓急，一件一件的圆满完成；当工作比较烦琐时，我们学生干部就要十分细心；每一次都作到会前作好充分准备，会议有记录，会后有总结；每一项活动都要做到事先有策划，事后有总结。

策划活动时，应该自主创新，在开展学生活动的过程中不能只凭一腔热血，而且还要自主、创新，有思想，有特色，有团队合作精神。这样才能把活动作精做好，更好的为广大同学们服务。要在各班积极组织活动。就拿我们文艺部来说，元旦就是一个个办开展庆祝活动的绝佳时机。同学们可以抓住这个机会，把自己的各种才能展现在广大师生面前。

经过这几次干部培训活动，我更加清楚了我的职责所在，了解了我应该怎么做才能成为一名优秀的学生干部。在以后的日子里，我会更加努力的工作，同部长、学生会和辅导员保持更加密切的联系，以求为同学们送上更周到的服务，使大家的大学时光过得更加美好。

半日活动培训心得体会

一、晨间接待(8：00——9：10)。

晨间活动是幼儿在园一日活动的开始，教师应该做好晨间接待工作，让孩子有个好心情开始一天的集体生活，我将认真做好如下工作：1.面带微笑主动问好，迎接孩子入园，让孩子感受到老师对他（她）的喜爱。对小班幼儿，由于刚入园不久，年龄又小，对父母的依赖感还很强，这时，教师就要担负起幼儿教师父母亲的角色，抱抱孩子，亲亲孩子，亲切地叫叫幼儿的乳名等，这样会很快地拉近教师与幼儿间的距离，让幼儿很快地对老师产生信任感、亲近感，愉快地开始在园的一日活动。2.注意观察，及时发现孩子的异常。注意一摸、二看、三问、四查。如孩子情绪不好，则要了解是由于心情不好还是身体原因或其他。身体不舒服的要与家长交流；心情不好的可以与其交谈，帮助调整情绪，还有很重要的一条就是能及时发现孩子是否带入危险物品并妥善处理好。3.注重教师与家长沟通，这是家园交流的宝贵契机，教师充分利用这一机会，互通幼儿在园、在家情况，取得家园教育的一致性，形成教育合力，帮助幼儿纠正不良习惯，促进幼儿健康成长，在此过程中，也是帮助家长了解科学育儿知识，潜移默化中转变家长育儿观念的好时机。

4、组织幼儿玩橡皮泥，给予适当的指导与帮助。

二、早操（9：20——9：40）。

早操是幼儿园第一个集体活动。它对调节幼儿一日活动情绪，发展幼儿基本动作的协调、准确、灵活，对锻炼人体的肌肉群，培养幼儿的协作能力、合群能力以及对疾病的抵抗能力，吃苦耐劳精神有着独特的教育作用。早操活动应符合幼儿生长发育需要，做操时应使幼儿头、躯干、肢体、关节受到锻炼，幼儿情绪得到一种愉悦振奋的调整。为此，应高度重视早操活动，以饱满的热情去带领幼儿一起锻炼。早操环节主要顺序为：

1、组织幼儿有序的收拾玩具、上厕所（10分钟）。

3、听音乐、听口令排队整队。

4、做早操。

5、检查幼儿背心。

三、集中教育活动（9：40——10：00)。

集中教育活动教案。（见附件一）。

四、喝开水、吃水果(10：00——10：20)。

主要顺序为：

1、挽袖子、做洗手操、洗手。

2、分发水果，分享水果。

3、排队接水、喝水。

五、区角游戏（10：20——11：00）。

区角活动，是指教师根据教育目标和幼儿发展水平，有目的、有计划地投放各种材料，创设活动环境，让幼儿在宽松和谐的环境中按照自己的意愿和能力，自主地选择学习内容和活动伙伴，主动地进行操作、探索和交往的活动。我班区角有：小小建筑师、快乐书虫、益智区、美工区、娃娃家五个区角。本环节主要活动顺序为：

1、介绍区角名称、了解相关区角的游戏规则。

2、幼儿自主选择区角。

3、幼儿玩区角游戏，老师巡回指导。

4、收拾整理。

5、总结（重点各个区角规则的总结）。

六、餐前准备（11:00——11:10）。

1、洗手。

2、手指游戏。

3、创设愉快的进餐环境，播放舒缓、愉快的音乐，介绍饭菜（色香味），激发幼儿食欲。

七、午餐（11:10——11:40）。

指导幼儿安静进餐。

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活动培训心得体会

心理健康是人在成长和发展过程中，认知合理、情绪稳定、行为适当、人际和谐、适应变化的一种完好状态。心理健康服务是运用心理学及医学的理论和方法，预防或减少各类心理行为问题，促进心理健康，提高生活质量，主要包括心理健康宣传教育、心理咨询、心理亚健康恢复指导、心理危机干预等。心理健康是健康的重要组成部分，关系广大人民群众幸福安康、影响社会和谐发展。加强心理健康服务、健全社会心理服务体系是改善公众心理健康水平、促进社会心态稳定和人际和谐、提升公众幸福感的关键措施，是培养良好道德风尚、促进经济社会协调发展、培育和践行社会主义核心价值观的基本要求，是实现国家长治久安的一项源头性、基础性工作。

目前心理健康专业人才分为心理健康指导师和高级心理健康指导师，其培训内容在原心理咨询师的教材基础上，根据实际需要，结合国家政策，对培训内容进行了重新创编，注重理论知识、技能训练、个案分析、情景模拟相结合，更加科学、实用、易学，具有很强的可操作性。培训采取集中面授和网络培训相结合，培训结束一个月后，经考核通过的，由河南省人力资源和社会保障厅统一颁发心理健康指导师或高级心理健康指导师职业培训合格证书，全国通用。

1、中小学幼儿园教师。

了解和掌握青少年发展不同阶段身心特点；

学习青少年心理健康教育辅导具体方法；

设计开展青少年心理健康教育课程；

建立多元思维模式，心理学理论基础融入到青少年教育工作中。

2、学校心理老师。

增强青少年心理健康辅导实操性；

建立和丰富学校心理健康教育案例库；

建立和完善学校心理健康教育体系建设；

建立和完善学校心理健康辅导员评估考核体系；

为受教育者提供良好的发展基础。

3、大中专学生。

大中专学生正处于青少年期向成年期过渡的重要时期，随着生理、心理的发育和成熟，社会知识的丰富与思维方式的变化，特别是面对社会转型期的诸多矛盾，他们在认识自己、了解他人、适应社会等方面，容易出现各种各样的心理行为问题，急需疏导和调节，所以学习这些知识首先对自己心理健康成长具有非常大的作用，可以提高他们的心理素质、促进其身心健康和谐发展；其次，他们在就业时，（高级）心理健康指导师也可以作为其非常重要的求职敲门砖，成为其日后评职称、涨工资的重要依据。

4、企事业单位工会或专门人员。

系统学习心理学在工作中的应用，协调员工关系，降低单位的沟通成本，有效辅助单位管理工作；帮助单位建立内部心理健康专业队伍，帮助员工进行压力情绪管理，辅助单位及时识别及化解企业运行过程中的突发危机事件，降低对单位造成的危害，提高单位管理水平，降低员工流失率，增强员工的幸福指数。

5、医院和诊所。

医院或心理诊所需要心理健康指导和治疗的工作，既可为病人治疗，也可为医护人员开展心理健康指导，同时减少医患关系发生的频率。

6、普通大众。

如果您是一位普通的家长，通过学习您将学会如何与孩子建立情感连接、和谐相处，构建良好家庭氛围；如何充分读懂孩子，引导孩子处理成长中的情绪；如何接纳、包容孩子的情绪，将其转化为积极的成长动力；如何管理自我情绪，认识压力和压力来源；如何处理好夫妻关系，创建和谐家庭。并且在业余时间您也可以成为社区或者单位的心理健康指导志愿者，充分体现自己的个人价值和社会价值。

培训活动心得体会

几天的学习和观摩，我感受很多，现将参加培训的感受和体会总结如下：

一、聆听讲座，提高专业理论水平。

在为期8天的培训活动中，我共聆听了10位专家、老师的讲座。其中赵志航老师、王全乐老师、钱志亮教授的讲座给我留下了深刻的印象，也收获了很多知识。

赵志航老师给我们讲述了“后现代教育新理念”的相关理论知识。他分别从后现代主义思潮、后现代主义教育模式、后现代主义的基本主张等几方面，通过生动的案例向我们进行了详细的讲述。赵老师的讲座让我理解了“后现代教育理论”就是代表了现代人的一些反思和对未来的思考。其倡导的教育模式是全民教育、终身教育、主体教育和通识教育。通过聆听讲座，我明确了作为教师，我们要注意终身教育，了解我们的学生，了解社会发展中我们学生的思想变化，做一名与时俱进的现代教师。

王全乐老师来自于保定学院，他给我们讲述了“赢在观念——班级管理观念之变”的理论知识。王老师通过“一个班主任三次班会”的生动事例让我们明白了转变观念的重要性和必要性。通过王老师的讲解我还懂得了“变被动为主动”、“变人治为法治”、“变不许为许”、“变要他作为他要做”的转变观念的方法，以及做一名智慧的教师、智慧的班主任是非常重要和必要的。

钱志亮教授是河北师大的教授，曾在美国的高中任教，并在全国多个省市进行讲座。钱教授的讲座生动、有趣，他丰富的阅历、渊博的知识让我由衷的敬佩。他给我们讲座的题目是《重新认识差异》，通过对生理差异、心理差异、现实中的差异、教学实践中的差异等几方面的讲解，让我真正的认识到学生之间存在的差异，并且能够正确的认识这些差异。

众多专家通过生动的案例、详细的讲解，让我收获颇丰。虽然我从来没有担任过班主任工作，但通过学习，我对班主任工作的重要意义有了更为深刻的理解。

二、参与“团体活动”，感受“团体活动”魅力。

石家庄学院的何俊华老师利用一天半的时间，带领我们一起参与了“团体活动”。这是我初次接触团体活动，便被它愉快轻松的活动氛围、强烈的思想震慑力所吸引。团体活动不但可以快速的拉近人与人之间的距离，而且可以通过各种主题活动有针对性的解决问题。

在一天半的时间里，何老师组织我们共同体验了“如何组织开展团体活动”、“如何与家长沟通”、“面对不爱写作业的孩子”等活动。何老师一边组织我们开展活动，一边讲解组织活动的程序、要求、注意事项，让我们不但亲身体会到团体活动的无限魅力，同时也掌握了一定的组织技巧。

三、参加观摩活动，感受校园文化氛围。

在2月28日上午是到学校观摩主题班队活动的时间。我所在的小组要参观的是石家庄神兴小学。我们来到神兴小学后，学校首先安排我们参观了学校的校园文化建设。神兴小学建校虽然只有短短的六年，但是学校的办学理念鲜明而又独特。“博爱神兴”的办学理念在班级宣传栏、学校的主题长廊布置、校园墙壁上，以及学校开展的各类文体活动中都有所体现。

四、完成作业，巩固提高。

本次培训活动的作业分为两部分，一部分是培训前进行网络学习，并完成网络学习作业；另一部分是在石家庄学院边学习边完成作业（每天一篇研修日志，三天一份研修总结，一篇论文）。

每天的研修日志可以让我们对当天的学习内容进行一次学习和梳理，三天一份的研修总结让我们再次对三天来的学习内容再次进行温故和学习，这对我们的学习和提高有很大的帮助。针对如何完成论文，石家庄学院的邢秀茶主任给我们进行了详细的讲解，为我们顺利的完成论文给予了专业的引领和帮助。

总之，能够参加本次的“小学班主任培训”活动，我感到非常的幸运，我将把学到的理论知识认真的进行梳理，把专家的理论传递给我区的班主任教师，为我区班主任教师更好的开展工作提供帮助。

半日开放培训心得体会

第一段：介绍培训背景和目的（200字）。

半日开放培训是指为提升员工的专业素质和工作能力，公司组织了一次半日的专业培训活动。此次培训旨在帮助员工提高专业水平，提升工作效能，进一步提升公司整体竞争力。为此，公司邀请了业界的专家学者来进行讲解和授课，以期员工能够通过此次培训获得实质性的收益。

此次培训的内容主要包括了专业知识的分享和实际案例的分析。通过专家学者的现场讲解，我们全面了解了行业发展现状和趋势，以及与之相关的最新理论和实践经验。在实际案例的分析中，我们学习了企业的成功之道和失败的原因，从中汲取了宝贵的教训和经验。整个培训的过程既有理论知识的传授，又有实践案例的模拟演练，使我们在培训中得以真正领会和体会到专业知识的实际应用。

第三段：培训收获和感悟（300字）。

通过此次培训，我深刻认识到作为职场人士，持续学习和提升自身专业能力的重要性。只有不断学习、不断更新自己的知识和技能，才能适应快速变化的工作环境和竞争压力。此外，我还意识到知识的运用要灵活和实际。培训中，专家学者们强调了理论知识与实践经验的结合，他们用丰富的案例和事例向我们展示了如何运用知识来解决问题和创造价值。这对我们今后的工作有着很大的启示。

第四段：培训缺点与改进（200字）。

在此次培训中，由于时间有限，我感到遗憾的是无法深入学习和研讨更多的专业知识。而且，培训内容的时间安排也稍显紧凑，有时让人难以消化和吸收。对于这些缺点，我认为可以通过增加培训时间和优化内容的安排来改进，以便更好地满足学员的需求。

第五段：总结培训体会并展望未来（200字）。

此次半日开放培训经历使我受益匪浅。通过培训，我不仅学到了专业知识，还锻炼了团队合作和问题解决的能力。在今后的工作中，我会把所学知识和经验转化为实际行动，努力提升自己的能力和水平。同时，我也期待着未来公司能够继续组织更多的培训活动，让我们不断学习和成长，为公司的发展贡献更大的力量。

总结起来，此次半日开放培训不仅提升了我个人的专业素质和工作能力，也为公司整体竞争力的提升打下了良好的基础。通过整个培训的过程，我深刻认识到学习的持续性和知识的灵活应用的重要性。我相信，只有不断学习、不断进取，才能赢得更好的工作机会和发展空间。

党活动培训心得体会

党活动培训是加强党员队伍建设的重要环节，也是推动党的工作不断前进的一项重要任务。我院于近期组织了一次党活动培训，我有幸参加了其中的一次培训，通过培训和学习，我获得了很多新的知识和心得，深感受益匪浅。

第二段：理论学习。

培训的第一部分是理论学习，我们通过听取党的基本理论知识的讲解和讨论，加深了对党的意识形态的理解和把握。教师们言简意赅地讲解了党的理论知识，比如党的历史、党的思想路线、党的组织建设等，让我们对党的基本理论有了更加全面和深入的认识。同时，通过与其他党员的研讨和交流，我们也增强了自己的学习动力和热情，激发了我们更好地为党工作的决心。

第三段：实践经验分享。

培训的第二部分是实践经验分享。在这个环节中，一些有丰富经验的老党员分享了他们在党务工作中的心得体会和宝贵经验。他们从不同的角度和层面阐述了党员工作的重要性和切实可行的推进方法。他们的经验不仅丰富了我们的知识储备，更为我们的工作提供了很好的借鉴和指导。通过聆听他们的分享，我从中获得了很多启发，明确了自己今后在党务工作中的方向和目标。

第四段：团队合作。

培训的第三部分是团队合作。我们被分成若干小组，每个小组都需要共同完成一项任务。在团队合作的过程中，我深深体会到团队的力量和重要性。每个组员发挥自己的专长，相互合作、相互支援，最终达到了预期目标。通过这一环节，我认识到一个优秀的团队需要成员之间的默契和协作，每个人都应该发挥自己的特长，才能最大程度地发挥团队的实力。

第五段：总结与展望。

通过这次党活动培训，我深刻认识到作为一名党员，理论学习和实践经验的融会贯通是必不可少的。只有掌握了党的基本理论知识，才能有一个清醒的头脑，知道自己的方向在哪里；只有通过实际经验的积累和分享，才能不断提高自己的工作能力和实践水平。同时，团队合作也是我们工作中必不可少的一环。只有相互合作、相互支持，才能更好地完成工作任务。

展望未来，我将继续加强学习，不断提高自己的理论水平和实践能力。我希望将自己的所学所知与更多的党员分享，让更多的人受益。作为一名党员，我将时刻牢记党的宗旨，为人民群众的利益和党的事业不懈努力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

通过这次党活动培训，我对于党的工作更加有信心，也更加坚定了自己为党奉献的决心。我将始终把党的事业放在第一位，用实际行动践行党的宗旨和目标，为党活动培训工作做出应有的贡献。

安全培训培训活动心得体会

在现代社会，安全意识越来越被大众所重视，安全培训也是企业必须要进行的一项工作。作为一名员工，在接受企业安全培训的过程中，我深深感到这项工作的必要性和重要性。通过安全培训培训活动，我不仅学到了防范安全事故的知识，同时也学会了如何在危急情况下采取应对措施。下面我将分享我在参与企业安全培训活动中的所得与体会。

第一段：安全培训的必要性与重要性。

企业安全培训是很有必要的，它可以有效提高员工的安全意识，降低事故风险，确保企业的安全生产。无论是生产工厂、商务办公、还是商店铺面，都需要遵守安全规定，而企业安全培训就是为了加强员工安全意识而设的。通过安全培训，员工能够了解企业安全规定、事故防范、逃生避险等知识，掌握应对应急事件的能力，做好安全工作的同时也为企业保驾护航。

第二段：个人对于安全培训的感受。

在参与企业安全培训活动中，我起初并不是很在意，觉得这只是一项形式上的工作，但我渐渐发现，安全教育的意义比我想象的要深刻。诸如身体姿势的正确处理，对具备危险性的地点及器材的花卉防御，火灾及地震驱逐、应对等，这些知识在实际工作中或者生活中都能派上用场。比如有一次，我们公司老板托我们去调查一个设备的故障，由于这个设备有较大的电流，因此在操作时我们就要特别小心，小心接线区间和保险丝的高温状况，这样才能保证操作安全。在工作中，我遵循着安全培训中的知识，成功地修好了设备。

第三段：安全培训的过程。

安全培训采用了多种形式，有理论讲解，有实践操作，还有现场演示等方式。经过这些形式多样的安全培训，员工会对安全知识的掌握更加全面和深入。有一次在实验室里，我们组的同事章经过安全教育后，用了正确的手势和语言，尽早发现实验的机器出现了问题，避免了危险的发生。从他上报危险状况的严谨态度和遵守安全规程的自觉程度上，可以看到安全培训的不可或缺。

第四段：安全培训的收获。

经过多次的安全培训，我不仅学会了如何在危急情况下保护自己，也学会了如何在工作中保障员工的安全。另外，安全意识的增强也让我在日常生活中更加注意身边的安全问题。有一次我从楼梯上走下来，由于走太快，导致一步没站稳，跌在了地上。幸好，我及时保持头部和背部直立，避免了更大的伤害。这样的事情也提醒了我，在日常生活中要多加注意安全，保护自己。

第五段：结语。

安全培训是非常有必要的，它能不仅保证企业的安全生产，保障员工的安全，还能保护每个人的生命财产安全。在今后的工作和生活中，我也将时刻保持安全意识，随时保护好自己和他人的安全。我相信，在公司、在家庭、在社会中，只要我们每个人都秉承着安全第一的宗旨，维系和谐和平安。

活动培训心得体会

我在第二次跟进培训活动平台中，听取了邓老师的讲座，邓老师讲解详细清晰，使我了解和感悟了数学教材编写的目的，知道了只有熟透教材，了解教材，才能备好课，上好课。接着听了一节精彩的展示课，然后是课后评议。通过听取了各位老师的课后评议，我收益较大。

1、教学中，教师要充分创设情境，引导学生通过观察情境图，让学生发现问题，提出问题，解决问题，激发学生的学习兴趣，让学生体验到生活与数学的密切联系，激起学生急于解决问题的'欲望。

2、教学中要注意引导学生动手、动口、动脑，培养学生动手操作的能力。教学中要放手让学生思考，让学生自己体会那种方法好，那种方法最适宜自己。注意培养学生的创新意识、发展学生数学思维能力。

3、注重思维发展，培养数学能力。培养思维能力是数学教学的一项重要任务。本节课主要要发展学生思维、培养学生解决问题的能力。如在巩固知识的过程中，学生的学习材料都是来源于生活，教师要设计了一些开放性的问题情境，为培养学生的数学思维，解决问题的能力提供了很多的机会，使学生的思维活跃起来;使每个学生用数学知识解决问题的能力得到一定的提高和发展。

通过这次的跟进培训学习，我进一步加深了对教材的理解，知道了自己在哪方面的不足，取长补短，把自己今后的工作做得更好。

半日开放培训心得体会

段落一：介绍培训背景及目的（200字）。

半日开放培训是一种特殊形式的培训方式，也是现代企业发展中越来越重视的一种培训手段。本次培训主题是“团队协作与沟通”，旨在提升员工的团队协作能力和沟通技巧，以推动企业协同工作的效率和质量。作为参与者之一，我对这次培训充满期待，希望通过培训能够得到实质性的提升和收获，进一步提升个人能力。

段落二：培训过程及内容回顾（300字）。

半日开放培训的课程设置紧凑而有针对性，通过理论知识讲解、案例分享、小组讨论和角色扮演等多种形式，使参训人员获得了丰富的学习经验。在团队协作方面，培训涉及了建立信任、明确目标、明确角色和任务分工等内容。通过讲解团队间协作的原则和技巧，以及实践中出现的问题和解决方法，大家对团队协作的重要性和方法有了更深入的认识。在沟通方面，培训强调了倾听、表达和反馈的技巧，通过案例分析和讨论，帮助我们识别和解决在沟通中可能出现的问题，提高沟通的有效性。

段落三：培训中遇到的挑战及解决方法（300字）。

在培训过程中，我遇到了一些挑战。首先是参与讨论时常常观点不明确，思维不够敏捷，无法快速做出回应。然而，通过与团队成员的互动和教练的指导，我逐渐意识到团队合作的重要性，并学会如何更好地表达自己的观点。其次，我发现在沟通中常常存在误解和偏见，为了解决这个问题，我学会了更加倾听他人的意见，尊重不同观点，并通过提问的方式澄清问题。这种改变使得我在与团队成员的交流中取得了更好的效果，有效地推动了工作的顺利进行。

段落四：培训收获和启示（200字）。

通过这次培训，我不仅获得了知识和技巧的提升，更重要的是培养了积极主动的团队协作意识和积极向上的沟通态度。我意识到，团队合作是企业成功的关键之一，只有通过团队的协作和沟通，才能更好地实现个人和团队的目标。此外，这次培训还帮助我反思自身在团队协作和沟通中存在的问题，并提供了改进的方向和方法。

段落五：实践和总结（200字）。

培训结束后，我将尽快将所学知识运用到实际工作中，通过与团队成员的共同努力，推动团队更好地合作和沟通。同时，我还要不断学习和提升自己的能力，不断吸收新的知识和经验，以更好地适应快速变化的工作环境。总之，半日开放培训为我提供了一个宝贵的学习机会，让我在团队协作和沟通方面有了明显的进步。我相信，通过持续学习和实践，我能够更好地适应团队工作和职场挑战，并取得更好的成绩。

通过上述五段式的文章，我们可以清晰地描述出参与半日开放培训的过程和感受，让读者能够更好地理解培训的主题和目标，同时也对培训的收获和启示有了更深入的认识。同时，文章也提供了解决困难和持续提升的方法和思路，有助于读者在日后的工作和生活中运用所学，取得更好的成绩。